- 月薪40000~80000元 台北市大安區 2年工作經驗 1天前更新展開
★ 高起薪：月薪4-8萬元起，依房仲經驗核定。 ★ 優渥獎金：展店獎金+團體獎金+績效獎金！ ★ 歡迎具房屋仲介經驗者，轉戰再創事業高峰！ 永慶房產集團，以加盟第一品牌之勢，展現創新科技、多元行銷、以品牌優勢，透過加盟業界唯一真聯賣制度，發展出房仲多元品牌，成為市佔龍頭，2021年總銷金額突破6420億，成交件數達4.7萬件，旗下四大加盟品牌-「永慶不動產」、「永義房屋」、「有巢氏房屋」、「台慶不動產」，以高店數、高市佔率、品牌優勢，快速拓展門市，集團全台服務據點已破1100店，是全台最大、服務最完整的房仲連鎖品牌。 ☆ 全台展店速度快，享高額獎金 全台最大房仲連鎖品牌，擁有強大總部後勤資源及實力堅強的專業加盟輔導團隊，是房仲加盟品牌首選。拓店速度快，讓您享高額拓店獎金！ ☆ 快速升遷，每季有晉升加薪機會 集團快速發展、需才若渴，完善升遷體系，依據表現、沒有年資限制、每季均有晉升及加薪機會，更有多元的發展，可晉升集團經營管理幕僚。 ☆ 完整培訓計畫，再創事業高峰 集團高發展平台，充分發揮您的專業，再加上總部完善的培育計畫、能快速展現您的優勢，讓您再創人生事業高峰。 ☆ 周休二日，事業與生活均衡 讓您全力為事業打拼之餘，更能兼顧家庭幸福生活。 ☆ 重視員工幸福，健康生活 在地駐區展店享有油資補貼、巡店拜訪客戶時，上下班行動打卡彈性自主、員工旅遊、社團活動、不定時部門聚餐、幸福講座、員工購售屋服務費優惠、節慶禮金/券、年終尾牙摸彩、團體保險、各式津貼等，照顧員工體貼入微。 我們的工作內容為： 1. 負責區域加盟業務推廣及展店。 2. 加盟店關係經營及營業協助。
安胎假家庭照顧假員工團保就業保險眷屬團保 - 月薪50000~70000元 新北市板橋區 2年工作經驗 7天前更新展開
各式建築物內部相關線路設計規劃如廚衛設備、給/排水配管、電器線路、空調工程 2.指導監督技術員施工 3.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 4.整理完工後之相關資料並且建檔備查 5.監督水電工程現場施工
年節獎金年終獎金三節獎金禮品意外險 - 月薪45000~60000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責餐期所需食材之前置作業。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責料理擺盤或調整份量之工作。 福利制度： 享勞保.健保.退休金提撥 每月業績達標即有績效獎金提撥 年終獎金 三節禮金 每日供膳 其他福利： 不定期員工聚餐 享公司用餐折扣福利
- 月薪40000~42000元 台北市內湖區 無工作經驗 9天前更新展開
1.負責區域客關係維護、市場資訊或顧客意見蒐集。 2. 整理、盤點、記錄所有進出貨。 3. 整理出貨單與收送件打單。 4. 進行宅配服務或郵件配送。 5. 負責貨款之回收。
員工國內、外進修補助需穿著員工制服員工在職教育訓練產假全勤獎金 - 月薪42000~48000元 高雄市大社區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責CNC加工機及其他現場加工機操作。 2.協助廠內開模與型修，並管理委託件之加工進度。 3.負責製模加工技術之提升訓練。 4.負責加工現場安全督導與管理。 5.協助改善製程品質與成效追蹤。
三節獎金激勵獎金生日假意外險員工團保 - 月薪51000~70000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 6天前更新展開
📢《磨鼻子動物醫院》住院醫師徵才 高薪 💰｜學習成長 🚀｜生活品質 ✈ 想在高薪 & 快速成長的臨床環境工作，同時兼顧生活品質？ ________________________________________ 🔥 為什麼選擇磨鼻子？ 💰【薪資】穩定成長 51000-70000/月 • 另有年終獎金 + 生日禮金 等員工福利 ________________________________________ 🚀【良好學習環境】快速累積實戰力 • 南桃園最大後送醫院，病例複雜多元 • 完整訓練制度：手把手教學、定期考核，讓你站穩臨床 • 急診、內外科、心臟、骨科、牙科、復健、皮膚、眼科等分科完整 • 想走專科？我們提供專科培訓與進修資源 ________________________________________ ✈【重視生活品質】真正 Work-Life Balance • 每日工時 8 小時，不強迫加班 • 彈性排班，可連休、可積假 • 員工旅遊（不定期國內外）、毛孩福利、進修補助 ________________________________________ 📩 應徵方式 請將履歷寄至（註明「應徵住院醫師」）： 📧 bisousah@gmail.com 🖥️ 1111人力銀行投遞 📩 私訊 FB粉專：磨鼻子動物醫院 📞 聯絡電話：03-4535740、03-4535745 （應家榮 醫師／陳宇元 醫師） 快來加入我們的年輕獸醫團隊，一起成長、挑戰、也享受生活！ 🎉
三節獎金績效獎金有休息寢室國內旅遊員工聚餐 - 月薪46000元 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新展開
※加班首創按分鐘計算薪資 ※須具有日本料理餐廳服務經驗 1.薪資 46000以上 (依能力詳談) 2.排休週休二日(依店鋪排班規定) 3.獎金類別 (年終、季獎金、業績獎金、生日禮金、三節獎金、餐費補助、依勞基法規定年假) 4.試用期結束後調整薪資,每年依評估調整薪資 5.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 6.語言津貼及能力加給 7.工作內容: 以嚴謹的態度看待工作、以親切的態度服務客人。 為賓客提供優質及溫馨的用餐環境，讓客人有賓至如歸的感覺。 外場帶位、接待，菜單介紹、點餐、撤餐，結帳等桌邊服務以嚴謹的態度看待工作、以親切的態度服務客人。 需有二年以上餐飲主管經驗 現場危機處理，協助營運管理及目標達成，庫存管理和培訓人材
三節獎金員工團保伙食津貼免費供餐員工聚餐 - 月薪42000~65000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
職務內容： 1.負責接待、點餐、送餐。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.依照客人的點單，準備不同菜色。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.餐具清潔整理。 福利制度: 保險福利:享勞保、健保 獎金福利:績效獎金、紅利獎金、年終獎金 其他福利:供膳、員工消費折扣、聚餐活動、尾牙、年假 教育訓練: 新人訓練:職前訓練/實習、在職訓練 薪資： 前三個月總薪40000元，不適任者不再續簽、不轉正職 月休八天，每月5日發薪，遇假提前一日發放 正職日班總薪42000起 正職晚班總薪$46000起 (新進人員上手快可提前轉正） 門市主管薪資$65000起薪，須由門市基層升遷。 歡迎來電門市洽詢，或網路搜索「辛殿麻辣鍋」至各門市當職主管面試，求職資料將同一回傳管理處，由管理處一併回復 辛殿麻辣鍋 need you！ 時尚品味兼具精緻食材 ––––––––––––––––––- 辛殿經營理念與服務 餐飲服務，講究的是服務的溫度與彈性。服務是發自內心的真誠，以客戶需求為第一優先，比客戶早一秒想到客戶的需求，主動提供服務，服務是沒有專利，讓每一個細節都能累積出辛殿的服務理念與品牌價值。 經過一年的努力獲得許多顧客的支持 也培養出用熱血精神的夥伴們 歡迎具備服務精神和充滿笑容的你加入辛殿麻辣鍋！
三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪42000~65000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
職務內容： 1.負責接待、點餐、送餐。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.依照客人的點單，準備不同菜色。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.餐具清潔整理。 福利制度: 保險福利:享勞保、健保 獎金福利:績效獎金、紅利獎金、年終獎金 其他福利:供膳、員工消費折扣、聚餐活動、尾牙、年假 教育訓練: 新人訓練:職前訓練/實習、在職訓練 薪資： 前三個月總薪40000元，不適任者不再續簽、不轉正職 月休八天，每月5日發薪，遇假提前一日發放 正職日班總薪42000起 正職晚班總薪$46000起 (新進人員上手快可提前轉正） 門市主管薪資$65000起薪，須由門市基層升遷。 歡迎來電門市洽詢，或網路搜索「辛殿麻辣鍋」至各門市當職主管面試，求職資料將同一回傳管理處，由管理處一併回復 辛殿麻辣鍋 need you！ 時尚品味兼具精緻食材 ––––––––––––––––––- 辛殿經營理念與服務 餐飲服務，講究的是服務的溫度與彈性。服務是發自內心的真誠，以客戶需求為第一優先，比客戶早一秒想到客戶的需求，主動提供服務，服務是沒有專利，讓每一個細節都能累積出辛殿的服務理念與品牌價值。 經過一年的努力獲得許多顧客的支持 也培養出用熱血精神的夥伴們 歡迎具備服務精神和充滿笑容的你加入辛殿麻辣鍋！
三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000~43000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
人員車輛進出管制與登記，監控體溫量測，執行業主交辦事項，分送廠商相關表報填寫與歸檔
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工在職教育訓練員工生日禮金 - 月薪40000~46000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入森邦！成就您我的未來~ 【職務內容】 1.成本控管：包括人力成本、營運成本、協助內場的食材控管等。 2.外場管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作。 3.教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最高標準的服務及表現。 4.危機問題反應及處理。 5.公司內部及外部的溝通管道：對外的公關處理能力及對內的上下溝通能力。 6.需有曾擔任一家連鎖店以上企業的內部主管經驗。 7.餐廳現場經營營運管理，外場sop服務流程執行。 【工作內容】 1.熟店舖管理、營運 2.富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 3.具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 4.管理及教育員工，擅長溝通協調 5.具有餐飲管理工作經歷 6.擔任店主管代理人 【福利項目】 - 直營門市員工餐優惠 - 直營門市員工介紹獎金 - 直營門市員工日業績達成獎金/月業績達成獎金/季業績達成獎金 - 享勞保/健保/團保/勞工退休金 - 生日禮券、節慶禮金/禮品/禮券 - 部門年度聚餐津貼 - 年終獎金/績效獎金/半年紅利/月達獎金 - 員工簽約開店獎金／員工介紹開店獎金 - 婚喪喜慶津貼、生育祝賀禮金 - 特休、陪產假、生理假等… - 每年一次年度健檢 - 員工購物優惠 - 尾牙餐會、摸彩、資深員工獎 - 員工紅利/員工認股 - 員工健身房 【教育訓練】 - 不定期舉辦員工教育訓練課程，提升人員專業能力 - 全品牌調任學習機會 【員工晉升】 *依工作站考核通過調整晉升* - 正職人員 - 儲備幹部 - 店襄理 - 店副理 - 店經理 - 區督導 工作地點：莊敬門市、濟南門市、士林中正門市、民生門市
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金國外旅遊 -
上一頁 下一頁
第 2552 / 3211 頁
第 2542 / 3211 頁第 2543 / 3211 頁第 2544 / 3211 頁第 2545 / 3211 頁第 2546 / 3211 頁第 2547 / 3211 頁第 2548 / 3211 頁第 2549 / 3211 頁第 2550 / 3211 頁第 2551 / 3211 頁第 2552 / 3211 頁第 2553 / 3211 頁第 2554 / 3211 頁第 2555 / 3211 頁第 2556 / 3211 頁第 2557 / 3211 頁第 2558 / 3211 頁第 2559 / 3211 頁第 2560 / 3211 頁第 2561 / 3211 頁第 2562 / 3211 頁
