月薪29500~32000元 南投縣南投市 1年工作經驗 2天前更新
1.規劃及執行公司人才招募與甄選流程,包括撰寫職缺描述、篩選履歷、安排面試流程,確保招募效率與人員素質持續提升。
2.管理移工相關事務,包括聯繫、文件處理與監督流程,確保符合相關法規及公司政策。
3.辦理人事變動,包含人事異動手續、文件的更新與維護,並遵循勞動基準法和相關法規完成勞健保、團保業務。
4.管理全體員工出勤資料,定期檢核差勤系統數據,製作並分析出勤報告以支持決策。
5.執行人才培訓及教育計畫,提升員工技能及專業知識。
6.負責薪資核算及相關稅務申報作業,確保持續性準確率並遵守稅務法規與內部控制要求。
7.負責公司內部辦公設備的管理及維護,包含水電檢修及辦公用品採購,確保運作正常。
8. 定期進行固定資產管理,包含編號登記、資產報表更新及年盤點作業,維護財務資產透明度
9. 規劃並執行辦公環境的維持工作,確保工作環境整潔、安全,包含綠美化及消防檢測事項。
10. 支援內部行政業務,負責文書處理、內部溝通協調及主管交辦的其他專案或任務。
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