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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪50000元 新北市板橋區 3年工作經驗 今天剛更新展開
汽車音響(技師)或(半技師)~ 週六週日休，享有勞健保 年終獎金 雇主提撥。 工作內容包含安裝行車紀錄器、導航、多媒體主機、胎壓、測速器、環景系統等等...
年終獎金年節獎金勞保健保加班費 - 月薪55000~60000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.駕駛10.5噸~17噸(軸距4.5米)密封式壓縮垃圾車。 2.執行定點垃圾清運作業並運送至指定地點。 3.填寫工作日報表,及車輛基本清潔保養。 4.其他交辦及協助事項。 5.上班時間周一~周六6:00起至最晚15:30前,每日工時長短不同,但平均工時約8h/日。 6.周日固定休息,其他節日依公司規定,特休假依照勞基法。 7.月薪55000至60000,因個人資歷或績效而異。 8.工作滿三個月後依表現再調高薪資。 9.面試地點:板橋區金門街317巷2號。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 2年工作經驗 4天前更新展開
1. 確認所有成本相關單據內容是否正確； 2. 稽核領料、扣料、庫存、半成品、成品及原材料包材的異動表單； 3. 導出庫存和在製品的成本； 4. 定期編製財務報表，並進行分析檢討； 5. 提供與分析其他管理決策所需的資訊； 6. 配合會計師查帳作業，確認及提供相關財報資料； 7. 處理其他主管交辦事項。
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 6天前更新展開
1. 熟悉食品通路市場，有能力開發市場尤佳. 2. 執行公司交待的行銷活動,執行及陳列要符合公司準則. 3. 定期拜訪通路 4. 競爭品牌及市場資訊收集
全勤獎金員工在職教育訓練加班費陪產檢及陪產假育嬰假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.協助各標案工地與公司對口聯繫相關作業。 2.營建工務系統資料建立。 3.負責計畫書、合約以及文件檔案管理。 4.負責業主估驗、承商計價相關作業。 5.管控工程進度、工程數量核算。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪50000~80000元 彰化縣芳苑鄉 3年工作經驗 4天前更新展開
1. 壓力容器繪圖、審圖 2. 強度計算與驗證 3. 圖面發行與管理 4. 掌管繪圖人員整合工作 5. 其他主管交辦事項
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責東南亞線別 2.前述線別年度目標執行、管控與追蹤 3.前述線別產品開發、行程設計、價格談判與市場定價 4.前述線別之系列團&特別團，相關業務(機位/食宿/行程等)管控、諮詢、應變處理 5.團體機位之控管、機票報價 6.業務端之產品教育訓練 7.消費端之市場分析、行銷管理、客訴處理 8.完整領隊培訓及帶團歷練，遨遊歐亞、紐澳及美加，實現環遊世界夢想(年均4團，帶團期間月薪照領，另有優渥小費收入)。 **另有優渥之公開透明Target獎金制度** **另有年終獎金1個月、績效獎金0~2個月及員工分紅等獎酬制度** **另有油資補助及租屋補助**
尾牙春酒家庭日員工結婚補助生育補助 - 月薪40000~45000元 台南市白河區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.長照2.0個案管理：接受長期服務照顧管理中心照會與轉介之個案。 2.評估服務個案需求及擬定照顧計畫、服務連結與管理。 3.執行定期服務追蹤、資源連結、轉介服務、結案追蹤.等業務。 4.相關行政及核銷事務工作，配合單位交辦事項。 5.長照服務宣導，活動及教育訓練課程辦理。 6.處理長照需要者及其家屬諮詢、異常或意外以及申訴之事件。
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.執行規劃安全衛生之政策、計畫、程序書、標準與專案 2.執行督導安全衛生設施檢點、檢查與作業環境測定 3.規劃與追蹤新進員工體格檢查與在職員工定期健康檢查之健康統計及分析 4.執行勞工安全衛生管理計畫、教育訓練與演練 5.職業災害統計與分析改善檢討 6.其他勞動法令規範與公司交辦事項等
全勤獎金年終獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪50000~70000元 新北市汐止區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防設備 2.水電、弱電工程施工管理及協調 3.機電圖面檢討、整合、繪製和修改 4.機電工程驗收與結算 5.機電工程品質管控、成本預算控制、現場監督、協調、稽核、驗收。 6.廠商材料審查。 7.主管交辦之事項 #具相關科系畢業，優先錄取# #需具備品管證照(機電組)，優先率取#
年終獎金員工團保伙食津貼良好升遷制度勞保 - 月薪43000~45000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新展開
新店區總幹事 1. 負責規劃並執行社區規約與管理辦法，促進社區秩序維護。 2. 召集業主會議，準備相關資料並進行決議事項的落實追蹤。 3. 審核財務報表，編制預算與監控經費運用，確保財務透明。 4. 規劃社區設施維護計畫，掌控修繕事項的進度與品質。 5. 領導清潔、警衛及管理團隊，確保環境與安全維護標準達成。 6. 優化住戶的需求溝通與服務，提升住戶滿意度與社區氛圍。 7. 熟悉保全及樓管法規，確保各項服務符合法律規範。 8. 制定危機管理計畫，快速應對應急事件並降低損失風險。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 1年工作經驗 2天前更新展開
1. Non Driver測試設備維修處置(線上異常 /Prober PM fail排除 ) 2. Prober相關作業SOP & WI的增訂/修訂以及對於工程/生產單位新技能的傳授 3. Prober拆、裝機作業 4. 測試機台/零配件採購評估驗收相關事宜 5. 損壞零配件送修與驗證,備品管控 6. Setup File建立與管控 7. 效率提升之推動與執行(Prober down rate改善) 8. 提案、OJT、KM件數達成。 9. 支援工程特殊需求(破片、one chip測試等) 10. 負責對內外(廠商、客戶、跨部門)溝通協調 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 1. 負責研磨切割或封裝設備維護。 2. 負責設備維修、異常排除及產品換線工作。 3. 產品有異常時，負責判斷機台及產品狀況即時處理。 4. 機台搬遷及Set Up、驗機作業。 5. 執行機台PM(預防保養)工作。 【班制說明】 做四休二或做三休三，日夜3個月輪調 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班人員之輪班津貼&班制津貼另計
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