-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000元 台南市永康區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 現場丈量、使用CAD繪製平面圖(簡易) 2. 熟悉建材、作業機具，管理進場廠商/工班，掌握工程進度 3. 預算控制與成本估算：協助進行專案材料核算與成本管理，具備操作Excel進行數據分析的能力。 大部分時間在各案場巡視，每日拍照、報告案場進度，有時須配合裝潢部門經理交接事宜，會需要晚上電話溝通。 如果會開貨車 薪資加碼。
禮品員工團保國內旅遊尾牙勞保 - 月薪44000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 288H
年節獎金員工團保需穿著員工制服勞保健保 - 月薪32000~40000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
📢【穩定 × 技術 × 未來】 想學一技之長、找份穩定好工作？ 筌晨有限公司誠徵「折床機台操作員」 ✔ 無經驗可學 ✔ 月薪最高40K ✔ 福利佳 ✔ 週休二日 現在就踏出改變人生的第一步！ ––––––––––– 🔖【工作內容】 ▸雷射NC程式畫圖 轉圖 設計 ––––––––––– 🕹【工作地點】 新北市樹林區中正路253巷2之1號 –––––––––––– 🕒 【工作時間】 日班 08:30～17:30 👉 週休二日（固定休六、日）生活品質好！ ––––––––––––– 💵【薪資待遇】 依照經驗與能力調整 ––––––––––––––– 🎁【你可以享有的福利】 ▶【生活照顧】伙食津貼 ▶【獎金多多】年終獎金、三節獎金、生日禮金、績效獎金 ▶【保障到位】勞保、健保、勞退提撥、意外險 ––––––––––––––––––––––––––––––– 💖 現在加入筌晨，穩定、實在、有未來！ ✦技術紮根 × 福利照顧 × 週休好生活 ✦成為我們的技術中堅，一起打造台灣製造品質！ ⭐現在就是最好的開始，錯過今天，再等一年！
績效獎金意外險員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪800~1000元 台北市文山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 訂定教學目標和課程內容，進行高中英文教學活動規劃與執行。 2. 準備課程教材和資料，編寫講義及設計模擬試題，掌握英語考試方向及趨勢。 3. 分析與蒐集英文學測及指考歷屆試題，提供學生考試策略指導。 4. 評估學生學習狀況，適時調整授課進度與教學方法，批改作業及測驗。 5. 輔導學生個性化學習需求，協助制定個別學習計畫並提供升學諮詢。 6. 運用多媒體及教學科技工具提升教學效果，創造互動且有趣的學習環境。 7. 維護良好的課堂秩序，並與家長溝通學生狀況，協助學生達成學習目標。 期待擁有對教育充滿熱忱、專業及創意的您加入我們，一起打造更美好的學習環境，歡迎加入，立即投遞履歷！
勞保健保週休二日勞退提繳金 - 月薪50000元 桃園市楊梅區 1年工作經驗 4天前更新展開
社區主任 (一) 研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 (二) 執行與追蹤各項社區管理事項及年度活動會議。 (三) 執行社區管委會各項管理制度，以符合經營管理之需求。 (四) 社區管理費繳款單及財務報表製作 (五) 具有「事務管理人員證照」、電腦文書作業能力。 總幹事經驗一年以上 財報製作，熟office操作 休假見紅排休 有代管期經驗
年節獎金員工團保需穿著員工制服勞保健保 - 時薪200~210元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責日常會計帳務處理，包括應收、應付帳款管理及記帳事務。 2. 編製財務報表與分析，進行數字檢核及對帳工作，確保數據準確性。 3. 辦理稅務申報作業，包括營業稅、所得稅等，熟悉相關稅務法規。 4. 操作及維護財務系統與會計軟體，熟悉ERP系統相關功能。 5. 協助內部控制及稽核作業，提供支持以確保財務運作合規性。 6. 負責薪資計算與勞健保相關項目，並確保相關手續的準確及及時處理。 歡迎對財務管理充滿熱情且具有會計專業技能的您加入我們，一起為公司的財務穩健及成長貢獻力量！期待您的加入！
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 時薪800~1000元 台北市文山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責高中數學課程的教學，規劃及執行數理教學活動，並制定清晰的教學目標與課程內容。 2. 熟悉數學理論與應試技巧，能設計解題策略與模擬試題，進行考試方向分析及歷屆試題講解。 3. 根據學生學習狀況進行評估及調整授課進度，制定個別化教學方案，提升學生學習成效。 4. 準備並編寫課程教材、講義及教具，靈活運用教育科技及數位工具進行教學。 5. 定期追蹤學生學習進展，批改作業及試題，提供改進建議，並評估學生表現。 6. 與家長有效溝通學生學習情況，提供升學諮詢及學習計劃建議，建立良好家校合作關係。 7. 參與教學研討會及教師培訓，不斷提升專業教學能力，並協助舉辦模擬考試或學生數理相關活動。 歡迎熱愛教育的您加入我們，一起培育學生邁向成功之路，期待您的加入！
勞保健保週休二日勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市潭子區 2年工作經驗 4天前更新展開
工作內容 1.病患放射治療計畫設計、製作、及劑量驗證 2.放射治療流程優化，放射治療品質監測 3.新進人員、醫事人員及實習/見習生教學指導 4.配合醫院評鑑執行各項評鑑與文書工作 5.儀器設備故障排除及與工程師溝通 6.科內輻射量測設備及游離腔送/領校驗 7.呼吸調控放射治療流程改善 8.制定與改善治療技術流程 9.直線加速器月品保作業及年品保作業 10.配合原能會施行各項品保作業 11.其他與醫學物理相關事宜 *績效獎金另計 *通過中華民國醫學物理學會「醫學物理師資格甄審」考試
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助 - 月薪45000~47000元 台北市中山區 3年工作經驗 4天前更新展開
你可能已經在第一線累積多年經驗， 卻始終缺一個能真正往管理前進的機會。 儲備店長／副店長職務，將從現場實務出發， 透過系統化培訓與實務指導， 逐步培養門市營運與管理能力。 讓努力不只停在現場，而是能被看見、被承接。 【工作內容與管理重點】 本職務為門市管理培育職， 將依培訓規劃，循序建立內外場營運與管理能力。 【未來分配門市/工作地點】 •台北市中山區：麵屋神山 •台北市中正區：麵屋本店 •台北市大安區：麵屋光復 •台北市信義區：麵屋信義 【營運實務】 依個人背景與能力，由外場或內場實務開始培訓 • 外場營運實務 營運執行、現場動線與節奏掌握、服務品質維持 • 內場營運實務 餐點製作執行、廚房庶務、食材管理與安全管理 ※ 若具外場背景者，需有內場學習與輪調心理準備 ※ 若具內場背景者，將優先納入管理培育評估 【管理培育重點】 在培訓階段，將逐步參與並學習以下管理內容： ※ 培訓地點：台北市中正區／麵屋武藏本店 • 內、外場營運作業工作站訓練（標準Ｓ.Ｏ.Ｐ.） • 人力配置與班表協助 • 現場營運節奏與品質控管 • 教育訓練執行與現場指導 • 營運庶務作業 （包含人事、採購、帳務與行銷執行） 【培訓與發展方向】 完成各階段培訓與考核後，將依能力與營運需求， 發展方向包含：• 儲備副店長• 副店長• 店長 在門市管理培育中，我們特別重視內場基礎能力。 具備內場經驗的夥伴，對餐點品質、出餐節奏、 人力配置與成本控管，往往更快理解整體營運邏輯 也更有利於後續承接管理職責。 因此，具內場背景者， 將於管理培育評估中優先列入考量。 【薪資、出勤、休假制度】 請參考品牌內的正職、儲備幹部職缺說明即可。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 制定與執行公司經營策略，提升社區管理人 2. 負責團隊管理與領導，提升團隊績效及組織運作效能 3. 規劃與管控財務，管理社區主任秘書 4. 建立及維護標準化作業流程，針對運營問題進行有效解決與流程優化 5. 管理服務品質，處理社區投訴並維繫良好的社區關係 6. 執行人力資源管理，包含制定規章制度、帶領團隊進行培訓與考核 7. 熟悉相關法規與規範，靈活運用管理軟件，專注於會館經營效能提升 歡迎加入我們，成為打造卓越管理與服務的重要夥伴，期待您的加入！立即投遞履歷吧！
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪42000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們的產品；綠能調光遮陽系統、客製化電動窗捲簾、室內外遮陽遮雨產品 關於此職務，您會需要 1. 需有國貿採購進口操作經驗 2.與原廠以英文商用書信溝通，產品內容、型材技術、採購需求(偶有視訊翻譯需求) 3.產品採購下單、進口時程安排，確保順利到貨，時效掌控與協調 4.專案的管理，協調與追蹤 5.有進口機械金屬/建材/ 窗飾 此類的產品經驗佳 MCC綠屋節能/明家窗簾 官網 https://www.mccsunlight.com/ 我們創立於1989年，累積多年專業經驗，業界的先驅者 最齊全的室內外遮光遮陽產品與豐富工程經驗 目前正擴大建廠與招募儲備人才 穩定發展、一技之長在身，不怕被AI取代的行業
年終獎金三節獎金績效獎金春酒需穿著員工制服 - 月薪29500~39000元 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳 5.維護環境清潔安全
勞保健保 -
上一頁 下一頁
第 514 / 18061 頁
第 504 / 18061 頁第 505 / 18061 頁第 506 / 18061 頁第 507 / 18061 頁第 508 / 18061 頁第 509 / 18061 頁第 510 / 18061 頁第 511 / 18061 頁第 512 / 18061 頁第 513 / 18061 頁第 514 / 18061 頁第 515 / 18061 頁第 516 / 18061 頁第 517 / 18061 頁第 518 / 18061 頁第 519 / 18061 頁第 520 / 18061 頁第 521 / 18061 頁第 522 / 18061 頁第 523 / 18061 頁第 524 / 18061 頁
