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- 月薪43600元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6％ 1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 5. 需熟悉且能依作業流程執行 6. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練
春酒尾牙員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助 - 月薪37000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
店鋪位於: 【新展店!!】 (尚未開幕,錄取後會先安排於中山店或台北車站店受訓！) 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、食材控管、環境維護等。 ＜＜一風堂採內外場全區學習，提供多元的學習，培養穩健的店鋪管理者。＞＞ 【現場實作學習，另開設多元化的課程】: ① 職業安全衛生講習＜守護夥伴的職場小尖兵，上線!＞ ② 零月研修＜職前教育訓練，款待的心意＞ ③ 值班課程＜成為場上最罩的時段管理者＞ ④ 客訴課程＜化險為夷的顧客心理學＞ ⑤ 麵吧教室＜博大精深的拉麵知識＞ ⑥ 料理教室＜日本職人的精神體現＞ ⑦ 店長教室＜成為全方位的連鎖營運管理者，了解與損益的奧妙。＞ 【休假工時及敘薪】: 1.每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)，需早晚輪班。 2.月休8-11日(一例一休)，年度總休假116日。 3.本薪$34,000/月+培育津貼$3,000/月，共計$37,000/月。 4.新進社員，入社滿半年獎勵金$3,600、滿一年$8,000!(回任者與身分別轉換者不適用) ＜＜培育津貼，為階段性成為管理人才的展望規劃，需符合公司相關規範。＞＞ 【公司制度】: 詳見公司資料頁或下方福利區塊，有詳盡的細項說明。
需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣元長鄉 5年工作經驗 18天前更新展開
(1)依公司策略發展所需,規劃生產部功能發展,並指導所屬部門年度預算之編擬與執行。 (2)生產效能、產值、品質及人力狀況審查與控管 (3)生產流程自動化規劃 (4)生產品質改善提升規劃 (5)生產重大異常管理,如製程品質異常、重要設備、工安事故等。 (6)生產廠區運用規劃。
全勤獎金年終獎金三節獎金國內旅遊員工聚餐 - 時薪190元 台北市萬華區 工作經歷不拘 3天前更新展開
主要工作內容項目 : • 推廣店內活動 • 整理清潔桌面、補充備品 • 顧客現場帶位 • 點餐、送餐(少許) • 將食材清洗並做簡單的處理備用 • 根據顧客的點單進行烹調與簡易擺盤 • 外帶包裝 • 結帳 • 工作區域和打掃清潔 • 遵守並正確執行主管交代相關事項 如果您對美食熱衷，喜歡與顧客互動，並在一個友善且活潑的環境中工作，我們誠摯邀請您加入我們的團隊。我們提供有競爭力的薪資待遇和良好的職業發展機會。請將您的履歷和相關資料發送至我們的聯繫 強力徵求正職人員，餐飲業較辛苦，非誠勿試。
尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險 - 月薪40000~40000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
麵包餐車銷售: 1.麵包製作 2.包裝/裝載上車 3.開餐車於指定地點銷售麵包 維持環境清潔 【需求條件】： 無經驗可 工作熱忱，熱心服務；擁有自小客或手排駕照，有銷售或擺攤經驗者佳、男女不拘。
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