-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪190元 新北市樹林區 工作經歷不拘 2天前更新展開
上班區間：尖峰時段為主（一天不超過8小時） 可當面洽談可上班時段，時間彈性高。 1. 負責食材處理，包括清洗、切配。 2. 維護廚房整潔，進行設備、餐具清潔和垃圾分類。 3. 配合庫存管理，準確記錄並檢查食材與物品儲存狀況。 4. 遵循餐飲衛生規範，進行廚房環境清潔消毒。 5. 具備基本抗壓能力，能多任務處理並完成相關指派工作。
春酒寵物日需穿著員工制服員工在職教育訓練慶生會 - 月薪36000元 新北市新莊區 1年工作經驗 5天前更新展開
【『米塔集團』跨國餐飲品牌，積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 米塔近年來致力於創立全新品牌，持續插旗拓展門市超過百家分店之規模，穩健立足餐飲市場！ 歡迎具高度服務熱忱、有志於餐飲服務業發展的您，加入我們的行列「與米塔同行」。 品牌連結：http://mitabakery.com.tw/index 【 正職 】 1) 依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷 麵包二手 月薪36000~38000元 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班，須輪班) 3)服務滿一年年資，久任獎金3000元！ 4)介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼，最高獎金3萬元。 【 工作內容 】 1) 排定工作作業程序。 2) 計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 3) 稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 4) 執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 5) 控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。
- 月薪42000元 新北市新莊區 1年工作經驗 5天前更新展開
【『米塔集團』跨國餐飲品牌，積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 米塔近年來致力於創立全新品牌，持續插旗拓展門市超過百家分店之規模，穩健立足餐飲市場！ 歡迎具高度服務熱忱、有志於餐飲服務業發展的您，加入我們的行列「與米塔同行」。 品牌連結：http://mitabakery.com.tw/index 【 正職 】 1) 依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷 【麵包師傅】 月薪42000~45000元 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班，須輪班) 3)服務滿一年年資，久任獎金3000元！ 4)介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼，最高獎金3萬元。 【 工作內容 】 1) 排定工作作業程序。 2) 計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 3) 稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 4) 執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 5) 控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。
- 時薪230~260元 台北市大安區 工作經歷不拘 14天前更新展開
【職務說明】 接待、點餐及菜色介紹，送、收餐、吧台、店內清潔。 【薪資福利】 ***保障三個月時薪230元*** 1、每小時時薪230元 2、生日禮券、免費供餐、每週餐費補助、旗下品牌用餐8折優惠及招待 3、每季員工聚餐 4、在學員工獎學金、人才推薦獎金 5、績效分紅獎金(視營運目標達成率而定) 6、年度春酒抽獎、員工旅遊 7、年度健檢 8、勞健保、勞退及團保
安胎假家庭照顧假全勤獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪33200~37200元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.汙水處理設備操作與維護 2.汙水日常報表填寫 3.汙水配藥 4.汙泥清運 5.倉管出貨作業 6.清洗空籃、環境整理 7.主管交辦事項
員工團保伙食津貼按摩室全勤獎金員工生日禮金 - 月薪33000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 休假： （ㄧ）平均月休9.5天，週休2日，當月紅字幾天可以排幾天假，必要時需配合加班會給付加班費 排休日期，與夥伴協商即可。 平均月薪33000以上 （二）平均月休8天，試用期底薪33000 階段調薪，註：滿一年內外場熟練，會叫貨帶新人底薪36500（每日工作8小時不含加班及獎金） 平均月薪36000以上 特休半年3天、一年7天比照勞基法 保險： 勞健保勞退提撥比照勞基法。 上班時段： 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每人每日上班8小時，中間含給薪吃飯一餐，超過8小時算加班給付加班費 遇旺季含特殊情況需配合加班1-2小時 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人3000+ 外送平台獎金每月達標1人250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 管理職股份年終1人4-8萬 旺季正職獎金平均3000-5000 底薪加獎金36000-42000 升遷： 我們重視您的努力 內外場其一熟練+1000 內外場都熟練再+1000 會叫貨帶新人+1200並且獎勵店家營利股份發放年終獎金 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 加入我們成為我們團隊的夥伴一起合作，一起為飲料業一起努力吧～～～
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪33000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 休假： （ㄧ）平均月休9.5天，週休2日，當月紅字幾天可以排幾天假，必要時需配合加班會給付加班費 排休日期，與夥伴協商即可。 平均月薪33000以上 （二）平均月休8天，試用期底薪33000 階段調薪，註：滿一年內外場熟練，會叫貨帶新人底薪36500（每日工作8小時不含加班及獎金） 平均月薪36000以上 特休半年3天、一年7天比照勞基法 保險： 勞健保勞退提撥比照勞基法。 上班時段： 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每人每日上班8小時，中間含給薪吃飯一餐，超過8小時算加班給付加班費 遇旺季含特殊情況需配合加班1-2小時 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人3000+ 外送平台獎金每月達標1人250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 管理職股份年終1人4-8萬 旺季正職獎金平均3000-5000 底薪加獎金36000-42000 升遷： 我們重視您的努力 內外場其一熟練+1000 內外場都熟練再+1000 會叫貨帶新人+1200並且獎勵店家營利股份發放年終獎金 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 加入我們成為我們團隊的夥伴一起合作，一起為飲料業一起努力吧～～～
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪33000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 休假： （ㄧ）平均月休9.5天，週休2日，當月紅字幾天可以排幾天假，必要時需配合加班會給付加班費 排休日期，與夥伴協商即可。 平均月薪33000以上 （二）平均月休8天，試用期底薪33000 階段調薪，註：滿一年內外場熟練，會叫貨帶新人底薪36500（每日工作8小時不含加班及獎金） 平均月薪36000以上 特休半年3天、一年7天比照勞基法 保險： 勞健保勞退提撥比照勞基法。 上班時段： 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每人每日上班8小時，中間含給薪吃飯一餐，超過8小時算加班給付加班費 遇旺季含特殊情況需配合加班1-2小時 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人3000+ 外送平台獎金每月達標1人250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 管理職股份年終1人4-8萬 旺季正職獎金平均3000-5000 底薪加獎金36000-42000 升遷： 我們重視您的努力 內外場其一熟練+1000 內外場都熟練再+1000 會叫貨帶新人+1200並且獎勵店家營利股份發放年終獎金 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 加入我們成為我們團隊的夥伴一起合作，一起為飲料業一起努力吧～～～
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪33000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 休假： （ㄧ）平均月休9.5天，週休2日，當月紅字幾天可以排幾天假，必要時需配合加班會給付加班費 排休日期，與夥伴協商即可。 平均月薪33000以上 （二）平均月休8天，試用期底薪33000 階段調薪，註：滿一年內外場熟練，會叫貨帶新人底薪36500（每日工作8小時不含加班及獎金） 平均月薪36000以上 特休半年3天、一年7天比照勞基法 保險： 勞健保勞退提撥比照勞基法。 上班時段： 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每人每日上班8小時，中間含給薪吃飯一餐，超過8小時算加班給付加班費 遇旺季含特殊情況需配合加班1-2小時 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人3000+ 外送平台獎金每月達標1人250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 管理職股份年終1人4-8萬 旺季正職獎金平均3000-5000 底薪加獎金36000-42000 升遷： 我們重視您的努力 內外場其一熟練+1000 內外場都熟練再+1000 會叫貨帶新人+1200並且獎勵店家營利股份發放年終獎金 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 加入我們成為我們團隊的夥伴一起合作，一起為飲料業一起努力吧～～～
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪33000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 休假： （ㄧ）平均月休9.5天，週休2日，當月紅字幾天可以排幾天假，必要時需配合加班會給付加班費 排休日期，與夥伴協商即可。 平均月薪33000以上 （二）平均月休8天，試用期底薪33000 階段調薪，註：滿一年內外場熟練，會叫貨帶新人底薪36500（每日工作8小時不含加班及獎金） 平均月薪36000以上 特休半年3天、一年7天比照勞基法 保險： 勞健保勞退提撥比照勞基法。 上班時段： 08:00-16:00 09:00-17:00 12:00-20:00 14:00-22:30 每人每日上班8小時，中間含給薪吃飯一餐，超過8小時算加班給付加班費 遇旺季含特殊情況需配合加班1-2小時 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人3000+ 外送平台獎金每月達標1人250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 管理職股份年終1人4-8萬 旺季正職獎金平均3000-5000 底薪加獎金36000-42000 升遷： 我們重視您的努力 內外場其一熟練+1000 內外場都熟練再+1000 會叫貨帶新人+1200並且獎勵店家營利股份發放年終獎金 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 加入我們成為我們團隊的夥伴一起合作，一起為飲料業一起努力吧～～～
績效獎金員工停車位或停車補助國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪37000~39000元 台北市南港區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 會員策略規劃與執行：規劃、設計並執行多元化的會員招募活動，以提升會員活躍度與黏著度。 2. 市場與競品分析：定期針對餐飲市場會員行為進行研究，分析競品會員策略，並提出且具競爭力的會員經營方案。 3. 數據分析與洞察：能獨立操作CRM系統後台，追蹤會員活動成效，並透過數據洞察會員需求與痛點，提供優化建議。 4. 跨部門協作與專案管理： 與行銷、業務、技術等跨部門團隊密切合作，共同推動與管理會員經營專案。 5. 會員制度與點數計畫設計：負責會員等級制度、點數回饋等會員經營機制的設計、推動與優化。 【必備條件】 1. 會員企劃與執行力： 具備獨立規劃會員活動、設計會員權益的企劃能力，並具備良好專案管理能力。 2. 優秀的溝通協調技巧： 具備清晰的口語表達與書面溝通能力，善於跨部門協調與資源整合。 3. 市場分析與數據洞察： 具備基礎市場分析能力，能夠解讀會員相關數據，並從中洞察會員需求與行為模式。 4. 顧客關係管理概念： 對會員經營、顧客關係管理（CRM）有基本概念或實務經驗。 ★ 公司主張和諧氛圍，重視團隊合作及榮譽感。 ★ 我們重視工作效率與時間管理，希望你能有效安排工作，達成目標
員工聚餐免費供餐房屋（租賃）補助國內旅遊國外旅遊 - 月薪37000~39000元 台北市南港區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 內容策略與產出：負責規劃、撰寫並產出符合目標受眾需求與品牌定位的多元化內容，以提升品牌知名度與顧客參與度。 2. 內容目標與成效達成：透過有價值的內容吸引潛在顧客，達成行銷目標，並持續優化內容策略。 3. 市場與主題研究：深入研究目標受眾的興趣、痛點與行為模式，並追蹤市場趨勢、產業熱點，發掘潛在內容主題，確保內容具備高度相關性、搜尋連結度與吸引力。 4. 內容優化與發布：負責內容校對、潤飾與排版，並協調相關團隊將內容發布至各平台，確保品質與發布效率。 【必備條件】 1. 卓越的文字撰寫能力：優異的中文文案撰寫、編輯與校對能力，能根據不同平台與受眾，撰寫具備SEO友善的內容。 2. 內容企劃與發想能力：獨立進行內容企劃、主題發想，能將複雜概念轉化為易懂且具吸引力的內容。 3. 基礎SEO概念與應用：了解搜尋引擎優化（SEO）的基本概念，能將關鍵字融入內容中，提升搜尋能見度與排名。 4. 目標受眾理解與洞察：對目標受眾有深刻的理解與同理心，能精準洞察其需求與偏好，產出對顧客有價值的內容。 ★ 公司主張和諧氛圍，重視團隊合作及榮譽感。 ★ 我們重視工作效率與時間管理，希望你能有效安排工作，達成目標
員工聚餐免費供餐房屋（租賃）補助國內旅遊國外旅遊 - 月薪40000元 台北市南港區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 社群平台策略與營運：負責規劃、執行與管理品牌在FB/IG/Threads等主要社群平台的日常營運，包含內容發布、活動策劃、用戶互動與社群維護。 2. 創意內容產製與編輯：根據品牌定位與行銷目標，發想、撰寫並製作多元化社群內容， 提升內容吸引力。 3. 社群數據分析與優化：定期追蹤、分析社群平台數據，洞察用戶行為，並根據分析結果，優化內容。 4. 社群互動與關係建立：積極主動與粉絲及潛在客戶進行互動，回覆留言與私訊，建立良好的社群關係。 【必備條件】 1. 社群平台操作經驗：至少2年以上相關社群小編/社群經營經驗，熟悉各主流社群平台特性、演算法及後口操作。 2. 內容創作與編輯能力：具備獨立發想與製作創意社群內容的能力，包含優異的文案撰寫能力。 3. 粉絲互動與社群經營：擅長與社群粉絲互動，具備社群危機處理能力。 4. 基礎數據分析能力：熟悉社群後台數據分析，能獨立進行數據分析、解讀並提出優化建議。 ★ 公司主張和諧氛圍，重視團隊合作及榮譽感。 ★ 我們重視工作效率與時間管理，希望你能有效安排工作，達成目標
員工聚餐免費供餐房屋（租賃）補助國內旅遊國外旅遊 - 月薪40000元 台北市南港區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 品牌策略與執行：發想、規劃並執行多元化的行銷策略與活動，有效提升品牌知名度與市場影響力。 2. 專案管理與協作：獨立負責行銷活動的完整流程。從創意發想、企劃撰寫、資源協調、執行落地，到成效追蹤與優化。 3. 跨部門溝通協調：作為行銷團隊的核心成員，需與內部業務、設計等團隊進行密切溝通與協作，確保與公司目標一致。 4. 線上線下整合行銷：負責規劃與執行線上（如社群媒體、數位廣告、SEO等）及線下整合性行銷活動，以最大化品牌曝光與互動。 5. 市場分析與洞察：持續關注市場趨勢、競爭者動態及消費者行為，運用數據分析工具，提出具前瞻性的行銷策略與建議。 【必備條件】 1. 具備企劃能力：具備獨立完成行銷企劃案的豐富經驗與實績。 2. 良好的執行力：具備高度責任感，能夠將企劃案有效落地並達成預期目標。 3. 優秀的溝通協調技巧：具備清晰的口語表達與文字溝通能力，善於跨部門溝通協調，有效整合內外部資源。 4. 基礎數據分析概念：了解基礎行銷數據指標，能運用數據進行成效分析與優化，提升行銷效益。 ★ 公司主張和諧氛圍，重視團隊合作及榮譽感。 ★ 我們重視工作效率與時間管理，希望你能有效安排工作，達成目標
員工聚餐免費供餐房屋（租賃）補助國內旅遊國外旅遊 -
