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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪43000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們是一家專業的物業管理公司，致力於提供高品質的豪宅物業管理與客戶服務。我們的主要服務對象為高端物業及住戶，提供貼心且精細的物業管理服務，確保每位住戶均享有優質的居住環境與體驗。 工作內容： ※需早晚輪班 1.掛號、包裹登記，包裹登記通知領簽收 2.訪客來訪時協助登記，換證與引導並招待 3.社區行政業務作業及櫃檯服務 4.住戶生活服務具有親和力及服務熱忱 5.交辦事項處理 6.基本文書作業能力,協助社區經理進行文書作業 7.簡易零用金收支管理 加入我們，您將成為一個專注於服務高端住戶的專業團隊的一員，為住戶提供安全、舒適與貼心的生活環境。我們邀請熱情、責任心強的您立即投遞履歷，成為我們團隊的一部分，期待您的加入！
勞保健保勞退提繳金 - 月薪52000~55000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪52000~55000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪50000~52000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪70000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.交辦事項處理 2.社團統籌管理 3.有秘書配合 4 召開會議並執行會議決議事項。 5 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 6. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 7. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 8. 負責社區總體營造。 9.有事務人員証照 10.2年豪宅經驗
勞保健保勞退提繳金 - 月薪34000~37000元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.設備維修及保養(電機、空調、消防設備、照明)。 2.汙廢水、給排水設備的維護。 3.商場巡檢，以確定設備操作的準確性。 4.確保大樓設備正常運轉。 5.支援設備故障的叫修服務。 6.其他主管交辦之事項。
就業保險勞保健保職災保險特別休假 - 月薪30000~33000元 台南市永康區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.進料檢驗 (IQC)：檢查供應商送達的原材料或零件，確認數量、規格與品質是否合格。 2.製程巡檢 (IPQC)：在生產線上抽查半成品，監控生產過程中的品質變異，防止大量不良品產生。 3.成品與出貨檢驗 (OQC)：對最終完成的產品進行外觀、尺寸、功能或包裝測試，確認合格後才能出貨。 4.異常處理與回報：記錄檢驗數據，標示並隔離不合格品，向上級或製程工程師回報品質異常並追蹤改善。 5.設備維護與校驗：日常維護、清潔與校正量測儀器，確保檢測數據準確可靠。 6.報表填寫：製作檢驗統計報表、品質記錄或異常單。
- 月薪30000~40000元 台南市山上區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⚙️ 讓環保設備穩定運轉，從精準電控與現場調試開始！ 🔧 你將會： 1. 進行設備電路配線、電控元件安裝與控制盤組裝 2. 撰寫、修改及測試PLC程式，完成自動控制系統的現場調試 3. 檢查環境監測系統、感測器及用電設備的運轉狀態 4. 執行廢棄物處理設備的例行保養、故障診斷與異常排除 5. 分析設備運轉數據與電力品質，提出控制系統及設備效能改善方案 6. 協助規劃電力容量、配電系統與設備用電需求 7. 執行設備試車、性能測試及現場驗收，確認系統符合設計與安全規範 8. 編製配線圖、控制流程、設備紀錄及操作維護文件 9. 依照環保法規、電氣安全規範及相關標準執行設備安裝與維護作業 10. 提供現場技術支援，協助處理環保設備及自動控制系統相關問題 🌱 從電路連接、PLC控制到設備試車，每個環節都能累積完整的環保設備電控實務經驗！期待具備技術能力的你加入，一起讓污染防治系統穩定運轉！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪250~250元 台北市大同區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1 門市服務 2 門市助理 3 清潔 4 貨物整理 5 其他主管交辦事項 6 電腦操作 有基礎電腦能力即可 上班地點：台北市大同區寧夏路64號1樓 面試地點：台北市大安區忠孝東路四段195之二號1樓 公司業績好的話會給予業績獎金！ 有提供機車停車位
年終獎金三節獎金績效獎金員工聚餐勞保 - 時薪210元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 3天前更新展開
來來牛排即將在宜蘭展開下一段旅程。 新分店預計於2026年底開幕，即日起正式募集「新店創始團隊」！ 這次，我們不只是招募員工，而是在尋找願意和品牌一起開出新局、共同建立一家好餐廳的夥伴。無論你是餐飲新鮮人、應屆畢業生、資深餐飲工作者，或正考慮從其他產業、外縣市及餐飲品牌轉換跑道，我們都誠摯歡迎你加入。 招募職缺 1. 內場正職人員 2. 外場正職人員 3. 儲備幹部 4. 內、外場管理幹部 5. 兼職／PT人員 外場夥伴 1. 顧客接待、帶位、點餐及桌邊服務。 2. 掌握顧客需求，提供主動且有溫度的服務。 3. 餐點介紹、出餐確認與用餐品質維護。 4. 現場環境整理及營運流程協作。 5. 協助顧客意見處理，創造值得記住的用餐體驗。 內場夥伴 1. 食材準備、餐點製作與出餐品質控管。 2. 依照品牌標準執行備料、烹調及擺盤。 3. 維護工作區域清潔與食品安全。 4. 配合出餐節奏，與內外場團隊協同作業。 5. 落實標準流程，持續提升效率與餐點品質。 儲備及管理幹部 1. 協助現場人員調度與營運管理。 2. 執行新人訓練、工作指導及團隊溝通。 3. 負責服務、餐點、清潔與食品安全品質。 4. 協助客訴處理、問題改善及營運目標達成。 5. 通過培訓與考核後，依能力晉升管理職。 我們在找這樣的你 1. 無經驗可以，我們重視態度、責任感與學習意願。 2. 有餐飲、服務、零售或團隊管理經驗者優先敘薪。 3. 喜歡與人互動，願意主動協助顧客與團隊。 4. 能適應餐飲現場節奏，重視合作與執行力。 5. 歡迎應屆畢業生、二度就業、外地返鄉及跨產業轉職者。 6. 歡迎其他餐飲品牌人才加入，經驗不必歸零。 薪資與培訓 *正職人員月薪35,000元起，業績獎金另計，依職務、能力及相關經驗從優敘薪。 *具餐飲實務、帶班、教育訓練或管理經驗者，將依能力個別評估薪資與職位。 *新店籌備培訓期間在宜蘭旗艦店培訓，提供培訓津貼，並安排完整的品牌服務、內外場流程與管理職能訓練。 *實際薪資、兼職時薪、津貼及各項福利，依職務內容、面談結果與公司制度辦理。 發展願景 *在宜蘭，許多人認識來來牛排；下一家店，我們希望更多人因為你的加入，而重新認識來來牛排。 *來來牛排是深耕宜蘭的在地知名連鎖餐飲品牌。我們所累積的不只是知名度與顧客支持，更是一套能讓人才從基礎服務、專業技術，一路成長到營運管理的培訓制度。 完整職涯發展 發展方向 職涯路徑 外場夥伴 正職服務人員 → 領班 → 主任 →襄理 → 副店長 內場夥伴 廚務人員 → 領班 → 主任 →大廚→副主廚 管理人才 儲備幹部依職能掛階 我們期待的不只是短期補足人力，而是培養能夠獨當一面、帶領團隊，甚至參與未來展店與品牌發展的人才。 你可以沒有餐飲經驗，但不能沒有想讓自己變得更好的企圖心；你可以來自其他產業或品牌，只要願意重新出發，過去累積的服務、管理與溝通能力，都不必歸零。 如果你正在尋找的不只是一份工作，而是一個能被看見、被培養，也有機會真正往上走的舞台，歡迎加入來來牛排新分店創始團隊。 這一次，我們不只要在宜蘭再開一家店。 我們要集結一群真正熱愛餐飲的人，一起開出宜蘭餐飲人才的新高度。 不是補人，是集結新店創始團隊。 來來牛排宜蘭新分店預計2026年底開幕，即日起全面招募！正職月薪35,000元起，依經驗從優敘薪；餐飲新手、應屆畢業生、返鄉人才、跨產業轉職及其他品牌夥伴，全部歡迎。你的經驗不必歸零，你的能力值得更大的舞台。
員工在職教育訓練良好升遷制度自強活動員工聚餐春酒 - 月薪35000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 3天前更新展開
來來牛排即將在宜蘭展開下一段旅程。 新分店預計於2026年底開幕，即日起正式募集「新店創始團隊」！ 這次，我們不只是招募員工，而是在尋找願意和品牌一起開出新局、共同建立一家好餐廳的夥伴。無論你是餐飲新鮮人、應屆畢業生、資深餐飲工作者，或正考慮從其他產業、外縣市及餐飲品牌轉換跑道，我們都誠摯歡迎你加入。 招募職缺 1. 內場正職人員 2. 外場正職人員 3. 儲備幹部 4. 內、外場管理幹部 5. 兼職／PT人員 外場夥伴 1. 顧客接待、帶位、點餐及桌邊服務。 2. 掌握顧客需求，提供主動且有溫度的服務。 3. 餐點介紹、出餐確認與用餐品質維護。 4. 現場環境整理及營運流程協作。 5. 協助顧客意見處理，創造值得記住的用餐體驗。 內場夥伴 1. 食材準備、餐點製作與出餐品質控管。 2. 依照品牌標準執行備料、烹調及擺盤。 3. 維護工作區域清潔與食品安全。 4. 配合出餐節奏，與內外場團隊協同作業。 5. 落實標準流程，持續提升效率與餐點品質。 儲備及管理幹部 1. 協助現場人員調度與營運管理。 2. 執行新人訓練、工作指導及團隊溝通。 3. 負責服務、餐點、清潔與食品安全品質。 4. 協助客訴處理、問題改善及營運目標達成。 5. 通過培訓與考核後，依能力晉升管理職。 我們在找這樣的你 1. 無經驗可以，我們重視態度、責任感與學習意願。 2. 有餐飲、服務、零售或團隊管理經驗者優先敘薪。 3. 喜歡與人互動，願意主動協助顧客與團隊。 4. 能適應餐飲現場節奏，重視合作與執行力。 5. 歡迎應屆畢業生、二度就業、外地返鄉及跨產業轉職者。 6. 歡迎其他餐飲品牌人才加入，經驗不必歸零。 薪資與培訓 *正職人員月薪35,000元起，業績獎金另計，依職務、能力及相關經驗從優敘薪。 *具餐飲實務、帶班、教育訓練或管理經驗者，將依能力個別評估薪資與職位。 *新店籌備培訓期間在宜蘭旗艦店培訓，提供培訓津貼，並安排完整的品牌服務、內外場流程與管理職能訓練。 *實際薪資、兼職時薪、津貼及各項福利，依職務內容、面談結果與公司制度辦理。 發展願景 *在宜蘭，許多人認識來來牛排；下一家店，我們希望更多人因為你的加入，而重新認識來來牛排。 *來來牛排是深耕宜蘭的在地知名連鎖餐飲品牌。我們所累積的不只是知名度與顧客支持，更是一套能讓人才從基礎服務、專業技術，一路成長到營運管理的培訓制度。 完整職涯發展 發展方向 職涯路徑 外場夥伴 正職服務人員 → 領班 → 主任 →襄理 → 副店長 內場夥伴 廚務人員 → 領班 → 主任 →大廚→副主廚 管理人才 儲備幹部依職能掛階 我們期待的不只是短期補足人力，而是培養能夠獨當一面、帶領團隊，甚至參與未來展店與品牌發展的人才。 你可以沒有餐飲經驗，但不能沒有想讓自己變得更好的企圖心；你可以來自其他產業或品牌，只要願意重新出發，過去累積的服務、管理與溝通能力，都不必歸零。 如果你正在尋找的不只是一份工作，而是一個能被看見、被培養，也有機會真正往上走的舞台，歡迎加入來來牛排新分店創始團隊。 這一次，我們不只要在宜蘭再開一家店。 我們要集結一群真正熱愛餐飲的人，一起開出宜蘭餐飲人才的新高度。 不是補人，是集結新店創始團隊。 來來牛排宜蘭新分店預計2026年底開幕，即日起全面招募！正職月薪35,000元起，依經驗從優敘薪；餐飲新手、應屆畢業生、返鄉人才、跨產業轉職及其他品牌夥伴，全部歡迎。你的經驗不必歸零，你的能力值得更大的舞台。
員工在職教育訓練良好升遷制度自強活動員工聚餐春酒 - 月薪38000~48000元 台中市西屯區 1年工作經驗 3天前更新展開
立豐光能以太陽光電案場的開發與建置為主要業務，案件多來自公部門標案。這個職務負責把現場變成圖面：投標前陪同業務到案場場勘、量測，回來完成配置規劃；得標後繪製施工圖與送審圖說，並在施工過程中依現場狀況修圖。本職務需要外出場勘，但不負責現場監工。 【場勘與量測】 1. 配合業務至案場場勘，進行丈量、拍照與空拍，記錄屋頂結構、遮蔭、防水現況、併接點等條件。 2. 整理場勘資料，完成場勘紀錄與現況圖。 【設計與繪圖】 3. 進行模組排布與設置容量規劃，繪製初步配置圖，供投標與評估使用。 4. 繪製施工圖，包含配置圖、支架圖、單線圖、線槽與管線配置圖等。 5. 依現場狀況與工程需求修改圖面，完工後繪製竣工圖。 6. 以 3D 建模進行遮蔭模擬與發電量估算。 【送審與支援】 7. 製作台電及主管機關的送審圖說，配合技師與審查意見修正圖面。 8. 計算材料數量，提供採購與估價使用。 9. 與業務、工程部門及廠商溝通，確認圖面細節。 10. 圖面與技術文件的建檔管理。 11. 其他主管交辦事項。 【我們希望你】 - 細心，圖面尺寸與現場相符。 - 願意跑現場，能上屋頂作業。 - 主動溝通，遇到圖面與現場不符會提出來討論。
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助國內、外旅遊補助 -
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