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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核
產假產檢假全勤獎金員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 3天前更新展開
建立工廠內稽內控制度與執行 預算規劃與成效差異分析 審核各項會計作業與財報分析， 須配合國外出差
年終獎金員工團保員工宿舍員工健身房員工餐廳 - 月薪42000元 新北市土城區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容 1.支援外勤，進行設備交機作業。 2.儀器維修與檢測，確保出貨品質。 3.協助處理電腦、網路及相關機器設定問題。 無本產業經驗可，提供完整培訓。 責任心強，具良好溝通能力。 我們提供穩定環境、學習機會，助你快速成長！
年終獎金國內旅遊勞保健保週休二日 - 月薪42000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
『No Beef No Life』唯有堅持傳統 才能證明經典 【工作說明】 可視個人能力、興趣與店務需求選擇內、外場工作 ◆ 外場： 1. 現場顧客服務: 帶位、餐點肉品介紹、會員優惠說明 2. 協助外場營運: 送餐、收桌、清潔維護 3. 安排顧客訂候位、結帳、收銀之工作 4. 協助打包外帶的食物 ◆ 內場： 1. 負責餐點的前置備料工作。 2. 依照標準作業流程製作營業時間內的餐點 3. 原塊牛排切修、炭火炙烤烹飪、出餐品質把關 4. 維持環境整潔、設備清潔維護、持續專業提升 【工作時間】 1.上班時間：10:30-14:30、17:00-22:00 兩段制 每日工作時數8小時，依班別排定上下班時間 超過當月時數，加班費另外計算 2.每月排班，月休8~12天 (休假日數依當月國定假日不同，未休滿天數改以核給薪資) 固定公休日：春節團圓休假（除夕、初一） 3.特休與請假，依照政府勞基法規定辦理。 【薪資福利】 每月主管提報績效考核，每位夥伴皆可挑戰升遷與調薪； 儲備幹部、實習主管職等著你來挑戰。 ◆ 薪資：正職人員 月薪 42,000元起 有餐飲業及服務業經驗尤佳 ◆ 福利 享基本勞保、健保、勞退6％、公司團保 員工用餐折扣、上班供餐、店鋪聚餐、生日禮券 ◆ 額外獎金 每月營運達標獎金(按比例核發)、年終績效獎金 【應徵條件】 無經驗可，我們皆有主管會手把手訓練。 若具有餐飲服務、廚房經驗，優先錄用。 ★TGB很牛炭燒牛排 台北地區門市 -台北東興店：台北市松山區東興路18號1樓 -台北小巨蛋店：台北市松山區南京東路三段303巷6弄10號1樓 (很牛台北共有兩間門市，會依店鋪人力或距離安排任職門市)
員工聚餐春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪45072~45072元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新展開
一、電力、空調、熱泵、電梯系統等工程規劃設計。 二、安排廠商清洗保養冰水主機及相關附屬設備之維護保養。 三、機電空調廠商施工時監督修繕文件陳審。 四、空調冰水主機之操作與巡檢、簡易故障排除，並按時紀錄。 五、院內分離式冷氣機、箱型冷氣機、氣冷式冰機、冷凍、冷藏及電梯系統之簡易維修工作。 六、綜理電氣、空調及電梯系統相關文書整理與空調節能計畫之撰擬。 七、其他主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度自強活動國內旅遊國外旅遊 - 月薪42000元 新北市板橋區 5年工作經驗 3天前更新展開
工作內容: 1.區域督導管理與現場人員服務要求 2.人員調度工作與溝通協調. 3.臨時機動勤務支援. 4.參加業主會議(管委會.區大). 5.人才招募面試. 6.部門協調支援.不單打獨鬥. 歡迎有企圖心 、認真負責，從事本行業工作的人加入公司行列 公司福利佳，享勞退提撥外加,勞、健保、團保。 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員：楊協理、龔協理 公司電話: (02)8251-0167 手機聯繫:0922-921-276(龔協理)0987-051-597(楊協理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁，1樓大門自假髮店旁104巷進入，近捷運新埔站2號出口)
需穿著員工制服員工團保尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市東區 3年工作經驗 4天前更新展開
【多元獎金設計】起薪不包含獎金 (A)考核獎金制度 -全勤$1000 -個人$1000以上不等 累計每4個月考核一次，依照考核成績按比例發放 (B)三節禮金$600 (C)年終獎金(試營運狀況給予) (D)生日禮金$1000 (E)春節出勤獎金 -兼職$600/日 (初四~五) (F)結婚津貼$3600 (G)生育津貼$3600 (H)喪禮津貼$3100 【個人福利】 -工作供膳 -員工用餐折扣 (休假日用餐享員工價) -外派住宿 (若需派外，住的地方公司準備) -出差津貼 -員工停車位 【工作地點】 台中市東區進德路600號5樓 (lalaport北館5樓，美食街櫃位:韓國料理bibim‘) 【工作內容】 除了基本櫃台結帳收銀、料理餐點、餐點介紹。 工作區域清潔、保養、食材清洗裁切備用。 店長業務需熟悉 1.業績達標、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管 3.規劃員工訓練、績效評估、考核及升遷判定 4.處理現場客訴，規範門市人員 5.規劃前後台作業流程 6.人員的選用及訓練 7.廠商接洽、決定主要的活動、商品並提出討論
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000~70000元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責確認施工計畫、水準及施工程序 2.在施工期間，監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.協助辦理工程變更設計 4.須具備工地主任證照
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 2天前更新展開
需能看懂基本機械圖面 熟悉 CO₂焊 / 電銲 / 氬焊 基本操作 會進行金屬組裝、點焊、滿焊及打磨修整 有乙級/丙級焊接技術士證照者加分
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪55000~65000元 新竹縣竹北市 5年工作經驗 1天前更新展開
伯樂識良馬，明主覓賢才 這是一個充滿熱情與挑戰的計畫： 我們的目標是成為一個嶄新的品味生活餐飲品牌/企業，將持續進行多角化事業版圖拓展。 每一位在公司任職的員工，只要足夠優秀皆可有機會參與新店的計畫，並分享新品牌的年度紅利與每月的營業利潤分紅。 如果你對挑戰充滿熱情，那麼你就是我們在尋找的夥伴。歡迎加入我們的團隊，讓我們一起追求更好的未來。 工作內容: 1. 依總部統一管理規範，統籌本店各項營運與管理事務，確實執行總部政策、制度及工作指示，並擬定與提報本店之工作計畫與工作報告。 2. 掌握並分析每日營運狀況，於營業尖峰時段進行現場巡查，確保服務品質與產品品質，並即時採取改善措施。 3. 負責本店成本控管與財務監督，落實合約執行，妥善控管各項營運支出與成本。 4. 辦理人員管理相關事務，包括員工績效考核、任免調動、人才培育與推薦、證件管理，以及確保員工人身與財產安全。 5. 推動員工職業道德與專業技能教育訓練，關懷員工身心與生活狀況，建立無事故、無申訴、無推諉、無派系之優質團隊文化。 6. 協調店內各部門及對外關係，並依分店營運狀況擬定行銷推廣計畫，經總部核准後執行，並配合總部整體行銷策略。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ◆◆◆◆◆休假◆◆◆◆◆ 1. 除夕-初二團圓假（依門市營業時間而定） 2. 正職月休8-10天(排班輪休) (1)保險項目：勞保、健保、退休金提撥、團體保險 (2)員工福利： ＊獎金福利：年終獎金、季獎金、年節禮金或禮券(端午、中秋、農曆春節) ＊健康福利：年度員工健檢 ＊旅遊福利：員工國內外旅遊 ＊其他福利：生日禮金、結婚禮金、生育補助、住院慰問金 、免費供餐、員工折扣、員工制服 具餐飲廚師證照者另有證照津貼、員工定期聚餐、春酒人人有獎
伙食津貼免費供餐員工聚餐尾牙員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 基隆市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
公司內部資訊系統開發(DELPHI 7)、維護與功能優化。 協助需求訪談，撰寫系統規格文件，進行程式設計與測試。 提供使用者操作問題之技術支援。
績效獎金員工團保需穿著員工制服產假年節獎金 - 月薪40000元 台北市大安區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1、 海外市場開拓, 包含: 各市場產品規劃、市場競合調查、行銷企劃與執行、接單後續的客戶與市場管理。 2、 現有客戶維護, 包含: 產品報價、訂單處理、售後服務、報表統計、標案開發。 3、 依據公司制定之業績目標，進行績效管理與執行作業, 具專案管理能力。 4、 可協調指導助理人員完成團隊目標為佳。
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