-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪30000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
＜工作內容＞ 1.YouTube節目拍攝 ［弘達國際YouTube介紹］ 頻道目前已突破25萬訂閱，在汽車領域具備良好口碑與知名度，歡迎喜愛汽車或是對於節目企劃有興趣的朋友加入我們的大家庭！ 2. 控管網路銷售平台，網頁版面文案設計 ＜加分特質＞ 1.基本單眼相機操作與運鏡 2.對於汽車有興趣 3.有洽談企劃合作的經驗 4.有經營社群媒體(fb、ig、抖音...等)的經驗 ＜Youtube＞ https://www.youtube.com/@hongda888 ＜IG＞ https://www.instagram.com/hongda.auto/?next=％2Flaibobo851013％2F ＜fb粉專＞ https://www.facebook.com/Hongda.car.com.tw ＜Tiktok抖音＞ https://www.tiktok.com/@hongda_lai
全勤獎金年節獎金年終獎金誤餐費伙食津貼 - 時薪215~250元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新光三越Diamond Towers台北之星： 台北市大安區忠孝東路三段268號4樓(捷運忠孝復興站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 215 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 時薪220~250元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新光三越A11館：台北市信義區松壽路11號B2(捷運市政府站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 220 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 時薪205~250元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 永和門市：新北市永和區中山路一段230號 (BEYOND PLAZA-比漾廣場旁) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 月薪35000~36300元 新北市新莊區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.顧客服務: 介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2.POS系統操作: 顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理: 商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持: 倉庫整理、賣場環境內外整潔 5.其 他: 協助同事工作，完成主管交辦事項
良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪33500~34800元 新北市新莊區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.顧客服務: 介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2.POS系統操作: 顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理: 商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持: 倉庫整理、賣場環境內外整潔 5.其 他: 協助同事工作，完成主管交辦事項
良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪31000~46000元 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前更新展開
如果你喜歡與人互動、擁有親切熱忱的服務精神，DK高博士團隊正在招募你！在這裡你將會負責： 1. 銷售商品，並成為顧客的貼心顧問，協助解答疑問。 2. 以專業美感陳列商品，讓每位顧客都感受到我們的用心。 3. 清楚地介紹商品特性、優點和價格，為顧客提供完整資訊。 4. 示範商品的操作方法，讓顧客安心選擇。 5. 提供高品質的交易服務，從包裝到結帳，每個細節都做到完美。 6. 協助營業結束時的銷售統計與報表紀錄。 7. 維持店櫃周圍的整潔，打造讓人舒適的購物環境。 加入我們，讓你的銷售才華和服務熱情一同閃耀！
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪29500~32000元 彰化縣田尾鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
🌿 花園城堡 — 園藝電商倉庫，尋找肯拚穩定的理貨夥伴 我們是花園城堡，台灣園藝資材網路商店， 每天幫全台園藝愛好者把土壤、肥料、花盆、工具安全送到家。 我們不是大企業，是一個約20人的緊密團隊， 這份工作是我們對客戶的最後一哩路，需要你穩健的雙手與體力。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 先講你最在意的 — 薪資： ▸ 底薪 29,500 元起（試用期3個月） ▸ 加班費依勞基法計算，旺季（春秋兩季）加班機會多 ▸ 現職同事平均月收入 33,000 - 40,000 元（含加班費） ▸ 薪水不是畫大餅，是真實數字，只要肯拚肯加班就領得到 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📋 你每天會做的事： ▸ 揀貨與包裝：依據訂單正確揀選商品，進行包裝並貼上出貨標籤 ▸ 搬運重物：商品包含土壤、介質等，需要搬得動20公斤的重物 ▸ 庫存管理：協助盤點、補貨與入庫作業 ▸ 出貨執行：將包裝好的商品實際交給物流司機 ▸ 旺季（春天和秋天）訂單量大，需要配合加班，加班費照勞基法算，不會要你白做 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏠 工作環境先說清楚（誠實最重要）： ▸ 你的戰場在倉庫，沒有冷氣！（有提供電扇和飲水） ▸ 夏天會熱、會流汗，這是事實，不騙你 ▸ 如果你完全無法接受沒有冷氣的環境，這份工作絕對不適合你，請不要勉強 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 我們需要的人： ▸ 體力OK — 搬得動20公斤的土壤袋，不怕流汗 ▸ 細心 — 揀錯貨 = 客訴 + 重寄成本。「差不多就好」的人，請不要來 ▸ 穩定 — 我們要找長期夥伴，不是做兩週就走的。如果只是想找短期過渡，請不要投遞 ▸ 負責 — 今天的單今天出完 ▸ 配合度高 — 旺季必須配合加班 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡 跟你說真話： 這份工作不輕鬆，甚至可以說有點硬。 倉庫沒冷氣、夏天熱、旺季忙、商品還要搬。 但工作內容很單純，不用動太多腦筋，學會了就是重複執行。 我們現在的同事，很多都是從沒經驗開始做的， 撐下來做了一兩年，月收入穩定在35,000以上。 如果你不怕吃苦、想找一份薪水真實且穩定的工作，歡迎投遞履歷來聊聊。
員工購物優惠員工低利貸款國內、外旅遊補助產假全勤獎金 - 月薪35000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新展開
🔷【總公司｜3.5噸小貨車司機】穩定班表・固定路線 🚚 📍工作地點：彰化市彰南路四段399號 📞 聯絡人：李小姐 👋【工作內容】 ✅ 負責公司貨物配送、提貨與運送 ✅ 協助貨品上下貨、理貨及點收 ✅ 維護車輛整潔與基本保養 ✅ 協助倉庫進出貨及其他交辦事項 🕐 工作時間：08:00～17:30 💰 薪資待遇：月薪 $35,000 元起（依能力調整） 【我們正在找這樣的你】 ✨ 需具備一般汽車駕照（可駕駛3.5噸小貨車） ✨ 責任感強，能獨立作業 ✨ 工作態度穩定、配合度高 🎁【員工福利】 🎂 生日禮金 🎑 中秋禮品 🧧 年終紅包 🛡【保險制度】 📋 勞保 / 健保 / 勞退金 🏅【公司制度】 🎽 提供員工制服 💪 享有績效獎金 📘 完整SOP標準作業流程訓練 🚀 順暢升遷管道、穩定成長空間 📌 請先投遞履歷，合乎條件者將經審核後電話通知安排面試。
伙食津貼員工生日禮金禮品全勤獎金需穿著員工制服 - 月薪32000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新展開
🔷【總公司｜倉管人員】穩定環境・長期發展 🌟 📍工作地點：彰化市彰南路四段399號 📞 聯絡人：李小姐 👋【工作內容】 ✅ 倉庫包裝、進貨、出貨、理貨 ✅ 貨品擺放與環境清潔整理 ✅ 協助正職人員處理日常作業與物流事務 🕐 工作時間：08:00～17:30 💰 薪資待遇：月薪 $32,000 元起（依能力調整） 【我們正在找這樣的你】 ✨ 抗壓力強，能適應忙碌節奏 ✨ 主動積極，具責任感與團隊合作精神 ✨ 願意長期配合、接受完整培訓（不接受短期工讀） 🎁【員工福利】 🎂 生日禮金 🎑 中秋禮品 🧧 年終紅包 🛡【保險制度】 📋 勞保 / 健保 / 勞退金 🏅【公司制度】 🎽 提供員工制服 💪 享有績效獎金 📘 完整SOP標準作業流程訓練 🚀 順暢升遷管道、穩定成長空間 📌 請先投遞履歷，合乎條件者將經審核後電話通知安排面試。
伙食津貼員工生日禮金禮品全勤獎金需穿著員工制服 - 月薪32000~39000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
*鮮瑩有別於一般水果行業,擁有精品專櫃般的環境空間,能在舒適冷氣環境下工作,並提供每月的閱讀獎金,希望能透過閱讀來提升各位成員的競爭力 *公司以快速展店為目標,希望能培訓出能獨立思考的店長及能團隊合作的成員,提供有詳細的學習資料,能讓各成員快速成長近而提升薪資報酬,本公司擁有完善的升遷制度,只要有需求公司皆能提供資源幫助你學習,有心想成為店長或加盟鮮瑩水果體系的你一定不能錯過 位於大肚總部包裝室及辦公室皆有冷氣,設有零食區及休息區,總部後方有籃球架及水果種植區,可於休息時段進行休閒活動,工作中也能有小確幸~ * 工作內容：顧客接待、商品整理及上架、環境維護，塑造一個讓顧客還想再度蒞臨的優質購物環境。 1.工作時間:08:00-18:00,每日的工作都會有分段的休息時間 2.無經驗可 3.休假制度可選擇 A＞月休8天 B＞週休二日 福利制度 1.勞工保險 2.健康保險 3.團體保險 4.退休金提撥 5.年資假 6.國定假日休假(延後休)(或不休改加發1日薪) 7.三節禮金(盒) 8.生日禮金 滿一年以上之成員福利 1. 每年評筆,評筆合格調薪 2. 每年免費健檢 (3000元) 以下褔利會視當年公司營運狀況調整 閱讀津貼1年4800元 【補助/津貼類】 1、結婚補助 2、喪葬補助 3、生育補助 【活動類】 重視員工親屬,邀請參與尾牙(或春酒)。 【假別類】 1、特別假 2、產檢假 3、產假 4、配偶陪產假 面試地點為總公司(台中市大肚區) 為節省面試時間,請先填以下資料,於投履歷表時一併附上,謝謝 22道題目/依以下題目編號填寫答案 1. 在你之前的同事眼中你是怎麼樣的人 2. 你有跟同事發生衝突或不愉快的經驗嗎,是麼樣的情形(或者是否有看到其他同事間發生衝突的經驗) 3.有一件事情可以團隊完成也可以單獨完成,你會選擇哪一種方式完成 4. 當你工作中遇到不順心的時候如何自我調適 5. 你做過的哪一個工作讓你最沒辧法適應,為什麼 6. 說出你的2個優點和缺點 7. 日常或工作中你最不喜歡做哪些事 8. 近期你最開心的一件事 9. 說一說你不順心的時刻 10. 哪一個主管讓你印像深刻的,為什麼 11. 有遇過不好的主管嗎?那位主管有什麼問題讓你沒辧法接受 12. 針對現在流行的刺青文化,你個人有什麼看法 13. 你對於刻苦耐勞的定義,你能做到嗎 14.人難免出錯(犯錯)如果工作上出錯了,主管是否應每次都訓誡 15.之前做過什麼樣的工作被公司或主管讚揚,請敘述 16.以往的工作有需要管理事物嗎,請敘述 17. 我們公司錄用你的最大好處是什麼 18. 你做過的哪一家公司福利你最滿意,為什麼 19. 之前做過的工作最喜歡哪一個,為什麼 20. 為什麼想加入我們公司 21. 談一談你未來的生涯規劃,及未來每月基本要賺多少薪水才能逹成你的規劃 22.上一份工作為何離職
產假慶生會尾牙員工運動會員工結婚補助 - 時薪208~250元 新竹市東區 半年工作經驗 今天剛更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新竹市西大路323號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 208 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 時薪208~250元 新竹市東區 半年工作經驗 今天剛更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新竹市西大路323號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 208 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 -
上一頁 下一頁
第 1601 / 2027 頁
第 1591 / 2027 頁第 1592 / 2027 頁第 1593 / 2027 頁第 1594 / 2027 頁第 1595 / 2027 頁第 1596 / 2027 頁第 1597 / 2027 頁第 1598 / 2027 頁第 1599 / 2027 頁第 1600 / 2027 頁第 1601 / 2027 頁第 1602 / 2027 頁第 1603 / 2027 頁第 1604 / 2027 頁第 1605 / 2027 頁第 1606 / 2027 頁第 1607 / 2027 頁第 1608 / 2027 頁第 1609 / 2027 頁第 1610 / 2027 頁第 1611 / 2027 頁
