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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪48000~58000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 115天前更新展開
⭐林口美商光纖通訊大廠⭐(訂單穩) ✅全新廠房-乾淨明亮舒適 ✅免經驗、學歷、3個月轉正機會高 ✅高薪56K~68K起 ✅艾肯獨家體檢補助 ✅快速轉職上工 ✅高底薪44K⚡月入6萬8 ▬▬▬▬▬▬▬▬【職缺介紹】▬▬▬▬▬▬▬ ⭕️工作地點: 林口區工四路(林口-近醒吾) ⭕️工作內容: 晶元件製程、組裝、測試、及包裝出貨…等作業 (簡易上手) ⭕️上班時間/薪資：⭐含津貼/加班⭐ 日班08:30-17:30✨月薪38K➜最高可領【$68K】 夜班20:30-05:30✨月薪46K➜最高可領【$62K】 ✅久任獎金4000元(可領一年) ✅輪組津貼0~1000元/月 ✅站別津貼0~3000元/月 ✅倉管津貼0~3000元/月 ⚡加班優於勞基法【全薪計算】 ⭕️薪資發放: 每月5號(可借支週領) ⭕️休息時間: 用餐60分鐘，上下午間休10分鐘；加班休息20分鐘 ⭕️休假方式: 週休六日(見紅休) ⭕️用餐說明: 精緻美食團膳40/餐吃到飽(葷/素)專屬OK便利商店 ⭕️工作條件：可配合全套無塵衣、顯微鏡、加班、耐久站/坐、搬重 ▬▬▬▬▬▬【免費交通車】▬▬▬▬▬▬ ✅【新莊線-日班】丹鳳捷運站07:40 ✅【泰山線-日班】明志路二段07:50 ✅【中和線-日班】景安站(全家)07:25➜遠東世紀站(全家)07:35 ✅【中和線-夜班】遠東世紀站(全家)19:30 ✅【台北線-日班】民權西路站(摩斯漢堡)07:45 ✅【土城三峽線-日班】中油站(復興路316號)07:20➜永寧站(7-11)07:35 ✅【龍華科大線-日班】龍華科技大站07:35 ✅【桃園線-日班】桃園車站07:10 ❤️享有勞健團保、勞退6％、三節禮盒 ❤️指定彭嚕嚕絕對快速貼心為您找到全台適合職缺❤️ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬▬▬▬▬ 1.【按連結】快速手刀搶高薪缺 https://lin.ee/2dNPpvd ❤️並告知林口美商高薪+姓名+電話即可 2.【請洽專線☎:0966-698-880，找嚕嚕 預約面試】 3.【立即線上投遞履歷、將立即與您聯繫預約】 4.【免費諮詢全台各地區職缺並快速安排 】 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
- 月薪50000~100000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們是一家以兒童與家庭市場為核心、專營玩具及親子商品的國際知名零售品牌，門市遍布全球，長期深受各年齡層消費者喜愛。 注重團隊合作、個人升遷發展！————————————— —工作內容 1.策略補貨計畫執行商品補貨與庫存分配，確保門市陳列與促銷上架如期完成。 2.協助快閃店、新店開幕備貨，並安排門市間調撥（STS）。 3.每週製作、檢視庫存報告（如舊帳齡、促銷活動）並優化庫存週轉。 4.執行盤點及庫存調整，確保系統數據準確。 5.協調採購、營運，處理商品品質、驗貨及進口報關事宜。 6.參與跨部門專案與商檢會議，完成主管交辦任務。 —薪資 底薪50-100K(依經驗核薪 獎金另算) —上班時間 週休六日 見紅休 9:00-18:00 —福利 ■年終：保障1個月 —條件 ■具備3年以上商品控管、庫存管理或物流倉儲相關經驗，具管理職經驗者尤佳。 ■熟悉OTB預算控管、商品補貨、庫存分析等流程。 ■具備良好數據分析能力、跨部門溝通協調能力與團隊領導力。 【加分條件】 ■ 零售業, 快消品, 零售通路商(家樂福, 全聯, 全家)商品控管、庫存管理經驗 佳
就業保險勞保健保員工體檢勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 1天前更新展開
• Organize and execute for employee connection initiatives, such as townhall, cross-functional sharing, employee DE&I network etc. • Serve as first contact window of employee inquires to boost employee relations. • Support HR routine process and continuous improvement. • Support Taiwan implementation of global people priorities in org design, efficiency improvement and internal communication. • Support labor-related audit and government communications. • Occasional meeting at US time zone.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 3年工作經驗 249天前更新展開
職責要求 1.與產品及業務單位進行協作，了解業務需求及技術問題，對現行技術及產品架構設計解決方案並向團隊成員展示與推行。 2.監控計畫及專案的進度，確保技術目標與整體技術水平的進展。 3.設計、評估及實作技術及架構，包括但不限於：雲端服務架構設計、新工具的推廣、程式架構的實現、整體技術規範的定義。 4.與團隊成員密切溝通與協作，依據情境提供支援及建議，確保解決專案的問題和疑慮，以助於整體運作流程的順利進展。 任職資格 1. Node.js / Golang 5年以上(擇一) 2. 3年以上技術解決方案評估、實踐與架構設計經驗 3. 3年以上雲端解決方案服務使用及維護經驗(GCP、AWS佳) 4. 1年以上任意SQL與NoSQL設計及開發使用經驗(MySQL、redis、mongoDB) 5. 熟悉IAC及環境管理工具如：terrafrom、helm等 6. 擁有Microservices、Container微服務與容器化，及kubernetes相關概念 7. 熟悉任何一種git分支策略
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 10年工作經驗 249天前更新展開
職責要求 1. 根據數據洞察，制定精準的市場策略，定位目標客群，規劃新品上市與市場拓展的中長期發展路徑。 2. 掌握市場定位與產品策略，負責新產品的價值主張與關鍵訊息傳遞，整合各通路的資源，制定與推動季度行銷策略，確保業務成長達標。 3. 領導跨部門合作與資源整合，策劃創新且多元的行銷活動，協調內外部資源，以達成行銷專案的預期目標並推動品牌提升。 4. 制定數位廣告與自有媒體策略，持續探索市場趨勢及增長機會，提升品牌的市場滲透率與消費者參與度。 5. 監督行銷內容策略的執行，把關行銷文案與宣傳物的創作進程，確保線上線下行銷素材與品牌定位高度一致，並符合市場需求。 6. 全面監控行銷投資報酬率（ROI），透過數據分析持續追蹤並優化行銷活動效益，提升策略執行效果，驅動業績長期增長。 任職資格 1. 具備10年以上行銷和團隊領導經驗
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 行政事務處理，包括主管出差旅行安排、費用報銷、會議安排... 2. 翻譯支援，多為中翻英為主 3. 資料文獻的研究及查找，如生物製藥法規及政策相關文件(CDC、TFDA...) 要求條件: 1. 2年以上行政經驗or支援專案完成的經歷 2. 中英文口說及書面能力佳 3. 學習能力佳，就有強烈的責任心及執行力 優先條件: 1. 具備生物製藥法規和政策背景 2. 具備韓文讀寫能力
激勵獎金績效獎金生日假員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 249天前更新展開
1. 走動式實務管理,從幹部到基層之管理, 2. 領導統御、目標管理、績效管理及考核、異常管理、人員管理及培訓 3. 徹底執行及落實各項品質、管理、績效等改善和提升作業 4. 當責、積極、主動，提升公司執行力及國際競爭力 5. 熟悉各式工具機加工，手動/CNC加工技術尤佳 6. 熟悉模治具開發，包括塑膠射出成型尤佳 7. 負責對總經理報告，完成主管交辦任務
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪62000~67000元 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前更新展開
🐍薪資狂狂狂🎉🎉🎉 【💗臨派單日】 ▪️單日出勤8H NT$600/天(配合加班2H NT$200/天) 【💗長派報到獎金】 ▪️4/11-4/20到職(5/20仍在職) ▪️金額: 日 NT$3,000/晚班 NT$3,500 【💗長派留任獎金】 ▪️4/11前在職同仁需留任至5/11 ▪️4/11-4/20到職同仁須留任滿1個月 ▪️金額: 日 NT$3,000/晚班 NT$3,500 【💗長派出勤獎金】 ▪️4/11-5/10需出勤20天 ▪️金額: 日 NT$4,000/晚班 NT$4,500 - ❣️#桃園最高時薪240/H⚠️⚠️ ⭐️韓國知名電商平台.火箭出貨速度NO.1 ⭐️免費交通車接送你上下班唷 ☘️快速連結: https://lin.ee/9v2okLQ - ❤️日領可 ❤️周領可 - ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【日班0800-1700】(8H) ➡️$210/H 月收43,760~61,000 【晚班1700-0200】(8H) ➡️$240/H 月收49,040~67,000 - ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🌈🚗 距離不是問題/老闆載你上下班⚠️ 🔺桃園/中壢/內壢/平鎮/龍潭 🔺八德/楊梅/大溪/新屋/觀音 🔺淡水/八里/林口/新莊/泰山 🔺新竹東區/湖口/新豐 - ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ⭕️內容 ► 韓國電商網拍包裝(上架/盤點/撿貨) ⭕️休假 ► 排休8天 ⭕️休息 ► 用餐60分鐘;上下午各15分鐘 ⭕️廠區任選 ► TAO1：桃園大園區建國路(近機場) TAO3：桃園大園區中山南路近大園市區) TAO4：觀音區玉林路一段(桃科) TAO5：觀音區寶倉街(桃科) - ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ✅8H 固定班✅免加班也OK✅有加班機會 ✅免經驗可 高錄取✅可立即上工 ✅工作簡單易上手輕鬆做 ✅可日領/周領✅員工餐廳 ✅️免費機車停車位✅汽車停車2000/月 ✅免費交通車(大桃園/新竹/大台北) ✅三節禮金或禮品 ✅享勞保、健保、勞退6％、團保 - ––––––––––★應徵資訊★–––––––––– 🧡截圖詢問、請提供姓名電話生日最高學歷 🧡快速應徵: https://lin.ee/9v2okLQ
員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐員工團保全勤獎金 - 月薪40000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。
就業保險勞保健保員工體檢勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 3年工作經驗 250天前更新展開
職責要求 1. 組織規劃與日常管理，建立團隊共識，推動部門成長 2. 樣品轉量產，品質檢討、流程、規格確認，降低料號製作失敗率 3. 客訴&VOC項目Design rule/TRA 修正完成度，P+流程/製程降階項目檢討 4. 新產品或新客戶VOC實驗進度，與SMRT、RD、CPD討論客戶端新產品開發&需求 任職資格 1. 有PCB整合相關經驗三年以上
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪40000元 台北市大同區 1年工作經驗 17天前更新展開
【工作內容】 1.執行招募、任用及試用期管理等相關業務跟進。 2.負責員工關係，以維護良好的勞資環境。 3.負責新進教育訓練規劃執行。 4.規劃與執行內外部雇主品牌形象/活動。 5.完成主管交辦或其他臨時性事務。 台北：台北市大同區鄭州路139號【8月搬遷建國北路】 【薪資福利】 ◆ 分紅 視營運狀況發給員工紅利 ◆ 獎金 / 禮品 端午、中秋及年終獎金 三節禮金或禮品 生日禮金或禮品 ◆ 保險 除法定勞保、健保外，另有團體醫療保險 ◆ 休閒、運動 籃球、羽球、電影社等社團活動及體適能中心 ◆ 制度類 完整的職前及在職訓練，年度晉升審查辦法，業績獎勵辦法，人才介紹獎金，分公司儲備經理之甄選與訓練辦法等 ◆ 休假制度 每週調移休息二日〈部分營業、服務、客服人員為排班制〉，有特休、陪產假、及法令規範之假別。 ◆ 其他福利 健康檢查、結婚禮金、社團補助、員工及子女教育獎助學金、住院慰問金，及每年親子活動等
員工在職教育訓練勞保 - 月薪40000~47000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作內容： • 進出貨物以及上下貨整理 • 倉庫執行SAP系統 • 包裝和拆包貨物，確認進出貨物 • 在簡易無塵站做物料清洗和包裝 上班時間： 早班09:00-18:00/中班13:00-22:00 週休二日 一個月輪班一次 中班津貼200/天 薪資40,000~47,000 輪班津貼或加班費另計 享有勞、健、團保、特休假、年終獎金
意外險週休二日勞保健保 - 月薪50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 24天前更新展開
工作內容】 ●透過電話，回覆及解決客戶問題 ●傾聽客戶需求，後續處理，確保客戶滿意。 ●底薪50K起，另有輪班津貼 ●年假14天+1天生日假 ~具電信門市、飯店櫃檯、餐飲服務、電訪客服、航空經驗者優~ 【福利發展】 ★彈性福利金 旅遊、學習、健康、家庭福利金 ★領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.未成年子女保障計畫 6.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) 7.外幣換匯優惠 8.員工認股計畫 ★貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.生日假 5.新生兒照顧假 6.志工假 7.服務年資獎及年資獎勵假 ★暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ★超水準健康保障 1.意外醫療 2.眷屬醫療險(全額公司負擔) 3.免費定期健康檢查
員工在職教育訓練勞保 - 月薪40000~60000元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 總機相關庶務(電話接聽、來賓接待、接收郵件/包裹等) 2. 辦公室運營與服務日常支援與維護(辦公室用品管理、訂購餐食) 3. 員工差旅相關文件處理 4. 辦公室相關費用管理(辦公室租金、停車場租金、長期派駐員工租賃公寓及租車費用) 5. 衣物採購及管理 6. 其他來自直屬領導/經理的指派任務 *目前於竹科上班，辦公室預計2025Q4搬遷至竹北 *派遣職缺，表現好會長期續簽，也有轉正機會
意外險週休二日勞保健保 -
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