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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪60000~100000元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.人事、員工績效考核判定，顧客申訴流程及管理規範。 2.診所行政工作管理與處理。 3.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估。 4.管理診所營業業績、商品銷售與流程品質控管、銷售產品與療程、業績達成。 5.協助廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、市場調查。 6.提供專業諮詢服務：專業諮詢銷售、客戶關懷。 7.蒐集最新的醫學美容1.規劃及營運醫美診所 2.發展教育訓練體系及規劃執行員工訓練。 3.執行教育訓練相關制度及維護、提出各項流程缺失與改善方式 4.負責改善診所內主要作業流程。 5.營業績效管控、協助員工工作與績效 6.協助診所經營管理、人員教育訓練、人事工作管理。 7.危機處理及應變、客戶服務、確保客戶滿意度、客訴案件處理、配合現場各部門人力支援調動。 8.店內醫療、行政、庶務、管理與聯繫。 9.提昇醫療品質和客戶管理追蹤服務。
- 月薪45000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.指揮並監督承包商，協助業主完成工程並針對現場設計及施工疑義能協助處理 2.獨立完成監造計劃及施工中所有流程書報、完工報告 3.與業主、承包商及設計共同商量，討論及解決如工作程序建築/土木/結構問題等事務。 4.審查與檢閱承商所送計劃書/材料 5. 預先檢查承包廠商施工前之準備工作。 6. 代表設計公司向承包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 7. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 8. 協助承商完成工程與業主驗收與結算
年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保 - 月薪50000~60000元 新北市三峽區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.綜理居家服務各項業務(指導居督執行個案服務業務、居服員召募、督導與管理、追蹤居服員服務品質、居家服務核銷作業、社區資源開發與應用)。 2.擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 4.完成每月核銷作業、計算服務薪資及收費。 5.訂定居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 6.危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 7.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 8.召開單位內行政會議，參加外部會議。 9.服務滿意度調查及統計分析。 10.行政事務及文書處理。 11.其他上級主管交辦事宜。 居家式服務類長照機構業務負責人， 應具備下列資格之一： 1、師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗。 2、護理師或護士： （一）護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 （二）護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 3、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧 相關科、系、所、學位學程畢業：具三年以上長照服務相關工作經驗。 4、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 5、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 6、照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。
春酒下午茶員工聚餐尾牙員工手機配發或補助 - 月薪40000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容與需求】 1.具清潔人員經驗 2.執勤地點由公司交代，有交通工具者佳，出勤地區包括(新北市、台北市等...) 3.月排休8天(排班制) 【薪資】 起薪：40000-45000 元 【福利制度】 1.勞保、健保、團保基本保障 2.特別休假制度可以排休，符合勞動基準法 3.員工制服 4.年終獎金、三節獎金、生日禮金
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪50000元 台北市信義區 1年工作經驗 3天前更新展開
固定夜班安管人員&固定夜班機動安管人員 門禁及車輛引導、夜間巡邏、突發狀況處理 一般保全執勤工作: 1.執行建築物及周邊環境安全巡邏 2.監控出入人員及可疑活動，以確保建築物安全。 3.來訪者及施工者登記 4.保護被保全之人與財產安全，防止事故 5.危機事件及緊急事故回報與處理。 6.警報器異常啟動原因確認與反映。
- 月薪50000元 台北市信義區 1年工作經驗 3天前更新展開
固定日班安管&固定日班機動安管 門禁及車輛引導、夜間巡邏、突發狀況處理 一般保全執勤工作: 1.執行建築物及周邊環境安全巡邏 2.監控出入人員及可疑活動，以確保建築物安全。 3.來訪者及施工者登記 4.保護被保全之人與財產安全，防止事故 5.危機事件及緊急事故回報與處理。 6.警報器異常啟動原因確認與反映。
- 月薪41000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 58天前更新展開
1.負責商品銷售及顧客服務，提升顧客滿意度 2.掌握時尚趨勢，提供專業產品知識與建議 3.執行商品陳列與庫存管理，維護店鋪形象 4.協助銷售策略並推動業績達成 5.排班與培訓新進同事，確保團隊高效運作 6.負責門市營運管理，執行公司政策與維護環境清潔 請電洽0916-740-588（林先生） Line:rayma2543
分紅入股全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪45000~60000元 台中市西屯區 3年工作經驗 2天前更新展開
｜職責與任務｜ ◆生產管理： 負責生產製造與工廠運作，執行公司政策與目標 ◆數據分析： 整合營運數據，分析營收報表，追蹤與優化廠務績效指標。 ◆生產流程優化： 管理生產排程、品質控制、交期及產量，監控報廢與耗損，並建立管理制度以降低生產成本。 ◆人員與設備管理： 監督生產線作業與人員配置，提升產能並控制成本；處理設備異常，負責設備維護、保養及技術培訓。 ◆供應鏈與庫存管理： 優化原物料、半成品及成品的進銷存系統，確保流程高效運行。 ◆跨部門協作： 建立良好溝通橋樑，確保營運目標達成，並促進部門間合作。 ◆人才培育與發展： 執行教育訓練，培養關鍵人才，規劃、協調、指導及考核相關管理工作。 ◆其他專案： 完成主管交辦的各項任務，協助提升整體生產效能與競爭力。 ◆相關經驗：三年以上 ★★擅於溝通及團隊合作、能夠獨立思考，面對問題會積極主動解決★★ 工作待遇： 新進期間3-5個月 // 薪資 $45,000 考核通過後薪資 $60,000以上
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000~55000元 台北市松山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
營運管理 & 顧客服務 - 確保門市順利運作，帶領團隊達成營運目標 - 安排人力調度、培訓夥伴，打造高效團隊 - 提供優質的餐點與服務，讓顧客滿意而歸 - 確保烹飪流程符合食品安全標準 - 提供全程代烤服務，維持穩定的高品質 - 與外場緊密配合，提升出餐流暢度
年終獎金家庭照顧假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000~55000元 台北市松山區 1年工作經驗 3天前更新展開
營運管理 & 顧客服務 - 確保門市順利運作，帶領團隊達成營運目標 - 安排人力調度、培訓夥伴，打造高效團隊 - 提供優質的餐點與服務，讓顧客滿意而歸 - 確保烹飪流程符合食品安全標準 - 提供全程代烤服務，維持穩定的高品質 - 與內場緊密配合，提升出餐流暢度
年終獎金家庭照顧假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000~55000元 台北市大安區 1年工作經驗 今天剛更新展開
營運管理 & 顧客服務 - 確保門市順利運作，帶領團隊達成營運目標 - 安排人力調度、培訓夥伴，打造高效團隊 - 提供優質的餐點與服務，讓顧客滿意而歸 - 確保烹飪流程符合食品安全標準 - 協助餐點製作，維持穩定的高品質 - 與外場緊密配合，提升出餐流暢度
年終獎金家庭照顧假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000元 台北市士林區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 市場開發：配合公司營運目標，開發合作夥伴與銷售渠道。 2. 市場資訊分析：協助調查、蒐集市場客戶與產品資訊，分析市場動態與趨勢，為銷售策略提供依據。 3. 訂單管理：廠商交期聯繫，售後服務管理，確保生產流程、產品要求和售後服務符合客戶需求。 4. 客戶關係維護：了解客戶喜好，進行客戶拜訪與關係維繫。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪45000元 高雄市新興區 3年工作經驗 33天前更新展開
1、擅公關活動規劃執行，品牌形象管理。 2、FB. IG. LINE@宣傳策略擬定執行。 3、節慶餐飲行銷計畫與執行。 4、大學畢業以上、略通英文或日文更佳。 5、具餐廳企劃與外場經驗者佳。
員工生日禮金年終獎金禮品員工宿舍國內旅遊 - 月薪45000~50000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 4天前更新展開
1、為失能者擬定照顧服務計畫及連結或提供長照服務。 2、瞭解與整合社區服務資源。 3、訪視評估個案照顧照顧計畫擬定、資源連結與管理服務。 4、服務計畫追蹤及品質監測。 5、撰寫相關記錄與庶務(包括接受服務諮詢、申訴及處理)。 6、接受在職、進階及繼續積分訓練。 7、管理業務行政工作。 8、(一) 照顧計畫擬定與服務連結： I.承接照管中心轉介長照需要者。 II.至案家與長照需要者或其家屬討論，依其「個人額度」、 照顧問題清單及長照需要者之需求後擬訂照顧計畫。 III.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 IV.每 6 個月需進行家訪並重新依個案需求擬定照顧計畫，若發現個案身體狀況改變需重新評估，則通報照管中心進行複評。 (二) 照顧管理： I.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 II.執行服務計畫。 III.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 IV.每月定期進行服務品質追蹤。 V.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 VI.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三) 瞭解與整合社區服務資源與發展。 (四) 接受在職、進階及繼續積分訓練。 (五) 配合機構發展業務，服從機構管理規章，完成主管交辦事項。 個案管理師資格： (一) 具一年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗 者: 1.師級以上醫事人員、社會工作師。 2.碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 (二) 具二年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗 者: 1.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 2.具社會工作師應考資格。 (三) 具三年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗 者: 1.領有照顧服務員技術士證。 2.高中(職)護理或老人照顧相關科系畢業者。 3.領有專門執業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治 療生等。 (四) 於衛生福利部社區整體照顧服務體系行政作業須知修正公告前已任職於個直轄市、縣(市)政府補助、委託或特約之社區整合型服務中心且完成社區整合型服務中心個案管理人員認證之個案管理人員。
年終獎金員工宿舍需穿著員工制服勞保健保 -
