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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 95天前更新展開
會員經營是新光三越最為看中的一塊，我們期待提供會員更多的服務與活動，讓會員了解新光三越的會員權益！如果你/妳覺得下面的特質就是在說你，那就勇敢投下履歷，加入我們吧！ • 把數據變成驚喜：從會員行為中找到靈感，讓每一次活動更有感。 • 把創意變成舞台：大膽提出想法、設計行銷企劃，並看到它在全台實現。 • 把專業變成影響力：跨部門協作，讓會員真的「因為你」而留下來。 如果你想讓數據與創意交織，看到自己提的點子轉化成會員的笑容，這份工作等你來！ 職務內容： 1. 會員數據分析 → 發現「洞察」，設計「精準企劃」 2. 發想活動與溝通腳本（含 LINE、APP、店內體驗） 3. 親手參與會員活動執行，和第一線顧客互動 4. 跨部門合作（數據、數位、商品、門市），讓企劃真正落地 5. 一起優化 CRM 與會員旅程，打造品牌最強的會員體驗
書報室交誼廳尾牙春酒員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 宜蘭縣壯圍鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.擬訂學生教學計畫和教案 2.選擇、準備及組織教材 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略，指導學生學習 5.進行教學評鑑
年終獎金國內、外旅遊補助勞保健保週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 因應客戶需求予以提供報價、合約簽定、訂單處理及後續出貨追蹤與客訴處理。以及處理帳款回收相關事宜。 2. 具專案企劃、簡報、提案能力與經驗。能獨立作業，具備獨立解決問題的能力。 3. 蒐集市場競爭對手訊息並分析整理，跨部門協調與專案執行，營業更新、績效檢討，回報進度 4. 維繫客戶關係，開發新客戶。 5. 跟進主管交辦事項。 6.有基(載)板廠業務經驗 7.具有科技產業園區保稅業務人員證照佳
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪45000~80000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
地點：台北市//新北市//桃園//新竹//基隆 車型：大巴(遊覽車)//中巴(原裝中巴) 性質：國內旅遊(國內/外旅客)-學生交通車-公司行號交通車-醫院接駁-社區接駁-百貨接駁-免費巴士 (眾多類型，依照每位駕駛員習性以及居住地安排，休假依照每位人員做安排) 薪資：45000-80000約(實領)
需穿著員工制服勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.維護機台的正常運作，例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理，具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝 5.熟悉PCB、Subtrates 廠製程設備之維修保養及設備改善者佳 6.設備相關專案執行 7.有基板後段設備維修、維護經驗佳
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪40000元 桃園市桃園區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.營運管理：營業目標達成、庫存管理、商品經營。 2.顧客服務：維護服務品質、客訴管理。 3.人員管理：績效考核、人力配置、人員培訓。 4.財務資產：營收結算及保管、進銷存控管。 5.法規安全：遵守法規、檢查消防及安全。 6.溝通回報：落實公司政策。 #面試地點: 桃園市桃園區永安路350號 #實際門市工作地點依總公司指派為主
春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪40000元 新北市永和區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.營運管理：營業目標達成、庫存管理、商品經營。 2.顧客服務：維護服務品質、客訴管理。 3.人員管理：績效考核、人力配置、人員培訓。 4.財務資產：營收結算及保管、進銷存控管。 5.法規安全：遵守法規、檢查消防及安全。 6.溝通回報：落實公司政策。 #面試地點: 新北市永和區永和路二段62號 #實際門市工作地點依總公司指派為主
春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪40000元 新竹縣竹北市 5年工作經驗 4天前更新展開
1.營運管理：營業目標達成、庫存管理、商品經營。 2.顧客服務：維護服務品質、客訴管理。 3.人員管理：績效考核、人力配置、人員培訓。 4.財務資產：營收結算及保管、進銷存控管。 5.法規安全：遵守法規、檢查消防及安全。 6.溝通回報：落實公司政策。 #面試地點: 新竹縣竹北市三民路208號 #實際門市工作地點依總公司指派為主
春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪40000元 台北市大同區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.營運管理：營業目標達成、庫存管理、商品經營。 2.顧客服務：維護服務品質、客訴管理。 3.人員管理：績效考核、人力配置、人員培訓。 4.財務資產：營收結算及保管、進銷存控管。 5.法規安全：遵守法規、檢查消防及安全。 6.溝通回報：落實公司政策。 #面試地點: 台北市大同區民生西路239號 #實際門市工作地點依總公司指派為主 # 可年後上班。
春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 5年工作經驗 3天前更新展開
王品集團 誠徵【研發部-日料研發主廚】 工作內容: 1.研發新菜色（日料／和風洋食等），設計創新菜單。 2.食物標準配方 BOM制定。 3.菜品標準作業流程 SOP制定。 4.承接且執行研發專案，協調專案團隊運作。 5.有效控管原料、替代材、設備、各項成本與費用，確保效益最大化。 6.負責教育訓練，指導並執行標準化生產作業。 7.上級主管交辦的其他相關事項。
產假年節獎金國外旅遊禮品員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 5年工作經驗 今天剛更新展開
王品集團 誠徵【研發部-甜點研發主廚】 工作內容: 1.研發甜點新菜色，設計創新菜單。（以西式，日式為主，並涉獵中式甜點概念） 2.食物標準配方 BOM制定。 3.菜品標準作業流程 SOP制定。 4.承接且執行研發專案，協調專案團隊運作。 5.有效控管原料、設備、各項成本與費用，確保效益最大化。 6.負責前端訓練及跨步門協作指導。 7.上級主管交辦的其他相關事項。 6.工作地點:台中市
產假年節獎金國外旅遊禮品員工團保 - 月薪55000~80000元 苗栗縣頭份市 3年工作經驗 今天剛更新展開
機電（水電/排水/冷卻水）現場進度與分工協調。 施工圖判讀、放樣、材料需求與到貨驗收。 安全衛生/品質/環保（SHE/QC）日檢與照片紀錄（拍照→命名→簽認）。 包商/業主/監造窗口溝通與會議紀錄。 障礙排除、試壓與驗收流程；交付文件彙整。 簡易表單（Excel/Google Sheets）與週報。
就業保險全勤獎金激勵獎金生日假不用補班 - 月薪45000~48000元 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 8天前更新展開
💡【李西餐廳 內場儲備幹部】熱情招募中！ 你想在餐飲產業學到的，不只是烹飪技巧，還有經營的智慧？ 歡迎加入我們的團隊，邊工作邊學習，從內場開始打下穩固的基礎，走向事業的下一步！💪 🌟【加入我們的使命】 * 預備好成為多面手： 1. 熟練前置備料與工作站的操作 2. 專攻爐台工作站，熟悉出餐的每個環節 * 明確承諾與標準： 3. 確保食品安全，遵循標準化流程 4. 與團隊合作，攜手打造一流品質 5. 培訓新夥伴，傳承專業與熱情 工作時間：10:30-15:00、17:30-21:00 🛠️「考核說明」 3 個月內須通過我們設立的考核，達成期待！ 🎁【我們給予超實在回饋】 ．過年放大假！除夕至初四連休，共 5 天✨ ．每兩個月一次定期考核，薪資調整透明又有規則，讓你的努力被看見！ ．多重獎金制度：每月業績達標獎金、業績超額獎金、銷售激勵獎金應有盡有！ ．每年員工旅遊爽放假：至少 2 天起！ ．完整勞健保與特休，還有月休 8 天，讓生活與工作平衡💡 ．工作期間提供員工晚餐與飲料吧，加班費依勞基法核算💪 🔧 職務加給： 備料台：+2,000 元 爐台：+3,000 元 儲備幹部： +5,000 元起 🫶【我們相信夥伴創造價值，價值將回饋給每一位夥伴】 在李西，我們不僅經營一家35年的老字號餐廳，更注重讓夥伴在這裡有所成長： 1. 我們的正向循環：老闆→主管照顧夥伴→夥伴照顧顧客→顧客滿意，自然會把信任回饋給我們 2. 讓歸屬感與信任感融入餐廳日常，夥伴和顧客皆滿意！ ✍ 那怕毫無經驗，也能在這裡學到經營智慧。我們的主理人 Sean 親自分享：餐飲不僅僅是如何烹製一道義大利麵，更是學會如何幫助團隊成長與提升價值！一起攜手，成為能帶領團隊的未來之星！ 準備好迎接挑戰，加入李西家族了嗎？我們在這裡等你！💖
產假國內旅遊週休二日特別休假勞保 - 月薪75000元 台北市信義區 8年工作經驗 1天前更新展開
遠雄營造幸福職場｜薪酬獎勵 × 生活平衡 × 成家福利 ✓ 彈性上下班，到職即享7天福利假 ✓ 業界標竿－優渥獎酬制度 ✓ 節慶生日禮金最高1萬5千元 ✓ 結婚、生育補助高達11萬元 ✓ 小孩6歲前享每年3萬元育兒津貼 ✓ 國內外員工旅遊、員工購屋優惠 ☆你的工作任務如下 1.依公司策略目標，規劃並執行全方位人力資源策略，確保組織競爭力與永續發展。 2.制定年度人力需求與招募計畫，推動徵才專案，提升招募效率與品質。 3.優化規劃薪酬架構、獎酬制度及年度調薪政策，監督出勤制度執行。 4.整合總務行政資源及職業護理，營造安全健康的工作環境。 5.專案推動：規劃跨部門或全公司人資專案（如組織改善、員工關係等）。 【人力資源科主管｜陪我們一起打造高效能組織】 我們正在尋找能用專業與策略力帶領團隊的夥伴，一起讓公司不只順暢運作，更持續成長與提升員工幸福感。 歡迎加入我們，用你的規劃、決策與領導能力，確保人力資源策略精準落實，推動組織永續發展。 ★有溫度的職場，值得你投入專業★ ♡ ♡ ♡遠雄營造，幸福企業歡迎您！♡ ♡ ♡
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