• 月薪32000~43000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 2天前更新
    🛠【工作內容】 🔹 負責汽車零件及輪胎的收貨檢查,輪胎放置倉庫定位。 🔹 定期清點,確保庫存紀錄準確性 🔹 汽車零件及輪胎於倉庫中的存放,確保空間最佳化利用及倉庫環境安全、整潔 🔹 熟悉汽車零件及輪胎的名稱與功能,了解基本汽車維修知識以進一步支援相關需求 🔹 進行商品入庫、整理、取貨、送貨、調度安排等相關工作 🔹倉庫及維修區清潔打掃 ⏰【工作時間】 🔸 全天班:09:00~21:00(中午休1H,晚餐休1H) 🔸 早班:09:00~18:00(中午休1H) 💰【薪資待遇】 🔸 全天班:38000~43000元 🔸 早班:32000~38000元 🎁【福利制度】 🔹 年終獎金 🔹 三節禮金 🔹 免費供餐(午/晚餐) 📍【工作地點】苗栗縣頭份市永貞路一段95號 📞【聯絡方式】陳廠長|037-623889 歡迎您加入榮晟汽車輪胎百貨!我們是日本普利司通2.0旗艦店,期待您的專業與熱情為我們的客戶提供更好的服務,立即投遞履歷!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 月薪37000~48000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 2天前更新
    🛠【工作內容】 🔹 車輛定期保養(協助技師執行) 🔹 車輛簡易故障檢查學習(技師教導) 🔹 汽車百貨、音響、等等配件安裝 🔹 工具設備維護與清潔 🔹 支援現場維修流程 🔹 維修區環境維護與清潔 🔹 能協助技師完成工作 ⏰【工作時間】 🔸 全天班:09:00~21:00(中午休1H,晚餐休1H) 🔸 早班:09:00~18:00(中午休1H) 🔸 晚班:12:00~21:00(晚餐休1H) 💰【薪資待遇】 🔸 全天班:43000~48000元 🔸 早/晚班:37000~41000 元 🎁【福利制度】 🔹 年終獎金 🔹 三節禮金 🔹 免費供餐(午/晚餐) 📍【工作地點】苗栗縣頭份市永貞路一段95號 📞【聯絡方式】陳廠長|037-623889 熱忱歡迎您加入榮晟汽車輪胎百貨(日本普利司通2.0旗艦店)的團隊,共同提升汽車服務技術,並打造客戶最信賴的汽車服務品牌!立即投遞履歷,期待您的加入!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 月薪41000~55000元 苗栗縣頭份市 1年工作經驗 2天前更新
    🛠【工作內容】 🔹 車輛定期保養(協助技師執行) 🔹 車輛簡易故障檢查、診斷、排除 🔹 引擎、電機、底盤簡易維修更換 🔹 汽車百貨、音響、等等配件安裝 🔹 工具設備維護與清潔 🔹 支援現場維修流程 🔹 維修區環境維護與清潔 🔹能協助技師完成工作 ⏰【工作時間】 🔸 全天班:09:00~21:00(中午休1H,晚餐休1H) 🔸 早班:09:00~18:00(中午休1H) 💰【薪資待遇】 🔸 全天班:48000~55000 元 🔸 早班:41000~48000 元 🎁【福利制度】 🔹 年終獎金 🔹 三節禮金 🔹 免費供餐(午/晚餐) 📍【工作地點】苗栗縣頭份市永貞路一段95號 📞【聯絡方式】陳廠長|037-623889 熱忱歡迎您加入榮晟汽車輪胎百貨(日本普利司通2.0旗艦店)的團隊,共同提升汽車服務技術,並打造客戶最信賴的汽車服務品牌!立即投遞履歷,期待您的加入!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 月薪38000~43000元 新北市三重區 3年工作經驗 2天前更新
    📢 關於我們 我們是專業的耳鼻喉科醫療體系,旗下擁有四家診所,第五家即將開幕。隨著服務規模擴張至40名員工,我們正致力於建立更完善、透明且人性化的人事管理制度。我們重視每一位同仁的職涯發展,誠摯邀請具備細心度與服務熱忱的人資行政人才加入。 📋 您將負責的核心任務 您是診所運作的穩定力量,負責確保40名員工的權益與行政流程的順暢: 人事薪酬管理: 負責各院區員工的勞健保加退、薪資核算、勞資合約維護。 人才招聘與教育: 管理 1111 徵才後台、安排面試,並協助新進人員的報到流程與教育訓練安排。 考勤與排班協作: 統計40名同仁的排班表與出勤狀況,確保各診所人力調度符合勞基法規範。 總務後勤支援: 協助管理醫療耗材採購合約、公文收發、以及各院區的行政雜項處理。 溝通橋樑: 協助院長與營運主管,將管理政策傳達給第一線同仁,並收集員工意見反饋。 ✅ 我們在找這樣的您 專業知識: 熟悉台灣勞基法(這非常重要,我們追求營運合規化)。 細心負責: 面對薪資與保險數據,具備高度的準確性與責任感。 溝通協調: 具備親和力,能妥善處理員工關係與跨院區的人員溝通。 行政能力: 擅長使用 Excel (公式計算)、Word 與雲端協作軟體。 加分項目: 具備醫療產業行政、或連鎖門市人事經驗者。 有處理過勞資會議、或撰寫過員工手冊/SOP 經驗者。 🎁 加入我們的理由 職位價值: 您不只是處理雜事,而是與院長一起從零到一建立「醫療管理體系」的人資核心。 穩定與成長: 醫療產業受景氣影響低,且隨集團擴張(如未來長照機構規劃),您將有晉升行政主管的空間。 工作環境: 我們注重工作美學,診所內部環境雅致(木質調設計),提供專業且放心的職場氛圍。
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    員工在職教育訓練健保勞保
  • 月薪42000~50000元 台北市士林區 3年工作經驗 2天前更新
    工作地點: 士林及三重區(台北橋站診所為主中心)及各分院巡訪 📢 我們是誰? 我們是深耕於雙北地區的專業耳鼻喉科皮膚科家醫科醫療體系,目前四家診所,旗下即將擁有五家診所,並致力於引進最先進的基層醫療與數位化管理流程。 目前我們正處於「數位轉型」的關鍵期,我們不找「打雜行政」,而是要尋找一位對數位系統管理、網站營運、數據流程優化有熱情的夥伴,與院長及營運總管共同建立高效的現代化診所管理模式。 📋 您將負責的核心任務 這份工作適合不喜歡一成不變、喜歡動腦優化流程的您: 數位平台維護: 負責集團官方網站的內容更新、SEO 優化,以及 Google 商家(GMB)的評價管理與維護。 管理系統優化: 協助院長維護整合診所掛號系統(HIS及翔評互動),並推動數位化排班系統、內部管理軟體的導入與員工教育訓練。 專案執行與追蹤: 協助院長處理醫材進口行政流程數位化、或長照體系籌備期的相關資訊協作。 跨院區資訊協調整合: 確保四家分院的數據同步穩定,並將紙本流程「自動化」。 ✅ 我們在找這樣的您 技術底子: 熟悉 WordPress 或相關網站後台操作、擅長使用 Google Workspace 工具。 數位敏感度: 對於市面上的排班 APP、CRM 管理工具、或雲端協作軟體有濃厚興趣並能快速上手。 溝通能力: 需與四家診所的護理人員及醫師溝通系統使用反饋,能將複雜的技術簡化為白話語音。 特質: 具備邏輯思考能力,能發現「目前流程哪裡沒效率」並主動提出解決方案。 加分項目: 具備醫療產業、醫藥體系資訊維護經驗者。 具備基礎平面設計或數位行銷文案撰寫經驗者。
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    員工在職教育訓練健保勞保
  • 月薪75000~85000元 新北市中和區 3年工作經驗 2天前更新
    🌟 力賀藥局邀請大家加入 🌟 哈囉!哩賀! 🎉 這裡是力賀藥局,一個充滿熱情、歡迎心與家人般支持的地方💊✨。 我們致力於用溫暖和專業守護每一位社區居民的健康, 用笑容與信任建構我們的使命。 這不僅僅是一份工作,更是實現你專業價值與成就感的舞台, 期待你和我們一起打造更健康、更幸福的社區! 📋 工作內容: 1. 親切接待顧客,提供用藥諮詢及健康衛教,像家人般守護每位來訪者的健康。 2. 調劑處方相關業務 3. 確保藥品陳列整齊、庫存管理妥當、安全無虞。 4. 建立與顧客之間的信任,為他們提供專業的藥學建議。 5. 熟練使用店內系統完成銷售作業,逐步邁向業績目標。 6. 協助門市活動及品牌曝光,為社區居民帶來更多健康便利。 🍀 我們提供的福利與機會: 1. 每年調薪制度:您的持續付出將會反應在您的薪資上! 2. 年終分紅獎金:公司的盈餘將回饋給每位同仁! 3. 銷售達標獎金:銷售達標越高,獎金越多! 4. 團體業績制度:我們注重團隊合作,同事就是夥伴,不會跟你搶業績 5. 免費點心🍩、休息室、春酒聚餐、員工購物優惠、年節禮品🎁。 6. 健保、勞保、勞退提繳金,履行法規,讓你無後顧之憂。 7. 完善教育訓練&衛教課程,藥師手把手的教學,持續為你的專業成長投資。 8. 資深員工健檢補助優惠 🍀 幸福的工作環境 1. 年輕、有活力的上班氛圍 2. 良好的教學氛圍 3. 乾淨、明亮的公司環境 4. 配置賀眾飲水機、乾淨的廁所、免治馬桶 📣 一起來力賀藥局吧! 在這裡找到一群支持你的夥伴,讓我們用專業與熱忱一起守護每個角落的健康!💪
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    全勤獎金年節獎金年終獎金禮品激勵獎金
  • 時薪650~700元 新北市中和區 1年工作經驗 2天前更新
    🌟 力賀藥局邀請大家加入 🌟 哈囉!哩賀! 🎉 這裡是力賀藥局,一個充滿熱情、歡迎心與家人般支持的地方💊✨。 我們致力於用溫暖和專業守護每一位社區居民的健康, 用笑容與信任建構我們的使命。 這不僅僅是一份工作,更是實現你專業價值與成就感的舞台, 期待你和我們一起打造更健康、更幸福的社區! 📋 工作內容: 1. 親切接待顧客,提供用藥諮詢及健康衛教,像家人般守護每位來訪者的健康。 2. 調劑處方相關業務 3. 確保藥品陳列整齊、庫存管理妥當、安全無虞。 4. 建立與顧客之間的信任,為他們提供專業的藥學建議。 5. 熟練使用店內系統完成銷售作業,逐步邁向業績目標。 6. 協助門市活動及品牌曝光,為社區居民帶來更多健康便利。 🍀 我們提供的福利與機會: 1. 每年調薪制度:您的持續付出將會反應在您的薪資上! 2. 年終分紅獎金:公司的盈餘將回饋給每位同仁! 3. 銷售達標獎金:銷售達標越高,獎金越多! 4. 團體業績制度:我們注重團隊合作,同事就是夥伴,不會跟你搶業績 5. 免費點心🍩、休息室、春酒聚餐、員工購物優惠、年節禮品🎁。 6. 健保、勞保、勞退提繳金,履行法規,讓你無後顧之憂。 7. 完善教育訓練&衛教課程,藥師手把手的教學,持續為你的專業成長投資。 8. 資深員工健檢補助優惠 🍀 幸福的工作環境 1. 年輕、有活力的上班氛圍 2. 良好的教學氛圍 3. 乾淨、明亮的公司環境 4. 配置賀眾飲水機、乾淨的廁所、免治馬桶 📣 一起來力賀藥局吧! 在這裡找到一群支持你的夥伴,讓我們用專業與熱忱一起守護每個角落的健康!💪
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    全勤獎金年節獎金年終獎金禮品激勵獎金
  • 月薪30000~32000元 屏東縣萬丹鄉 工作經歷不拘 3天前更新
    娃娃車司機(幼兒園)學生接送。 07:00-12:00 15:00-18:00 (12:00-15:00休息) 園務整理、等事務。 享勞健保退休金提撥 依實際薪資投保。 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 3小時
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~45000元 台南市安南區 5年工作經驗 3天前更新
    一、 薪酬考勤與人事行政 (HR & Payroll) 薪資核算: 負責員工薪資計算(包含綜合所得稅)。 勞健保管理: 辦理員工勞健保加退保、投保薪資調整、二代健保及勞退金提繳。 考勤管理: 維護及審核員工出勤紀錄,處理請假及全勤考核。 成本分析: 彙整人力成本數據,定期製作薪資差異分析報告供管理層參考。 人事作業: 執行員工入職、離職、異動流程,維護人事資料庫與實體檔案。 二、 制度建立與招募 (HR Development) 人才招募: 執行招募流程(職缺刊登、履歷篩選、面試安排與引導),確保產線人力充足。 績效考核: 協助各部門執行績效評核作業,並作為獎金核發之依據。 教育訓練: 制訂並執行員工培訓計畫,協助新進人員引導訓練及工安相關教育。 法規合規: 維護公司人事管理規章,確保各項措施符合勞基法及相關法令。 三、 總務後勤與工安 (General Affairs & Safety) 設備設施管理: 負責辦公室事務設備採購與管理,及廠區各項設施之報修與維護聯繫。 勞防用品管理: 採購並發放個人防護裝備(PPE),確保現場作業環境符合工安規範。 員工福利事務: 協助規劃與執行公司福利活動(如:年度健康檢查、尾牙、三節禮品)。 合約與公文: 協助合約初審、公文收發及公司證照管理。 四、其他主管交辦事宜。
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    產假產檢假家庭照顧假員工團保勞保
  • 月薪45000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 巡邏建築物及其周圍環境,確保安全無虞,定期檢查門窗及安全鎖具。 2. 負責監控監視器畫面,調查可疑活動及回應觸發的警報。 3. 協助處理入侵者或特殊安全事件,並具備初步緊急應變能力。 4. 管理訪客登記與出入管制,確保出入人員符合規範。 5. 協助住戶或租戶處理問題與投訴,提供基本客戶服務指引。 6. 監督大樓公共設施的清潔與維護,協調保養和修繕工作。 7. 確保安全政策和程序落實,記錄並提交安全事件或相關報告。 期待你的加入,與我們一同維護安全的生活環境!立即投遞履歷吧!
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    禮品員工生日禮金全勤獎金良好升遷制度員工在職教育訓練
  • 月薪35000~45000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 負責財務策略規劃與分析 2. 督導會計帳務、稅務與出納收支規畫執行 3. 督導投資與資產規劃執行 4. 督導財務(成本、資金、會計、出納)同仁之工作成效與品質,並提升其專業能力 5. 提供內外部財務和管理報告 6. 完成其他相關工作
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    產假產檢假家庭照顧假員工團保勞保
  • 月薪35000~50000元 台北市大安區 1年工作經驗 3天前更新
    公司簡介 9 瓶酒排出城堡的輪廓,並另外命名為「 9 city 」。一方面, 9 取其諧音為「酒」,更有長長久久、豐盛數大之意。「 9 city 」:意為美酒與城市,代表我們希望將更多的美酒推廣至客戶心中、推廣至城市都市之中。藉由美酒的交流拉近與客戶的距離;藉由美酒的交流提昇城市品味與生活。 職務說明 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 業績目標分配與績效達成 5. 業務銷售能力 6. 顧客售後滿意度維持 7. 顧客意見回饋以供公司改善參考 8. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 9. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 10. 客訴案件處理 福利制度 1. 符合勞基法項目,勞、健保、勞退制度、周休二日....... 2. 年終獎金、三節禮金 3. 特殊節日獎金或禮品 4. 員工聚餐、部門聚餐、生日會 5. 教育訓練、品酒會 6. 國內(外)旅遊 或 補助 7. 員工優惠、員工員購 8. 員工晉升、員工獎勵 9. 員工認股、員工紅利 10. 員工社團補助、教育進修補助
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    全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金
  • 月薪35000~50000元 新北市永和區 1年工作經驗 3天前更新
    公司簡介 9 瓶酒排出城堡的輪廓,並另外命名為「 9 city 」。一方面, 9 取其諧音為「酒」,更有長長久久、豐盛數大之意。「 9 city 」:意為美酒與城市,代表我們希望將更多的美酒推廣至客戶心中、推廣至城市都市之中。藉由美酒的交流拉近與客戶的距離;藉由美酒的交流提昇城市品味與生活。 職務說明 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 業績目標分配與績效達成 5. 業務銷售能力 6. 顧客售後滿意度維持 7. 顧客意見回饋以供公司改善參考 8. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 9. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 10. 客訴案件處理 福利制度 1. 符合勞基法項目,勞、健保、勞退制度、周休二日....... 2. 年終獎金、三節禮金 3. 特殊節日獎金或禮品 4. 員工聚餐、部門聚餐、生日會 5. 教育訓練、品酒會 6. 國內(外)旅遊 或 補助 7. 員工優惠、員工員購 8. 員工晉升、員工獎勵 9. 員工認股、員工紅利 10. 員工社團補助、教育進修補助
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    全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金
  • 月薪35000~50000元 台北市中山區 1年工作經驗 3天前更新
    公司簡介 9 瓶酒排出城堡的輪廓,並另外命名為「 9 city 」。一方面, 9 取其諧音為「酒」,更有長長久久、豐盛數大之意。「 9 city 」:意為美酒與城市,代表我們希望將更多的美酒推廣至客戶心中、推廣至城市都市之中。藉由美酒的交流拉近與客戶的距離;藉由美酒的交流提昇城市品味與生活。 職務說明 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 業績目標分配與績效達成 5. 業務銷售能力 6. 顧客售後滿意度維持 7. 顧客意見回饋以供公司改善參考 8. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 9. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 10. 客訴案件處理 福利制度 1. 符合勞基法項目,勞、健保、勞退制度、周休二日....... 2. 年終獎金、三節禮金 3. 特殊節日獎金或禮品 4. 員工聚餐、部門聚餐、生日會 5. 教育訓練、品酒會 6. 國內(外)旅遊 或 補助 7. 員工優惠、員工員購 8. 員工晉升、員工獎勵 9. 員工認股、員工紅利 10. 員工社團補助、教育進修補助
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    全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會