月薪29500~100000元 新北市新莊區 1年工作經驗 3天前更新
公司簡介:
台灣寶利來生物科技有限公司成立於西元1998年,為台灣第一代媒體電話行銷團隊,從早期第四台電視購物、衛星電視節目商品置入、報紙廣告、到近年的網路購物,專致力於無店舖行銷通路長達20年,我們的核心專長在產品廣告行銷創意和電話行銷服務結合,用最好的產品行銷獲得客戶最大的認同,成功模式也同時複製在東南亞多個國家。
公司網址http://www.amples.com.tw
獎金制度:挑戰月薪10萬以上非難事
1. 電話行銷專員保障底薪
2. 電話行銷專員高額獎金
3. 電話行銷專員各式激勵獎金
4. 提供【Amples安德適】會員名單及廣告來電名單
福利制度:
•法定項目:勞保、健保、週休二日、生理假、年假、特休假、勞退提撥金
•獎金類:全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金
•保險類:員工撫恤
•娛樂類:員工聚餐、尾牙
•補助類:員工手機配發、員工購物優惠
其他福利:
‧享勞健保
‧週休二日
‧員工退休金
‧三節獎金
‧不定時聚餐
‧節慶禮物和員工購物優惠
‧員工教育訓練
‧獨立舒適的辦公環境
上班時間:
‧早上9:30~下午18:00【或早上10:00~下午18:30】
‧午休時間:12:00~13:15
產品簡介:
2013年取得德國專業保健品牌【Amples安德適】總代理權,該品牌『天然、安全、有感』的概念,符合市場未來趨勢,集合過去20年的國內外市場經驗和資源,在台灣、東南亞各國全力推動【Amples安德適】品牌市場發展。
‧客戶來源:網路廣告新進名單及二十幾萬名會員
‧2015年開始至今,全面在社群、Google及各大網路廣告行銷德國【Amples安德適】保健食品。以網路廣告平台搭配call center
電話行銷,服務公司會員及網路消費者成效卓著。
‧2013年獨家代理德國專業保健品牌【Amples安德適】,原裝進口德國Amples保健食品。
‧2013年本公司創辦人獲邀至台灣大學國際企業研究所演講-「如何進軍新興國家市場」。
‧2012年本公司創辦人接受商業周刊專訪-「做對關鍵佈局,大賺新興城市消費財」。
‧2012年本公司創辦人接受國貿局ING新興市場誌專訪。
‧2012年獲經濟部國貿局、商研院邀請,主辦台灣十大優質精品廠商到印尼DRTV集團參訪,進行產品發表會及經貿交流研討會(台鹽、葡萄王、萬寶祿、apure、inadays,智林LED…等),促進台、印雙方的經貿交流。
‧1998年開始和國內各大衛星電視台合作置入性行銷節目,成功行銷數十項保健明星商品,引領市場先驅,。
同時在2002年領先同業投資自建【CRM顧客關係管理系統】,導入數位化電腦、電話整合,讓作業管理系統化,關心客戶效率化,服務紀錄電子化,三化合一的電話行銷服務團隊並累積擁有二十幾萬名會員。
經營理念:『創新』、『專業』、『速度』。
台灣在保健食品的製造上受到國際市場肯定,而行銷手法更是多元豐富。然而在這個競爭白熱化的市場中,往往因為消費者迷思於品牌、價格,導致食安問題不斷頻傳,『大品牌不再是安全和效果的保證』!
台灣寶利來生物科技有限公司認為生產保健食品,就是要帶給人類健康,要讓消費者用最短的時間調整體質、時間才是健康的價值!人沒有健康,財富是多餘的!人有了健康,就是最大的財富!
德國是全球創新生醫科技的領導國家,專業機能品牌【Amples安德適】的研發理念“天然、安全、有感”正與我們理念100%相同,運用最創新的研發理論,再結合台灣MIT精品行銷實力,結合德國品牌技術,期望帶給台灣及亞太地區人類,有感體驗的保健產品,創造健康幸福人生。
保障底薪不倒扣
工作內容很簡單,就是『電話行銷保健食品』。
根據我們多年經驗,電話行銷業務判斷環境最在乎的三個重點:
教育訓練 / 保底高獎 / 穩定有效的名單來源
【教育訓練篇】
台灣寶利來公司針對新人提供完整的教育訓練,包括:
1.全系列產品訓練。
2.保健基本知識。
3.電腦系統操作。
4.業務教戰與開發話術。
【保底高獎篇】
誠徵業務高手,有經驗者佳
沒有不景氣,只有不爭氣
保障底薪,達標再給高額獎金。
【名單來源】
公司會員名單累積超過20萬筆、全年媒體持續廣告名單。
公司代理德國原裝進口保健食品【Amples安德適】品牌。
捷運站很遠嗎?
A:公司離【頭前庄/幸福捷運站】走路5-8分鐘;坐公車的坐到【思源復興路口】、【署立醫院】;騎車的位置很好找。
辦公室提供哪些生活設備?
A:樓下有銀行、7-11、小吃店、早餐店都很近、有冰箱、微波爐、蒸餾飲水機、電腦可以上網,公司有無線Wi-fi。
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