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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪190元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
古典玫瑰園集團旗下手搖品牌飲料店「先喝道」，「堅持做好每一杯茶，杯杯都是好茶」，並以「最高品質、國民價」為核心營運策略。 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 櫃台顧客服務與客訴處理。 3. 茶飲調製與備料。 4. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5. 維持門市與週遭之整潔。 6. 行政店務事項。 7. 外送服務(電動腳踏車)。 8. 門市營業達標與宵夜獎金。 ★公司制服：提供藝術結合客家精神的上衣與帽子٩(๑❛ᴗ❛๑)۶ ★上班時間：排班制，排班規律 ★晉升管道：如您對於店務管理有興趣，經核可後提供一系列培養與訓練計畫。 ♥無經驗可 ♥提供教育訓練➙階段性考核與調薪 ♥友善職場環境，希望每位加入的夥伴互助合作( ﾟ∀ﾟ) ﾉ♡
員工公出特別保險員工聚餐尾牙員工國內、外進修補助需穿著員工制服 - 時薪190~200元 台中市西區 無工作經驗 3天前更新展開
-負責飲料、餐點的備料、外送服務。 -負責結帳與收銀，盤點及整理現金收據。 -清洗餐具、吧台設備以及工作環境周遭清潔。 -做滿2個月、表現穩定並通過考核後，會再調高時薪 -主婦、二度就業族群佳
良好升遷制度全勤獎金績效獎金免費供餐員工聚餐 - 月薪31000~50000元 台中市西區 無工作經驗 3天前更新展開
【需求特質】： ～～ 視個人工作能力、興趣與店務需求輪調，採全崗位學習有機會可以勝任管理職 ～～ 1.個性活潑熱情，有服務業經驗。 2.透過教育訓練，能快速準確地完成點餐、送餐等工作。 3.工作積極主動，能為顧客創造滿意的用餐經驗。 【工作內容】： 1.製作飲料及漢堡的前置備料作業、製作成品出餐、出餐後相關整理。 2.環境及設備清潔。 3.熟悉公司各項活動內容並積極參與分享。 【其他鼓勵】： 1.一年四次考核，依據員工考核標準視表現情況予以獎勵。 2.新進正職薪資31,000元，全勤1,000元，考核過後加薪1,000元。 主婦、二度就業族群佳 (平日晚班居多、假日早班)
良好升遷制度全勤獎金績效獎金免費供餐員工聚餐 - 月薪40000~45000元 新北市新莊區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 有餐飲服務管理工作經驗1年以上佳 2. 訓練期間: 1年~2年半，依個別實際訓練狀況而定。 3. 對餐飲服務管理有工作經驗及熱忱、積極、有責任感、適應力強、且抗壓性佳。 4. 願接受公司長期培訓學習基層服務理念及服務技能。有上進心。態度佳，配合度高。 5. 具備良好溝通能力、執行能力佳，隨時保持工作環境清潔，維護餐點品質。 6. 願配合公司輪調派遣至其他直營門市。 7. 訓練階段: 從門市銷售服務、各式器具設備及環境維護清潔，透過職務歷練、基礎輪調訓練，具備店鋪專業知識與技能。 8. 店鋪協助支援與溝通，確保人員雇用適性、能力訓練、人員任務分配等，以達營業績效。 9. 協助門市人員排班及門市日結作業。 10. 顧客關係維護及完善的服務標準/產品品質。 11. 危機事件應變處理達成最高顧客滿意度。 12. 定期盤點原物料及耗材。 13. 完成總部會計交辦事務。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000元 新北市新莊區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 有連鎖品牌餐飲服務管理工作經驗2年以上佳。 2. 協助管理門店營運環境及人員操作檢核管理及輔導。 3. 協助所屬門市營運業績管理輔導 ，確保門市端遵循公司政策和流程，達成業績目標 4. 協助門店招聘、培訓和管理區域內的人員教育訓練，包括人事成本、設備 維護費用和庫存管理。 5. 定期向店經理提交營運報告，區域業績、參與會議討論。 6. 維護及確保所屬的門市遵循食品安全和衛生標準，並定期檢查和評估來保證公司品質。 7. 顧客關係維護及處理顧客投訴和問題，確保快速解決並提供滿意的解決方案。 8. 其他店經理交辦事項。 9. 需配合公司輪調派遣至其他直營門市
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000元 新北市新莊區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 有連鎖品牌餐飲服務管理工作經驗3年以上佳。 2. 負責管理門店營運環境及人員操作檢核管理及輔導。 3. 監督所屬門市營運業績管理輔導 ，確保門市端遵循公司政策和流程，達成業績目標。 4. 協助門店招聘、培訓和管理區域內的人員教育訓練，包括人事成本、設備 維護費用和庫存管理。 5. 定期向總公司提交營運報告，區域業績、參與會議討論。 6. 維護及確保所屬的門市遵循食品安全和衛生標準，並定期檢查和評估來保證公司品質。 7. 顧客關係維護及處理顧客投訴和問題，確保快速解決並提供滿意的解決方案。 8. 其他營運主管交辦事項。 9. 需配合公司輪調派遣至其他直營門市。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~220元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 接待櫃檯收銀點餐 2. 各式飲冰品調製及出餐 3. 配合外送服務 4. 設備操作及維護 5. 備料,烹煮物料 6. 定期盤點原物料及耗材 7. 定期清潔作業-每月每周每日 8. 其他主管交辦事項 9. 配合總部人員機動性事務
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000~38000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 接待櫃檯收銀點餐 2. 各式飲冰品調製及出餐 3. 配合外送服務 4. 設備操作及維護 5. 備料,烹煮物料 6. 定期盤點原物料及耗材 7. 定期清潔作業-每月每周每日 8. 其他主管交辦事項 9. 配合總部人員機動性事務
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000~38000元 雲林縣斗南鎮 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 接待櫃檯收銀點餐 2. 各式飲冰品調製及出餐 3. 配合外送服務 4. 設備操作及維護 5. 備料,烹煮物料 6. 定期盤點原物料及耗材 7. 定期清潔作業-每月每周每日 8. 其他主管交辦事項 9. 配合總部人員機動性事務 10.有相關行業經驗加
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~220元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 接待櫃檯收銀點餐 2. 各式飲冰品調製及出餐 3. 配合外送服務 4. 設備操作及維護 5. 備料,烹煮物料 6. 定期盤點原物料及耗材 7. 定期清潔作業-每月每周每日 8. 其他主管交辦事項 9. 配合總部人員機動性事務 10.須具備普通重型機車駕照
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~40000元 雲林縣斗南鎮 2年工作經驗 3天前更新展開
訓練期間: 3-6個月。需在門市基礎訓練，學習各項技能並通過考核 工作內容 1. 督導門市依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 定期巡店，管理及督核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 3. 總公司品牌政策傳達與執行 4. 國內外加盟展店教育訓練及開幕支援 5. 督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標 6. 協助加盟主客訴及其他問題之處理 7. 加盟店與總部的溝通與聯繫。 其他條件 1. 有企圖心及熱忱，欲往經營管理方向發展者 2. 具備業務能力且擅長溝通協調,可協助加盟主解決問題 3. 具連鎖產業或餐飲業管理督導兩年以上經驗者 4. 具相關業務經驗，餐飲門市經驗
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~40000元 雲林縣斗南鎮 2年工作經驗 3天前更新展開
訓練期間: 3-6個月。需在門市基礎訓練，學習各項技能並通過考核 工作內容 1. 督導門市依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 定期巡店，管理及督核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 3. 總公司品牌政策傳達與執行 4. 國內外加盟展店教育訓練及開幕支援 5. 督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標 6. 協助加盟主客訴及其他問題之處理 7. 加盟店與總部的溝通與聯繫。 其他條件 1. 有企圖心及熱忱，欲往經營管理方向發展者 2. 具備業務能力且擅長溝通協調,可協助加盟主解決問題 3. 具連鎖產業或餐飲業管理督導兩年以上經驗者 4. 具相關業務經驗，餐飲門市經驗
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪29000~38000元 雲林縣斗南鎮 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 審查公司財務收支文件及憑證 2. 定期記錄並核對公司總分類帳 3. 定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4. 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 5. 依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放， 編製對帳單等工作 6. 營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等 主管機關來函處理 7. 會計獨立作帳，申報、調節表、固資攤提等 8. 具備一年以上相關工作經驗
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~46000元 雲林縣斗南鎮 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等 進行調查 2. 根據通路訪查結果配上產品屬性，以選擇最適當的行銷管道 3. 尋找通路商洽談商品上架事宜 4. 產品上架後，持續做好通路維護 5. 廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 6. 各類文件記錄與管理 7. 商品上架規劃、通路洽談 8. 相關經驗1年以上
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