- 月薪49000~49000元 新北市新店區 3年工作經驗 10天前更新展開
1.具上海點心3年以上經驗。 2.餐前準備與管理食材品質與存貨控管。 3.其他主管交代事項。 【發展遠景】 樂天餐飲集團是來自新加坡的國際級連鎖餐飲集團，目前在全球約有17個自創品牌、超過150家分店，現階段台灣樂天正在迅速發展擴張階段，現有《樂天皇朝》《樂蝦拉麵》及全新開幕的《樂天小香港》三個品牌5間分店，目前員工約200人，預計在未來兩年內將拓展至10間以上，希望有您的加入，與團隊同仁一同盡情發揮所長！ 【福利升遷】 ◆休假制度：月休8~10天(享週休二日排休制)、國定假日補休、特別休假、天災出勤另享補休與補薪 ◆法定假別：特別休假、婚假、產假、陪產假、天災出勤補休及補薪 ◆獎金福利：神秘顧客獎金、門店達標獎金、年終獎金、員工介紹獎金5,000元、實習生學期獎助學金5,000元 ◆節慶福利：生日餐券、端午節餐券、中秋節餐券、春節紅包 ◆娛樂福利：每月慶生會活動、聖誕節餐會活動、部門聚餐 ◆其他福利：員工餐、年度健康檢查、員工消費折扣 ◆制度類：員工制服、每年績效評估調薪/晉升、集團海外工作機會 如果您熱愛這份工作 歡迎加入我們，我們將與您一起發光發熱
三節獎金禮品績效獎金伙食津貼免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市左營區 3年工作經驗 1天前更新展開
◆高雄地區: 明誠店-高雄市左營區明誠二路396號 文濱店-高雄市鳳山區文濱路135號 ◆台南地區: 中華店-台南市東區中華東路三段89號 ◆台中地區: 崇德店-台中市北屯區崇德十路一段465號 誠品480-台中市西屯區市政路480號6F 【職務內容及說明】 1.擁有3年以上店鋪管理經驗。 2.協助公司處理工作上交辦的事務。 3.負責員工的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 4.店鋪員工甄選、培訓及考核，完成應有編制。 5.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 6.督導員工的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 7.規劃優化餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 。 8.處理各項客戶服務及客訴案件。 9.員工教育訓練。 10.整合、編輯、制定營運現場的服務SOP,培訓店鋪人才發展及提升服務精緻度。 11.達成店鋪營運績效目標, 降低區域營運成本，提高成本效益。 12.能平行與垂直溝通並進行衝突管理。 13.能以身作則教育員工,提升店鋪整體服務。 14.商圈拜訪及商情分析,門市巡店稽核及追蹤改善。 15.需配合公司發展輪調協助各分店。 **月休8天 **正職分為兩段班 輪班排休制 ▲ 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ▲ 願意接受培訓計畫的挑戰。 ▲ 具管理潛能及抗壓性 。 ▲ 接受公司各項工作安排，具高度責任心。 ▲ 能協助伙伴工作並具有跨部門溝通能力。 ▲ 提供顧客諮詢/客訴慰問處理。 ▲ 妥善營運管理，了解食材並開源節流控管成本。 進行考核適時調薪，能力越好待遇越好 誠摯邀請願意與公司一同成長的夥伴們加入春囍這個大家庭!
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管 理規章及制度）。 2. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 4. 良好的口調和親和力，能夠有效溝通並協助解決相關問題。。 5. 協助管理人力資源或財務相關事務，包括但不限於薪資核算、福利管理等。 6. 負責文書處理工作，包括文件撰寫、報告製作、資料整理等，並能熟練使用 Excel、 PowerPoint 等辦公軟體。 7. 追蹤、監督各部門的工作進度。 8. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
參與5G/6G通訊與感知融合技術開發，工作內容包含以下: 1. 感知演算法設計，AI-Based/傳統感知演算法開發。 2. 感知與通訊融合系統整合。 3. 5G/6G通訊與感知融合應用系統開發。 4. Software Define Radio/USRP開發。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假安胎假 - 月薪40000~45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
★安保管理： 制定和執行安保計畫，確保社區或大樓的安全。監督保安人員的日常工作，進行巡邏和監控系統的操作。 ★人員培訓： 培訓和指導安保及維護人員，確保他們熟悉工作流程、安全規範和應急措施。 ★勤務排班： 安排保安人員的輪班和工作時間表，確保每個時段都有足夠的人力資源。 ★設備維護： 監督和協調社區內的設施設備的日常維護和檢修工作，如監控系統、門禁系統、消防設備等。 ★突發事件處理： 應對和處理各類突發事件，如火災、入侵、設備故障等，並在事後進行報告和改善措施的制定。 ★與業主和住戶溝通： 處理業主和住戶的投訴和需求，並定期與他們進行溝通，確保他們對物業管理的滿意度。 ★報告與記錄： 定期編寫安保和維護工作的報告，記錄巡邏情況、突發事件處理結果等，並向上級匯報。 ★法規遵守： 確保所有安保和維護工作均符合相關法律法規和公司政策。
勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
參與5G/6G網路管理系統軟體研發，內容包含: 1. O-RAN開放架構之5G/6G智慧網管系統(RIC、SMO)。 2. O-RAN開源軟體。 3. 5G網路管理平台軟體開發與K8S平台整合。 4. 機器/深度學習智慧演算法開發。 5. Web前端與後端系統軟體開發。 6. 意圖式組網系統開發。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假安胎假 - 月薪40900~41500元 台北市大同區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
良福專業物業保全管理~ 本公司風格：法遵、依法辦理，無現金班，一律加勞健保保障員工權益，從無拖欠員工薪資。 社區保全職掌重點內容如下 1.負責門禁管制、社區巡邏、車道交管、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件並用LINE群組回報 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1、依據實驗室SOP執行生產批次製程。 2、操作與維護相關生產儀器設備。 3、進行產品初步品質檢測。 4、協助製程參數優化、異常問題排除及新技術導入試驗。 5、完成生產批次記錄，確保資料正確性與可追溯性。 6、配合研發、QA/QC部門進行製程驗證與樣品檢測。 7、維持實驗室與生產區環境潔淨，遵守GMP/GTP或ISO作業規範及安全守則。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪80000~90000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
年薪百萬，歡迎社會新鮮人，無經驗可，態度積極優先錄取 歡迎通過藥師國考者提前卡位，無證照亦可提前訓練 工作內容 1. 藥品調劑及交付 依處方籤正確調配藥品，確保用藥安全。 2. 提供患者藥品衛教諮詢 指導正確用藥方式、副作用說明及注意事項。 3. 藥品管理與盤點 執行進貨、效期、儲存與盤點管理，維護藥品質量。 4. 配合主管交辦事項 具穩定性與高度配合度，協助店務及行政事務。 5. 協助商品銷售。 了解保健食品、護具及指示藥品特性，提供顧客建議與銷售。
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪51984~63536元 桃園市桃園區 4年工作經驗 7天前更新展開
1.辦理社區精神病人或自殺個案關懷訪視之相關業務。60％ 2.依據個案需求提供相關資源連結（衛政、社政、勞政、教育等資源）及轉介。20％ 3.輔助行政工作。10％ 4.其他臨時交辦事項。10％
- 月薪42000~45000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用
勞保健保勞退提繳金 - 月薪41000~50000元 宜蘭縣礁溪鄉 2年工作經驗 1天前更新展開
【職缺1】 麵包領班/麵包副領班 1.具備食材知識，執行各式歐包、甜麵包、吐司等製作備料 2.確保工作環境、食材保存符合衛生管理法規定 3.出餐品質控管維護 人員管理 4.能獨立作業並安排每日工作流程 5.執行上級主管交辦事項 ※ 目前以早班為主 ※ 工作時間：04:00-12:30 (另有早班津貼) 【職缺2】西點領班/西點副領班 1.具備食材知識，執行各式西點、蛋糕備料及製作 2.確保工作環境、食材保存符合衛生管理法規定 3.出餐品質控管維護 人員管理 4.能獨立作業並安排每日工作流程 5.完成主管交辦事項
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪50000~55000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用
勞保健保勞退提繳金 -
