- 月薪41000~46500元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【青花驕 麻辣鍋】鮮麻相伴，職場驕傲 榮獲「精品麻辣鍋」美譽，我們以九葉青花椒傳遞辛香鮮麻的極致體驗。同樣的熱忱，也延續在每位夥伴的成長旅程中。加入青花驕，讓品牌精神成就你的職場精彩！ 【工作內容】廚藝助理 簡易餐點製作，內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 工作時段：16:00~凌晨01:00(每日排班8小時) ●晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】! 【福利亮點】 1.入職即享有：每季爽休一天有薪假、集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：國內外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
年終獎金員工團保國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪47000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 3.溝通協調及人員培訓 4.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫
- 月薪50000~70000元 台北市內湖區 6年工作經驗 2天前更新展開
1.電力、監控、照明、通訊、接地等規劃設計、設備規範制定。 2.審標及廠商文件審核。 3.施工監造、工作界面協調整合。 4.可配合專案之進行而出差。
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪75000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向主管、建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪50000元 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 協助設計師進行估價,繪圖設計及施工圖面等事項 2. 現場勘查監工與紀錄匯報 3. 辦公室內勤行政輔助 4. 設計師交辦事項 辦公室應用：Word／Excel／PowerPoint／Internet Explorer 繪圖軟體：PhotoShop／Illustrator 工程繪圖：AutoCad 2D／Sketch up
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 7.汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 8.售後服務(安排保養，道路救援，顧客問題解決) 9.貸款協助及其他相關事宜
年節獎金年終獎金誤餐費伙食津貼國內旅遊 - 月薪60000~80000元 台中市西屯區 8年工作經驗 4天前更新展開
1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或業主報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000~46000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.調整機台提高機台生產率及降低生產成本。 2.生產設備除錯，製程問題進行分析，檢視錯誤原因。 3.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 4.負責鋁捲鋁箔分切重捲生產。 5.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 6.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
全勤獎金績效獎金意外險伙食津貼需穿著員工制服 - 月薪45000元 台中市南屯區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.細心、負責對嬰幼兒教育有高度熱忱 2.無行政管理經驗可，須具備托嬰中心主任資格(兒童及少年福利機構專業人員主管證照及對應服務年資) 3.負責管理中心人事及日常工作溝通與協調管理 4.中心行政庶務及親師溝通 5.現場環境及師生安全管理 6.協助支援中心現場托育人員
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品免費供餐 - 月薪42000~60000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.擬定照顧計畫與服務連結 (1)依照管中心轉介長照服務使用者。 (2)至案家與長照服務使用者或家屬討論，依「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 (3)照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理 (1)依長照服務使用者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作。 5.單位臨時性活動機動配合。
績效獎金勞保健保 -
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