- 月薪32000元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 3.上菜並提供有關用餐的服務
員工團保 - 月薪35000~41000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告為準** **平日工作8.5小時，假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)** 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！
家庭照顧假全勤獎金員工生日禮金三節獎金就業保險 - 月薪36000~39000元 新北市中和區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.顧客接待及引導 2.餐點介紹及點單 3.協助顧客製餐 4.環境清潔及維護 5.收銀及結帳 6.主管交待事項 ☛持有餐飲證照再額外加給!!
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000元 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新展開
● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! ● 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. ＜＜須具備廚房工作經驗一年以上, 熟、炒、炸等任一工作＞＞ 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 每日上班時間9.5H 舉例: 11:00-21:30(中間休息一小時) 員工福利制度： 1. 月休8-10天 2. 薪資45000元起 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪38000~44000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
《 會5站區薪資5萬！！！ 》 ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. ＜＜須具備2年以上的廚房經驗, 熟悉煎、炒、炸等任一工作＞＞ 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 上班時間: (須配合輪班) 早班:11:00-20:00/12:00-12:00 中班:14:00-23:00 員工福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪35000～41000(有經驗者薪資可談) 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪45000元 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新展開
● 獨創自由選擇一頭或兩頭班，自行掌控時間或充分休息! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! ＜＜須具備廚房工作經驗一年以上, 熟、炒、炸等任一工作＞＞ 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 每日上班時間9.5H 舉例: 11:00-21:30(中間休息一小時) 員工福利制度： 1. 月休8-10天 2. 薪資45000元起 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪38000~44000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
《 會5站區薪資5萬！！！ 》 ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! ＜＜須具備2年以上的廚房經驗, 熟悉煎、炒、炸等任一工作＞＞ 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 上班時間: (須配合輪班) 早班:11:00-20:00/12:00-12:00 中班:14:00-23:00 員工福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪35000～41000(有經驗者薪資可談) 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪55000元 台北市信義區 5年工作經驗 1天前更新展開
● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 儲備幹部具備條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗4年以上。 5. 協助主廚管理內場事務 負責工作項目: 1.執行店內廚務事項、人員訓練、職務調派等等。 2.可與內場正職人員進行出餐程序、規範及溝通協調。 3.維持、控制食材安全量、食材成本及每月食材盤點。 4.維持與確保廚房及冷凍庫衛生及清潔標準。 5.管理叫貨庫存量，控制食材成本。 6.控管菜色呈現，維持SOP標準出餐。 7.韓式菜色美學擺盤及菜色經典或創意研發。 8.有應變能力，調解問題的處理能力。 9.與公司所有餐飲品牌保持溝通與聯繫。 10.需要有強烈抗壓力及責任心。 11.須配合輪班 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪5.5萬起（依工作能力面議） 3. 定期考核 4. 年終獎金 、全勤獎金 5. 勞保、健保、勞退提撥 6. 定期員工聚餐 主管福利制度: 每月管理職務獎金、店業績達標獎金
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新展開
● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 負責工作項目: 1. 執行內場之廚務事項並與內場人員進行規範及溝通協調 2. 維持與確保廚房的衛生及清潔標準。 3. 控制烹飪食材SOP的品質。 4. 控制出菜量SOP以維持食材成本。 5. 控制成品的擺盤與出菜的順序。 6. 管理內場人員及協助主管之工作。 7. 須配合輪班 儲備幹部具備條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪42000～50000（依工作能力調整） 3. 定期考核，通過考核馬上調薪 4. 年終獎金 、全勤獎金 5. 勞保、健保、勞退提撥 6. 定期員工聚餐 主管福利制度: 每月管理職務獎金
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新展開
● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 工作內容: 1. 外場人員及標準作業流程掌控與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3. 對門店營業績效負責、掌控門店損益 4. 有效執行行銷活動 5. 需配合公司輪班 具備服務條件： 1. 充滿笑容、熱情、親切、細⼼、貼⼼、主動和客⼈互動的服務。 2. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 3. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員。 4. 對於餐飲服務充滿熱忱。 5. 餐飲外場服務經驗3年以上。 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪42000～50000 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓晉升 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假 主管福利制度: 每月管理職務獎金
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新展開
● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 負責工作項目: 1. 執行內場之廚務事項並與內場人員進行規範及溝通協調 2. 維持與確保廚房的衛生及清潔標準。 3. 控制烹飪食材SOP的品質。 4. 控制出菜量SOP以維持食材成本。 5. 控制成品的擺盤與出菜的順序。 6. 管理內場人員及協助主管之工作。 7. 須配合輪班 儲備幹部具備條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪42000～50000（依工作能力調整） 3. 定期考核，通過考核馬上調薪 4. 年終獎金 、全勤獎金 5. 勞保、健保、勞退提撥 6. 定期員工聚餐 主管福利制度: 每月管理職務獎金
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新展開
● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 工作內容: 1. 外場人員及標準作業流程掌控與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3. 對門店營業績效負責、掌控門店損益 4. 有效執行行銷活動 5. 需配合公司輪班 具備服務條件： 1. 充滿笑容、熱情、親切、細⼼、貼⼼、主動和客⼈互動的服務。 2. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 3. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員。 4. 對於餐飲服務充滿熱忱。 5. 餐飲外場服務經驗3年以上。 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪42000～50000 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓晉升 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假 主管福利制度: 每月管理職務獎金
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪35000~41000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
● ATT信義店預計2024年5月開幕, 錄取後將先安排於忠孝店受訓, 開幕後至ATT上班! 《 學會5站區薪資5萬！！！ 》 ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 工作內容: 1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備所需要的食材。 4. 餐點的前置作業及備料 。 5. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6. 工作區域和設備的清潔以及保養。 7. 完成每日開班作業流程。 8. 上班時間: 早班:11:00-20:00/12:00-12:00 中班:14:00-23:00 (晚班津貼1000元) 晚班:15:30-12:30 (收班津貼2000元) 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪35000～41000(有經驗者薪資可談) 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 - 月薪35000~41000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
《 學會5站區薪資5萬！！！ 》 ● 獨創自由選擇一頭或兩頭班，自行掌控時間或充分休息! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 工作內容: 1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備所需要的食材。 4. 餐點的前置作業及備料 。 5. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6. 工作區域和設備的清潔以及保養。 7. 完成每日開班作業流程。 8. 上班時間: 早班:11:00-20:00/12:00-12:00 中班:14:00-23:00 (晚班津貼1000元) 晚班:15:30-12:30 (收班津貼2000元) 福利制度： 1. 月休8-10天（一頭班/上班9小時中間休息1小時） 2. 月薪35000～41000(有經驗者薪資可談) 3. 每年兩次考核調薪制度，通過考核調薪1500～2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保免費供餐 -
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