- 月薪36000~45000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新展開
幼兒園老師｜全職教保員 劍聲教育事業機構成立於民國64年，從一所幼兒園發展至今，已在全台設有多處幼兒園、托嬰中心與安親班，並導入蒙特梭利、福祿貝爾教育理念，陪伴0至12歲兒童安心成長。 1、依幼兒發展需求設計及執行課程教案、學習區活動、戶外大肌肉活動與多元學習活動，準備教材教具並完成教學紀錄。 2、提供幼兒日常生活照顧，培養生活自理與良好習慣，執行安全與健康維護，觀察並記錄幼兒發展及行為表現。 3、進行親師溝通與幼兒學習回饋，參與教職員會議、親子活動、班級環境規劃及園內教學活動執行。 在劍聲，你將獲得： ・接觸蒙特梭利、福祿貝爾教育理念與學習區教學的實務經驗。 ・透過劍聲師資培訓中心及園內專業發展活動，持續精進幼兒教育、課程設計與教學能力。 ・享有園所的各項福利。 歡迎加入劍聲，和我們一起陪伴孩子安心成長。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪60000元 新北市五股區 5年工作經驗 1天前更新展開
【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機，以及過往課程規劃、教學輔導或師資培訓的具體成果 3. 本職務需具 5 年以上幼兒教學經驗，其中 2 年以上教學主管或課程統整經驗，資歷未符者恕不安排面試 4. 面試將安排 15 分鐘示範教學 【幼兒課程發展經理】 月薪 60,000 起（依經驗核定） 【職務定位】 隸屬管理部門，負責機構幼兒部課程統整與教學品質，跨校區推動課程標準化與師資培育，為機構教學制度化的核心角色。 【工作內容】 1. 課程架構：統整幼兒部雙語及全美語課程，建立年度課程地圖與各年段學習目標 2. 教學標準：制定教案格式、教學流程與觀課評量標準，並推行至各校區 3. 觀課輔導：定期進班觀課與示範教學，提供教師具體回饋與輔導 4. 師資培育：規劃新進教師培訓與年度教學研習，培養校內教學骨幹 5. 教材整合：評選與整合各年段教材、教具，建立課程資源庫 6. 跨部門協作：與各校主管、外籍教師及人資部協作，支援招生說明與家長講座的課程內容 7. 參與機構擴展之課程建置 8. 主管交辦事項 【適合這樣的你】 ◆ 帶過班、也帶過老師，能進班示範，不只寫文件 ◆ 做過多園所或連鎖體系的課程統整者尤佳 ◆ 熟悉雙語或全美語幼兒課程，能與外籍教師以英文溝通 ◆ 了解瑞吉歐、方案教學或主題教學者加分 ◆ 具幼兒園教師證者加分 ◆ 能配合五股、林口兩地輪駐觀課，全職到班 【獎金及福利】 ◆ 三節獎金 ◆ 年終獎金 ◆ 員工子女入學優惠 ◆ 員工旅遊 ◆ 人才培訓計畫補助 ◆ 榮譽假另計 ◆ 員工聚餐、定期員工下午茶 ◆ 勞健保、依法提撥勞退 6％ 【職涯規劃及工作環境】 ◆ 管理部門建置期加入，主導幼兒部課程制度建立 ◆ 透明的組織規劃及升遷制度 ◆ 企業講師研習課程
產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000~50000元 新北市五股區 1年工作經驗 1天前更新展開
【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機，以及過往薪資、勞健保或人事作業經驗 3. 本職務需具人資相關實務經驗，資歷未符者恕不安排面試 我們是持續成長中的教育機構，人資部正值建置期。這個職務直屬人資經理，適合想把實務做紮實、也想參與制度建立的人。 【薪資與福利】 ✅ 月薪 40,000–50,000（依經驗核定） ✅ 三節獎金 ✅ 年終獎金 ✅ 人才培訓計畫補助 ✅ 員工子女入學優惠 ✅ 榮譽假另計 【工作內容】 1. 跨校區薪資結算與勞健保加退保作業 2. 招募協助：職缺管理、面試安排、報到離職作業 3. 人事資料管理與出缺勤維護 4. 協助管理部門核對各校帳務 5. 主管交辦事項 【工作環境】 ✅ 地點：五股明德路，週休二日、日班 ✅ 總部溝通扁平化，不用層層簽核 ✅ 人資部建置期，你的想法有機會變成制度 【希望你具備】 1. 1年以上人資實務經驗，熟悉薪資結算與勞健保 2. 熟悉勞動法規基本規定 3. 細心、對數字敏感 歡迎想把人資實務做紮實的你，來聊聊吧
產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪49000~60000元 新北市五股區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機，以及實習或帶班經驗中最有成就感的一件事 3. 需具幼兒園教師證，歡迎應屆畢業生 【幼教老師 月薪49,000–60,000｜半年績效＋年終＋久任獎金】 振鋒國際幼兒園位於新北五股，持續擴班中，誠摯邀請具幼兒園教師證的老師加入。今年起全新薪資制度上路：薪資透明、每半年都有加薪機會，待得越久領得越多。行政減量、電子化聯絡本，讓你把時間留給教學和孩子。 【薪資與獎金】 ✅ 月薪 49,000–60,000（依學歷敘薪） ✅ 半年績效獎金，一年兩次，單次最高 30,000 ✅ 年終獎金 ✅ 久任獎金：服務滿 3 年起發放，單次最高 30,000 ✅ 新進獎金 15,000 ✅ 三節獎金、員工子女入學優惠、榮譽假另計 【看得見的升遷制度】 ✅ 薪資級距公開透明，不用談、不用猜 ✅ 每半年考核一次，表現好就晉級加薪 ✅ 進修學費補助 【有效率的工作環境】 ✅ 電子化聯絡本，免手寫聯絡簿 ✅ 行政簡化，備課時間充足 ✅ 園內定期教學分享日 ✅ 企業講師研習課程、人才培訓計畫補助 ✅ 偌大校地與豐富的教學資源 【日常小福利】 ✅ 定期員工下午茶、員工聚餐、員工旅遊 【工作內容】 1. 擔任班級導師，規劃並執行教學活動與教學計畫 2. 教導幼童良好的生活習慣，並保護其安全 3. 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及環境的認識 4. 與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 5. 設計說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動 6. 配合園所辦理招生活動與家長座談會 7. 參與園所員工教育訓練 具教保員資格、尚未取得教師證的夥伴，歡迎改投本園「教保員」職缺（月薪41,000–52,000），取得教師證後可直接轉任幼教老師。 歡迎新科教師與資深老師，來聊聊吧！
產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪33000元 台中市北屯區 3年工作經驗 1天前更新展開
〔一〕工作內容： 1.指導學童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.採上課方式，教導學童複習學校課業，如：國語、數學、自然、社會。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持教室的清潔等。 4.調解學童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係，養成好品格。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.能與家長溝通學童的學習狀況和行為表現。 7.能完成主管交付的工作。 8.能配合本班辦理各項節慶活動，例如：萬聖節、耶誕節等。 9.能配合寒暑假的課程。 〔二〕本班特點： 1.上班時間： 週一三四五12：00～19：00 週二14：00～19：00 2.學生在校用完午餐，12：35放學。只需徒步3分鐘內，即可接回學童，不需隨車。 3.本班只招收單一學校，採單一年級1班，不混年級。
良好升遷制度員工在職教育訓練三節獎金禮品意外險 - 時薪600元 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 依照國中數學課程內容教授七至九年級數與數線、代數、幾何、統計與機率等單元，進行例題講解、解題步驟示範及題型延伸 2. 依學生學習進度編寫講義、補充題、課堂練習與複習資料，整理段考、會考及校內評量常見題型 3. 進行課前小考、單元測驗及段考複習，批改考卷與作業，登錄學習成績並分析學生錯題與學習落差 4. 針對計算錯誤、公式運用、幾何推理及應用題理解等問題進行個別講解與課後補救教學，協助學生建立解題方法 5. 維持數學課程秩序，管理學生出缺席、作業繳交及課堂學習狀況，依學生程度調整教學進度與題目難度 6. 對學生數學學習進度、測驗成績及課堂表現的詢問，提供段考準備、作業安排及後續加強方向等學習建議
勞保健保 - 時薪196元 新北市三重區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.英文補習班櫃檯助理：從事一般校務行政工作、課程解說、接聽電話、回覆訊息、服務/聯絡家長與學童、 放學廣播等 2.協助老師輔導學童功課、接送學童 3.學校環境整潔維護與佈置 4.執行主管交辦事務 *具備的條件 細心負責、反應靈敏、口齒清晰、熟悉 Office系統操作、擅長與人溝通相處、願意學習
健保勞保勞退提繳金 - 時薪300元 新北市汐止區 工作經歷不拘 5天前更新展開
【工作內容】 1.負責學生上下學交通車接送 2.依安排路線及時間準時、安全接送學生 3.維護行車安全及車內基本整潔 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵條件】 ✔ 需具備職業駕駛執照 ✔ 需提供良民證（警察刑事紀錄證明） –––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ✨ 職缺亮點 ✔ 時薪 300元(一天約1,500元) ✔ 固定學生上下學接送 ✔ 工作時段 12:30～13:30、15:30～19:30 (實際上班時間見面詳談) ✔ 中間空班，適合希望彈性安排時間者
年終獎金三節獎金下午茶員工聚餐眷屬團保 - 月薪29500~35000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 5天前更新展開
✨ 職缺亮點 ✔ 上班時間11:30～19:30 ✔ 月薪29,500～35,000元 ✔ 無經驗可，有經驗者依能力核薪 ✔ 年終獎金＋三節獎金 ✔ 不定期聚餐／下午茶 –––––––––––––––––––––––––––– 【工作內容】 1.負責國小學生帶班及課後照顧，協助完成每日作業 2.輔導國語、數學、自然等國小基礎課業及複習 3.關心學生學習及生活狀況，協助建立良好生活習慣 4.記錄學生學習表現，並與家長進行日常溝通 5.規劃課後活動，維持班級秩序及良好互動 6.視需要協助低年級學生接送及班務相關工作
年終獎金三節獎金下午茶員工聚餐眷屬團保 - 月薪34000~38000元 新北市汐止區 1年工作經驗 1天前更新展開
✨ 職缺亮點 ✔ 月薪 34,000～38,000元，依經驗能力核薪 ✔ 上班時間 11:30～19:30 ✔ 具安親／課輔相關經驗者優先 ✔ 全職享年終獎金、三節獎金 ✔ 不定期聚餐、下午茶 –––––––––––––––––––––––––––– 【工作內容】 1. 協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2. 指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3. 輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4. 調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5. 傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 記錄孩童在安親班之行為及學習表現，與家長討論，保持與家長間之良好溝通與互動。 7. 在孩童完成作業之後，為他們安排適當的活動。 8. 協助安親班招生事宜，如：帶領家長參觀上課過程、學校環境。 9. 若安親的對象為小學低年級學童，有時必須去學校負責接送。
年終獎金三節獎金下午茶員工聚餐眷屬團保 - 時薪250元 新北市汐止區 半年工作經驗 1天前更新展開
1. 協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2. 指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3. 輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4. 調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5. 傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 在孩童完成作業之後，為他們安排適當的活動。 7. 若安親的對象為小學低年級學童，有時必須去學校負責接送。
年終獎金三節獎金下午茶員工聚餐眷屬團保 - 時薪200~250元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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員工聚餐國內旅遊員工在職教育訓練週休二日 -
