- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市萬華區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.施工檢討進度會議紀錄彙整。 2.廠商估驗計價。 3.日報表製作、收發文處理。 4.安衛設施維護及管理協辦。 5.其他主管交辦之工務事項。
三節獎金績效獎金意外險壽險員工團保 - 月薪44077元 新北市三重區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件 3.對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
勞保健保 - 月薪44100元 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 *每月工作時數為288小時，若當月工時未達288小時其薪資依比例計算。
員工生日禮金禮品勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單 2. 保持與客戶間之聯繫及會議安排 3. 報價單製作與銷售業務協助 4. 出貨、銷售對帳及請採購相關事宜控管協助 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況） 7. 其他行政事務支援
產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金員工生日禮金 - 月薪43000~53000元 桃園市龜山區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.熟練使用CAD軟體進行金屬板金展開與繪圖 2.改進現有機構設計以提高產品效能 3.操控台空間規劃 4. 依客戶需求繪圖確認及展開板金做生產2D平面圖
全勤獎金伙食津貼需穿著員工制服員工宿舍員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 制定銷售策略並達成業務目標 2. 維護客戶關係並開發新客戶 3. 處理國外客戶接洽與產品報價 4. 跟進專案及訂單，確保出貨順利並解決問題 5. 處理客戶反饋與協助改善 其它條件： 1. 具業務經驗3年以上，有團隊合作經驗者優先 2. 具有銷售UV-TAPE相關經驗 3. 具市場分析及策略規劃能力佳 4. 英語聽說讀寫能力佳
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市永康區 工作經歷不拘 30天前更新展開
飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前電競/充電器/工控/醫療電源團隊招兵買馬中! 若您對100W-3000W的電源設計充滿熱誠，歡迎加入我們的團隊，我們共同攜手創造電源的無限可能! 【職務說明】 1. AC/DC 電源供應器產品開發, 功率範圍約100W~3KW。 2. 負責主導電路及PCB layout 設計。 3. 負責主導建立BOM，樣機製作與測試。 4. 負責協助工廠試產問題點之釐清。 5. 負責協助軟體人員進行程式除錯。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系
產假產檢假年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 1年工作經驗 6天前更新展開
1. SAP FI、MM模組與外掛程式開發與維運 2.經營管理相關資訊系統開發與維運。 3.SAP與WEB應用系統資料與系統連結整合之程式開發 4.SAP IMG設定 / Enhancement 撰寫
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 5年工作經驗 6天前更新展開
一、專案策略規劃：負責擬定並執行大台北地區相關產業專案，包含需求分析、目標設定等，以確保專案目標之達成。 二、跨部門協作：與地區辦公室團隊合作，共同推動產業升級轉型，提升整體產業競爭力。 三、客戶關係管理：維繫重要客戶關係，了解客戶需求，提供優質服務，並開發新商機，以增進雙方合作關係。 四、進度與預算控管：監督專案進度，確保專案按時、按預算完成；如遇異常情形，立即提出解決方案，進行有效風險管理。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 5年工作經驗 6天前更新展開
負責帶領團隊執行各類專案計畫，包含專案規劃與執行、客戶需求開發與管理、團隊合作以及績效評估與改善等工作。期望候選人具良好領導能力、優秀溝通技巧及專案管理經驗，以確保部門順利達成目標。 一、專案規劃與執行：負責領導跨功能團隊，制定並執行各項專案計畫，確保專案按時、高質量完成。 二、業務開發與管理：瞭解地區產業需求，分析政策與產業趨勢，提出具有可行性之經營方案，達成績效目標。 三、團隊合作與領導力：激勵團隊成員發揮所長，建立和諧合作氛圍，有效分工與溝通，協助組織落實人才“選、訓、留、用”。 四、績效評估與改善：定期檢討專案成效，評估專案對組織目標的貢獻，持續改進流程，促進專案團隊永續發展。 五、創新與問題解決：具抗壓性、敏捷性，能精準處理與協調任務推動，符合專案管理標準原則。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 月薪40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 6天前更新展開
一、廢棄物管理 1.統籌全院區一般廢棄物、資源回收及大型廢棄物之分類、清運、資訊統計與定期申報作業，確保符合法規要求。 2.規劃與撰寫專案報告，協助推動廢棄物減量、資源回收及淨零排碳政策落實。 3.協助同仁訴願案件的處理與溝通，提升行政服務品質。 二、景觀維護管理 1.景觀與綠化管理：負責院區景觀維護與綠化事務，督促契約廠商執行植栽修剪、病蟲害防治、環境清潔及景觀設施維護，確保整體環境的安全性、美觀度及舒適性。 2.預算掌控與廠商管理：負責相關業務預算執行，督促外包廠商依契約規範履行服務內容，定期評估工作成效，並提出優化建議。 3.突發事件應變與支援：協助處理臨時或緊急任務，包括天然災害應對及各類活動支援，確保環境安全與運作順暢。 ※小提醒：為讓我們快速媒合及了解履歷合適度，敬請具體條列工作內容及自傳請多著墨，以幫助我們更認識您！
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 - 月薪45000~55000元 台中市外埔區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.生產流程管理與控制、異常狀況處理及各項生產報表維護。 2.人員教育訓練/紀律管理、人員溝通協調。 3.產品作業標準之制定及審核。 4.製程良率提升、異常分析、產能管理。 5.能撰寫SOP作業流程並推動標準作業落實。 6.熟悉Roll to Roll 塗佈、印刷、淋膜製程佳(無經驗可)。 7.具備PDCA循環思維，能主動提出流程優化。 8.跨部門協調:生管、品保、後勤單位等部門有效合作。 9.學習能力佳:吸收新技術與新工具，適應產線變化。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 3年以上法⼈或新創⼯作經驗，具獨立作業能⼒，協助辦理國內外產業媒合交流活動。 2. 具良好溝通能⼒，執⾏育成進駐廠商招募。 3. 具主動積極熱枕，規劃並執⾏⼈才培育課程⼯作，協助安排業師輔導新創公司。規劃開設新創輔導課程，能與國外加速器互動交流。 4. 有政府專案計畫申請與執⾏經驗佳。
尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金 -
