月薪35000元 桃園市中壢區 2年工作經驗 7天前更新
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【工作職責】
1.招募與人才獵尋:
負責全方位的招募流程,從需求分析到錄用。你需要靈活運用多元管道,為事業單位精準媒合「對的人」。
2.事業單位諮詢:
深入了解單位運作,提供即時的人資建議,協助解決團隊管理或人才流動問題。
3.員工關係維護:
推動勞資雙向溝通,維護和諧職場氛圍,讓同仁感到被重視與支持。
4.多元專案參與:
包含 ESG 人權專案、校園招募計畫或企業福利優化,讓你的專業不侷限於行政事務。
【職務要求】
1.工作經驗:具備 2 年以上人資相關經驗。
2.核心專長:具備招募與任用實務經驗者佳。
3.軟實力:具備良好的溝通協調與解決問題的能力,面對變動時能保持靈活彈性。
4.特質:積極主動,擁抱學習,願意挑戰不同領域的 HR 專案。
【其他】依學經歷核定薪資
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