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- 月薪43000~49000元 高雄市左營區 2年工作經驗 今天剛更新展開
*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$49000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$61000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★全年總休假天數多送四天 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
- 月薪43000~59000元 高雄市左營區 3年工作經驗 今天剛更新展開
*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$61000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$61000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★全年總休假天數多送四天 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
- 月薪43000~55000元 新北市永和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.工作內容:環境整理，招呼客人，點餐.結帳，簡易餐飲製作以及清洗(以上皆會分配工作) 2.上班時間:16:00-12:30 3.以下福利不包刮底薪 ★夥伴獨享福利★ 1.生日禮金 2.員工旅遊 3.例行聚餐、春酒 4.年節禮金(中秋、端午、春節)、全勤獎金 5.租屋津貼 6.每日員工餐 ★夥伴額外加碼獎金★ 1.表現調薪 2.激勵獎金 3.業績獎金 4.一年最少一次績效抽成獎金 ▲有意者可以電洽:0921810920(王先生)▲ ★正職人員不足月份以時薪200計算★
勞保健保 - 時薪190~200元 新北市新店區 工作經歷不拘 39天前更新展開
送餐,收餐,整理環境 時間：10:30開始上班，工作時間約2小時 (周休六、日，寒、暑假休假不上班。) 薪資:450/日 *供應午餐 工作內容如下： 每日學生營養午餐之 1)桶餐配膳 2)餐點配送至班上 3)環境之清潔
需穿著員工制服員工在職教育訓練就業保險安胎假產假 - 月薪42000~50000元 台北市中山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
學習製作煎餅，備料，點餐出餐並協助公司主管處理工作上交辦的事務和指揮人員相關的訓練
全勤獎金三節獎金績效獎金免費供餐員工聚餐 - 時薪190~200元 台北市文山區 工作經歷不拘 39天前更新展開
時間：11:00-13:00 薪資:$400/日 配合學校上課用餐日期上班，附午餐 工作內容如下： 每日學生營養午餐之 1)桶餐配膳 2)餐點配送至班上 3)環境之清潔 4)協助收完餐(餐點上車)並請清潔環境後後即可提早下班
需穿著員工制服員工在職教育訓練就業保險安胎假產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 無工作經驗 17天前更新展開
一、治療或營養食譜作業之規劃與監督、營養分析 二、負責規劃食品及營養計畫，並且監督餐點的準備與供應 三、注意廚房衛生管理事項、人員管理、衛生教育、食材成本預算控制 四、營養教育與營養推廣方案之參與、營養衛教 五、營養方案之規劃與協調，及食品保健方案中營養問題之顧問
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 論件計酬40000~100000元 新北市三重區 1年工作經驗 3天前更新展開
【職位簡介】 子沐到府坐月子提供媽媽寶貝們最好的服務，讓生產完的媽媽們有最舒服的環境，能快速復原身體！ 本公司擁有專業的管理制度，頂尖的優秀團隊，良好的升遷制度，若表現良好，未來更可能會成為區域代表主管！ 歡迎各地月嫂加入我們，加入子沐能讓您擁有許多保障，若遇到不平等狀況時，會有專業的經理人協助解決，更有法律團隊提供諮詢，幫您解惑。 若無經驗，無證照也沒關係，本公司也提供良好的教育培訓規劃，如有經驗或有相關證照證書者優先面試與媒合服務！ 【工作內容】 🥘 月子餐製作： 三餐，點心，茶飲，藥膳補湯製作，注重營養均衡，菜色多變化，每餐現煮。 🤰 產婦照顧：協助子宮按摩、助疏通乳腺、傷口清潔、熱敷、哺乳護理、協助準備擦澡用品等等。 👶 新生兒照護：協助親餵、瓶餵、拍嗝、用品清洗消毒、洗澡、按摩、臍帶護理、口腔清潔、尿布更換、水洗屁股、寶寶身體不適或脹氣時舒緩等基本處理、協助調整嬰兒作息時間及紀錄等。 🧹 簡易家事：手洗嬰兒衣物及產婦衣物包含家人洗衣機洗曬，嬰兒用品清洗消毒、產婦擠奶設備清潔消毒、產婦房間清潔消毒、月子服務使用過之環境清潔消毒與倒垃圾等。 🥕 食材採購：若媽媽選擇由月嫂採購食材，需要提供食材費與交通費，由最專業的月嫂進行配餐採購。 💰薪資計算：依服務案件、學經歷及證照調整，並有提供免費基礎課程培訓。 基本需要托育人員(保母)證照、月子訓練證書，若有中餐證照、西餐證照或泌乳證書等專業證照證書者，更有豐富薪酬。 想要瞭解更多，也可參考子沐官方網站 ➡ https://www.fineast.com.tw/ 👋 歡迎有夢想與想要挑戰高薪的您加入子沐！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33000~42000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 佈置及清理餐桌 2. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4. 上菜並提供有關用餐的服務 5. 各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 6. 生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗 7. 生鮮食品製作、包裝、秤重 8. 生鮮食品訂購、退貨、報廢處理 9. 生鮮食品區域清潔、倉庫整理、商品管理 10. 顧客服務 歡迎來電洽詢:0929-227-110
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 日薪1850~1950元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助配膳包裝清潔， 把餐點送到客戶家中或月子中心，準時送達客戶暖心餐點 2.清潔餐袋消毒 3.清潔車輛，並進行例行性安全檢查
年節獎金員工生日禮金免費供餐有休息寢室尾牙 - 月薪36590元 新北市中和區 5年工作經驗 2天前更新展開
需要餐飲相關經驗3年以上以及相關餐飲證照（如中餐&西餐乙或丙級） 工廠HACCP A+B班證照 (如沒有證照；工廠會協助輔導上課) 工作時間 08:00-17:00&10:00-19:00 （中間休息1小時吃飯時間） 1. 負責食品加工廠整體生產計劃安排與進度掌控，確保效率達標。 2. 檢查並維護生產線設備運作狀態，確保食品品質符合標準。 3. 執行HACCP標準與食品安全管理制度，確保工廠法規合規。 4. 規劃與管理食材進貨與庫存，嚴格控管成本與減少浪費。 5. 培訓並指導團隊成員，強化技能提升工作效率與士氣。 6. 協助新產品研發與製作流程改善，持續提升產品競爭力。 7. 支援內外部溝通與協調，處理客戶訂單需求與相關事宜。 8. 分析相關營運數據，優化生產流程，達成營運績效目標。
全勤獎金激勵獎金績效獎金意外險員工團保 - 月薪35000元 台北市松山區 2年工作經驗 2天前更新展開
Good Vibes Only 集團擴展，力拼轉型邁向時尚文化，需要熱情活潑的你一起加入！ 月月歡唱，天天吃飽！讓你同時兼顧生活品質與工作，在歡樂的份圍中一起奮鬥！ [工作內容] 1. 負責接待客人、點餐、送餐及清潔等工作。 2. 進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料等。 3. 負責結帳、收銀之工作。 4. 客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 5. 協助店長處理店內相關事務。 [公司介紹] 1.平行式的溝通： ViBES擁有年輕化的管理團隊，而且每位管理人才都是在其專業領域深耕多年，不用擔心聲音不被聽到，更不用擔心反饋不被理解 2.舒適的休息環境： 上班很重要，休息更重要！提供寬敞的員工休息空間，並提供員工餐現點現做。有了好的休息品質才能再上班發揮最好的實力。 3.暢通的升遷管道： 不只看年資，我們更看能力！只要你肯學肯做、聰明大膽，通過考核都有往上的機會，並且主管也會經過季度評核，在集團不斷擴張下，大家都有機會，保持良性競爭！ 4.公平的獎金制度： 公司會設定各項指標，在依據每位員工的貢獻與考核成績發放，該有的不會少；不該拿的不會多！ [企業願景] 集團致力於休閒娛樂場所中發展多元的領域，於109年成立歌喉讚KTV，並於112年在市區中拓展歌喉饗宴KTV，創新是永恆的追求，我們將不斷地投入大量資源尋找與超越新型態的娛樂環境和服務，讓顧客得到更豐富的體驗。 我們將鼓勵員工不斷學習和成長，並提供管道激發員工的創造力且保持工作熱情，同時我們將嚴格遵守商業道德，確保企業可持續的發展，履行社會責任，為社會作出積極的貢獻，最終我們希望透過持續的努力成為客戶信賴的休閒娛樂品牌，為大家帶來無盡的歡樂。 [升遷制度] 正職-儲備幹部-主任-資深主任 -PLUS工作站加給 -教育化訓練 -考核升遷 [公司福利] -員工歡唱，員工生日禮，三節禮 -任職滿期留任獎金 任職滿6個月8000元，滿12個月10000，分兩次發放 ，介紹獎金，績效獎金，供餐
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
