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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市文山區 工作經歷不拘 今天展開
1. 負責國中國文課程規劃與教學設計，確保課程內容符合課綱標準且具延展性。 2. 精通教材編製與多元化教學方法，如運用分組討論、案例分析等活潑教學策略提升學生學習興趣。 3. 評估學生學習成效，定期進行個別化學習輔導，提供學習回饋並撰寫專業評量報告。 4. 擅長班級經營，負責課堂管理、學生紀律維護，營造積極且互動的學習環境。 5. 主動擔任社團指導老師，策劃課外活動或文學相關比賽，鼓勵學生參與，提升自信與團隊合作能力。 6. 熟悉資訊科技應用，運用教育科技輔助教學，如數位教學平台、白板互動工具等，提升教學效果。 7. 維繫與家長的良好溝通，定期舉辦親師座談會，討論學生的學習進度與建議。 歡迎對教育充滿熱情的您加入我們，一同攜手培育下一代的語文能力與人文素養！
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪34800元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天展開
協助教保工作、端正學生品格、輔助執行相關行政......等工作。歡迎喜歡從事教育、愛孩子、有耐心、習慣多鼓勵孩子、志同道合的伙伴，加入我們。
全勤獎金就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪36000~39000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天展開
托育人員｜荳荳班（1-9個月嬰兒班） 托育不只是單純照顧孩子，而是一份影響嬰幼兒未來發展的專業工作。 孩子人生最重要的前三年，是安全感、自信心、身體動作、語言萌芽與探索能力發展的重要基礎。 在金培恩，我們不只是陪伴孩子長大，更希望透過專業、細緻且有溫度的照護，以及符合月齡發展的引導，為每一位孩子的成長護航。 我們為孩子的每一次成長感到驕傲，也把這份陪伴視為我們的使命。 因此，我們正在尋找對這份理念有共鳴的夥伴，與我們一起在孩子心中種下溫暖而穩定的種子。 同時，我們也有良好的工作氛圍，我們的老師夥伴正面、可信賴，團隊學習氣氛佳。 ⸻ 【職缺介紹】 職務名稱：托育人員（荳荳班） 照護年齡：1～9個月嬰幼兒 工作地點：金培恩 Pennbaby 托嬰中心 需求人數：1名 ⸻ 【這份工作適合你嗎？】 如果你： ✔ 喜歡與嬰幼兒相處 ✔ 願意觀察孩子每天一點一滴的成長 ✔ 願意學習專業照護知識 ✔ 做事負責任且有耐心 ✔ 重視孩子安全與學習發展 ✔ 希望在工作中持續成長 我們誠摯邀請您加入金培恩團隊。 ⸻ 【無經驗可以嗎？】 可以。 中心提供完整培訓與帶領制度，從基礎照護到實務操作，都會逐步引導。 我們重視嬰幼兒照護與發展引導，協助老師熟悉0～3歲嬰幼兒發展歷程，並能依據孩子不同發展階段，給予適當的照護、刺激與陪伴。 無論您是： * 幼保相關科系畢業 * 剛取得保母證照 * 想投入托育工作的夥伴 * 具有護理背景的護理師 都歡迎加入。 ⸻ 【工作內容】 1. 負責0～9個月嬰幼兒日常生活照護。 2. 協助餵奶、副食品、睡眠及生活作息安排。 3. 觀察並記錄嬰幼兒身心發展狀況。 4. 協助規劃及執行適齡感官與發展活動。 5. 維護教室環境、教玩具及照護用品消毒整潔。 6. 拍照紀錄孩子的日常、撰寫聯絡簿與教學紀錄。 7. 與家長進行日常溝通與照護回饋。 8. 配合中心及行政相關工作事項。 ⸻ 【我們期待的夥伴】 比起經驗，我們更重視態度與理念。 我們希望您認同： ✔ 孩子的安全永遠是第一順位 ✔ 專業是一輩子的學習 ✔ 發現問題主動處理，而不是等待問題發生 ✔ 團隊合作比個人表現更重要 ✔ 願意接受回饋，持續精進自己 在金培恩，我們不追求完美，但追求認真。 不要求您一開始什麼都會，但希望您願意學習、願意負責、願意成長。 ⸻ 【資格條件】 具下列條件者佳： * 保母技術士證照 * 幼保、幼教相關科系畢業 * 護理相關科系畢業 * 具嬰幼兒照護經驗 ※ 無經驗可培訓。 ⸻ 【工作時間】 固定班別（8+1小時） 週休二日 ⸻ 【福利制度】 完整福利： * 年終獎金 * 三節禮物或禮金 * 勞保、健保、6％勞退提撥 * 團體保險 * 員工子女就學優惠 * 生日禮金 * 聚餐與尾牙活動 * 每年員工旅遊 * 學習補助 休假制度： * 週休二日 * 特休假 * 婚假 * 產假 ⸻ 【工作環境與文化】 我們重視團隊合作與彼此支持，透過行政與教學責任分工，建立穩定、友善且溫暖的工作環境。 我們相信，好的托育品質來自於專業、責任感與願意持續學習的團隊。 歡迎對嬰幼兒照護有熱忱的您，一起陪伴孩子成長，也在托育專業的道路上找到自己的價值與成就感。
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徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪35000~42000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天展開
◎ 教務工作： 1.參與班級運作、討論與執行 2.與同事協辦班級活動 3.支援班級管理 4.配合每月園務與教保會議的執行 ◎ 保育工作： 1.負責出生滿月至未滿3歲前的嬰幼兒，配合學校課程提供嬰幼兒的日常生活照護與安排適合幼兒身心 發展的各種學習活動。 2.設計及安排說話、唱遊、繪畫...等學習活動，以促進嬰幼兒身心發展。 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全及健康。 4.與家長溝通 5.師生比1:4~1:5
尾牙員工聚餐週休二日勞保健保 - 月薪35000~42000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天展開
◎ 教務工作： 1.參與班級運作、討論與執行 2.與同事協辦班級活動 3.支援班級管理 4.配合每月園務與教保會議的執行 ◎ 保育工作： 1.負責出生滿月至未滿3歲前的嬰幼兒，配合學校課程提供嬰幼兒的日常生活照護與安排適合幼兒身心 發展的各種學習活動。 2.設計及安排說話、唱遊、繪畫...等學習活動，以促進嬰幼兒身心發展。 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全及健康。 4.與家長溝通 5.師生比1:4~1:5
尾牙員工聚餐週休二日勞保健保 - 月薪34000~40000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責2-6歲幼兒美語教學活動規劃與執行。 2.配合課程活動安排進行。 3.配合行政管理作業。 4.園務機動支援，完成主管交辦事項 5.優先錄取美語教學相關科系或美語教學經驗者 6.具教保員資格額外加給
員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保需穿著員工制服年終獎金 - 月薪34200~45000元 彰化縣二林鎮 工作經歷不拘 今天展開
1.幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、音樂 2.課程規劃、教案撰寫、教材準備 3.照顧幼兒生活起居，保護幼兒在校內的安全 4.與家長溝通幼兒學習狀況 5.教室環境的管理與佈置 6.規劃並舉辦親子活動
員工在職教育訓練勞保健保 -
