- 月薪40000~50000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.幼兒運動編排、教學分解 2.暖身、運動注意事項 3.設計相關課程及開發課程 4.教導幼兒良好的運動習慣並保護其安全 5.三個月在台北受訓完成至新竹工作（新竹科學園區附近） 6.來回交通費詳談 7.受訓期間都會有基本的鐘點費 8.受訓完的薪資為4萬1千
產假國內旅遊員工聚餐尾牙年終獎金 - 月薪55000~60000元 台北市大安區 10年工作經驗 今天剛更新展開
《育成社福基金會》公共關係處【徵才】 獲2025 「社福永續創新示範獎」「社會服務人權貢獻獎」！ 幸福組織找夥伴，歡迎對［社福×對話×創新］工作專業又具熱忱的您，成為憨寶貝們堅強後盾、為社會共好努力！ #關於《育成社福》 本會成立至今30多年，是台灣社福界的先驅者，設立超過30個服務據點，主要服務最沉重、最難照顧的心智障礙者，如腦性麻痺、自閉症、唐氏症等合併智能障礙、極重度障礙等多重障礙者，提供「0歲到終身照顧的全人服務」，每年服務73萬人次，為亞洲及國內社福界的典範。 #公關處徵-人格特質與能力 • 關心社會議題，善溝通及表達，有整合與執行的應用經驗，喜歡不同挑戰。 • 做事細心機靈、負責任，具有耐心且善於處理複雜資訊。 • 喜歡團隊合作，也能獨當一面，腦中常有許多點子和創意想要實現。 ■徵才職稱【公共關係處-處長/副處長】1名 ★工作內容 1.專案管理統籌、協調能力，具清楚邏輯與創意，控管進度及預算，並能及時處理危機 2.異業合作推動策略 3.重要關係者服務及關係維護 4.綜理公關處整體業務 5.公部門等聯盟專案執行 6.其他主管交辦事項 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※育成所屬庇護工場商品及服務皆享員工優惠。
員工團保就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪40000~45000元 台北市大安區 5年工作經驗 今天剛更新展開
《育成社福基金會》公共關係處【徵才】 獲2025 「社福永續創新示範獎」「社會服務人權貢獻獎」！ 幸福組織找夥伴，歡迎對［社福×對話×創新］工作專業又具熱忱的您，成為憨寶貝們堅強後盾、為社會共好努力！ #關於《育成社福》 本會成立至今30多年，是台灣社福界的先驅者，設立超過30個服務據點，主要服務最沉重、最難照顧的心智障礙者，如腦性麻痺、自閉症、唐氏症等合併智能障礙、極重度障礙等多重障礙者，提供「0歲到終身照顧的全人服務」，每年服務73萬人次，為亞洲及國內社福界的典範。 #公關處徵-人格特質與能力 • 關心社會議題，善溝通及表達，有整合與執行的應用經驗，喜歡不同挑戰。 • 做事細心機靈、負責任，具有耐心且善於處理複雜資訊。 • 喜歡團隊合作，也能獨當一面，腦中常有許多點子和創意想要實現。 ■徵才職稱【公共關係處-資深專員】1名 ★工作內容 1.企業團體募款開發 2.企劃提案規劃、撰寫及簡報能力 3.異業合作或實體活動規劃與執行 4.瞭解專案特色亮點，協調資源，完成跨單位溝通合作 5.其他主管交辦事項 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※育成所屬庇護工場商品及服務皆享員工優惠。
員工團保就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪48000~48000元 台北市信義區 工作經歷不拘 20天前更新展開
1. 負責安全巡邏與監控，包括巡邏建築物與周圍環境、檢查門窗安全、監看監視器畫面及執行例行值班巡邏勤務。 2. 處理緊急應變與危機事件，例如回應警報器、調查事件原因，並在必要時給予警告或採取制止行動，確保安全無虞。 3. 保障人員與財產安全，包括防範竊盜、破壞及火災等意外狀況，並協助維護客戶及建築內之公共安全設施。 4. 管理訪客及人員出入程序，協助訪客登記、引導及控制出入口安全，確保人員和車輛皆合規進出。 5. 熟悉安全設備及監控系統的操作流程，具備操作監控系統與相關設備的專業能力。 6. 撰寫完整且準確的安全工作報告，包括巡邏紀錄、意外狀況記錄、安全事件回報等，並能遵守職業道德及保密原則 。 7. 提供高標準禮賓服務，以專業態度及良好儀容儀表，保障商辦環境的高品質形象，同時協助處理住戶或客戶需求。 8.每月工作時數240小時。 加入我們，成為守護安全與秩序的中堅力量，我們期待在信義區商辦提供您一個穩定且具有發展性的工作機會，歡迎您投遞履歷!
年終獎金三節獎金員工團保尾牙員工在職教育訓練 - 月薪47000~47000元 台北市信義區 工作經歷不拘 29天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.支援晚班勤務。
年終獎金三節獎金員工團保尾牙員工在職教育訓練 - 月薪41173元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 7天前更新展開
一、推動長期照顧各項服務資源。 二、長照服務特約單位督導稽核。 三、定期辦理長照單位聯繫會議及教育訓練。 四、服務品質量能監測及抽查管理。 五、辦理長照新增計畫相關行政作業。 六、長照專線及服務推廣宣導活動。 七、長照相關補助申請案審查管理等事宜。 八、其他臨時交辦事項。 九、必要時須配合假日出勤或夜間加班。 歡迎醫事、長期照顧相關系、財務、會計及法律相關人員加入。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 3年工作經驗 2天前更新展開
【職務內容】 1.開發潛在客戶，拓展市場與銷售通路，以達成公司業績目標。 2.經營傳統市場、地方連鎖通路、經銷商及餐飲通路等客戶關係。 3.負責既有客戶維護、客情經營、新客戶(陌生)開發及業務拜訪。 4.依公司安排進行跨區出差、帳款確認及應收帳款追蹤作業。 5.定期回報市場狀況、客戶需求、競品資訊及銷售進度。 6.其他主管交辦之業務開發、通路經營及客戶服務相關事項。 【職務條件】 1.能接受外勤型業務工作模式，並可配合公司業務開發及客戶拜訪需求，安排跨區出差或外勤作業。 2.具備良好溝通能力、服務熱忱與業務企圖心。 3.能獨立作業、主動積極，具開發市場與達成目標的執行力。
產假禮品員工團保員工停車位或停車補助員工餐廳 - 月薪40000元 台中市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
儲備管理組工作內容： 餐點製作、訓練召募、店鋪營運、財務、進銷存等管理事項 儲備管理組實習期間學習重點— 人員溝通能力、處理事務協調能力、營運指揮能力、管理時的表達能力、對不同時間的學習力 工作時間 值班分早、中、晚班制，工作8小時、休息1-1.5小時 須配合區域店鋪支援（跨區域支援另有交通津貼） 依百貨、賣場的營業時間作調整
產假禮品績效獎金意外險國內旅遊 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
儲備管理組工作內容： 餐點製作、訓練召募、店鋪營運、財務、進銷存等管理事項 儲備管理組實習期間學習重點— 人員溝通能力、處理事務協調能力、營運指揮能力、管理時的表達能力、對不同時間的學習力 工作時間 值班分早、中、晚班制，工作8小時、休息1-1.5小時 須配合區域店鋪支援（跨區域支援另有交通津貼） 依百貨、賣場的營業時間作調整
產假禮品績效獎金意外險國內旅遊 - 月薪52000~65000元 新北市林口區 5年工作經驗 48天前更新展開
1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理，確保符合財會與稅務之規定。 2. 管理應付帳款（廠商貨款、費用）及應收帳款帳務 3. 管理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 4. 銀行融資維護及其相關業務管理。 5. 完成費用暫估，編製月結報表及年度內部財務報表。 6. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 7. 整理帳務資料，配合會計師事務所進行稅務申報及相關查核 8. 管理人資、薪資計算及發放作業。 9. 建立維護薪酬與工作規則。 10. 協助職業安全衛生管理、行政與總務相關事務 11. 熟練使用Excel、有會計軟體及進銷存 ERP 操作經驗 12.主動提出帳務或作業流程優化建議 13. 主管交辦事項。
產假全勤獎金伙食津貼春酒勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 3年工作經驗 今天剛更新展開
和鄰長照邀請您的加入！✨作為完整的社區長照整合單位，我們以多元專業陣容為基石，致力於提供最貼心的居家整合照顧服務。我們的使命是讓每位需要幫助的人都能在最適合的地方，過最安心的日子，一同書寫生命中最有價值的一刻。與我們攜手，共創長照服務的未來吧！🏡🥰 主要工作內容： 1. 規劃並執行行政事務，整合社區資源並有效應用。 2. 招募、督導與管理團隊，持續培養團隊專業能力與提升服務品質。 3. 擬定工作計畫，落實教育訓練及內部制度發展。 4. 負責危機預防與風險管理，處理緊急事件與申訴案件。 5. 負責機構評鑑的準備及各類報表與統計分析工作。 6. 規劃服務滿意度調查，分析結果並提升服務標準。 福利 / 薪資： - 三節獎金、年終獎金、績效獎金等豐厚福利 - 員工專屬教育訓練，助您職涯更進一步 - 舒適的週休二日，並提供產檢假、育嬰假等貼心制度 - 健保、勞保及意外險等全面保障 - 員工體檢、國內旅遊、生日禮金，兼顧身心健康與生活平衡 - 薪資面議 歡迎熱情又有心的您加入我們的專業團隊，一起為長照服務創造更多價值！
就業保險產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 月薪50000元 台東縣台東市 1年工作經驗 1天前更新展開
研究所以上 臨床心理相關科系畢業 擁有臨床心理師證書 有成人精神服務經驗者尤佳
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練員工停車位或停車補助員工健身房 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市東區 5年工作經驗 2天前更新展開
【職務內容】 1.規劃並擬定產品行銷策略，推動公司整體營運與品牌發展目標。 2.規劃產品市場定位，開發 KA、LKA 等主要通路市場，拓展公司營運版圖。 3.制定產品銷售價格策略，提升市場競爭力與產品獲利能力。 4.分析市場競品、消費趨勢及產業動態，研擬因應策略，維持產品利潤與市場佔有率。 5.規劃市場情報蒐集、消費者需求分析與市場調查專案。 6.規劃並督導商品推廣、促銷活動與品牌行銷活動，以提升銷售績效。 7.建立並分析既有顧客與潛在顧客資料，發展客戶維繫與市場經營方案。 8.規劃、推廣與管理品牌及產品相關文宣、銷售素材與行銷內容。 9.負責產品生命週期管理，包含產品上市、推廣、銷售追蹤、優化與調整。 10.協助制定業務銷售策略，並提出提升銷售績效之改善建議。 11.支援各項業務專案、通路開發及行銷企劃相關工作。 12.其他主管交辦之行銷、品牌、產品及市場開發相關事項。 【職務條件】 1.具產品行銷、品牌經營、通路行銷、業務企劃或市場開發相關經驗。 2.熟悉 KA、LKA 通路運作、食品通路或快消品市場者尤佳。 3.具市場分析、競品分析、價格策略及產品定位規劃能力。 4.具備跨部門溝通協調、專案管理與策略執行能力。 5.具主管職或團隊管理經驗者佳。 6.對食品產業、通路經營及品牌發展具熱情與敏銳度。 【加分條件】 1.具食品、快消品、零售、通路、餐飲或電商相關產業經驗者佳。 2.曾參與新品上市、品牌推廣、促銷活動或通路開發專案者佳。 3.熟悉產品生命週期管理、銷售數據分析及消費者市場調查者佳。 4.具 KA／LKA／經銷商／零售通路合作經驗者佳。 **工作地點：台中/南投，實際工作地點將依公司營運需求及面談結果安排。
產假禮品員工團保員工停車位或停車補助員工餐廳 -
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