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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 5年工作經驗 今天剛更新展開
*具5~10年餐飲內場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 廚務主管: 1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，如：物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 月薪35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
外場 * 顧客服務與點餐 * 出餐與收銀 * 維持門市整潔與營運品質 內場 * 河粉、生春捲、炸物製作 * 備料與品質控管 * 食材保存與庫存管理 * 維持廚房整潔與衛生
產假產檢假安胎假全勤獎金年終獎金 - 時薪206~216元 新北市三峽區 工作經歷不拘 25天前更新展開
加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意，邀請您一起成為這份心意的傳遞者！ ✅新展店 ✅新希望 ✅新發展 ㊝ 石二鍋即將進駐新北市，期待您的加入！ ================================================= ▌誠徵：兼職/工讀計時人員 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製 ▌工作時間：(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班 (09:30~01:00 排班6~8小時) ◎ 早班 (09:30~17:30 排班4~8小時) ◎ 晚班 (17:30~23:00 排班4~8小時) ▌工作地點：新北市三峽區大學路 ▌培訓地點：鄰近門市 ◪ 應徵資格： ① 無經驗可 ② 有餐飲經驗佳 ③ 喜歡服務與顧客互動 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬
員工團保國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪34800~42100元 新北市三峽區 工作經歷不拘 25天前更新展開
加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️ ◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意，邀請您一起成為這份心意的傳遞者！ ✅ 新展店 ✅ 新希望 ✅ 新發展 ㊝ 石二鍋即將進駐新北地區，期待您的加入！ ================================================= ▌誠徵：見習襄理 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間：09:30~23:00(依營運需求彈性排班8小時) ▌工作地點：新北市三峽區大學路 ▌培訓地點：鄰近門市 ◪ 應徵資格： ① 有餐飲經驗佳 ② 喜歡服務與顧客互動 ③ 可配合早晚輪班 【福利亮點】 ① 入職即享有：集團用餐八折優惠 ② 薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) ③ 同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 ➃ 培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬
員工團保國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市仁德區 5年工作經驗 今天剛更新展開
*具5~10年餐飲內場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 廚務主管: 1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，如：物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市仁德區 5年工作經驗 今天剛更新展開
※ 具5~10年餐飲外場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者※ ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 年度表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 月薪40000~52000元 宜蘭縣頭城鎮 工作經歷不拘 14天前更新展開
1.飯店服務經驗，熟訂房、排房、進房、退房作業。 2.每日德安系統報表彙整。 3.客人需求及諮詢事宜。 4.抗壓性良好，具備溝通及客訴處理能力。 5.樂於與客人互動，個性積極並能主動提供協助。 6.主管交辦事項
就業保險年終獎金意外險員工團保免費供餐 - 時薪196元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 12天前更新展開
外場(計時) 1. 負責替客人帶位、倒水 2. 接待客人，介紹餐廳特色及料理方法 3. 維護環境清潔安全 4. 工作區域、大廳的環境整理與清潔 5. 開店前相關預備事項 內場(計時) 1. 依照清洗流程洗滌鍋碗瓢盆 2. 將清潔後的碗盤放置於指定區域並擺放整齊 3. 工作區域的環境整理與清潔 4. 預先準備與清洗料理食材 5. 開店前相關預備事項
- 時薪196~200元 新竹市東區 工作經歷不拘 12天前更新展開
外場(計時) 1. 負責替客人帶位、倒水 2. 接待客人，介紹餐廳特色及料理方法 3. 維護環境清潔安全 4. 工作區域、大廳的環境整理與清潔 5. 開店前協助相關預備事項 6.閉店前清潔作業 內場(計時) 1. 依照清洗流程洗滌鍋碗瓢盆 2. 將清潔後的碗盤放置於指定區域並擺放整齊 3. 工作區域的環境整理與清潔 4. 預先準備與清洗料理食材 5. 開店前協助相關預備事項 6. 閉店前清潔作業
- 月薪40000~45000元 宜蘭縣頭城鎮 工作經歷不拘 25天前更新展開
1.營運現場負責接待、引導、餐點介紹及點餐、員工管理，具餐飲服務及調控經驗、成本管控、盤點及相關行政能力。 2.顧客關係維護及部門溝通協調、處理突發事件及顧客服務品質之維持。 3 .具團隊精神、個性積極主動、有責任感、擅與人互動、抗壓性佳、其他主管交辦事項 4. 具餐飲服務經驗2年以上尤佳. (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 排班方式：採一頭班
就業保險年終獎金意外險員工團保免費供餐 - 月薪37000~42000元 宜蘭縣頭城鎮 2年工作經驗 25天前更新展開
1.營運現場負責接待、引導、餐點介紹及點餐、員工管理，具餐飲服務及調控經驗、成本管控、盤點及相關行政能力。 2.顧客關係維護及部門溝通協調、處理突發事件及顧客服務品質之維持。 3.業務推廣之事務、營運環境及設備維護、人事協調(臨時工管控)。 4.協助結帳事項、熟悉營運現場SOP、進貨及存貨品管控 5.具教育訓練的規劃與落實能力、溝通協調能力佳、執行力佳. 6 .具團隊精神、個性積極主動、有責任感、擅與人互動、抗壓性佳、其他主管交辦事項 7. 具餐飲服務經驗2年以上尤佳. (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
就業保險年終獎金意外險員工團保免費供餐 - 時薪196~200元 台北市萬華區 工作經歷不拘 12天前更新展開
外場(計時) 1. 負責替客人帶位、倒水 2. 接待客人，介紹餐廳特色及料理方法 3. 維護環境清潔安全 4. 工作區域、大廳的環境整理與清潔 5. 開店前協助相關預備事項 內場(計時) 1. 依照清洗流程洗滌鍋碗瓢盆 2. 將清潔後的碗盤放置於指定區域並擺放整齊 3. 工作區域的環境整理與清潔 4. 預先準備與清洗料理食材 5. 開店前協助相關預備事項
- 月薪34000~36000元 宜蘭縣頭城鎮 工作經歷不拘 25天前更新展開
1.負責整理桌面清潔、餐具擦拭及環境整理等工作事項。 2. 為賓客提供標準化服務。 3. 咖啡、茶服務及備品、餐具補充。 4. 餐檯整理、補菜及跑菜。 5. 餐墊清洗及口布送洗。 6. 依現場物品需求，領貨及整理倉庫。 7. 執行並完成主管交辦事項。 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 排班方式：採一頭班 排班說明：有提供空班津貼
就業保險年終獎金意外險員工團保免費供餐 - 時薪196~196元 高雄市新興區 工作經歷不拘 12天前更新展開
外場(計時) 1. 負責替客人帶位、倒水 2. 接待客人，介紹餐廳特色及料理方法 3. 維護環境清潔安全 4. 工作區域、大廳的環境整理與清潔 5. 開店前協助相關預備事項 內場(計時) 1. 依照清洗流程洗滌鍋碗瓢盆 2. 將清潔後的碗盤放置於指定區域並擺放整齊 3. 工作區域的環境整理與清潔 4. 預先準備與清洗料理食材 5. 開店前協助相關預備事項
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