- 月薪30000~35000元 新北市八里區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.櫃檯行政事務執行 6.需有相關經驗兩年以上
勞保健保特別休假勞退提繳金職災保險 - 月薪34200~45000元 彰化縣大村鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪34200~45000元 彰化縣二林鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、音樂 2.課程規劃、教案撰寫、教材準備 3.照顧幼兒生活起居，保護幼兒在校內的安全 4.與家長溝通幼兒學習狀況 5.教室環境的管理與佈置 6.規劃並舉辦親子活動
員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪32000~36000元 台中市豐原區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責班級教學 2.熟悉主題教學 3.班級經營管理 4.幼兒檔案製作 5.活動策劃 6.具備教師合格證佳
全勤獎金年終獎金三節獎金員工餐廳員工聚餐 - 月薪28590~30000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【主要工作內容】 1. 協助授課老師管理班級； 2. 協助授課老師教學準備工作； 3. 處理班級行政事務及主管交付事項； 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 每天8H B. 月薪 28590-30000 【特殊條件】 具備英文能力者尤佳
激勵獎金產假產檢假安胎假年節獎金 - 時薪190~300元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 各別科目個別指導。 2. 協助處理教務相關工作並匯報。 3. 需依學生上課時間排班。 4.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 5. 提供職前訓練(無經驗可), 歡迎有熱忱、有活力的您加入我們的行列! *多項額外薪資津貼歡迎面試了解 *周日固定休假,希望配合排班時間一周至少3-4天 *可教至高中者優先錄取 *英文相關科系者佳
員工團保員工國內、外進修補助員工購物優惠勞保員工體檢 - 月薪35000~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.至學校接送學生 2.輔導孩子完成學校作業並教導生活常規 3.掌握孩子學習狀況及親師溝通 4.安排學生課後練習並進行教學 5.處理班上行政事務 6.簡單整理教室環境 7.配合雙語活動推廣
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪32000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助指導國小學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.協助家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.各項查驗、校務會議、活動等配合 6.部門協調.團隊合作 7.環境整潔 PS: 有經驗者，工作待遇另議！
意外險壽險員工團保員工及眷屬住院慰問金國內旅遊 - 月薪42000~52000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【主要工作內容】 A: 教學與保育工作 1. 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全； 2. 提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧； 3. 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程； 4. 主題式課程教學、協助活動規劃與執行； 5. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展； 6. 配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案； 7. 教室清潔維護。 B: 大型活動、招生活動與座談會 配合學校辦理招生活動與家長座談會; C: 教師培訓: 配合學校參與員工教育訓練 【特殊條件】 **需具備教保員資格 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 每天十小時 B. 月薪：42,000～52,000(含加班費)
激勵獎金產假產檢假安胎假年節獎金 - 時薪200~200元 新北市三重區 工作經歷不拘 31天前更新展開
1. 清洗食材 2. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3. 組合沙拉或冷盤 4. 進行擺盤的動作 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 6. 廚房工作 7 廚房清理工作
全勤獎金員工生日禮金三節獎金禮品績效獎金 - 月薪36000~45000元 新北市永和區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 規劃並執行課堂全英語教學，設計符合學生程度的英語教案。 2. 批改作業及考卷，針對弱點進行個別輔導。 3. 使用多媒體及互動式教具提升教學效果。 4. 進行學生學習狀況評估，定期與家長溝通。 5. 協助分校活動及行政事務，提供有效支持。 6. 不定期參加雇主提供培訓課程提升專業能力。
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品 -
