• 月薪29500~30000元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前更新
    有意願應徵,可以直接電話聯繫吳老闆0913282729或王組長0938384039,詢問工作事項。 1. 負責日常清潔與保養,包括公共區域、廁所、與樓梯間的維持清潔工作。 2. 執行垃圾處理與資源回收,確保符合環保規範並達成分類管理要求。 3. 按照標準清潔程序規劃工作流程,確保所負責區域的清潔品質。 4. 熟悉清潔相關的安全規範,並在突發情況下能迅速進行清潔與問題處理。 5. 定期維護清潔設備,並協助執行其他主管交辦之清潔相關事項。 期待您加入我們,與團隊一起營造乾淨舒適的環境,立即投遞履歷吧!
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    就業保險產假勞保健保加班費
  • 月薪30000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新
    .家俱、辦公室設備清潔。 .資源回收整理及垃圾整理。 .負責公共區域日常清潔保養工作。
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    績效獎金意外險伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 論件計酬150~230元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    🌟【平日.假日兼職房務員】閃亮登場! 想在彈性工作的同時感受工作成就與生活平衡嗎?快來加入我們的房務小天地!🛏️✨ 🌼 工作內容 1. 換上全新的被.床單、枕頭套,清理浴室 2. 補充房內備品 3. 負責浴廁垃圾清潔和環境整理 4. 檢查並回報客房內物品或設備的損壞情況。 ⏰ 工作時間 每日08:30至17:00,完成當日客房清潔查房完就能提早下班! 兼職族群也可依照個人需求自由搭配時段。 💰 薪資 1. 報到後前5天為培訓期.以基本薪資計算日薪(依個人學習狀況) 2.上手後按間數計薪,每間薪資: 150-230元(依房型不同) 間數穩定,平均日薪 : 1800元上 🎁 福利: 1.勞保、勞退提撥 2. 免費提供美味餐點 3. 提供專屬制服
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  • 月薪35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    我們期待您的加入,讓我們攜手為客戶提供優質的清潔服務!立即投遞您的履歷,一起成為飯店清潔高效團隊的一員! 工作地點:西屯區 朝富路 工作內容: 1. 負責飯店客房清潔,包括更換床單、被套及枕套,確保房間整潔。 2. 清理房間及浴廁垃圾,並補充房間內備品(如洗漱用品、毛巾等)。 3. 清掃及消毒房間及浴廁,確保符合衛生標準。 4. 檢查並回報客房內物品或設備的損壞情況。 5. 負責整理工作車並安排清潔用品的使用與補充。 工作時間: 08:30-17:00左右 (所分配房間查房完可提早下班) 休假方式: 月排休8天 薪資: 1.報到後前5天為培訓期.以基本薪資計算日薪(依個人學習狀況) 2.上手後依房間數計薪: 每間薪資: 150元~230元(依房型不同) 間數穩定.平均薪資約 : 35000~47000/月 福利: - 免費供餐 - 勞保、健保、團保、6%勞退 - 特休、三節禮金、春節禮金 - 婚喪喜慶補助
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  • 部分工時(月薪)15000~22000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪40000~50000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 3天前更新
    公司介紹 清潔行業正在成為一個新的「紅海市場」:專業人才依然稀缺,只要比別人多一點努力,就能快速脫穎而出。 在新時代,你不只是做清潔,而是有機會直接接觸科技業、航空業、電商業等一線企業,與業界頂尖人士並肩合作。 這些高標準的案場,不僅能累積寶貴經驗,更是磨練專案管理能力的最佳舞台。 在其他行業可能要花五到十年才能遇見的業界翹楚與合作對象,在這裡,一到兩年內就能親身接觸並學習。 新時代專業清潔由七八年級生共同創立,我們相信專業與創新能翻轉產業。 透過職人精神、數位管理、美學質感,我們努力在傳統清潔業中,開創屬於這一代的全新能量。 我們相信:勞工獲利、雇主營利、業主有利的三贏,才是好服務的根本。 對我們來說,新時代不只是清潔公司,而是推動整個產業轉型的重要推手。 工作內容 1. 管理公司服務現場 2. 建立現場管理表格、追蹤品質 3. 勤務督導與人員排班 4. 員工面談與教育訓練輔導 5. 客戶服務需求處理 6. 協助規劃並建置 SOP 系統 7. 主管交辦事項 工作時間 * 08:00–17:00 * 週休二日,見紅休 薪資待遇 *月薪 38,000–50,000 元 *表現優異者 3 個月內即有第一次調薪機會 *1 年至 1 年半內,薪資可達 **45,000 元以上** *享有年度分紅(公司獲利依照職務比例分配,約 **30%–50%**) 升遷發展 * 公司所有高階幹部皆由基層逐步升任 * 公開透明的薪資與升遷標準,達成即核定升任 * 預計 1 年內可晉升主管職,3 年內成為全管理職 * 常態與日本進行專業交流,提供國際學習與出差機會 福利制度 1. 勞保、健保、公司提撥 6% 退休金 2. 員工工作意外團險 3. 公司宿舍或租屋補貼,外縣市面試補貼車資 4. 公務車配備(外勤使用) 5. 提供員工制服與完整防護設備 6. 三節獎金、年終獎金 1 個月 7. 8 月年度高額員工分紅 8. 定期教育訓練(含職人技能與管理訓練) 9. 不定期員工活動(運動、藝文、旅遊聚會)
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    伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金
  • 月薪33000~36000元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、工作內容 上市科技公司總部清潔 靠近捷運南港軟體園區 辦公室環境清潔、維護、整理。 (一)協助現場同仁進行辦公室環境、地板清潔及維持。 (二)協助現場同仁進行收垃圾及資源回收至回收區域。 (三)配發管理工具耗材。 (四)協助進行輪班清潔調度及管理。 (五)主管交辦事項 工作內容簡單 工作環境單純 提供完善教育訓練 無經驗可 歡迎新移民、二度就業人士應徵 二、工作時間:09:00-1800,午休一小時 三、休假:周休2日,見紅就休 四、薪水:33,000元-36,000/月 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (三)投保員工工作意外團險 (四)提供員工制服 (五)提供專業教育訓練 (六)完整的人事管理與制度 新時代是由一群經驗豐富、技能專業的清潔人員創立。 提供合理的工作內容、薪資福利, 確保員工能夠獲得合理報酬, 員工福利好工作品質自然好, 堅信唯有好的品質、創新思維及誠實信用, 為客戶提供最好的服務, 才能成為這個領域的〝新時代〝。
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    伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金
  • 月薪33000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 負責北高雄地區機動代班 。 2.人員請假、休假替補人力。 3.油資補助、三節、年終。 4.上班時間: 配合各案場 。 5.初期先到高雄岡山總公司培訓。
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    勞保健保職災保險勞退提繳金
  • 月薪33000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 負責北高雄地區機動代班 。 2.人員請假、休假替補人力。 3.油資補助、三節、年終。 4.上班時間: 配合各案場 。 5.初期先到高雄岡山總公司培訓。
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    勞保健保職災保險勞退提繳金
  • 月薪35000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 主管接送與行程安排 協助主管每日外勤行程 安排行程路線與時間掌控 保管車輛及管理 2. 行政特助工作 協助整理文件與資料 協助主管交辦事項 3.公司福利 勞健保、團保 不定期聚餐 三節獎金 年終獎金 公務車提供 4.條件需求 具汽車駕照 熟悉高雄、台南路線 可接受外勤工作 情緒穩定、責任感佳 配合度高
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    勞保健保職災保險勞退提繳金
  • 月薪31000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責工作區域清潔工作。 2.協助資源回收整理及垃圾處理。 3.公設日常清潔保養工作。 4.執行其它清潔相關交辦事項。
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    三節獎金禮品員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 部分工時(月薪)18000~20000元 台北市大安區 工作經歷不拘 2天前更新
    如果有意願應徵,請直接電話聯絡吳老闆0913282729或小謝0938776082。 1. 負責大廈內外的日常清潔與保養,包括樓梯、走廊、電梯等公共區域的清潔工作。 2. 執行垃圾處理及資源回收,依照分類要求進行正確的垃圾分類與回收作業。 3. 按照公司制訂的清潔標準與流程,準時完成分配的清潔任務和交辦事項。 4. 精準處理突發清潔需求與特殊汙漬清理,確保大廈內外整潔及居民滿意度。 歡迎加入至德大廈清潔團隊,我們期待您的參與,共同維護乾淨整潔的環境!立即投遞履歷!
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    就業保險產假勞保健保加班費
  • 部分工時(月薪)16000~17000元 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作內容:辦公室公共區域打掃 見紅休
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    三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪31000~33000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、工作內容 清潔維護人員 (一)公共區域清潔維護 (二)辦公室內清潔維護 (三)洗手間清潔打掃 (四)執行其它主管交辦事項 工作環境極佳 地點交通便利 工作內容簡單 工作規劃完整 提供完善教育訓練 無經驗可 歡迎新移民、二度就業人士應徵 二、工作時間:06:30-15:30一人 三、上班時間:每週一至五 四、薪水:31000元-33000元/月 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (三)投保員工工作意外團險 (四)提供員工制服 (五)提供專業教育訓練 (六)完整的人事管理與制度 新時代是由一群經驗豐富、技能專業的清潔人員創立。 提供合理的工作內容、薪資福利, 確保員工能夠獲得合理報酬, 員工福利好工作品質自然好, 堅信唯有好的品質、創新思維及誠實信用, 為客戶提供最好的服務, 才能成為這個領域的〝新時代〝。
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    伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金
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