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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29500~50000元 嘉義縣中埔鄉 工作經歷不拘 1天前展開
工作內容： 您將會被培訓成為「全方位的牙醫助理」，我們會提供一套完善的SOP流程與執行任務，期待培養您有獨立思考與規劃能力，將各項工作做最有效益與效果的執行，更期待您透過我們的考核制度，跟著我們一起成長，成為「牙醫諮詢師」門診中最重要的靈魂人物，變為我們未來的中流砥柱！ 我們需要您： 1. 具有高親和力及服務熱誠 2. 積極、正面喜歡與人相處 3. 想不斷的學習與自我挑戰 4. 對於牙醫醫療知識有興趣 5. 具備牙醫助理相關經驗佳 您會挑戰的工作內容： 1. 櫃台掛號：患者接待、約診及看診後追蹤。 2. 行政事務：每日帳務處理及電腦事務處理。 3. 臨床跟診：協助醫師看診流程及工作順暢。 4. 手術跟刀：遞收器械、術前治療物品準備。 5. 衛教諮詢：患者口腔衛教、治療計劃諮詢。 6. 環境維護：環境整潔維護、器械消毒包裝。
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪55000~70000元 雲林縣古坑鄉 工作經歷不拘 1天前展開
1.依據藥師法及藥師法施行細則執行藥師業務。 2.依照醫師指示進行藥品調劑。 3.藥品販賣及管理。 4.提供藥物諮詢。 5.藥品儲備、供應及分裝之監督。 6.其他主管交辦事項 。 7.具額外調劑獎金
員工生日禮金需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 工作經歷不拘 1天前展開
【職務使命】 我們是一家持續成長中的醫療集團，旗下管理約20間醫療診所，致力於提供高品質醫療服務與卓越病患體驗。 我們正在尋找一位具有策略思維、卓越執行力及高度管理能力的 總經理／執行長（CEO），作為總院長最重要的經營夥伴，全面協助集團營運管理、組織發展及策略推動。 此職位需深入第一線，透過「走動式管理（Management by Walking Around, MBWA）」掌握各院所營運狀況，整合集團資源，建立高效率、高品質的管理制度，帶領團隊持續成長。 【主要工作內容】 一、集團營運管理 • 負責20間以上醫療診所整體營運管理。 • 協助總院長制定並落實年度經營策略及營運目標。 • 建立各院區管理制度與營運標準。 • 定期檢視各院區經營績效、財務指標與服務品質。 • 持續改善營運流程，提升管理效率與獲利能力。 ________________________________________ 二、走動式管理（MBWA） • 定期巡視各診所，掌握第一線營運狀況。 • 深入了解醫師、護理、行政及管理團隊需求。 • 即時發現問題並快速協調改善。 • 建立跨院區最佳管理模式與經驗分享。 • 強化現場管理文化與執行力。 ________________________________________ 三、策略規劃與專案管理 • 推動集團重大專案及跨院區整合計畫。 • 建立專案管理制度，掌握進度與品質。 • 協調跨部門資源，確保專案如期完成。 • 督導政策落實與成效追蹤。 • 建立數據化管理與績效追蹤機制。 ________________________________________ 四、組織領導 • 建立高績效管理團隊。 • 培育各院區主管及接班人才。 • 建立績效管理制度。 • 推動企業文化、員工敬業度與跨團隊合作。 ________________________________________ 五、經營分析與決策 • 分析營運數據、市場趨勢及競爭環境。 • 提供總院長經營決策建議。 • 建立經營儀表板(KPI Dashboard)。 • 規劃年度預算及營運目標。 ________________________________________ 六、行政管理 • 主持經營管理會議。 • 督導重大會議決議執行。 • 管理重要文件及制度建立。 • 配合業務需求安排國內出差。
員工生日禮金需穿著員工制服 - 時薪196~206元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前展開
1.接待病人，登記初診姓名 2.安排就診時間，編定先後次序 3.協助醫師處理看診.檢查及治療工作 4.診療室、診所、廁所等周遭環境清潔及打掃、倒垃圾工作 5.其他非技術性之事務工作 6.器械清洗與消毒、開診準備工作 ***以能配合較長期兼職或工讀者為優先考量*** ***投遞履歷請務必先填寫可兼職時間*** ***歡迎護理科系及相關學系學生工讀***
勞保健保勞退提繳金 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 時薪200元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前展開
📣【近捷運1-2分鐘｜高薪櫃檯】晚班牙科櫃檯 –––––– 🦷【你的日常任務】 ▸櫃檯接待與病患報到 ▸協助安排看診與電話預約 ▸病歷資料整理與行政作業 ▸協助現場流程與環境維護 –––––– 🕹【工作地點｜通勤超輕鬆】 新北市板橋區文化路二段333號1樓 • 捷運：江子翠站1號出口「走路1-2分鐘」 • 多線公車直達 • 停車方便（江翠國小地下停車場） –––––– 📬【應徵方式】 • 投遞：1111人力銀行 • 電話：(02)2253-2036 0916-585072
三節獎金禮品員工生日禮金全勤獎金勞保 - 月薪75000~75000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前展開
【關於我們：深耕內湖的專業醫療團隊】 秉信診所成立於 1995 年，深耕台北內湖區多年。我們專精於新生兒、小兒專科、風濕免疫及過敏專科。診所客源穩定、醫療環境單純溫馨。 我們非常重視醫療團隊的生活品質，深知藥師在第一線的辛勞，因此打破業界常態，提供罕見的「純白班與週休二日」制度。如果您渴望一份能發揮藥學專業，同時又能擁有完美 Work-Life Balance 的工作，秉信診所誠摯歡迎您！ 【為何這個職缺值得您投遞？(藥界難得的夢幻條件)】 ⚖️ 告別輪班，完美作息： 絕對是業界少見的**「固定休週六、週日」**！純白班作息，讓您能擁有完整的週末時光，輕鬆安排家庭生活與個人進修。 💰 薪資優渥，待遇透明： 起薪高達 75,000 元，並享有**「保障 1 個月年終獎金」**，不用背負推銷或業績壓力，純粹發揮您的配藥專業。 🚇 交通極度便利： 診所位於內湖成功路四段，緊鄰「捷運內湖站」，通勤輕鬆無負擔。 🔰 友善新人培訓： 應屆畢業生、無經驗者皆可！只要您具備藥師執照與服務熱忱，我們會協助您熟悉診所處方與給藥流程。
員工生日禮金勞保健保 - 月薪30000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前展開
失智個案收案、評估、諮詢、確診、轉介、追蹤及個案管理追蹤。 執行北區健保屬115年慢性病照顧精進相關計畫之個案管理及追蹤業務。 執行衛生局年輕型失智多元支持方案之個案服務、資源連結及相關活動。 辦理失智照護服務管理系統登錄、計畫、資料彙整、成果統計及相關行政作業。
國內旅遊國外旅遊尾牙員工運動會員工結婚補助 - 月薪33000~36000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 今天展開
工作內容： 1. 執行病患基本護理照護，包括傷口評估、包紮、換藥及衛教⋯⋯等。 2. 依醫囑執行靜脈注射、肌肉注射及點滴治療。 3. 負責櫃台行政作業、環境與儀器清潔，病歷整理。 4. 倘有參與計畫，依內容加給。 5. 配合完成主管交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前展開
👀 「一份工作，不只是工作，而是讓人看見希望的力量。」 歡迎加入我們，一起照亮更多雙眼。 –––––––––––– 🔖【工作內容】 ▸驗光服務與視力檢測 ▸協助醫師與患者檢查流程 ▸提供專業的視光學建議與服務 –––––––––––––––– 🕒 時段： 早診 08:30～12:00 午診 14:00～17:30 晚診 17:30～21:00 （週六僅早診；週日與國定假日休診） –––––––––––– 🍳【職務需求】 ✦專科以上學歷 ✦需具驗光師證照 ✦科系：視光系 ––––––––––- 🎁【福利亮點】 ▶法定保障：勞保、健保、勞退、加班費、產假 ▶獎金福利：年終獎金、三節獎金 ▶團隊照護：員工團保 ▶文化氛圍：春酒聚餐、制服提供 –––––––––– 🕹【工作地點】 新竹縣竹北市文興路一段116號 –––––––––––––––– 💖「選擇麗明，不只是選擇一份安定的工作， 更是選擇與專業同行、與溫度共鳴的未來。」 ––––––––––––- 📩 投遞履歷 合適者將主動通知面試（不合適者恕不另行通知）
三節獎金員工團保春酒需穿著員工制服產假 - 月薪45000~56000元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前展開
【台南】營運管理暨人資薪酬專員（院長特助） 我們目前經營兩家精神科診所及一家藥局，團隊包含醫師、護理、櫃檯行政與藥師。隨著營運規模擴大，希望尋找一位細心、可靠且具執行力的夥伴，直接協助院長統整人事、薪酬及跨院所行政事務。 本職務並非單純文書或私人生活助理，而是院所營運的重要協調角色。 【工作內容】 1. 彙整各院所出勤、排班、診次、請假、加班、津貼及獎金資料。 2. 每月薪資計算、薪資明細製作及異常核對。 3. 辦理員工到職、離職、勞健保、勞退及人事資料管理。 4. 協助招募、履歷篩選、面試安排與新人報到。 5. 統整兩家診所及藥局的日常行政事務與工作進度。 6. 協調採購、請款、設備維修、廠商聯繫及合約文件。 7. 建立與維護行政、人事及薪酬相關SOP。 8. 製作營運報表、會議紀錄，並追蹤交辦事項執行進度。 9. 與外部會計師、記帳士及相關行政單位聯繫。 10. 協助處理臨時營運事件及院長交辦的院所相關事務。 本職務負責薪資計算及付款資料整理，但最終付款核准與會計覆核另有內控制度。 【我們希望你具備】 1. 專科以上，不限科系。 2. 具人資薪酬、行政管理、會計出納或營運管理相關經驗。 3. 曾獨立處理薪資計算者優先。 4. 熟悉出勤、加班、請假、勞健保及勞退相關作業。 5. 熟悉Excel，能使用函數、查找、加總及樞紐分析整理資料。 6. 對數字敏感、重視正確性，能主動發現資料異常。 7. 具備良好溝通、協調與進度追蹤能力。 8. 能妥善處理薪資、人事及院所營運等機密資訊。 9. 做事有原則，遇到資料不完整或流程異常時，能主動確認而非自行猜測。 10. 能配合於永康、安平兩院所及藥局間進行必要的業務聯繫。 【加分條件】 1. 曾負責20人以上薪資或人事作業。 2. 具診所、醫療院所、藥局、長照或連鎖門市經驗。 3. 曾管理兩個以上營運據點。 4. 熟悉勞動法令、所得扣繳或基本帳務流程。 5. 曾參與制度建立、流程改善或跨部門專案。 【薪資待遇】 月薪45,000～56,000元，依相關經驗、實作能力及可獨立承擔的工作範圍核定。 依法提供勞保、健保、勞退、特休及相關休假；其他獎金與福利於面談時說明。 【工作地點】 台南市永康區、安平區及所屬藥局，需依工作需要進行跨據點協調。 【工作時間及休假】 以日班為主，詳細上班時間及休假方式於面談時說明。 【應徵方式】 投遞履歷時，請簡要回答以下問題： 1. 過去是否曾獨立計算薪資？約負責多少名員工？ 2. 曾處理哪些薪資項目，例如出勤、加班、獎金、津貼或診次？ 3. 對勞健保、勞退及到離職作業的熟悉程度？ 4. Excel可使用哪些函數或報表功能？ 5. 是否有多據點或醫療相關工作經驗？ 面試過程將安排簡單的薪資與Excel實作測驗，以確認實際操作能力。 能力良好滿一年後有調薪彈性
年終獎金績效獎金國外旅遊員工聚餐 -
