- 月薪40000~45000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
本職務重視客戶需求理解、服務與內部協調合作。您將透過穩定拜訪與專業知識，逐步經營客戶關係。 【工作內容】 1. 讀懂技術圖面，將客戶需求轉化為內部可執行的資訊 2. 依技術圖面處理客戶報價 3. 客戶經營：定期拜訪、關係維護 【我們希望你具備】 1. 機械視圖能力 2. 基本電腦操作能力：能使用Excel整理資料/報價，並製作PPT
- 月薪40000~40000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 掌控冷盤菜餚的品質，包括處理、切割到擺盤設計，讓美感與口感共鳴！ 2. 熟練各式中式冷盤技巧，如涼拌菜、現切拼盤，以及充滿創意的冷盤料理！
三節獎金勞保健保 - 月薪40000~70000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1.餐期前備料，製作美味餐點 2.協助並配合主管調配廚務工作 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保工作區域的衛生及清潔標準。 完善教育訓練: 1. 新人教育訓練 / 專業技能培訓/ 管理課程練 /幹部課程培訓 2. 每季均安排區域考核，經考核通過享有正式正職福利 3. 獎金制度:全勤獎金、三節禮品/金、年終獎金 #西餐廚師【備廚師證】:$40000/月+全勤獎金$1500/月+月達成獎金+突破業績獎金 #廚師助理:$35000/月+全勤獎金$1500/月 *到職日需自備[一年效期勞工供膳體檢表]
就業保險產假家庭照顧假全勤獎金三節獎金 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
能為顧客提供精釀啤酒專業介紹，並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務， 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻，在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥事業群你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲事業群春酒午宴 #高薪給：全薪$40000/月+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 *到職日需自備[一年效期勞工供膳體檢表]
就業保險產假家庭照顧假全勤獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大肚區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.設備維護與保養、障診斷與排除 2.設備效能優化、.新設備導入與評估 3.備件管理、維護標準作業程序 (SOP) 制定 4.技術支援與培訓 5.安全與環保規範遵循 6.供應商協調 7.專案管理
三節獎金產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 5天前更新展開
★主要工作職掌 1. 拜訪主管交辦之業務, 維持好客戶關係 (負責半導體設備及設備之耗材) 2. 對於所負責之業務進度管理 3. 需自備車輛 ★所需的知識及技巧 1. 無經驗可, 具電子產業業務經驗者尤佳 2. 具外語能力佳 ★個人特質 1. 懂得自我要求; 良好品德操守; 懂得進退應對 2. 積極進取, 樂觀開朗, 善與人溝通協調
禮品績效獎金旅遊假產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
職務影響力 作為高階主管的核心幕僚，您的價值在於將繁雜的行政事務轉化為高度精準、有序的運作節奏。透過卓越的行程規劃、前瞻性的資源整合與無縫的跨部門協調，您不僅是確保關鍵商務活動順利運轉的推手，更是協助主管將時間與精力專注於企業核心策略的最強後盾，全面提升高層決策效率與組織整體行政品質。 【核心職務內容】 一、 決策時間管理與商務護航 (Executive Time & Travel Management) 精準排程： 全面管理高階主管日常行程、各項會議安排及國內外商務拜訪，並妥善規劃出差動線與後勤，確保高階主管的時間效益最大化與行程流暢度。 二、 會議統籌與決策追蹤 (Meeting Coordination & Action Tracking) 高階會議運作： 統籌跨部門與內外部關鍵會議，事前協助彙整並準備會議資料、簡報及相關文件，提供完善的決策前置支援。 決策落地： 精準捕捉會議重點與決議事項，產出高品質會議紀錄，並主動追蹤各部門後續待辦事項的執行進度，確保決策有效落地。 三、 營運行政與資訊機密管理 (Administrative Operations & Confidentiality) 行政管理： 負責高階主管日常行政作業，包含費用核銷、預算管控與合約文件歸檔整理。 機密防護： 嚴謹控管並維護企業機密資料與高度敏感資訊，確保資訊安全與檔案完整性。 四、 專案活動規劃與公關接待 (Event Planning & VIP Reception) 資源整合： 規劃並執行大型企業會議、公司重要活動及高規格商務接待。靈活調動內外部資源，確保各項活動展現高度專業與企業形象。 五、 跨部門溝通與流程賦能 (Cross-Functional Communication & Process Optimization) 溝通樞紐： 擔任主管與各部門間的溝通橋樑，妥善處理交辦事項與行政協調，降低溝通摩擦力。 流程優化： 主動發掘行政作業痛點，持續提出並落實行政流程與工作效率的優化方案。 【專業資格與條件】 專業經驗與硬實力： 資歷要求： 具備 3 年以上高階主管秘書、Executive Assistant (EA) 或具規模企業之核心行政管理工作經驗。 數位工具： 高度精通 Google Workspace 雲端辦公生態系（Docs、Sheets、Slides、Calendar、Meet），能高效產出專業文件與排程。 文字與統籌力： 具備卓越的文字組織與會議紀錄能力，能將複雜資訊迅速收斂為清晰重點，並具備優異的多工處理與專案追蹤能力。 個人特質與軟實力： 敏捷與時間管理： 擁有出色的時間管理與優先順序判定能力，能於快速變動、高壓的環境中保持高度彈性，並獨立完成任務。 溝通與協調： 具備圓融且堅定的溝通協調技巧，能不卑不亢地與各層級主管、跨部門同仁及外部貴賓建立良好互動。 當責與保密性： 具備極高的責任感、細心度與嚴謹的職場保密意識，能妥善且謹慎地處理經營層級之機密資訊。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000元 台北市松山區 2年工作經驗 20天前更新展開
1.規劃並執行數位經營與行銷分析，協助業務與管理單位進行決策 2.埋點規劃、分析架構設計與成效評估 3.依業務與營運需求，進行商業分析並提出具體洞察與建議 4.設計、維護核心 KPI 儀表板與自動化分析報表 5.與業務、行銷及產品單位進行需求訪談與分析規劃 6.與資料工程師合作，確保資料口徑一致與分析品質 7.主管交辦事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 220天前更新展開
職責要求 • Global service process and service program planning • Manage the global service network • Service Contract Management (Terms and Conditions, Renewal) • Develop and maintain competitive service profiles • Collaborate with regions local sales to engage the projects and provide tailored service proposals • Spare parts Inventory Planning • Global RMA management 任職資格 • 5年以上服務銷售或售後服務營運相關經驗 • 具服務事業定價、損益管理（P&L）與策略規劃經驗 • 具商業開發（Business Development）實務經驗 • 能獨立管理複雜專案與跨部門協調 • 具良好溝通能力、關係建立與影響力 • 中英文流利（口說與書寫）
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 工作經歷不拘 220天前更新展開
職責要求 一、Wi-Fi 架構規劃與建置 規劃並制定 Wi-Fi 功能架構方案及長期技術發展藍圖 ,負責 Wi-Fi 功能架構之設計、導入與實作 ,維護與優化既有 Wi-Fi 功能架構，確保穩定性與效能 二、無線通訊技術開發 進行 Wi-Fi 軟體與通訊協定（Protocol）應用層開發,開發與優化 Wi-Fi 模組驅動程式（Linux / RTOS 環境）,整合無線功能至產品系統平台，完成功能驗證與效能測試 三、資安與通訊安全規劃, 規劃並實施 Wi-Fi 資安解決方案,建立並優化無線安全機制（如 WPA/WPA2 個人版與企業版）,確保產品符合資安與通訊安全規範 四、供應商與跨部門合作 與 Wi-Fi 模組供應商進行技術合作與技術討論,協助處理客戶端有線／無線網路通訊問題,與專案開發團隊合作完成系統功能整合,參與雲端應用趨勢評估與相關功能開發 任職資格 1.熟悉 Embedded System（嵌入式系統）架構 2.熟悉 C / C++ 程式語言開發，並具備 XML 使用經驗 3.熟悉 WLAN 802.11 a/b/g/n/ac/ax 通訊協定 4.了解 MAC / PHY 層架構與射頻（RF）相關知識 5.具備 TCP/IP 協定堆疊實務經驗 6.熟悉 HTTP / HTTPS / DHCP / SSL/TLS / MQTT 等網路協定 7.具備 WPA / WPA2（Personal / Enterprise）開發經驗 8.熟悉 Wi-Fi 封包擷取（Packet Capture）與 Log 分析工具 9.具備 Linux 或 RTOS 環境下 Wi-Fi 模組 Driver 開發實務經驗 10.熟悉 Wi-Fi Roaming 技術（802.11k / r / v）尤佳 11.具 IoT 或雲端整合經驗尤佳
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 工作經歷不拘 220天前更新展開
職責要求 一、AI策略規劃 -制定公司短期（1年內）、中期（1–3年）、長期（3年以上）AI應用發展藍圖 -評估AI技術可行性與商業應用場景 -建立AI專案優先順序與投資評估模型 -追蹤市場AI技術趨勢並提出導入建議 二、跨部門整合與專案推動 -與營運、IT、數據、行銷、業務等部門合作 -協調內外部技術夥伴（顧問公司、系統商、雲端服務商） -確保專案按時、按預算、按目標完成 -管理專案風險與資源配置 三、專案管理與敏捷思維 -採用Agile/Scrum思維推動專案 -能快速驗證（POC）、迭代優化 -動態調整方向與資源分配 -建立可量化KPI（例如效率提升％、成本下降％、轉換率成長％） 任職資格 1.具AI基礎知識（Machine Learning / LLM / Data Analytics 概念） 2.曾參與或主導AI專案（如：客服機器人、預測模型、流程自動化、生成式AI導入） 3.具專案管理能力 4.具跨部門溝通與資源整合能力
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪300000元 桃園市平鎮區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 負責胸腔科門診與住院病患的臨床評估與診斷，制定合適的治療方案，定時查房 審視病患體況 2. 熟悉胸腔相關疾患的診斷工具與醫療設備操作，如肺功能檢測、胸腔影像檢查等 3. 開立處方與治療計畫，掌握相關藥物的使用規範 4. 緊急狀況處理能力，擁有胸腔重症患者的急救與支持治療經驗 5. 維護病歷的準確性與完整性，參與醫療團隊的專業討論與病例分享 6. 持續參與學術研究與進修，不斷提升胸腔科專業知識與技能 歡迎加入我們的醫療團隊，共同為胸腔疾病患者提供優質醫療服務，期待您的加入!
三節獎金需穿著員工制服勞保健保 -
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