• 月薪30000~32000元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 2天前更新
    (1)櫃檯接洽、進退房安排 (2)線上訂房、官方line處理、旅客諮詢 (3)其他交代事項 (4)月休5天
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    員工團保免費供餐員工宿舍員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪38000~40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 與團隊討論、制定菜單內容,定期變換新菜色 2. 提供不同進食方式住民不同的餐飲型式(如:攪食、切碎、流質餐) 3.負責預算編審與控管作業、及食材進貨數量及成本控管 4.注重配菜的營養,兼顧口味,能配合用餐成員的需求應變 5.掌控菜餚擺盤與出菜的順序 6.配合執行行政主管單位實地訪評、督考、感控、評鑑 7.配合機構住民每周一次快樂餐及節慶化餐點 8.供餐後進行廚房內的衛生、環境清潔整理 9.評估及控管餐具數量及耗損採購管理 10.與營養師共同討論後制定住民每周菜單 11.乾貨、冷凍(-18℃以下)及冷藏(7℃以下)食材之設備,生、熟食材分開儲存 管理,有定期檢查之紀錄。 12.食物檢體留存(整份每樣食物200公克) 分開封裝,標示日期及餐次,冷藏存放 48小時。 13.針對每半年執行1次的膳食滿意度調查,進行團隊討論落實改進膳食服務 14.負責膳食廚工每年至少接受 8 小時營養及衛生之教育訓練 15.感染管制預防概念,突發及異常事件應對處理,維護住民及家屬安 16.接受單位主管指派、調派、執行職務工作及支援評鑑等 17.其他主管交辦事項
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪31000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 2天前更新
    工作時間:白班、小夜班(至晚上10點)、輪班 高中職、專科大學以上畢 醫務、健康事業管理科系尤佳 具醫院(診所)掛號、批價經歷者尤佳
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前更新
    ※資格條件 1. 學歷:教育部認可之國內各公私立醫學院醫學系或學士後醫學系畢業,須備畢業證書及醫師證書。 2. 經歷:完成教學醫院專科醫師訓練並取得解剖病理專科醫師證書。 3. 領有身心障礙手冊者加總分5%,惟須經本院評定具適任之工作能力者始予僱用。 4. 依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定,條件相等而為退除役官兵者優先錄用。 5. 依輔導委員會各醫療機構運用醫療作業基金進用醫務人員作業要點第四條第二項,甄選成績相同者,以榮民為優先、榮眷次之(需檢附身分證明)。 ※工作項目:解剖病理作業。 ※工作地址:屏東縣屏東市榮總東路1號。 ※招募名額:2名(候補3人,有效期間3個月)。 ※薪資待遇 1. 待遇優,薪資面議。 2. 獎金:獎勵金及年終獎金依醫院內規定發放。 3. 醫院備有單身或家庭式宿舍可供住宿。
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    家庭照顧假就業保險產假勞保健保
  • 月薪54000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    (1)一般性護理工作:評估病人、給藥(藥物諮詢及衛教)、翻身、根據需要給予患者及家屬衛教(包括住院中、出院後)、協助作檢查、術前及術後的準備和衛教、轉介、協助進食或灌食、各種管路之護理(鼻胃管、尿管、氣管內管、Tracheal tube、胸管、其他各種引流管路…等)、傷口照護、協助完成治療計畫。 (2)特殊儀器監測及判讀:正確判讀各種監測及維生儀器(EKG monitor、呼吸器、血氧監測器、CVP、Swan-Ganz…等),評估病情變化。 (3)危急病患之護理及監測:執行ACLS,給予各種急性期之特殊護理(急性中毒之處理...等)。 (4)其他主管交辦事項 (5)地點:一般病房、加護病房、開刀房 (5)採三班制
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  • 月薪38000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前更新
    掛號櫃台及病歷室相關工作內容 工作內容 1. 提供民眾就醫引導服務 2. 掛號批價、辦理住出院手續 、停車消磁等醫療行政業務 3. 病歷製作/傳送/整理/歸檔 4. 民眾諮詢、預約電話服務 5. 公文、信件收發作業 6. 協助主管交辦事項 此職缺有三個特性: 1.需配合輪班輪休,沒有固定休六日 2.晚上排班基本上至09:30,但若醫師有延診時,就有可能至晚上11、12點下班 3.班別有兩頭班的情形,也就是上班時間為早上至中午,傍晚至晚上,下午休息時間可以回家 4.會有津貼
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 今天剛更新
    服務捐血民眾診療,血庫工作(抽血、檢驗、血品制作)。
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  • 月薪37000~42000元 桃園市楊梅區 2年工作經驗 3天前更新
    工作內容 1.個案管理:含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作:社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務:評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務:查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 8.其他主管交辦事項。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 時薪300~500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新
    協助藥師配藥、製藥、檢定藥物,並提供簡單的藥物使用諮詢、管理藥品,追蹤流向。
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    產假年終獎金三節獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪30100~30100元 苗栗縣頭份市 1年工作經驗 4天前更新
    1.ISO文件管理 2.委員會管理 3.員工提案制度
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  • 月薪42000~45000元 台南市東山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.照顧病患、提供一般檢查包括協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各項紀錄 4.緊急(意外傷害)應變處理 5.管理治療進度和服藥情形 7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 8.高齡活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能 訓練
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    產假三節獎金績效獎金員工團保免費供餐
  • 月薪35000元 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新
    本公司為專業醫務管理顧問公司,多年來協助醫師或藥師開設藥局並代管經營或提供顧問服務,目前藥局皆位於大台中地區。在此您可以學到藥局的門市經營與銷售技巧,也可以認識不同藥品與保健品的相關知識,並透過與醫師及藥師互動,獲得新一手的保健醫療資訊,非常期待您的加入! 一、工作內容: (一) 協助分店支援及調撥 (二) 商品銷售及諮詢 (三) 開發新客戶 (四) 官方帳號、社群維護 (五) 商品盤點 (六) 其他主管交辦事項 二、工作時間 每週40小時,週休二日 三、工作條件 (一)須有普通小客車駕照,並自備機車及小型車 (二)有藥局相關工作經驗者佳 四、休假制度與換班、加班費 (一) 特休、事假、病假、喪假等法定假日依照勞基法辦理 (二) 平日加班費、休息日及國定假日加班費依照勞基法規定辦理 以上公司面試時均會提供試算給員工瞭解己身權益 五、薪資結構 (一) 月薪35,000元(含2,000元全勤獎金、亦含交通津貼、伙食津貼),年資於到職日開始計算。 (二) 業績獎金 (三) 發薪日:每月10日匯款發放上月薪資及獎金(遇假日提前) 六、勞健保、勞退 依照實際所得加保勞保、健保,並提撥勞工退休金6% 七、其他福利 (一) 員購:到職滿三個月之員工,享有每月500元員購津貼。 (二) 其他獎金:依照公司及藥局實際營運狀況計算給予。 (三) 各醫療科別及不同興趣領域之教育訓練課程。
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    產假產檢假全勤獎金年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新
    執行長照2.0服務項目(BA碼+GA碼+AA碼),全碼全6/4拆帳 服務項目:居家照顧服務、喘息服務、短照服務 【工作內容】 1.協助個案生活照顧,家務協助,備餐服務、陪同就醫、陪外出陪散步 2.協助個案移位、沐浴洗澡、日常生活照顧、居家陪伴 3.撰寫服務紀錄,參與團督會議,教育訓練 【首次進場】的夥伴,公司會協助您 1. 免費職前訓練,讓您可順利銜接居家服務了解長照服務流程 2. 主責督導派案時,給予詳細資訊 3. 督導親自指導及解說長照服務項目 4. 督導/資深服務員陪同進場新案 【薪酬】 1. 拆帳制/六四拆帳(薪資公開透明) 2. 交通補助:案家之間的交通費,公司依交通路程時數x最低時薪工資補助給您 3. 介紹獎金:介紹親朋好友服務滿半年獎金5,000元 4. 開案獎金:協助開案服務滿半年開案獎金5,000元 5. 久任獎金:任職滿一年者累積獎金1,000元 6. 缺工獎勵金:協助申請缺工獎勵(10萬8千) (第1-6個月可領5000元/月,第 7-12個月可領6000元/月,第13-18個月可領7000元/月) 7.公司加碼獎勵金:新夥伴入職1-6個月服務鼓勵獎金,月時數100/時獎勵2,000元,月時數150/時獎勵4,000元
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    年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金不用補班
  • 月薪44000~46000元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘 21天前更新
    護理師及護士 1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2. 測量並且記錄病患的生理狀態(如:身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4. 觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 5. 接聽病患求助電話,並且提供協助。 6. 協助病患保持個人衛生、更衣、移動、站立或行走。 7. 評估護理情形,在必要時與醫生會診。 8. 指導病患居家自我療護,如:解釋醫囑、術前術後衛教,並且提供相關諮詢。 9. 與病人及其家屬建立良好之人際關係,以減少不必要的誤會糾紛。
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    員工聚餐員工結婚補助子女教育補助員工國內、外進修補助生育補助
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