- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市梧棲區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【工作內容】 1.負責公司內、外部職業安全衛生業務之規劃、督導與落實。 2.負責危害鑑別、風險評估，並訂定/執行各項職安衛相關計畫。 3.執行定期、不定期之現場安全衛生稽核與缺失改善追蹤。 4.推動與運作 ISO 9001、ISO 45001 等管理系統及應對驗證審查。 5.執行內部職業安全衛生教育訓練。 6.負責承攬商入廠管制、現場合規管理及危害告知工作。 7.依據各工地現場要求，確保施工製程完全符合 HSE 相關法規。 8.業主方交辦 HSE 相關事宜之溝通、協調與執行。 9.其他主管交辦事項。 【條件要求（請詳閱，符合者再行投遞）】 1..出差配合： 需可配合因專案需求之「外地出差」。 2.到職時程： 能於錄取後「2 週內到職」者優先考慮。
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國外旅遊需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.進行廢水檢測工作，環境分析檢測 2.簡報製作，提出防止、預防環境污染方案或規劃 3.找尋環境污染解決方案 (如: 廢棄物處理、污水處理) 4.規劃設計、環境工程設備施工、設備安裝及後續保養及現場勘驗 5.進行環評簽證、廢棄物處理廠等各式證照申請使企業符合目前環保規定 6.計畫書之撰寫與可行性評估、環境影響評估 7.管理工程進度、工程品質、勞工安全、工程成本
產假家庭照顧假全勤獎金年終獎金禮品 - 月薪50000元 台南市南區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.薪資依照經驗 工作能力,面談另議 (1)業務月薪 5-6萬 (2)業務專員月薪 7-8萬
年終獎金績效獎金意外險員工團保勞保 - 月薪50000元 桃園市龜山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.薪資依照經驗 工作能力,面談另議 (1)業務月薪 5-6萬 (2)業務專員月薪 7-8萬
年終獎金績效獎金意外險員工團保勞保 - 月薪40000~40000元 宜蘭縣礁溪鄉 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 提供基本護理與技術性服務，如協助日常生活活動和健康狀況監測。 2. 負責藥物管理與用藥指導，確保用藥安全和正確性。 3. 擬定個別化護理計畫，定期評估並調整以滿足服務對象需求。 4. 進行生命徵象監測，速處突發緊急健康狀況。 5. 與跨專業團隊合作，實施綜合健康管理與治療計畫。 6. 執行健康教育活動，向服務對象及家屬提供衛教及健康諮詢。 7. 支援團體活動的策劃與進行，促進情感交流與日常功能提升。 8. 負責感染控制及環境衛生，營造安全舒適的照護環境。
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 月薪40000~40000元 宜蘭縣礁溪鄉 1年工作經驗 2天前更新展開
我們致力於提供全人照顧，讓每一位服務對象都能擁有快樂生活並融入社會 工作內容： 1. 規劃制定並執行服務對象的個別化服務計畫，根據評估結果制定適合其需求的生活及學習方案。 2. 設計和帶領服務對象參加適合的團體活動，促進他們的社交與生活技能。 3. 提供服務對象日常生活以及個別化照護服務，包含餵食、穿脫衣、協助洗澡等基本生活照顧。 4. 制作、設計與管理團體活動所需的道具、教材及表格，確保活動準備充足且順利進行。 5. 整理及歸檔團體活動相關記錄和報表，進行活動效益評估。 6. 管理相關教具與活動輔具，定期檢查及維護，確保安全性及功能正常。 7. 觀察與評估服務對象的情緒、行為表現及健康狀態，並提供必要的情緒支持及緊急照護。 8. 協助執行教保常規流程，並參與教保組年度計畫和活動的推進。 9. 提供家屬及團隊成員有效的溝通與回饋，確保服務對象的需求能得到適時的了解與關注。 我們期待每位熱愛服務，具備耐心、細心與同理心的優秀人才加入我們的團隊。若您對社會福利及教保服務充滿熱忱，歡迎即刻投遞履歷，成為我們的一份子！期待與您一同攜手成就美好的未來！
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 年薪1120000~1120000元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.年薪：至少116萬元以上，另有加班費、論文獎金、其他獎勵金等，並設有留任獎勵金(需簽約1年)。 2.簽約獎金：核發簽約獎金7萬元(簽約1年)。 3.夜班津貼：小夜班每班438～525元，大夜班每班725～935元。 4.碩士津貼：每月1,000元。 5.進階制度：依年度考核晉級調薪，另有藥師進階職級津貼(P1:1,500元~P4:5,000元)。 6.宿舍：設籍於臺北巿、新北市以外之藥師，新進員工院方提供員工宿舍，2年內免住宿費。宿舍設有警衛、保全系統，安全設施完善。 7.特色訓練： 優良藥師訓練制度，完整PGY教學；公費公假外派受訓。 8.福利：提供員工制服、三節獎金、生日禮券、電影票、國內、外員工旅遊補助、結婚、生育、傷病、喪葬補助，本人及眷屬醫療優待，子女獎助學金、多元性社團活動等各項福利事項。 9.差勤、休假、加班依勞基法規定。 10.交通便利，院區至捷運劍潭站設有免費接駁車。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼 - 月薪40000~60000元 基隆市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【挑戰高薪、每周休兩天，採排休制】 #公司提供電動機車上班使用，省下油資及消磨支出# 1.基隆市政府路邊停車委任管理單位。 2.簡易操作PDA在當日負責區域開立路邊停車繳費通知單。 3.服務範圍 基隆市。 4.能接受風吹日晒雨淋。 5.能辨識英文字母大小寫。
產假產檢假年終獎金員工團保交誼廳 - 月薪42000~55000元 桃園市桃園區 2年工作經驗 6天前更新展開
1.本公司無需開發客戶.公司會提供客戶服務並撥發業務服務獎金。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示介紹，追蹤工地進度與下單時間與數量，並且落實貨款回收！ 4.負責傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.協助公司之行銷規劃，落實年度計畫。 6.需會簡單word與excel等軟體 7.需自備自小客車.有補助油資 對於工作不只是工作！而是對自我的挑戰與責任，如果您勇於挑戰，卻沒有舞台，歡迎您投履歷！
產假員工聚餐尾牙全勤獎金員工生日禮金 - 月薪43000~50000元 台中市北屯區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2. 教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3. 記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.有護理專業品質評鑑資料經驗 5.協助護理新進人員在職教育訓練 6.跨專業領域整合
全勤獎金年節獎金三節獎金免費供餐員工聚餐 - 月薪40000~80000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新展開
職務說明 星鴻是一家以活化空間為宗旨而存在的公司，在房產價格居高不下的情況下，我們希望可以透過活化資產的方式，讓更多的年輕人、社會的基層人員，可以獲得更優質的居住空間，創造更加優質的租賃市場。 公司在經過四位創始人的積極爭取，現在已經在第四期社會住宅包租代管標案中，獲選為台北，新北，桃園，台中，彰化，南投，嘉義市，台南，及高雄此9都的得標業者，而且其中六都直轄市更是獲得標案總評選的第一名的殊榮。 在政府政策的支持下，公司發展快速，現在我們團隊需要更多積極的夥伴加入，如果你有夢想；敢定目標；你提需求，公司提供支援，不是空口說白話的資源，而是真金白銀的給。該買的買、該投入的投入、該獎勵的也絕不手軟。 如果你成功通過面試，加入儲備幹部會有不同階段的挑戰。不是頭銜的幌子，取而代之的是實實在在的紮實訓練，讓你很快就能獨當一面，當然訓練期間也絕對不輕鬆。 你的能力會決定你的舞台，目前最快從儲備升為處長的最快紀錄是三個月 我們等待充滿鬥志的夥伴，來到目前市場最熱，前景最好的社會住宅包租代管 星鴻社宅，期待你來成為我們 現在輪到你想想，自己是不是有理想的人? 還是只是想要一份安穩的工作? 工作內容 1. 與屋主、房客溝通相關規定。 2. 進行簽約，邀請屋主與承租方，進行正式用印，加入政府補助方案。 3. 協助授課，拒絕處理，解答參與者的各種疑問。 4. 完成儲備主管業績目標，並通過考核。 5. 公司指派工作事項。 6. 增員招募，帶領團隊產出業績。 7. 每日工作日誌的回報 薪資條件 1. 固定底薪(＄40,000)＋儲備業務獎金 2. 團隊績效輔導獎金 第一年平均薪資約在50,000-80,000此區間 下個十年新興產業 提供多種不同職務升遷發展 不再錯過，立即諮詢LINE@-＞@064lhzfu https://lin.ee/Gsn5P5L 星鴻全台九都據點，雙北、桃園、中彰投、台南、嘉義、高雄 【中區據點】 台中分公司：台中市北屯區文心路四段698號6樓之1 台中二處、三處：台中市南區忠明南路789號8樓之2 (台中即將新辦西屯、海線據點) 彰化分公司：彰化市華山路37號11樓之4 南投分公司：南投縣草屯鎮中正路755號七樓之1
下午茶員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪45000~100000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.送貨區域涵蓋桃園縣市和新竹縣市 2.保障底薪、小山貓操作可教學 3.會操作小山貓+鏟裝機經驗且可獨力作業者,優先錄取&專業加給 4.不需要搬運 5. 送建築用沙至客戶地下室 6.基本車輛保養與維護
全勤獎金員工生日禮金年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪44450~44450元 花蓮縣吉安鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
(一)有益微生物之製劑化、製劑防治標的篩選與田間防治試驗。 (二)亞磷酸替代資材開發試驗。 (三)西瓜病毒檢測及協助病蟲害調查。 (四)協助原民作物山胡椒病蟲害防治資材開發。 (五)有益微生物分離。 工作地點：花蓮區農業改良場 (但因花蓮場轄區包含宜花兩縣，故試驗地點可能位於宜花兩縣鄉鎮)。 ※(薪資含勞健保個人負擔及勞退自提費用)
勞保健保週休二日特別休假勞退提繳金 - 月薪41200~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段17號(新埔捷運站1號) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 -
上一頁 下一頁
第 3176 / 5115 頁
第 3166 / 5115 頁第 3167 / 5115 頁第 3168 / 5115 頁第 3169 / 5115 頁第 3170 / 5115 頁第 3171 / 5115 頁第 3172 / 5115 頁第 3173 / 5115 頁第 3174 / 5115 頁第 3175 / 5115 頁第 3176 / 5115 頁第 3177 / 5115 頁第 3178 / 5115 頁第 3179 / 5115 頁第 3180 / 5115 頁第 3181 / 5115 頁第 3182 / 5115 頁第 3183 / 5115 頁第 3184 / 5115 頁第 3185 / 5115 頁第 3186 / 5115 頁
