月薪65000~85000元 台北市中正區 工作經歷不拘 3天前更新
厭倦醫院單一又重複性高的工作了嗎?
困擾無法擁有較多的時間與民眾互動、衛教嗎?
煩惱在職場工作很久都沒有更好的薪資成長空間及升遷機會嗎?
快點加入我們給自己一個不同的未來!
★專品藥局的優點
1.【年終分紅制度】
重視夥伴們的努力與付出,公司每年的盈餘將回饋給每位同仁!
從體系創立至今,平均年薪約15個月以上!
2.【每年調整薪資】
每年參照年度的KPI評比分數調整薪資,您的薪資,由您的實力掌握
3.【重視藥師專業與服務品質】
同時段有多位藥師值班,且門市藥師平均占比約為總人數60%以上
規劃完整在職教育訓練制度,協助新人快速適應新職務
4【重視同仁工作與休假品質】
不需多間分店同時支援排班
月休假天數依照勞基法規定與人事行政局規定
藥師人力充足,休長假可以提前彈性安排(EX:出國旅遊超方便!)
5.【重視團隊工作氛圍】
團體業績制度,不用擔心個人業績壓力大
門市夥伴們平均年齡層約25~35歲,年輕、有活力的工作環境
6.【良好升遷制度】
每年計劃性擴展門市,升遷不看年資看工作能力
門市藥師→副店長→店長→副督導→督導
(可依同仁職涯意向挑戰其他職位,EX:教育訓練/商品採購/網路行銷等)
目前主管平均到職2~3年即晉升管理職(最短紀錄半年升遷副店長/一年升店長,紀錄等你挑戰刷新!)
7.【全能型人才培養】
以社區藥局為主,可多面向的學習大量社區藥局技能,增加個人競爭力
★職務內容
1. 執行健保相關業務,EX:處方調劑
2. 提供民眾醫藥保健相關衛教服務
3. 門市顧店、行銷活動執行
4. 門市行政作業,EX:商品/藥品進出入庫/補貨上架/訂購
5. 大量學習最新醫藥新知
6. 其他主管交辦事項
有社區藥局相關經驗者,薪資可特談!
沒有藥局經驗者別擔心,我們有完整的教學資源協助您快速銜接新工作!
體系於2015年創立,目前擁有9間實體門市與網路電商部門,
企業總人數100人以上,在職藥師50人以上,且正持續拓展門市中
歡迎對社區藥局有興趣、有成長學習企圖心的藥師加入我們
與我們共同成長奮鬥,創造一個可以發揮藥師真正價值的職場環境!
展開 良好升遷制度年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金