- 月薪35000~55000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【致 每一位渴望翻身的求職者：這是一個被台灣人嚴重低估的「金礦」】 在台灣，很多人不懂「清潔」，以為這只是掃掃地、倒垃圾的低階工作。 正因為市場普遍不重視，這就是你的機會。 在這個行業，標準很低，競爭者很弱。 只要你比別人多一點「認真」、多一點「專業堅持」。 你就能輕易超越 80％ 的人，成為市場上稀缺的頂尖人才。 我們是七八年級生創立的團隊，我們走的是「國際高規路線」。 我們的戰場不是路邊雜亂的環境，而是頂尖的國際單位、科技巨頭總部。 在這裡，你接觸到的是與國際接軌的視野與標準。 但在談高薪與夢想之前，請先誠實面對這個行業的本質。 要能享受頂尖的果實，你必須先彎得下腰，做最紮實的苦工。 【請注意：我們只要想贏的人，混日子的請勿投遞】 我們遇過太多只想領高薪，卻不願付出的求職者。 如果你是以下這類人，請絕對不要投遞履歷。 X 當同事在搬重物、忙碌時，你卻站在旁邊滑手遊、發呆。 X覺得清潔很丟臉，不願彎腰把角落擦乾淨，眼高手低。 X被動等待指令，沒有「職人」該有的主動與細心。 【你的職涯藍圖：從苦工到管理者的晉升之路】 我們不缺清潔工，我們缺的是未來的「合作夥伴」。 正因為我們服務的是高階案場，未來的你，必須具備足夠的歷練來帶領團隊、對接國際客戶。 1. 磨練期（彎腰實作）： 前期你必須親自執行各類清潔工程，過程會累、會髒、會流汗。 但這是基本功，唯有親手做過，你才懂什麼叫「國際標準」。 態度決定你的高度。 2. 成長期（技術變現）： 當你證明了你的態度與技術，你將有機會接受培訓成為「專業講師」。 將這門被台灣低估的專業傳承下去，獲得額外收入。 3. 收穫期（管理經營）： 優秀夥伴將晉升「管理幹部」或「業務代表」。 我們保證所有高階幹部皆由基層逐步升任。 公開透明的薪資與升遷標準，達成即核定。 預計 1 年內可晉升主管職，3 年內成為全管理職。 直接參與公司決策，享受高額分紅與年終。 【薪資待遇：你的汗水，值得高回報】 我們敢給，只怕你不來拿。 具競爭力月薪： 起薪 35,000–55,000 元（依能力敘薪）。 快速調薪機制： 表現優異、態度積極者，3 個月內即有第一次調薪機會。 百萬年薪挑戰： 1 年至 1 年半內，薪資可達 55,000 元以上。 利潤共享分紅： 公司獲利依照職務比例分配（約 30％–50％），你的每一滴汗水都算數。 【工作特色與內容】 這不是打雜，而是專業養成。 師傅手把手帶領： 團隊共同施作，無經驗也能快速上手。 工作內容紮實： 配合調派執行高階案場清潔（含重物搬運、機具操作）、協助專案任務。 團隊絕對互助： 主動支援同事、人員代班，絕不允許團隊忙碌時有旁觀者。 累積一技之長： 學習清潔專業技能與講師技巧，甚至可協助公司販售工具賺取額外獎金。 【福利制度：我們照顧你的生活】 外縣市人才首選： 提供公司宿舍或租屋補貼，面試成功更補貼車資。 安心保障： 勞保、健保、公司提撥 6％ 退休金、員工工作意外團險。 完整配備： 提供員工制服、完整防護設備、公務車配備（外勤使用）。 獎金與活動： 三節獎金、年終獎金 1 個月、8 月年度高額分紅。 不定期舉辦員工活動（運動、藝文、旅遊聚會）。 【工作時間】 08:00–17:00。 見紅休（依照紅字天數休假，兼顧工作與休息）。 別讓刻板印象限制了你的發展。 如果你願意彎腰學習，並渴望在藍海市場中脫穎而出。 歡迎加入我們，一起定義什麼叫「專業」！
伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金 - 月薪30000~32000元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
一、工作內容 （一）辦公會議區清潔維護 （二）資源回收整理及垃圾處理 （三）茶水間清潔維護 （四）廁所清潔與耗材補充 （五）執行其它清潔相關交辦事項 工作內容簡單 工作環境單純 提供完善教育訓練 無經驗可 歡迎新移民、二度就業人士應徵 二、工作時間：07:00~16:00 三、休假：見紅休 四、薪水：30,000-32,000元/月 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （三）投保員工工作意外團險 （四）提供員工制服 （五）提供專業教育訓練 （六）完整的人事管理與制度 新時代是由一群經驗豐富、技能專業的清潔人員創立。 提供合理的工作內容、薪資福利， 確保員工能夠獲得合理報酬， 員工福利好工作品質自然好， 堅信唯有好的品質、創新思維及誠實信用， 為客戶提供最好的服務， 才能成為這個領域的〝新時代〝。
伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金 - 月薪38000~40000元 新北市八里區 工作經歷不拘 3天前更新展開
一、工作內容 （一）辦公室日常清潔維護 （二）玻璃擦拭清潔 （三）洗手間清潔 （四）地板清潔 （五）執行其它主管交辦事項 工作內容簡單 工作環境單純 提供完善教育訓練 無經驗可 歡迎新移民、二度就業人士應徵 二、工作時間：08:00-17:00，午休1小時 三、休假：周休2日，見紅就休 四、薪水：38000元/月起 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （三）投保員工工作意外團險 （四）提供員工制服 （五）提供專業教育訓練 （六）完整的人事管理與制度 （七）廠區供午餐 新時代是由一群經驗豐富、技能專業的清潔人員創立。 提供合理的工作內容、薪資福利， 確保員工能夠獲得合理報酬， 員工福利好工作品質自然好， 堅信唯有好的品質、創新思維及誠實信用， 為客戶提供最好的服務， 才能成為這個領域的〝新時代〝。
伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金 - 部分工時(月薪)16000~17000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新展開
一、工作內容 （一）商業空間外場玻璃、鍍鈦板清潔擦拭 （二）商業空間門面清潔擦拭 （三）商業空間外場洗手間清潔維護 （四）商業空間外場地面清潔 （五）配合現場主管清潔維護 工作環境單純 工作內容範圍簡單 地點交通便利 工作內容簡單 工作規劃完整 提供完善教育訓練 無經驗可 歡迎新移民、二度就業人士應徵 二、工作時間：09:00-12:00 三、休假：固定休六日、遇國定假日雙倍(餐廳營運全年無休，亦可與其他同仁協調休假) 四、薪水：16,000-17,000元/月 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （三）投保員工工作意外團險 （四）提供員工制服 （五）提供專業教育訓練 （六）完整的人事管理與制度 新時代是由一群經驗豐富、技能專業的清潔人員創立。 提供合理的工作內容、薪資福利， 確保員工能夠獲得合理報酬， 員工福利好工作品質自然好， 堅信唯有好的品質、創新思維及誠實信用， 為客戶提供最好的服務， 才能成為這個領域的〝新時代〝。
伙食津貼意外險員工團保員工在職教育訓練三節獎金 - 論件計酬35200元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作地點： 普邑斯商旅 工作內容： 客房清潔打掃及定期保養 工作時間： 09:00-17:30 含用餐半小時 ●分配房間做完可提早下班● 月休8天，排休 無經驗可，有專人教學 訓練期間––日薪$1600 ●貼心提醒● 雖不粗重,但整日打掃尚需耗費體力, 怕辛苦者請考慮好再決定
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪30000~31000元 苗栗縣造橋鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
· 配合廠辦大樓分配責任區域 · 固定的公共區域清潔 · 定期配合維護保養項目 · 資源回收整理及垃圾整理 · 環境日常清潔保養維護 · 執行其他清潔相關交辦事項 · 保持社區環境清潔 工作時間：0800~1700 公司福利：三節禮金、工作獎金 歡迎所有求職者來電詢問 0975-191-087楊督導
三節獎金意外險員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪30500元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.大廳、房間等清潔打掃、擦拭作業 2.各樓層廁所、牆壁及地面清潔作業 3.辦公室區、診間清潔 4.垃圾收集及清理 5.安全梯、電梯擦拭 6.外圍區域打掃
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.服務夥伴排班及管理 2.現場服務品質管理 3.現場服務支援 4.工具及藥劑管理 5.主管交辦事項
年終獎金員工團保員工撫恤員工及眷屬住院慰問金員工及眷屬喪葬補助 - 月薪30000元 台中市烏日區 2年工作經驗 1天前更新展開
一、工作內容： 1. 清潔人員招募面試、請假控管、人員調度、清潔代班。 2.企業客戶拜訪、既有客戶巡場、狀況處理。 3.出缺勤管理、調度、代班人員尋找。 4.清潔耗品、備品準備。 5.清潔人員訓練講授指導。 6.廠商客訴處理、系統報表製作、人員薪資核算。 二.應徵條件【必要條件】 1.具 1 年以上清潔／物業／人力派遣相關管理經驗 2.曾管理 10 人以上團隊 或 多案場營運經驗 3.熟悉人員排班、現場管理與突發狀況處理 4.具基本行政與溝通協調能力 5.可配合外勤巡場 【加分條件】 1.曾管理 20 案以上或10 人以上團隊 2.熟悉勞動法規基本概念 3.有清潔、物業、保全、外包服務產業經驗 4.能獨立處理客訴與主管溝通協調 備註： 1. 需具汽車駕照及會開車。 2. 薪資部分：底薪40000+管理獎金。 3. 補助:證照補助(病媒蚊證照、廢棄物執照、相關證照、等等)。 4.公司配發公務車及手機。
勞保健保職災保險勞退提繳金 - 月薪40000元 彰化縣員林市 2年工作經驗 1天前更新展開
一、工作內容： 1. 清潔人員招募面試、請假控管、人員調度、清潔代班。 2.企業客戶拜訪、既有客戶巡場、狀況處理。 3.出缺勤管理、調度、代班人員尋找。 4.清潔耗品、備品準備。 5.清潔人員訓練講授指導。 6.廠商客訴處理、系統報表製作、人員薪資核算。 二.應徵條件【必要條件】 1.具 1 年以上清潔／物業／人力派遣相關管理經驗 2.曾管理 10 人以上團隊 或 多案場營運經驗 3.熟悉人員排班、現場管理與突發狀況處理 4.具基本行政與溝通協調能力 5.可配合外勤巡場 【加分條件】 1.曾管理 20 案以上或10 人以上團隊 2.熟悉勞動法規基本概念 3.有清潔、物業、保全、外包服務產業經驗 4.能獨立處理客訴與主管溝通協調 備註： 1. 需具汽車駕照及會開車。 2. 薪資部分：底薪40000+管理獎金。 3. 補助:證照補助(病媒蚊證照、廢棄物執照、相關證照、等等)。 4.公司配發公務車及手機。
勞保健保職災保險勞退提繳金 -
