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- 月薪40000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容】 ．使用內部系統以文字回覆解決使用者問題。(帳號或退款問題居多) ．確保客服功能正常運作並持續改善提升。 ．提供相關事項的諮詢服務。 【上班時間】 7 AM-10 PM ，8 hours shift (1) 7AM-4PM (2) 8AM-5PM (3) 9AM-6PM (4) 10AM-7PM (5) 11AM-8PM (6) 12PM-9PM (7) 1PM-10PM **周休二日但不一定是六日!! 每3個月調整一次 【公司氛圍】 想體驗美商氛圍感嗎+準時下班! 喜歡公司就有懶骨頭休息時間可以躺嗎! 甚至還有遊戲機可以打! 每周不定時的下午茶!
意外險週休二日勞保健保 - 月薪50000~55000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 11天前更新展開
☎【預約面試】0978-757-880 徐小姐 ☎【LINE好友✚】➜【@agn6828m】✅截圖職缺_姓名_電話 ☎【LINE連結】➜ https://lin.ee/CHjb5Bk ╔═════════╗ ➡️【工作地點】汐止區汐萬路二段 (免費交通車、免費機車位) ╚═════════╝ ▶️【免費交通車】 ⭕06:45發車►孝二路及忠三路交叉口(夢特嬌寢飾門口) ⭕07:00發車►汐科火車站(三媽臭臭鍋門口) ▬▬▬▬▬【職缺訊息】▬▬▬▬▬ ❤️在職滿一個月$1,000元 ❤️超好康－【久任獎金】⭐️滿三個月$10,000⭐️滿六個月$30,000元【總共$40,000元】 ✅【電源產品】寬敞明亮，乾淨冷氣房 ✅【工作條件】不用學歷、不用經驗 ✅【工作配合】久站、靜電外套/鞋子、配合訂單加班 ✅【工作優勢】錄取率高，加班機會，長期穩定 ▬▬▬▬▬【職缺重點】▬▬▬▬▬ 【工作內容】: 電器產品；機台操作/組包裝/測試 【時間薪資】: ➡️【日班】07:30~16:30 ✴️【薪水】: 高時薪$190+獎金$4,500➜月賺✔️領【$38,000元】加班另計 ⭐可接受輪夜班者優先錄取【夜23:00～08:00】➡️時薪＄２１０+獎金$4,500 ✴️【加班】: 高時薪$267~333 ➜ 配合加班可達【✔️$50K~$55K】 【休假制度】: 週休二日（六日見紅休） 【休息時間】: 吃飯休40分、上下間休10分、晚休30分 【用餐制度】: 公司提供團膳$900/月（不吃也要付）、加班餐費津貼＄120元/餐 【發薪制度】: 每月10日發薪❤️可週領薪 ▬▬▬▬▬【享有福利】▬▬▬▬▬ １．享勞保、健保、勞退6％、特休 ２．任職滿三個月享三節禮品或禮金 ▅▅▅【求職安心✚找艾肯徐小姐】▅▅▅ ☎【LINE好友✚】➜【@agn6828m】✅截圖職缺_姓名_電話 ☎【LINE連結】➜ https://lin.ee/CHjb5Bk ☎【投履歷】或【來電】0978-757-880 徐小姐 ☎電話：02-2269-0333分機2620 指名-找徐小姐 ☎E-mail：sherry@i-can.tw ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 工作經歷不拘 564天前更新展開
職責要求 1.收集與分析ESG發展趨勢及相關法規，提出集團PCB事業體永續發展策略建議，以作為決策參考 2.PCB事業體ESG永續策略規劃與執行、整合 3.協助各單位推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決 4.集團PCB事業體內部溝通、協調與整合工作 任職資格 1.大學以上，英文流利 2.具專案規劃與解決問題能力 3.抗壓性高，具邏輯分析及良好表達能力
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 564天前更新展開
職責要求 1.團隊管理 2.新品開發日常管理 3.市場訪問、需要調查 4.市場分析、價格設定、販促提案 5.經銷契約管理(經銷辦法設計) 任職資格 1.大學以上 2.具五年以上品牌企劃工作經驗(有住宅設備經驗者尤佳) 3.能獨立規劃商品發展策略並統籌開發流程(含商品企劃力/成本定價/開發時程專案控管) 4.熟悉經銷通路、零售通路運作 5.商業溝通程度之英文或日文能文(以日文優先)
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 256天前更新展開
職責要求 1.主導並執行變壓器評估、設計、規格書製作、成本分析、量產資料移轉。 2.確保產品規格書的內容和事項符合產品的設計要求，并提供解決方案。 3.對新材料進行評估，並根據產品設計要求制定產品成本規劃，執行零件材料選用及供應商導入。 4.能夠根據客戶的需求和規範，設計合適的變壓器規格、電壓、電流等參數。 5.能夠使用軟體進行變壓器設計、繪圖、模擬等工作。 6.執行主管訂定的部門策略。 7.其他主管指派的工作事項。 任職資格 1.熟悉變壓器的原理、結構、性能、規格、標準等相關知識。 2.熟悉變壓器的新技術、新材料、新標準等。 3.具有電壓器相關的工作經驗與專案經驗爲佳。 4.主動積極、能處理多樣化工作內容，具有良好的多工處理能力，個性溫和、學習能力佳，能獨立解決問題，分析能力強。 5.具有良好的溝通協調、團隊合作、解決問題的能力。 6.擁有電子、電機工程相關的文憑，學位和相關經驗尤佳。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 5年工作經驗 564天前更新展開
職責要求 1、指導和激勵全球技術和品質團隊支援我們的全球客戶。設定關鍵目標，並向相關管理團隊提供品質績效的資料分析。評估品質解決方案、客戶滿意度和持續改進戰略的有效性。 2、確保符合1S0 9001、1ATF16949、1S0 14001和相關法律法規要求，並定期審查重大品質、環境、安全和健康相關問題， 3、制定並實施品質保證計畫、檢查計畫、檔和工作說明。 4、應用適當的品質技術，與銷售、設計、研發、流程開發和生產團隊合作，採用整體方法來瞭解客戶需求，並以完美和創新的解決方案取悅客戶。 5、確保高標準的品質，開發和實施行之有效的方法，以可擴展、可重複、經濟高效的流程為基礎，提高生產力和正常執行時間。 6、在建立和維持卓越的運營和精益運營結構方面進行實質性和持續的合作和貢獻，實現無憂、快速、可靠的製造。 7、確保所有專案品質記錄和品質審核計畫得到維護，協助進行年度lS0審核。 8、識別、回饋並提供品質控制和品質標準領域的糾正措施。 9、確保及時處理品質投訴，以達到客戶滿意。 任職資格 1、 品質管制、工程或相關專業學士學位。高級學歷優先，在品質保證、品質控制、檢驗或合規管理方面有5-10年的先進經驗。 2、 對1S0 9001、汽車lATF16949等品質標準有很強的理解。其他法規等。 3、 出色的溝通、分析和解決問題的能力。能夠很好地跨部門聯絡。熟練掌握品質管制軟體、資料分析工具、MS Office套件、統計程序控制方法知識。 4、 可以監督品質團隊。強大的領導能力、組織能力和指導能力。 5、 瞭解相關市場的法規遵從性要求。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 564天前更新展開
職責要求 1)制定和審核產品的短期和長期計劃、目標和目的 2)產品新技術涉獵研究、歸納應用、概念驗證與導入 3)進行競爭產品分析和市場研究，了解產品消費者行為和專業觀眾 4)制定生產和行銷策略和戰術，確保產品在整個生命周期內與市場機會相對應 5)與產品研發部門密切合作，最終確定產品規格 6)釐清客戶的產品規格需求和技術可行性等問題 任職資格 1)擁有10年以上工作經驗，其中至少5年專注於伺服器研發或系統測試 2)優秀的英文溝通能力，能流暢閱讀、撰寫和溝通 3)具備伺服器產品規劃能力，能夠制定有效的產品策略和計劃 4)具備解決客戶問題的能力，善於溝通和協商，能夠快速有效地解決問題
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 564天前更新展開
職責要求 1)掌握汽車產業新技術發展趨勢，制定技術發展策略藍圖，確保提供產品具高競爭力。 2)監督產品開發過程，解決跨部門技術衝突，確保產品品質符合規格要求標準。 3)持續關注行業趨勢，推動技術創新，負責優化現有技術架構和流程。 4)提供技術支援與專業建議，頻繁與客戶和合作夥伴溝通，確保產品技術價值優勢。 5)領導與系統化培育技術團隊專業素養，推動整體能力全面提升。 任職資格 1)車輛工程、機械工程、電子控制、電氣工程、機電整合系所畢。 2)10年以上汽車產業工作經驗，包括零組件設計、開發、製造。 3)熟悉汽車產業技術、市場和供應鏈，主導過車用電子新產品系統整合導入專案。 4)有Tier 1車廠供應鏈經驗優先。 5)具有創新思維開拓精神，有推動新技術解決方案實績。 6)熟悉汽車電子系統設計整合規劃，智能製造相關業務。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 10年工作經驗 564天前更新展開
職責要求 1. Hardware/Firmware/Software Function Test, OS/Perpherial Compatibility Test, Performance Evaluation 2. Test Case與Test Plan撰寫，新技術研發 3. 專案及人員管理 4. Test environment build up/Maintain 任職資格 1.需具備Server相關測試工作經歷10年以上, 含2年以上管理經驗 2.熟悉Server硬體架構、Windows/Linux/VM系統操作, 具備問題診斷偵錯能力 3.Code development: #Python #Shell script #bat 4.測試自動化開發
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 3年工作經驗 256天前更新展開
職責要求 1. 依照各部門營運數據整合成大數據，提供各面向之管理報表與各項經營改善建議，並推動各部門中、長期經營策略規劃與營運指標。 2. 針對異常項目進行分析檢討。 3. 檢討各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 4. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 任職資格 1. 具會計師事務所、財務顧問、產業FP&A或產業經營管理3年以上相關經驗者佳。 2. 可提供各種融資、投資、合併、收購等財務策略之建議及分析者佳。 3. 邏輯思維及數據分析能力佳、善於團隊合作及跨部門溝通協調。 4. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 565天前更新展開
1. 熟悉MCU/DSP在數位電源(Digital Power Supply)之設計。 2. 熟悉TI-UCD & Microchip-dsPIC之應用。 3. 數位電源韌體開發經驗。 4. Server Redundant Digital Power韌體開發經驗。 5. 熟悉I2C & PM-Bus & Intel CRPS之規格與設計。 6. 熟悉PFC & Phase-Shift Full-Bridge & LLC電路架構之韌體控制。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣新埔鎮 2年工作經驗 565天前更新展開
職責要求 1. 電池管理系統設計開發。 2. BMS應用與設計。 3. 電池組設計、測試、應用。 4. 儲能系統規劃與應用。 任職資格 1. 具實際2年以上電池管理系統或不斷電電力系統設計經驗者。 2. 須配合短期國外出差。 3. 熟悉鋰電池包設計與製造。 4. 熟悉BMS功能與電路設計。 5. Orcad, 或其他電路設計軟體。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 15年工作經驗 256天前更新展開
職責要求 1. 機電、醫療、綠能等集團投資項目（新事業）發展的評估、執行與檢討 2. 傳統製造業升級之母公司事業建立及發展對應合組式/重組式產業控股集團的規劃與執行 3. 企業品牌價值發展 4. 外部及產業關係建立與維護，負責企業行銷、公共關係 5. 熟悉股權設計規劃、併購、募資、資本運作經營分析、投資人溝通和企業策略 6. 熟悉金融市場、並分析市場訊息及企業經營策略，提供出場相關規劃及建議 任職資格 1.具有會計、財務、稅務、創投相關工作經驗 2.有商業營運管理背景及商務談判能力尤佳 3.英文聽說讀寫精通 其他條件: 1.個性沈穩、處事細心負責、積極熱心 2.敬業、配合度高且具有創新思維和冒險性精神。 3.良好溝通能力、口條佳、抗壓性強、EQ高 4.負責跨公司及跨事業處的協調、合作與綜效發揮 5.邏輯清楚，對數字或基本財務概念清楚
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 1天前更新展開
[工作內容] 1. 伺服器電源產品開發 2. 伺服器PFC電路模擬設計及測試 3. 產品設計執行及審查 [需求條件] 1. 具伺服器電源開發相關經驗5年以上 2. 具開發高功率之電源供應器之經驗
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