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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪37000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 文書資料處理與歸檔，熟悉 Microsoft Office（Word 公文撰寫、Excel 名冊與報表製作、PowerPoint 簡報編排），負責幼兒園各式行政表單與合約管理 2. 協助園務行政運作，包含招生入學資料建檔與統計、請款與基本會計帳務整理、經費申請及核銷流程追蹤管理 3. 負責教育相關法規與學前教育行政規章資料蒐集與整理，製作園務會議資料及報告文件，協助政策與園內行政流程之執行與紀錄 4. 協助教學現場行政事務：整理與影印教材、統整與編排教案與學習單、管理教具及教材耗材採購與庫存，支援親師座談與園內活動行政準備 5. 執行園所環境與設施設備管理，包含教室與公共空間佈置協助、基本設備巡檢與報修登記、活動場地與物資安排，支援園內親子活動與多元學習活動之行政規劃與執行
年終獎金三節獎金意外險員工團保員工聚餐 - 月薪32450~32450元 台中市豐原區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責托嬰中心日常行政庶務處理。 2. 處理公文之收發及追蹤，確保行政流程順暢。 3. 管理辦公環境，維護設施及物品井然有序,財物建檔。 4. 協助托嬰中心的活動，提供行政支援。 5. 主管交辦事項 可立即上班者尤佳
勞保健保勞退提繳金 - 月薪38011~38011元 台中市豐原區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 設計撰寫嬰幼兒課程教案 2. 協助嬰幼兒學習基本自理生活技能，教導良好的生活習慣並引導品格發展。 3. 負責嬰幼兒日常生活照護。 4. 規劃並執行戶外學習與活動，鼓勵嬰幼兒參與團體互動及自我表現，增進社交能力。 5. 與家長保持良好互動與溝通，提供育兒建議，並舉辦親子教學活動促進親子關係。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪35916~35916元 台中市西屯區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.辦理居家式托育服務登記申請、查核、準公共化托育費用補助、平價托育服務、兒少福利機構專業人員訓練課程 2.辦理公設民營托嬰中心營運管理、托嬰中心立案、稽查與管理等托育相關業務。 3.一年一聘
勞保健保勞退提繳金 - 月薪50000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職務類別：國內業務人員 / 其它業務銷售人員 / 業務助理人員需求人數：3人工作待遇：月薪 NTD 50,000元以上工作性質：全職身份類別：一般求職者、應屆畢業生、、原住民是否出差：需出差,時間未定管理責任：不需負擔管理責任可上班日：即時休假制度：週休二日上班時段：日班 上班時段：09:00/下班時段: 18:00 上班地點：新北市汐止區大同路一段302巷36號 地圖 找房子找中古車 立即應徵職務更新日期:2015-03-17 條件限制工作經驗：不拘學歷要求：專科、大學科系限制：工業技藝及機械學科類、資訊管理相關、其他相關科系語文條件：中文 聽:精通 / 說:精通 / 讀:精通 / 寫:精通 英文 聽:略懂 / 說:略懂 / 讀:略懂 / 寫:略懂 方言條件：台語 : 中等 擅長工具：PowerPoint、Excel、Internet Explorer、Windows 98、Windows 2000、Windows 2003、AutoCAD、Word、中文打字20~50工作技能：不拘需備駕照：普通重型機車、普通小型車其他條件：能獨立作業者（有責任感榮譽心） 具有積極進取的精神 幽默風趣的對應 重要的是～～肯學習～～應徵方式職務 **有閥類銷售業務相關經驗者優先錄取** 聯絡人：劉小米
員工停車位或停車補助全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000~50000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
現在就加入酷澎通運！不只是配送，更是為顧客創造驚喜的旅程，也是您邁向穩定且具發展潛力職涯的起點 【工作內容】 我們正在招募物流司機主管，負責管理酷澎通運配送據點的日常營運與人員調度，確保配送流程順利運作，是物流中心不可或缺的重要角色。 【薪資待遇】 ■ 月薪45,000~50,000元 （含各項津貼與加給，每月薪資變動將依照加班費、個人績效、出勤狀況、個人資歷而有差異） 【工作條件】 ■工作時間：08:00 ~ 17:00（含 1 小時休息） * 工作時間依工作地點而異，並可因現場營運狀況而變更。目前開放 小港 鳳山 燕巢 大寮 ■工作內容 1.配送現場管理：即時因應貨量變化與突發狀況。 2.司機人力調度：負責物流司機的人力安排與管理。 3.配送流程與安全管理：確保作業流程順暢並維護現場安全。 【貼心福利】 1. 免費機車停車位 2. 勞保、健保、團體保險（含眷屬保障） 3. 專案加碼獎金／加班費 4. 生日假一天 / 15天特休假（第一年依到職比例計算） 5. 績效獎金（依個人績效發放） 6. 入職健康檢查補助 7. EAP員工協助方案（提供心理、財務、法律等專業諮詢） 8. 發展機會，能夠讓您在工作上時時刻刻都備有挑戰性 【應徵資格】（符合以下任一條件即可應徵） ■ 持有職業駕駛執照 ■ 持有普通駕駛執照 * 新進人員需具備職業駕照 (普通駕照者需後續轉換為職業駕照) * 職缺要求的證照須在有效期限內 【加分條件】 1.有物流/宅配、製造業或流通業的人員管理經驗 2.熟悉基本MS Office操作(如Excel) ＜注意事項＞ 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求，可能無法錄取。 2. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊，酷澎通運有權撤回錄取通知。 3. 工作地點將依公司安排進行分派，並非最終確定地點，未來有可能會變更。 4. 含各項獎金、津貼及加班費，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異。 5. 實際上班時間可能會依現場狀況或工作地點有所不同。 6. 試情況若有加班需求，將依「勞基法」辦理。 7. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵。 8. 由於Coupang的配送組織已獨立設立配送專業子公司—酷澎通運股份有限公司（CLS），新進員工會與CLS簽訂合約 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs
生日假員工團保勞保健保陪產檢及陪產假 - 月薪45000~50000元 台中市神岡區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
現在就加入酷澎通運！這不只是配送，更是為顧客創造驚喜的旅程，也是您邁向穩定且具發展潛力職涯的起點 我們正在招募理貨主管，負責管理酷澎通運配送據點的日常營運與人員調度，確保配送流程順暢，是物流中心不可或缺的重要角色。 【薪資與獎金制度】 ■ 月薪範圍：NT$45,000 ~ NT$50,000 - 固定薪資：NT$45,000（依個人資歷或績效調整） - 夜班津貼最高可達 NT$5,800 - 依實際需求可能需加班，加班費最高可達 NT$11,200 【工作條件】 ■工作時間：23:00 ~ 08:00（含 1 小時休息） * 工作時間依工作地點而異，並可因現場營運狀況而變更 ■ 工作內容 - 人員調度：負責理貨人員排班與工作分配 - 場作業管理：依當日貨量靈活調配人力 - 理貨流程控管：管理貨物入庫與出庫作業 【福利制度】 1. 免費機車停車位 2. 勞保、健保、團體保險（含眷屬保障） 3. 專案加碼獎金／加班費 4. 生日假一天 / 特休假15天（第一年依到職比例計算） 5. 年終獎金、績效獎金（依公司營收與個人績效發放） 6. 入職健康檢查補助 7. EAP 員工協助方案（心理、財務、法律等專業諮詢） 8. 完善職涯發展機會，工作具挑戰性與成長性 【加分條件】 1. 具物流／宅配、製造業或流通業人員管理經驗者 2. 熟悉基本 MS Office 操作（如 Excel） 【注意事項】 1. 若不符合招募及職務相關法定資格，可能無法錄取 2. 應徵者若提供不實資訊，酷澎通運有權撤回錄取通知 3. 工作地點將依公司安排分派，未來可能調整 4. 含各項獎金、津貼及加班費，薪資依個人資歷或績效而異 5. 實際上班時間可能依現場狀況或地點有所不同 6. 若有加班需求，將依《勞基法》辦理 7. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵 8. 由於Coupang的配送組織已獨立設立配送專業子公司—酷澎通運股份有限公司（CLS），新進員工可能會與CLS簽訂合約 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs
生日假員工團保勞保健保陪產檢及陪產假 - 月薪35000~53000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
現在就加入酷澎通運，這不只是送貨，而是為顧客帶來驚喜的旅程，也是您開啟穩定且充滿前景職涯的起點！ 【上班地點】 北部 - 桃園市龜山區、觀音區 【工作條件】 ■ 依照法定休假天數進行排班（須上假日班） ■ 每月薪資：NT$48,000 起 *含各項津貼與加給，每月薪資變動將依照加班費、個人績效、出勤狀況、個人資歷而有差異。 ■ 夜班時間：21:00-06:00 (含一小時休息時間) ■ 依勞基法計算加班費，穩定又有保障 【新人專屬加碼獎勵!!】 ★ 報到獎金 NT$15,000 ( 每月 NT$5,000，連續領取三個月 ) ★ 無經驗可！歡迎新手加入！ 【貼心福利】 1. ★每年提供15天特休假 (首年度依到職日期比例計算） 2. 多元免費課程，新手也能快速上手 3. 提供晉升為管理職的機會 4. 免費機車停車位 5. 勞保、健保、團體保險（含眷屬保障） 6. 專案加碼獎金／加班費 7. 生日假一天（第一年依到職比例計算） 8. 員工推薦獎金制度 9. 入職健康檢查補助 10. EAP員工協助方案（提供心理、財務、法律等專業諮詢） 【應徵流程】 ■ 履歷篩選 → 電話面試 → 健康檢查 → 錄取通知 → 正式入職 ※若您居住於北部地區（新北／桃園），並前往以下兩間指定醫院進行體檢，將提供健檢與交通補助（可報銷計程車費用） 指定醫院：台北啟新診所 / 中壢天晟醫院 ※ 體檢可由近6個月內完成之體檢報告文件替代，無需重新檢查 【應徵資格】（符合以下任一條件即可應徵） ■ 持有職業駕駛執照 * 職缺要求的證照須在有效期限內 ＜注意事項＞ 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求，可能無法錄取。 2. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊，酷澎通運有權撤回錄取通知。 3. 工作地點將依公司安排進行分派，並非最終確定地點，未來有可能會變更。 4. 實際上班時間可能會依現場狀況或工作地點有所不同。 5. 視情況若有加班需求，將依「勞基法」辦理。 6. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵。 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs
生日假員工團保勞保健保陪產檢及陪產假 - 時薪230元 台中市神岡區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
酷澎通運現正積極招募理貨人員，無需經驗，流程簡單，輕鬆上手！ 一分耕耘，一分收穫，歡迎加入酷澎物流團隊！ ★【期間限定】做滿 3 班，最高加碼$900獎勵金！ 活動期間內完成指定出勤次數，立即享有額外獎金加碼！ 【活動期間】：7/29 － 8/15 【加碼獎金明細】(包含休息時間，實際時段依現場狀況調整) ■ 台中神岡：大夜班 01:30 - 07:30，時薪 260 NTD *除正常時薪外，做滿三班再領 $900 ＊活動注意事項＊ 出勤要求：須於活動期間內（7/29-8/15）完成 3次出勤。 計算方式：金額依實際出勤次數與班別發放，不可跨倉別交叉出勤。 出勤規範：遲到或早退者，將不予發放獎金。 *各活動僅適用於指定類型與期間，並可能提前結束。若未具備相關法令規定之招募及工作資格，可能會限制錄用。 *實際活動適用與否及發放內容，將依實際工作地點與班別而有所異動。 【工作內容】 1) 卸貨：將貨車內的散裝商品放置到輸送帶上 2) 分配：根據輸送帶上的貨箱編號，將商品分配到鐵籠車。 3) 超量處理(Over Flow)：找出掃描錯誤的商品，重新掃描並正確分配。 4) 補貨: 更換鐵籠車並進行輪班作業。 【工作條件】（依據工作地點有所不同） 【工作地點與班別】(包含休息時間，實際時段依現場狀況調整) ■ 台中神岡：大夜班 01:30 - 07:30｜日薪 $1,430｜夜班進出貨人員 - 工時 5.5 小時 / 時薪 260 NTD 【應徵要求與提醒】 薪資發放：必須使用本人名下有效銀行帳戶。 應徵限制：本職缺限本國人及具備在台合法工作資格者應徵。 在 LINE 上關注＜Coupang_酷澎物流中心招募＞傳送訊息給我們，我們將會提供接下來的招募流程。 ▶ LINE ID : @coupang_helper ＜注意事項＞ 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求，可能無法錄取。 2. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊，酷澎通運 有權撤回錄取通知。 3. 工作地點將依公司安排進行分派，未來有可能會因營運需求變更。 4. 實際上班時間依現場狀況或工作地點有所不同，且各中心班別安排亦有差異。 5. 視情況若有加班需求，將依「勞基法」辦理。 6. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵。 7. 工作地點可能在招募時提前額滿，請盡速投遞。 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs
生日假員工團保勞保健保陪產檢及陪產假 - 時薪260元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
酷澎通運現正積極招募理貨人員(Helper)，無需經驗，流程簡單，輕鬆上手！ 一分耕耘，一分收穫，歡迎加入酷澎物流團隊！ ★【期間限定】做滿 3 班，最高加碼$1,580獎勵金！ 活動期間內完成指定出勤次數，立即享有額外獎金加碼！ 【活動期間】：7/29 － 8/15 【加碼獎金明細】(包含休息時間，實際時段依現場狀況調整) ■ 桃園龜山：早班 09:00-18:00，時薪 230 NTD *除正常時薪外，第 1 次報班 +$800 | 第 3 次 +$580 ➔ 總獎金 $1,380 ■ 桃園龜山：午班 13:00-20:00，時薪 230 NTD *除正常時薪外，第 1 次報班 +$900 | 第 3 次 +$680 ➔ 總獎金 $1,580 ■ 桃園龜山：夜班 21:00-06:00，時薪 260 NTD *除正常時薪外，第 1 次報班 +$900 | 第 3 次 +$680 ➔ 總獎金 $1,580 ■ 桃園龜山：晚班 17:30-22:30，時薪 260 NTD *除正常時薪外，第 1 次報班 +$680 | 第 3 次 +$450 ➔ 總獎金 $1,130 ■ 桃園龜山：大夜班 00:00-08:00，時薪 260 NTD *除正常時薪外，第 1 次報班 +$900 | 第 3 次 +$680 ➔ 總獎金 $1,580 ＊活動注意事項＊ 出勤要求：須於活動期間內（7/29-8/15）完成 3次出勤。 計算方式：金額依實際出勤次數與班別發放，除晚班及大夜班外其他班別不可跨班別，全部不可跨倉別交叉出勤。 出勤規範：遲到或早退者，將不予發放獎金。 *各活動僅適用於指定類型與期間，並可能提前結束。若未具備相關法令規定之招募及工作資格，可能會限制錄用。 *實際活動適用與否及發放內容，將依實際工作地點與班別而有所異動。 【工作內容】 1) 卸貨：將貨車內的散裝商品放置到輸送帶上 2) 分配：根據輸送帶上的貨箱編號，將商品分配到鐵籠車。 3) 超量處理(Over Flow)：找出掃描錯誤的商品，重新掃描並正確分配。 4) 補貨: 更換鐵籠車並進行輪班作業。 5) 搬運打包裝卸：從事物品、貨物各類物品的搬運、打包與裝卸工作 6) 品管：貨物品質管理 7) 進出貨：進貨、出貨、退貨、庫存管理不同部門相關倉庫作業 【工作地點與班別】 ■ 桃園龜山：早班 9:00 - 18:00｜日薪 $1,840 | 日班進出貨人員 - 工時 8 小時 / 時薪 230 NTD ■ 桃園龜山：午班 13:00 - 20:00｜日薪 $1,495 | 午班出貨人員 - 工時 6.5 小時 / 時薪 230 NTD ■ 桃園龜山：晚班 17:30 - 22:30｜日薪 $1,170 | 晚班理貨人員 - 工時 4.5 小時 / 時薪 260 NTD ■ 桃園龜山：晚班 21:00 - 06:00｜日薪 $2,080 | 晚班出貨人員 - 工時 8 小時 / 時薪 260 NTD ■ 桃園龜山：大夜班 00:00 - 08:00｜日薪 $1,950 | 夜班理貨人員 - 工時 7.5 小時 / 時薪 260 NTD 【應徵要求與提醒】 薪資發放：必須使用本人名下有效銀行帳戶。 應徵限制：本職缺限本國人及具備在台合法工作資格者應徵。 在 LINE 上關注＜Coupang_酷澎物流中心招募＞傳送訊息給我們，我們將會提供接下來的招募流程。 ▶ LINE ID : @coupang_helper ＜注意事項＞ 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求，可能無法錄取。 2. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊，酷澎通運 有權撤回錄取通知。 3. 工作地點將依公司安排進行分派，未來有可能會因營運需求變更。 4. 實際上班時間依現場狀況或工作地點有所不同，且各中心班別安排亦有差異。 5. 視情況若有加班需求，將依「勞基法」辦理。 6. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵。 7. 工作地點可能在招募時提前額滿，請盡速投遞。 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs
生日假員工團保勞保健保陪產檢及陪產假 - 時薪196元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助廚師進行食材處理與備料，包含洗切蔬果、分切肉品、秤重與分裝 2. 操作基本廚房設備與器具，如電磁爐、烤箱、油炸機、快煮鍋及抽油煙機之開關與簡易保養 3. 負責洗碗與餐具清洗工作，操作洗碗機、手洗餐具，並進行擦乾、分類與歸位 4. 維持廚房及用餐區環境整潔，執行工作檯面清潔、地面拖掃、垃圾分類與廚餘整理，落實食品安全與衛生規範 5. 依需求協助簡易餐點製作與裝盤，包含配菜擺盤、外帶餐盒打包及外場餐點備料支援
全勤獎金尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪65000元 新北市淡水區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 具有大樓施工經驗及建築工地經驗 2. 指揮有關建造的活動與維護結構、設施品質與系統 3. 監督工程品質、進度、預算、進度時程、勞工安全與驗收之控管及指揮監督人力與現場派工。 4. 分包商施工之監督與評估、依據施工圖進行工程檢討與審查 5. 主管交辦事項 6. 責任感.肯學習具佳
全勤獎金員工及眷屬住院慰問金年節獎金健保勞保 - 月薪65000~90000元 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.具藥師證照及喜歡與客人互動 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 4.醫療.保健.衛生.護理.藥妝.婦嬰....商品之講解.說明.介紹.銷售.管理 5.賣場整體維護.管理
產假產檢假安胎假年終獎金禮品 - 月薪40000~200000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
⭐️成功的第一步•握住好機緣⭐️ 房仲少林寺誠徵【業務儲備幹部】高規格薪獎，有無房仲經驗皆可，機車必備。 本薪＋全勤獎，合計4萬（依學習及表現狀況考核調整）。 永久保障底薪沒期限，基本開銷長期無虞，（業績高獎金另計，無業績責任額）。 👍👍👍周休二日，可於星期（六）（日）（一）這三天中排休,享有高品質的個人及家庭生活。💪 👍👍👍選擇比努力重要 歲月快速流失，叫醒你的是心中的夢想不是鬧鐘， 要勇敢突破學經歷框架，不要輸在只會努力工作與拼學歷，要依人格特質及志向，做正確的選擇，讓努力不白費，慎選良好的環境，耐心打下紮實的基礎，勇敢向高薪挑戰。 ⭐️房屋價格漲跌的風險在買賣方，無論時機好壞，房仲人員都有充足的媒合賺錢好機會，有老闆級的收入，卻沒有創業的風險，不用應酬傷身體、不用拋家棄子出差外宿。 ⭐️房仲人員是越老越累積出寶貴的真本事，以人為本的房仲業不會因為 AI 科技、網路或年紀增長而被市場淘汰，是一份能做一輩子的事業，喜歡與人互動，不愛被框在固定的辦公室，有強烈企圖心，就可考慮來試試【房仲少林寺】~是您聰明的選擇。 👍👍👍難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選房仲加盟店，「實在可靠」的清流團隊是客戶優先的考量。 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈，有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊：住商不動產「南屯市政店」。用紀律與利他，打造內外兼修的房仲真高手。💪 創店至今累積成交 1,000 多戶，始終保持 0 訴訟交易安全記錄，全台唯一。誠實、不欺瞞、不貪求，是「房仲少林寺」唯一的鐵律。 買屋賣屋，或是要加入房仲職場，好品格的「住商南屯市政店」是首選，非常實在可靠的實戰經驗，可保護員工及客戶買賣的交易安全， 愛家庭、會認真打拼的人，最適合加入「住商／市政店」，我們沒有房仲業常見的複雜人員與黑心文化，只有安心築夢的好環境。 良禽擇木而棲：跟對人，少走十年彎路，我們擁有「慈管、勤教」耐心的育成不放生的資深主管群，成交服務費滿％的頂標能耐，有協助你搶先一步成交的速度。我們不搞惡性挖角，而是選擇最踏實的路，手把手將無經驗的新鮮人教到會做事也會做人。 所有的房仲品牌的門店皆是良莠不齊落差大，不懂門道非常容易踩雷。 最懂新人的傳奇團隊「房仲少林寺」 信義房仲集團/住商不動產「南屯市政店」敬啟 ________________________________________ 更進一步的認識我們： 房仲少林寺：用紀律與利他，打造內外兼修的房仲真高手 *從河南嵩山，到台中七期的「房仲少林寺」 河南嵩山少林寺建於西元495年，至今已歷經超過 1,500年的世紀洗禮! 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈，也有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊——住商不動產「南屯市政店」! 當多數房仲人還在與鬧鐘搏鬥，我們的夥伴已開始如同「少林武僧」般的早課——「敬天愛人讀書會」。 早課就像一面明鏡…透過每日固定的研讀分享，我們調整身口意，讓心靈保持清明平靜。喚醒我們的不是鬧鐘，而是心中的夢想，與捍衛優質房仲正義的企業社會責任。創立至今，我們已累積成交 1,000 多戶，並始終保持「零訴訟」的安全交易紀錄，這在台灣房仲業，可能是絕無僅有的唯一奇蹟！ ⭐️ 逆風超車：住商不動產「南屯市政店」是老闆自有資產的角間房仲老店（非承租），往百年長青基業邁進! 住商市政店創立於民國92年2月，以穩健步伐持續優化，正信心滿滿地邁入第三個10年。 面對限貸令考驗，當許多不動產同行選擇放慢腳步、保守觀望時，我們選擇全速前進，展現「彎道超車」的絕對實力！ 我們不僅持續擴編、廣招無經驗的志同道合新鮮人，更大幅提高教育訓練的資本投資，培育人才絕不手軟! ⭐️【自有資產，安心永續】：我們的門市位於正河南路四段最顯目的角間黃金店面，且為自有房產（非承租）。扎深根基，目標是打造百年長青的基業，並為同仁帶來源源不絕的上店客與成交機會。 ⭐️【慈管勤教，手把手培育】：我們融合了充滿活力的世代，以及經驗老道、秉持「慈管、勤教」的資深主管群。我們拒絕挖角的空洞路線，專注將無經驗的新鮮人從不會教到會，不僅教您做事，更教您做人。 ⭐️【首重操守，人品至上】：操守是我們選才的第一關。專業能力是基本，人格品性才是核心，我們的目標是讓每位夥伴精進為內外兼修的「真高手」! ⭐️【同事安心，客戶放心】：因為彼此信任，同事間毫無保留地安心合作；因為操守嚴謹，能讓客戶百分之百放心託付。 ________________________________________ 選擇房仲少林寺的「四大絕對優勢」 1. 強大培育體系：無經驗新人養成有跡可循，擁有一致性的共同理念，讓繁雜的房仲事務保持規律與穩定。 2. 極高團隊向心：團隊忠誠度高，共同營造出健康、高度尊重專業且充滿尊嚴的工作環境。 3. 極佳合作默契：深信合作的力量大於個人，同事關係和諧、氛圍朝氣愉悅，用團隊速度創造出高績效。 4. 幸福職涯發展：提供兼顧美滿家庭的彈性工時，以及具備強大競爭力的薪資福利，建立完善的職涯發展管道。 ⭐️經營使命與立業宗旨：提供客戶最好的不動產交易環境。 歡迎加入房仲少林寺，與我們一同築夢踏實，成為捍衛正義的產業開拓者！ 【全台房仲罕見！打破業界陋規】 房仲少林寺：住商不動產「南屯市政店」打造最強「安心就業安全網」 我們深信：「有穩定的生活，才能孕育高尚的人品。」 只要您願意堅持、不擺爛，在房仲少林寺，就沒有彈盡援絕的零底薪，只有挺您到底的承諾！ 👍👍👍【永久保障底薪】：基本生活無虞，讓您在人生的新起點專心學到會。 👍👍👍【無業績責任額】：不給無謂的數字壓力，淬鍊出自燃型奮鬥人格，讓您永無後顧之憂。 我們堅決反對房仲業普遍的「假底薪、無底薪、短期底薪、用業績責任額扣光底薪」離職時還要清償積欠公司大筆廣告費及物品費⋯等，逼人走歪路的企業不負責任路線。 房仲少林寺用制度捍衛正義，給您最踏實的靠山，讓真正想做好服務的人，能走得昂首闊步！ 【我們的學習】每周四次讀書會，用知識與哲學共學 我們非常珍惜共學時間。透過教化與分享建立「正知見」，並深入研讀日本經營大師稻盛和夫的經典之作——《生存之道》、《京瓷哲學》…… 我們從中體會到佛法「六波羅蜜」即為〝六大精進〞之落實： 1. 付出不輸給任何人的努力：全力以赴，不留遺憾。 2. 謙虛，勿驕傲：唯有謙遜，才能持續吸收新知。 3. 天天反省：審視每日言行，修正偏差。 4. 活著，就要感謝：對生命與客戶時時心存感激。 5. 積善行、思利他：多做善事，時時為他人著想。 6. 不要有感性的煩惱：理性面對挑戰，不被負面情緒牽絆。 透過規律的學習，我們調伏心性、磨練心念。我們期許團隊時時保有謙虛、感謝與開朗之心，以一顆純粹的「職人初心」追求無限可能，成為為世界、為人類開拓的先行者! ________________________________________ 👍👍👍【我們的心念】以善為出發點，貫徹「利他之心」 在住商市政店（房仲少林寺），我們沒有耍大牌的明星業務員，也不用誇張的假績效來吸引求職者與客戶。 我們首重人格品質，秉持直樸善良之心認真過好每一天。動機良善、時時反省、以利他之心行事，這就是房仲少林寺的核心靈魂。 【領導者的話】醫者仁心，捍衛安心交易的房仲少林寺 我是南屯市政加盟店總經理陳世仁。 從業近三十年來，我一直秉持真誠服務、用心經營客戶。從西屯、北屯到南屯，一步一腳印，崇本務實。 過去，我曾是馬偕醫院的復健師，從嚴謹的醫界轉入房仲業，我帶回了「醫者仁心、嚴謹、在乎安全」的職人精神。我比客戶更在乎服務過程與交易安全，絕容不下任何差池。 對於客戶而言，買賣房子是人生大事。因此，在交易過程中，提供專業建議、誠實告知，並嚴守個人道德操守——不欺瞞、不貪求，是我對自己與事業夥伴最嚴格的鐵律。 也許您在職涯上有許多選擇。建議您，在這人生的新起點，選擇一個最適合您安心學習、築夢踏實的地方～ 歡迎加入「房仲少林寺團隊」，與我們一同倡議優質房仲正義！
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