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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪196元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【作項目】 1.碗盤、餐具及器皿的清潔 (輔助洗碗機械設備執行) 2.洗碗區的環境清潔與維護 【具備技能】 1.須配合久站及手部持續作業 【上班時間】 輪班，每班9小時(含1小時用餐時間) 【薪資】 依據個人經驗及技術調整
禮品績效獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金伙食津貼 - 月薪32000~35000元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【作項目】 1.碗盤、餐具及器皿的清潔 (輔助洗碗機械設備執行) 2.洗碗區的環境清潔與維護 【具備技能】 1.須配合久站及手部持續作業 【上班時間】 輪班，每班9小時(含1小時用餐時間) 【薪資】 依據個人經驗及技術調整
禮品績效獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金伙食津貼 - 月薪33500元 高雄市小港區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.餐點門市服務。 2.享勞保、健保和退休金。 3.享年假，供餐。 4.無法加保勞健保者請勿應徵。 5.本公司以e-mail或電話通知面試，請留意人力銀行e-mail或手機來電。
產假產檢假年終獎金禮品有合作托兒中心 - 時薪196~210元 台中市北區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作說明】 1. 餐前備料準備 2. 餐點製作：煮麵、炸物、擺盤出餐 3. 帶位、送餐、收銀結帳 4. 洗碗與店舖打掃清潔，及其他主管交辦工作事項。 【工作時間】 ◆ 早班11:00~14:00 / 晚班 16:00~21:00 / 夜班21:00-24:00 ◆ 需可配合時段：①早+晚班 或 ②晚+夜班 ◆ 每周2~4天可全天排班佳(工讀可視課表調整) ◆ 假日需能配合排班 ◆ 本職缺需可長期兼職，月休8~12天 【薪資福利】 ◆ 薪資： -時薪 196~210元 (未來視工作表現調整時薪) -每月額外累計工時獎金 -國定假日雙薪，上班超過8小時加班費另計 ◆法定項目: 勞保、健保、勞退提撥金 ◆ 公司福利 團保、旗下品牌用餐折扣、上班供餐、店鋪聚餐 生日禮券(滿3個月)、年度體檢補助(年資1年↑) 【應徵條件】 ◎ 有餐飲相關經驗尤佳。 ◎ 喜愛拉麵、積極主動、能獨立作業。
員工聚餐春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 時薪200~206元 新北市新莊區 工作經歷不拘 7天前更新展開
想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎？ 加入 Q Burger 團隊，雙週發薪制度正式上線！ 無論你是學生、轉職者，還是二度就業者，這裡都有你的舞台，讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常！ 【工作內容】 1、餐點製作、品質維持，依照流程完成出餐與顧客服務。 2、門市環境清潔與維護，協助設備保養，並落實食品安全作業。 【打工首選QBurger】 ✔雙週發薪制：每兩週就領薪，讓你財務更彈性 ✔彈性排班：可彈性安排班表 ✔團隊氛圍年輕友善：夥伴好溝通，工作氛圍愉快 ✔工作地點近家分發：全台破百門市，就近安排免煩惱 ✔穩定兼職機會多：表現優異者，有機會轉為正職發展！ 【我們正在找的你】 ✔每週可配合至少3-4天（含假日）排班者 ✔喜歡團隊合作，樂於與人互動，態度積極 ✔對餐飲有興趣，想累積工作與服務經驗者
全勤獎金績效獎金員工團保伙食津貼需穿著員工制服 - 月薪36000~42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 7天前更新展開
【加入 Q Burger，開啟你的職涯新起點！】 不論你是想轉職、挑戰管理職，還是剛踏入職場的社會新鮮人，Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度，陪你穩定成長，打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度｜固定班別，生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪｜領薪更有彈性，收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天｜工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓｜無經驗也能安心學習，逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇已含固定加班費）。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷，發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才，讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作，現在就加入 Q Burger，和我們一起成長！ ※ 符合專案資格者，可享轉職津貼；詳細內容依公司公告為準。
全勤獎金績效獎金員工團保伙食津貼需穿著員工制服 - 時薪196~250元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
協助處理員工招聘流程及面試安排 各項職缺陌生履歷搜尋。 負責招募、甄選及任用作業。 負責各項內外部招募活動，招募管道開發之規劃與執行。 主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 10年工作經驗 7天前更新展開
【職務角色】 透過觀察發掘門市問題，並與主管及相關單位建議及討論改善方案，以確保公司政策落實並持續精進。 【職務內容】 1. 服務品質稽查及改善建議 (1)檢視門市環境、設備及作業流程。 (2)觀察門市人員工作態度、儀容、微笑。 (3)協助門市服務品質管理 (服務技巧、電話禮儀..等)。 (4)觀察主管團隊領導及人才培育技巧。 (5)追蹤問題處理及改善進度。 (6)視營運需求機動支援現場工作 2. 人員培育與課程規劃講授 (1)參與門市課程及晉升考試，給予回饋及建議。 (2)依需求規劃及講授課程。 3. 員工關懷 (1)與同仁建立良好關系，傳達公司理念，提升員工向心力。 (2)關懷同仁心情及健康狀況，適時給予主管回饋。 (3)發掘具特殊專長或潛力之優秀人才。 4. 顧客互動 (1)建立良好顧客關係，了解需求導向與建議。 5. 各單位任務支援與協助。 6. 專案協助規劃與執行。
員工在職教育訓練免費供餐有休息寢室員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 月薪40000~50000元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.熟練製作招牌麵點及湯底準備工作 2.切配食材具基礎刀工及調味技巧 3.創新開發新麵品及改良現有食譜 4.監督並確保食材新鮮度和品質管理 5.遵守並維持廚房食品安全與衛生規範 6.操作與管理廚房設備並進行日常保養 7.協助麵館營運，優化食材成本與時間管理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.協助區域經營管理及發展，能舉一反三並提出創新策略。 2.具服務流程管理及改善能力，能獨立分析並優化流程。 3.良好溝通能力，促進跨部門合作與高效執行。 4.執行力強，具規劃能力，能將策略具體化並有效落實。 5.財務報表分析能力，根據數據制定經營決策。 6.人員招募、管理、教育及績效考核，優化團隊結構與表現。 7.商圈分析及評估，根據市場情況制定發展策略。 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
安胎假家庭照顧假全勤獎金年節獎金年終獎金 -
