- 月薪40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 按照生產操作規範執行工作 2. 監控與檢查各類設備 3. 精準執行入、出料管理 4. 填寫生產數據與記錄持 【我們的貼心福利】 - 下午茶、員工聚餐、慶生會讓日常更有溫度 - 慶祝佳節與年終、年節獎金加薪每年生活小確幸 - 健保、勞保、勞退提撥金，給予完整保障 - 國內外進修補助、在職教育訓練，支持你的職涯成長 - 靈活享受特別休假、產檢假、生理假等彈性假期 別猶豫，我們期待與有熱情的你攜手合作，快來一起用綠色創新改變環境！💚
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金產假 - 月薪42000~52000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
中保科技集團關係企業，立保保全(股)公司招募【運送員/儲備幹部】 透過人力銀行看到您的履歷，誠摯邀請您來面試！ 本公司平日上班時間：07:30~17:30 輪休制，基本薪$32000元。 假日出勤/加班費另計(按勞基法規定計算) 每月薪資：42000元~52000元UP。(固定/變動薪資因個人出勤/資歷而異) 並享有：三節獎金/紅利酬勞/生日禮金...等福利， 另提供完整培訓及暢通升遷管道是穩定工作首選。 徵求:有一般(汽車駕照)之優秀人才， 久任獎金依年資:500~2600元另計 ●三節獎金+紅利: 年終獎金27000~30000元 端午/中秋節獎金5000元 紅利獎金9000~10000 UP元 績優員工獎勵/生日禮券/年節禮品...等 ●升遷管道暢通 ●需汽車駕照 如想進一步了解工作內容，請與我們連繫，謝謝！ 邀請您一同加入本公司行列，若有興趣歡迎來電約定面試，進一步了解工作內容及薪資福利!
意外險壽險員工團保員工撫恤眷屬團保 - 月薪40500~44000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 35天前更新展開
1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 24天前更新展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址：https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=4646&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. This is a senior Learning and Development consulting role primarily responsible for the end-to-end management of corporate development interventions with a focus on training. Key capability areas include the full spectrum of human performance diagnosis, design, development, and effectiveness measurement. Responsibilities: 1. Learning Consulting (1) Diagnosis of organizational challenges and opportunities, partnering with HR Business Partners and Line Managers in the exploration of performance improvement opportunities. Strong questioning and listening skills. An ability to think logically and conceptually and exceptional presentation and client engagement skills. 2. Learning Design (1) A knowledge of best practice instruction design approaches, tools, models. Demonstrated breadth and depth of experience working with multiple learning approaches and models. Familiar with best practice professional and leadership learning interventions. 3. Learning Delivery & Impact evaluation (1) Experience in training delivery, instructional, facilitation and virtual deliver mediums. Demonstrated experience in training program delivery and facilitation. A passion and interest in engaging with others in learning. Ability to group coach through questioning. (2) Understanding and application of training evaluation methods. 4. Stakeholder and Project Management (1) Experience leading complex organization and training development interventions. Including all aspects of learning management - costs, quality, time, stakeholder management. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.網路架構與網路設備的設計/規劃/建置/管理(包含內外網、國內外專線、MPLS VPN、SDWAN) 2.維持網路安全機制，落實ISO 27001資訊安全管理制度於日常維運作業 3.網路新技術或解決方案的研究、導入與專案管理。 4.網路系統監控與告警處理。 5. ISP供應商管理。 6.部署和配置網路設備，包括路由器、交換機、防火牆、無線存取點和安全設備 7.良好的分析和解決問題的能力，並與其他 IT 團隊成員合作。
員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工在職教育訓練子女教育補助生育補助 - 年薪580000~1000000元 台南市新營區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1.臨床照護病人，執行各種處置及護理活動。 2.協助檢查。 3.書寫各項護理紀錄。 4.依醫囑執行醫療輔助行為，並在病人緊急情況下施行急救。 5.其他臨時交辦事項。
員工停車位或停車補助員工宿舍自強活動員工在職教育訓練員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 2天前更新展開
1.獨立完成帳務處理與審核 , 確保各項稅務合規. 2.具責任感 善溝通及良好協調與問題解決能力. 3.熟悉各項office軟件應用. 4.各項稅務申報與法規遵循. 5.其他管理行政職務 6.具海空運承攬業經驗加分
員工聚餐慶生會尾牙下午茶員工結婚補助 - 年薪560000~990000元 台南市新營區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1.臨床照護病人，執行各種處置及護理活動。 2.協助檢查。 3.書寫各項護理紀錄。 4.依醫囑執行醫療輔助行為，並在病人緊急情況下施行急救。 5.其他臨時交辦事項。
員工停車位或停車補助員工宿舍自強活動員工在職教育訓練員工餐廳 - 月薪40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.準備料理食材 2.掌控出餐品質及順序 3.維持廚房衛生及清潔工作 4.學習炒台、炸台、烤台 5.上班三個月後考核，考核過加薪 6.研發新菜色有獎金 7.未來展店有升職機會 員工福利：全勤、三節獎金、年終獎金、考核過加薪、業績達成分紅、員工不定期聚餐、尾牙春酒
全勤獎金年終獎金三節獎金尾牙春酒 - 月薪48000~54000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 3天前更新展開
前3個月平均薪(48000-54000) 做滿三個月後經主管審核認可熟悉度 可直接做委外承攬人員 薪資可達(70000-75000)以上 1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中 4.維護客情
產假產檢假員工生日禮金員工團保員工聚餐 - 月薪43300元 花蓮縣玉里鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 門診衛教和病房營養評估。 2. 團體膳食督導。 3. 膳食帳務整理。 4. 社區團體衛教。 5. 其他科內交辦業務。
良好升遷制度績效獎金意外險員工團保員工撫恤 - 月薪50000~50000元 新北市板橋區 2年工作經驗 10天前更新展開
1.照顧計畫擬定與服務連結：承接照管中心轉介長照需要者。家訪並依服務使用者個人額度、照顧問題清單及服務使用者之需求後擬定訂照顧計畫。照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理：依服務使用者需求或變化調整照顧計畫。執行服務計畫。追蹤使用者與各項服務之連結情形。定期進行服務品質追蹤。長照服務諮詢、申訴及處理。協助服務使用者或其家屬其他資源連結。 3.服務紀錄需按時登打於照顧管理資訊系統。 4.其它主管交辦事項
生育補助子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市霧峰區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.各大超市、量販店等零售通路巡補貨、陳列整理。如全聯、家樂福.....等 2.早餐連鎖店等一般客戶訂貨配送。如美芝城......等 3.責任區域內通路之客情維護、客戶開發。 4.上級交辦事項
全勤獎金年節獎金員工生日禮金績效獎金意外險 -
上一頁 下一頁
第 2672 / 4697 頁
第 2662 / 4697 頁第 2663 / 4697 頁第 2664 / 4697 頁第 2665 / 4697 頁第 2666 / 4697 頁第 2667 / 4697 頁第 2668 / 4697 頁第 2669 / 4697 頁第 2670 / 4697 頁第 2671 / 4697 頁第 2672 / 4697 頁第 2673 / 4697 頁第 2674 / 4697 頁第 2675 / 4697 頁第 2676 / 4697 頁第 2677 / 4697 頁第 2678 / 4697 頁第 2679 / 4697 頁第 2680 / 4697 頁第 2681 / 4697 頁第 2682 / 4697 頁
