月薪28000~33000元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新
工作內容
學習並熟知內外場所有工作事項,到職期滿一個月後考核(每個月一次,共三次)
考核通過後晉升副店長,調薪至$33000
1.店面營運作業管理及顧客服務。
2.負責營運人力安排及工作量之調配。
3.店鋪工作流程統整執行,餐飲衛生服務標準執行。
4.確保營運工作流程執行順暢及顧客高滿意度之達成
5.單店經營管理。
6.人員招募培訓、指導與任用管理。
7.店鋪營運績效設定達成及各項成本管控。
8.組織溝通協調,具備成熟管理。
上班時間
月休八天,可自行排假四天,剩餘天數由主管安排
輪班制 平日(兩頭班):1030~2130 中間空班三小時
假日(早晚班):早1030~1930 晚1300~2200 中間休息一小時
公司福利
1. 工作時間、休息、休假、年假 依勞基法規定
2. 保險:享 勞保、健保
3. 伙食津貼
4. 員工教育訓練
5. 升遷、轉職
6.不定時員工聚餐、尾牙、員工旅遊(依績效決定地方)
7. 集團餐廳用餐優惠
8.三節禮品
9.產假、陪產假
10.不定時激勵獎金
展開 全勤獎金年終獎金禮品伙食津貼國內旅遊