• 月薪45000元 台中市太平區 工作經歷不拘 2天前更新
    📚【全職英文老師|月薪40,000~45,000元起|週休二日|穩定長期】📚 ✨ 英文教學專業發揮 × 固定班表 × 教學環境單純穩定 ✨ 🌟【你會愛上的理由】: 👉 新班成立,班級穩定可從頭帶起 👉 月薪40,000~45,000元起,依帶班人數核薪 👉 固定班表,生活作息穩定 👉 教學環境單純,可專心投入教學 👉 提供完整教材與教學方向,降低備課壓力 👉 穩定長期職缺,適合想深耕教育工作的你 🛠【工作內容】: 1️⃣ 英文課程教學(依學生程度分班) 2️⃣ 協助學生提升聽、說、讀、寫能力 3️⃣ 設計簡單課堂互動與教學活動 4️⃣ 協助學生學習追蹤 5️⃣ 與家長基本溝通學生狀況 🎯【職務要求】: ✔️ 英文相關科系或具英文檢定證照佳 ✔️ 具英文教學或補習班/安親班經驗 ✔️ 發音清晰、具良好表達能力 ✔️ 喜歡與學生互動,具耐心與責任感 ⏰【上班時間】: 🔸 週一、三、四、五 12:00~20:00 🔸 週二 13:30~20:00 📅【休假制度】:✔️ 週休二日 💰【薪資待遇】:✔️ 月薪40,000~45,000元起(依帶班人數核薪) 🎁【福利制度】: ✨ 勞保、健保、勞退6%(依法保障) ✨ 特休制度 ✨ 年終獎金 ✨ 三節禮金/禮品 📍【工作地點】:台中市太平區(太平國小旁) 📞【應徵方式】: 📌 聯絡人:余老師 📌 手機:0930-054-606 📌 可直接來電洽詢,安排面試更快速! 🔥 八月新班正式啟動!如果你想找一份穩定、能發揮英文專業又有長期發展性的工作,歡迎立即加入我們團隊!
    展開
    三節獎金勞保健保特別休假勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞菲律賓 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 負責菲律賓廠區人力資源管理。 2. 執行總部人資管理政策、專案活動推行。 3. 擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留計畫,以達成策略目標。 4. 廠區人力招募、訓練、薪酬、績效考核、員工關係之管理。 5. 主管交辦事項。
    展開
    員工結婚補助生育補助子女教育補助產假員工生日禮金
  • 月薪40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前更新
    1、停車場巡場管理與維護 2、基本機器設備故障排除(無經驗可,公司可培訓) 3、能配合公司調度(提供公司車)
    展開
    勞保健保
  • 月薪60000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 8天前更新
    1.安全駕駛小貨車,遵守交通規則確保行車安全 2.高效規劃與執行配送路線,準時交付貨物 3.裝卸貨物並確保運送期間貨品完好無損 4.定期檢查與保養車輛,執行基本故障修復 5.保持車輛內外清潔,維持良好工作形象 6.熟悉貨運相關法規並處理必要文件 7.在突發情況中快速反應,解決送貨問題
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 3年工作經驗 4天前更新
    1.負責原物料及相關資材採購策略規劃與執行 2.供應商開發、評鑑與管理(品質 / 成本 / 交期) 3.採購成本分析與價格談判,達成公司降本目標 4.掌控交期與到料狀況,確保生產順利運作 5.庫存水位管理與缺料風險控管 6.跨部門協調(業務 / 生管 / 品保 / 研發) 7.處理供應異常與品質問題 8.採購團隊管理與KPI制定
    展開
    需穿著員工制服年節獎金績效獎金員工團保員工餐廳
  • 月薪50000~75000元 台中市潭子區 4年工作經驗 今天剛更新
    一、條件要求: 1.具護理學系(所)或護理助產相關科畢業,大學以上學歷 2.具專科護理師執照、ACLS急救訓練證照(優先) 3.臨床區域教學級醫院臨床工作經驗4年以上 4.護理師進階N2資格(含)以上 5.具內科病房或內科加護房相關工作經驗者優先 二、工作內容: 1.協助病房病患照顧 2.協助醫療處置、醫囑執行與臨床病歷紀錄 3.參與跨團隊醫療照護與溝通協調 4.依單位需求配合值班、輪班或臨床支援作業 5.參與教學、教育訓練及品質改善相關業務
    展開
    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 門店/央廚設備、環境檢點、保養機制及設備修繕等作業,避免損毀及危安問題發生 2. 操作報修系統並可執行簡易故障排除、派工報修及驗收 3. 固資設備及零件備品管理作業 4. 舊設備例行評估保養、汰舊換新計畫 5. 設備、環境維養流程優化專案執行與成效追蹤 6. 廠商服務成本管理及優質廠商開發 7. 主管交辦事項執行
    展開
    全勤獎金年終獎金三節獎金免費供餐員工聚餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3年工作經驗 4天前更新
    1.負責原物料及相關資材採購策略規劃與執行 2.供應商開發、評鑑與管理(品質 / 成本 / 交期) 3.採購成本分析與價格談判,達成公司降本目標 4.掌控交期與到料狀況,確保生產順利運作 5.庫存水位管理與缺料風險控管 6.跨部門協調(業務 / 生管 / 品保 / 研發) 7.處理供應異常與品質問題 8.採購團隊管理與KPI制定
    展開
    需穿著員工制服年節獎金績效獎金員工團保員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 基隆市七堵區 1年工作經驗 2天前更新
    1.駕駛貨櫃拖車司機(須自備拖車頭及20‘&40‘板架) 2.每天運送海運進出口貨物,北部送貨 3.貨主會自行裝卸貨,僅須開車即可 4.將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 5.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛車輛 ✦習慣良好,態度親切。
    展開
    全勤獎金三節獎金勞保健保
  • 月薪40000~42000元 台北市士林區 1年工作經驗 4天前更新
    我們是一家專注於提供社會福利服務的機構,致力於為需要幫助的個人與家庭提供支持與資源,客戶群涵蓋各年齡層以及不同社會需求的群體。我們的核心目標是推動社會公平與和諧,成為人們的堅強後盾。 工作內容: 1. 根據台灣社會福利相關政策與法規,進行行政文書處理及相關審查作業,確保各項作業符合法規標準。 2. 熟練使用電腦與辦公軟體,管理資料庫、撰寫詳細報告及進行數據分析,以支持各類計劃的執行。 3. 協助規劃和執行相關專案活動,包括前期準備、現場管理及後續追蹤,確保專案成果達成目標。 4. 協調與整合內外部資源,提供行政協助,確保團隊工作流程順暢。 5. 維護與處理與機構及外部各方的往來文件,妥善保存機密文件及重要紀錄。 6. 負責辦公室日常管理工作,包括採購及文具用品等事務,確保日常運作井然有序。 7. 接收來訪來電,協調內部部門需求,提供即時有效的支持服務。 8. 定期參與內部會議與培訓,提升專業技能,確保工作品質與效率。 歡迎加入我們的團隊!無論您是職場新人還是擁有豐富經驗的專業人士,只要您對社會服務充滿熱情、注重細節且具有責任心,我們期待您的加入,一起為社會福祉盡一份力!
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大里區 工作經歷不拘 今天剛更新
    協助公司行政業務 協助業務開發及服務客戶 協助工程及了解營建相關知識及簡易施工 協助防治需要幫客戶防治有關營造建築類有害生物
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 3年工作經驗 2天前更新
    專注於時程、成本、風險控制,目標是「準時交付」: 一、新產品專案管理 • 負責新產品專案之整體時程規劃、進度追蹤與執行控管 • 掌握專案進度、資源配置及成本狀況,確保專案如期推進 • 辦理專案結案作業,進行成果彙整與改善建議 二、專案推動與進度協調 • 協調相關單位推動專案進行,確保各階段作業依計畫執行 • 追蹤各項作業進度,並即時回報狀況 • 協助跨部門溝通,釐清問題並追蹤改善進度 三、跨部門整合與問題追蹤 • 作為專案窗口,整合品保及產銷等單位之作業進度 • 追蹤專案執行過程中之異常與瓶頸,並協助溝通與排除 • 提升跨部門協作效率,確保專案順利推動 四、產品上市後追蹤與回饋 • 蒐集產品上市後之市場回饋與相關資訊 • 彙整分析相關資料,提供後續產品優化與專案改善之參考 五、專案進度回報與管理支援 • 定期彙整專案進度與重點事項,提供管理層決策參考 • 協助主管推動專案相關工作與跨部門溝通協調
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市觀音區 8年工作經驗 4天前更新
    1.負責乾製程產能規劃與管理 2.人員管理與調度 3.良率控管與提升 4.改善專案規劃與管理 ◆員工的身心健康,我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式,非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感,我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲,我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況,本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。
    展開
    年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪45000~55000元 高雄市小港區 2年工作經驗 2天前更新
    1.機場.碼頭.科學園區.加工區進出口貨物運輸 2.駕駛車輛將貨品輸送至指定目的地 3.確認貨品已安全裝載於車體 4.依照運輸時間及地點,按時運送、交付與簽收貨物 5.依照載重限制及運輸法規進行安全駕駛 6.車輛基本檢查及送廠保養
    展開
    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服
  • 隨薪所欲