- 月薪35000~39000元 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 學童照護 2. 編寫教案 3. 獨立帶班 4. 協助外師教學 5. 協助辦理跨文化週和年度活動
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🌟加入康橋幼兒園的專業體系，看見幼教新視界。建構優質教育環境的幕後推手 。 🌟關於我們 每個孩子都是獨一無二的種子。在康橋幼兒園，我們不只提供教育，更創造一個充滿愛與探索的成長空間。如果您也熱愛孩子，具備細心與服務熱忱，歡迎加入我們的大家庭！ 🌟工作內容 1.行政事務處理 2.文書資料整理 3.學校行政服務 4.影片編輯剪輯 5.具幼兒園或教育機構相關行政與教學工作者，為合格教保員者佳 🌟福利說明 1.完善的制度與穩定的薪資福利 ，包含年終獎金、履約獎金、續約獎金、績效獎金與三節獎金，員工社團活動、子女就學優惠…等，年薪14個月以上。 2.優質溫暖的工作環境 3.完整在職教育訓練
免費供餐上下班車資補助員工餐廳自強活動國內旅遊 - 月薪35000元 桃園市平鎮區 3年工作經驗 4天前更新展開
🌟 成為孩子們英語旅程的啟蒙者！ 你是否熱愛和孩子們相處，並希望透過語言與教育啟發他們的無限潛力？現在就是加入我們的機會，讓你在充滿笑聲與學習的環境中發光！ 📚 你將會： 1. 規劃與設計適齡的英語教學內容，從字母到簡單句型，打造孩子的語言基礎 2. 利用創意教具與互動活動，讓課堂永遠保持趣味與吸引力 3. 觀察並記錄幼兒的學習進度，提供量身訂製的學習建議 4. 運用正向教養技巧，引導小朋友養成自信與良好的學習態度 5. 和家長誠心溝通，分享孩子們的成就與進步 💕 一起點亮每個小小心靈！ 憑你的熱情與專業，我們相信你將會讓孩子們的英語學習經歷充滿成就與快樂。快來加入我們，迎接每天不同的感動與挑戰吧！
員工生日禮金年節獎金分紅入股全勤獎金員工在職教育訓練 - 月薪38200~40000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 照顧滿二個月至未滿三歲的嬰幼兒，執行日常照護及促進身心發展教學活動。 2. 負責班級管理與協同保育作業，確保教保品質與日常秩序。 3. 規劃並實施符合幼兒發展的教保活動與學習計畫。 4. 執行教室情境佈置，維持環境清潔及衛生標準。 5. 準備與管理教材教具，適時調整活動內容與方式。 6. 記錄幼兒成長進展，提供與家長良好的溝通與建議。 7. 配合行政事務，協助相關文件及活動執行。 8. 處理主管交辦事項，以確保托育服務順利運作。
員工在職教育訓練需穿著員工制服年終獎金三節獎金禮品 - 時薪196~196元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
🚌 讓每一次的旅程安全又溫暖，我們需要一名可靠的交通車司機！ 還以為駕駛工作只是轉動方向盤？錯了！你的用心，將成為每位幼兒和教職員工一天的美好開始。 🚗 你將會： 1. 安全駕駛小客車或小貨車，熟識行駛路線，細心遵守交通規則。 2. 熟悉學校及幼兒家庭路線，精準規劃接送行程，提高效率。 3. 定期檢查和維護車輛，確保交通工具隨時處於最佳狀態。 4. 保持車輛內外清潔，打造適合幼兒舒適乘坐的環境。 5. 負責安全接送幼兒與教職員工，上下車時耐心協助幼兒並幫助搬運教具或行李。 6. 在有突發狀況時，冷靜且迅速地處理問題。 7. 擁有基本幼兒照顧常識和技能，並以耐心和愛心善待每位小乘客。 8. 隨時準備好與家長和教職員工保持良好溝通，建立信任的橋樑。 💼 加入我們，讓每天都充滿正能量與成就感！ 你的安全駕駛和細心呵護，將成為孩童們成長旅程的守護力量，準備好駛向希望與快樂的方向了嗎？
年終獎金三節獎金員工結婚補助勞保健保 - 時薪196~200元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
📚 在孩子笑聲中，發揮你的教育力量！ 歡迎加入我們的課後留園，成為小朋友最期待的夥伴，一起打造充滿成長與歡樂的每一天！ 👩🏫 你將會： 1. 設計創意教學活動，激發孩子的好奇心 2. 關心孩子的學習進度，促進全面成長 3. 引導學童培養良好的學習及行為習慣 4. 講述生動有趣的故事，讓幼兒沉浸在童話裡 5. 安排有趣而安全的大肌肉活動，讓每一天都精彩 🌟 一起陪伴孩子探索新世界！ 你的熱情與指導，將會成為小朋友們閃亮的人生基石。加入我們，寫下教育的美好篇章！
年終獎金三節獎金員工結婚補助勞保健保 - 月薪30000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們是一家專注於學前教育事業的機構，致力於為幼兒提供最優質的教育及照顧服務。我們的主要服務對象為幼兒及其家庭，透過多元化的教學與關愛，讓每一位幼兒都能全面發展、健康成長。 工作內容： 1. 協助教師設計並執行日常教學活動，包含遊戲學習、藝術手作及多元化課程。 2. 負責支持幼兒日常生活中的需求，涵蓋飲食、穿脫衣物與衛生照護，並教導良好的生活習慣。 3. 協助觀察幼兒的身心發展，記錄日常行為並與主教老師分享及討論適當的教育方向。 4. 維護教室及園內環境的整潔與安全，製作及佈置教育空間，提供舒適的學習氛圍。 5. 支持舉辦與協助親子活動，促進園方與家長之間的溝通與合作。 6. 引導幼兒建立良好的社交技能及團體互動，培養其自信心與自我表現能力。 7. 配合幼兒園政策及活動計畫，積極參與園內培訓及專業發展活動。 8. 協助執行突發情況處理，保障幼兒安全，具備應急處理與基本急救技能者佳。 我們歡迎對學前教育充滿熱情的您，加入我們的團隊！與我們一起攜手呵護幼兒的成長，打造更美好的未來。立即投遞履歷，我們期待您的加入！
年節獎金國內旅遊全勤獎金員工餐廳需穿著員工制服 - 月薪38000~42000元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前更新展開
無經驗可，起薪38000起 我們正在尋找熱愛孩子、細心負責的夥伴加入我們的大家庭！如果您對照顧0-3歲嬰幼兒充滿熱情，並渴望在一個充滿活力、溝通順暢的環境工作，歡迎加入我們! 『應徵資格』 具備「托育人員證照」或具「幼教、家政、護理」相關學歷。 對嬰幼兒照護有高度熱情，具備細心、耐心與愛心。 『工作內容』 生活照顧： 負責 0-3 歲嬰幼兒日常生活照料。 成長記錄： 撰寫嬰幼兒成長紀錄，與家長保持良好溝通。 環境維護： 配合中心教學理念，維護教學環境的整潔與安全。 地點彈性： 捷運新北投站、北投奇岩站、唭哩岸站附近皆有校區！可依照您的居住地討論最適合的工作地點。 免費午餐： 中午提供免費且美味的營養餐點，省去外食煩惱。 職場氣氛： 園長及主任年輕溫柔好溝通，重視每位夥伴的聲音與想法。
年終獎金年節獎金三節獎金禮品員工聚餐 - 月薪38000~42000元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前更新展開
無經驗可，起薪38000起 我們正在尋找熱愛孩子、細心負責的夥伴加入我們的大家庭！如果您對照顧0-3歲嬰幼兒充滿熱情，並渴望在一個充滿活力、溝通順暢的環境工作，歡迎加入我們! 『應徵資格』 具備「托育人員證照」或具「幼教、家政、護理」相關學歷。 對嬰幼兒照護有高度熱情，具備細心、耐心與愛心。 『工作內容』 生活照顧： 負責 0-3 歲嬰幼兒日常生活照料。 成長記錄： 撰寫嬰幼兒成長紀錄，與家長保持良好溝通。 環境維護： 配合中心教學理念，維護教學環境的整潔與安全。 地點彈性： 捷運新北投站、北投奇岩站、唭哩岸站附近皆有校區！可依照您的居住地討論最適合的工作地點。 免費午餐： 中午提供免費且美味的營養餐點，省去外食煩惱。 職場氣氛： 園長及主任年輕溫柔好溝通，重視每位夥伴的聲音與想法。
年終獎金年節獎金三節獎金禮品員工聚餐 - 月薪33200元 台中市潭子區 無工作經驗 今天剛更新展開
『工作內容』 ● 0-3歲嬰幼兒生活照顧與安全維護。 ● 協助幼兒餵食、換尿布、如廁訓練及午休照護。 ● 規劃與執行適齡遊戲、感統活動及生活教育。 ● 觀察並記錄幼兒發展狀況及學習歷程。 ● 親職聯繫與溝通事項。 ● 維護教室及活動空間整潔與安全。 ● 配合中心活動及行政事務執行。 ● 與家長建立良好溝通關係，共同關心幼兒成長。 ● 定期參加相關的培訓和繼續教育。 ● 主管交辦事項。 『具備資格』 1. 取得保母或托育人員技術士證者。 2. 高級中等以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 時薪196元 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新展開
負責初生滿二月至未滿三歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 「工作內容」 1. 協助嬰幼兒照顧相關工作(如:餵食、換尿布、安撫嬰幼兒不佳情緒等)並維護嬰幼兒在中心的安全。 2.以嬰幼兒為中心，配合其發展狀況，教導良好生活習慣，注重人格發展，從遊戲中學習成長。 3.監控嬰幼兒的安全，確保他們在遊戲和活動中避免受傷。 4.聯絡簿填寫及成長紀錄，與家長進行良好溝通，與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展。 5.以照顧者的角色培養與嬰幼兒的感情，讓嬰幼兒熟悉，產生安全感。 6.讓孩子在優質的托育環境中發展健全人格，培養樂觀態度，促進寶寶健康成長。 7.指導幼童建立其他生活技能，如床舖的簡單整理，玩具的整理收納等。 8.環境佈置及維護托嬰中心的清潔和衛生環境。 ［須具備下列資格之一］ 1. 取得保母或托育人員技術士證者。 2. 高級中等以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 歡迎致電、私訊中心02-87972299 mail——hirabbit168@gmail.com FB—— 臺北市私立瑞比托嬰中心
年節獎金三節獎金產假家庭照顧假意外險 - 月薪42000元 台北市內湖區 3年工作經驗 3天前更新展開
主管人員職責 （一）行政管理 1.規劃托嬰中心基本方針。 2.擬定各項工作計畫。 3.財務管理，設備購買與維護督導。 4.建立社區資源連結。 5.相關事件通報業務。 6.兒童福利服務。 （二）人事管理 1.人員進用及考核。 2.薪資、福利及差假之實施管理。 3.人員工作分配、協調與督導。 4.人員在職進修及成長活動策劃。 5.參與及召開相關會議。 （三）托育業務 1.嬰幼兒健康安全督導與管理。 2.嬰幼兒個案輔導規劃。 3.托育活動整體計劃與管理。 4.嬰幼兒餐點管理督導。 （四）親師互動 1.訂定及修編家長手冊。 2.策劃及督導親師合作業務。 3.規劃辦理親職教育。 （五）其他交辦事項 看到這裡，你是否覺得似曾相識？ 沒錯！這就是公版的主管人員職責！ 一位優秀的托育產業人才，這堆雜事真的全部都適合你的天賦嗎? 裡面包含了招募、財務、總務、人資、餐飲、文書行政、公關、行銷、編輯排版等⋯。 這些管人、管事、管錢的項目，每一項都是需要醞釀許久的專業，而你的工作時間有限，又需要時間內全部皆需完成，只好校長兼撞鐘，犧牲私人時間，搞到自己沒有生活品質⋯ 進而空有才華及理想，卻對托育主管職位望之卻步？ ▍不同於一般的托嬰中心，我們能給你的｜職涯成長與機會 ◎ 完整的管理內訓：我們提供完整的經營管理相關系統化培訓。 ◎ 透明的升遷機制：提供明確的職涯路徑，讓你的努力真正被看見！ ◎ 跨領域協作經驗，讓你深入了解從無到有的一家托育機構從、客服、技術、文書、主管團隊的整合運作。 ◎ 內部創業機會：當你的能力與經驗累積到一定程度，你將有機會成為內部創業夥伴，打造自己的事業版圖！ ==================================== 【為什麼加入瑞比？】 ▍這不只是托育，而是市場的實戰舞台！ ▍你不只是執行任務，而是親手打造有影響力的托育平台！ ▍我們協助主管人員的成長，讓社會變得更理性、更自由，創造夥伴、幼兒、家長、政府單位四贏局面！ 在開放靈活的環境中，我們相信：由「信任」與「共榮」所澆灌的沃土，能夠培育出積極創新與樂在工作的團隊，讓同仁們看見自己的成長，並且引以為傲。 在瑞比，你絕對不會孤軍奮戰！ 這是個「神隊友團隊」，我們的「主管團隊」會和你一起腦力激盪、給你需要的培訓、提供你嘗試錯誤的空間，並讓你擁有一個能夠真正發光發熱的舞台！ 誠摯邀請你加入我們的行列，一起打造理性的托育產業！ 人生有三分之一的時間在工作，讓我們一起，為這三分之一的人生，創造出你理想中的意義與價值吧！
年節獎金三節獎金產假家庭照顧假意外險 - 月薪34200~40200元 彰化縣溪湖鎮 1年工作經驗 2天前更新展開
🌟 讓小小世界充滿愛與學習的地方等著你！ 想像孩子眼中的你，是他們成長旅程中的重要引路人！ 我們需要一位充滿熱忱與創意的教保員或幼教老師來加入我們的行列！ 🎨 你將會： 1. 以充滿靈感的課程設計啟發小朋友，時時充滿驚喜！ 2. 引導孩子學習生活技能與建立品格，讓他們成為更好的自己！ 3. 規劃多元學習活動與戶外探索，讓孩子們與世界接觸！ 4. 設計並佈置環境，為孩子們創造舒適又快樂的學習空間！ 5. 與家長溝通合作，共同陪伴孩子健康成長！ ✨ 在這裡，你的專業與愛心將化作孩子成長最美好的回憶！ 無論你是充滿經驗的老師，抑或剛起步的教育新星， 此刻就是加入我們，成為他們生命中那道光的絕佳時機！ 我們期待與你攜手共創更多教育的奇蹟！
年終獎金三節獎金員工結婚補助勞保健保 -
