共計筆醫院職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪32451元 台東縣台東市 工作經歷不拘 1天前
    ※資格條件: 國中以上畢業。 具照顧服務員訓練結業證書或 丙級照顧服務員證照尤佳。 ※工作時間,分為: 配合本科排班時間,須輪三班。 ※工作地點: 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作項目: 執行臨床傳送工作、主管臨時交辦事項、護理科交辦事項。 ※待遇福利:(新臺幣) 1.依職務相關學經歷、績效獎勵金核發:32,451元。(底薪加績效獎勵金),並依本院核發時程辦理。 2.加(值)班費:配合業務加(值)班者,加(值)班費另外發給。 3.夜班津貼:夜班時段工作者,夜班津貼另外發給。 (1)大夜班:每班300元。 (2)小夜班:每班150元。 (3)半大夜班:每班150元。 (4)半小夜班:每班75元。 (5)夜8班:每班375元。 (6)白8班:每班75元。 ※其他待遇福利: 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核,最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數),並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 5.自115年8月26日起,本院約用人員年資(與本院簽定契約進用、全職專任),可依《公務人員俸給法施行細則》、《公務人員曾任公務年資採計提敘俸級認定辦法》,於轉任公職時採計提敘,最高可到現審定職等本俸最高級。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式: 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站:http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑:關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料:履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊:以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本及相關證明文件影本」,公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」,信封註明「應徵護理科綜合科病房約用中級庶務員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試,未符需求者不另行通知;所送履歷若需返還,請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止,並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 5.配合職業安全衛生法、勞工健康保護規則等規定,新進人員入職前須繳交「六個月內」體格檢查報告。 【本院為無菸醫院,未來如進入本院服務者,應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
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    員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍自強活動員工在職教育訓練
  • 月薪30590元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前
    學歷:高中職以上 工作內容: 1. 協助牙科器械之運送、回收。 2. 牙科器械清潔、打包、消毒處理。 3. 供應室耗材盤點及叫貨。 具備文件: 1. 畢業證書影本 2. 履歷表與自傳 3. 甄選資料表(附件) 薪資待遇: 依學歷核予 30590元-34280元 (獎金另計) 兼職人員以排班計(196/hr) 聯絡方式 1. 郵寄:臺北醫學大學附設醫院 口腔醫學部行政辦公室 沈怡萱組長 110301台北市信義區吳興街252號 (02)2737-2181分機3211 2. E-mail: 946002@h.tmu.edu.tw 主旨請註明:【應徵職務:ooo】姓名ooo 履歷表及相關文件 如符合面試資格會再通知。 甄選方式 書面資料審核後,由單位通知面試
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙春酒
  • 月薪40000~43500元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前
    1.學歷:專科以上,電機、電子、等相關科系畢。 2.工作內容:負責弱電設備器材安裝、弱電佈放線路工程、系統故障排除、通信測試、保養與維護工作。 3.工作需配合三班輪休輪值。 4.願意學習且接受培訓。剛畢業退伍者可。 意者請e-mail:駱先生 jacky_lo@kfsyscc.org
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    員工停車位或停車補助員工健身房有休息寢室員工餐廳書報室
  • 月薪43158~61212元 台南市北區 工作經歷不拘 3天前
    感染管制護理師(須具備感染管制學會核發之感染管制師證照) 【工作內容】 🩺🦠 想在醫學中心發揮感染管制專業,和成大醫院團隊一起打造更具品質的安全醫療環境嗎?從感染監測、疫情應變到教育訓練與品質改善,每一項任務都是專業,期待你的加入!✨ 🌟 【徵才條件】 1. 具教育部認可之國內外大學學位 2. 具護理師證照 3. 具效期內之感染管制師證照 4. 熟悉電腦文書處理及Office應用軟體 5. 具責任心、正面態度、主動積極精神及學習意願 【薪資待遇】 1. 依本院院聘月薪護理人員薪級表支薪,第 1 級新台幣 43,158 元,第 15 級新台幣61,212元,新進人員自第 1 級起支薪 2. 試用期滿成績合格者,如具醫學中心或區域教學醫院之護理師年資,得依醫院層級規定採計年資提敘薪級 3. 年終獎金及特殊節日獎金依醫院相關規定發放 【報名方式】 一、請先完成線上報名,報名網址:https://web.hosp.ncku.edu.tw/TalentSignUp/index.asp,並於報名期限內將報名表及相關資料一併寄出,未寄出者視同報名未完成,不得參與面試 二、報名資料郵寄至本院門診大樓4樓人事室第1組劉小姐,地址:70403台南市北區勝利路138號,請於115/10/31(星期二)中午十二時前寄送達人事室為憑,逾時恕不受理 🚀 如果你喜歡團隊合作、重視醫療品質,也希望持續累積感染管制實務經驗,成大醫院期待與你一起把專業化為實際行動!
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  • 月薪39099~41248元 新北市八里區 工作經歷不拘 3天前
    1.需輪三班,白班:08:00-16:30,小夜班:16:00-24:30,大夜班:00:00- 08:30。 2.輔助性照護非看護工作 3.庶務行政公文及物品傳遞 4.環境清潔維護 5.其他臨時指派之工作
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    員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍自強活動員工在職教育訓練
  • 月薪32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 18天前
    1.協助門診跟診業務及處理相關事務。 2.主管交辦事項。 3.無執照可具護理背景尤佳。
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    員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 月薪33600~41100元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 3天前
    一、工作內容: 1.執行醫療器具及手術器械之清洗、消毒、打包、滅菌。 2.執行儀器一級保養。 3.操作第一種壓力容器滅菌鍋。 4.執行器械之保養。 5.執行無菌品確效及追蹤。 6.協助儀器電腦建檔與輸入。 7.其他依工作說明書需配合事項。 二、薪資:依制度敘薪,調薪連結績效考核制度。 三、完整又多元專業訓練: 1.在職教育課程(單位教育訓練、院內外專業課程/研習會、數位學習網)。 2.跨單位交叉培訓。 3.本院為彰基體系分院,新人有”學習手冊”,逐步學習,完成手冊,就可以獨立上線,執行工作。 4.全院性課程:新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 5.鼓勵人員加入專業學會,讓專業更成長。 四、晉升機制:表現良好且主管肯定,有晉升為小組長之遴選評估機制。 五、主管領導: 1.人性化管理。 2.專業能力導向。 3.重視良性溝通/友善工作環境。 六、福利事項: 1.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 2.福利補助金項目:結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 3.醫療優待:彰基全體系【對象:配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 4.其他:運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 5.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站,生活機能方便,2F是健身房,1F是7-11)。 6.其他福利事項,請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 七、排班:輪班,採單位自主管理排班,排班依臨床業務需求為原則。 八、醫療團隊合作:本單位配置”護理師”/”助理員”各司其職,團隊合作。 九、本院為智慧醫院,本單位通過亞太感染管制學會(APSIC)認證「模範供應中心卓越獎」、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景,值得您投入,一起為南彰化鄉親服務。
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    員工宿舍員工運動會員工結婚補助眷屬團保伙食津貼
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 月薪39600~51600元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 3天前
    一、工作內容: 1.執行門急診、住院及加護單位之血液透析護理工作。 2.提供臨床透析病患需求及適切之照護品質。 3.監測患者透析品質、機器及設備功能。 4.參與臨床教學相關事宜。 5.執行單位品質指標。 6.積極完成單位所屬小組工作任務。 7.其他依工作說明書需配合事項。 二、薪資說明: 1.依”學歷””證書別(具護理師或護士)”敘薪。另有夜班津貼、能力津貼(N1:500元、N2:1,200元、N3:4,000元 、 N4:4,500元),”調薪”連結”績效考核制度”。 2.試用期薪資39,600,試用期滿42,100~51,600(含績效獎金) 三、完整又多元專業訓練: 1.在職教育課程(能力進階、院內外專業課程/研習會、數位學習網/KM/視訊連線課程、跨團隊教育訓練)。 2.能力進階課程(報告書寫輔導: N1實證讀書、N2案例分析、N3個案報告、N4護理專案)、著作發表能力(每年均投稿國內外學術研討會10篇以上)。 3.師資培育課程。 4.次專科培訓課程。 5.本院為彰基體系分院,從新人一到職,護理新人教育訓練導入兩年制護理師/護士訓練計畫,新人學習護照以”DOPS/mini-CEX”評值。 6.多元教具讓新人反覆練習技術,每年七大技術檢定讓護理技術專業扎根。 7.全院性課程:新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 四、晉升機制: 1.水平晉升機制(一年兩次):從N1→N2→N3→N4。 2.垂直晉升機制(每年辦理):護理師→小組長→時間外值班/副護理長→護理長。 五、主管領導: 1.人性化管理。 2.專業能力導向,主管能力職級均N3/N4,輔導新人撰寫N1讀書報告、N2案例分析、N3個案報告、N4專案報告,專業能力帶得走。 3.重視良性溝通/友善工作環境。 六、福利事項: 1.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 2.福利補助金項目:結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 3.醫療優待:彰基全體系【對象:配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 4.其他:運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 5.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站,生活機能方便,2F是健身房,1F是7-11)。 6.其他福利事項,請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 七、排班:輪班,單位自主管理,排班以『病人隨時能接受安全照顧』為原則。 八、醫療團隊合作: 1.本單位有”專科護理師”/”營養師”/“醫工”專業人員,醫療團隊共同血液透析病人之透析安全與生活品質。 2.本單位配置”事務員”/ ”助理員”,協助護理師/單位行政庶務與醫衛材管理,減少工作負荷。 3.全院配置有”傳送人員”,減少傳送工作負荷。 九、護病比:依腎臟醫學會評鑑條文規定,以1:4為原則。 十、本院為智慧醫院、E化工作車、電子病歷、專用收血車、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景,值得您投入,一起為南彰化鄉親服務。
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    員工宿舍員工運動會員工結婚補助眷屬團保伙食津貼
  • 月薪40355元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前
    1.安排病人報到手續,填寫問卷,環境介紹,檢查規則 2.睡眠多項生理檢查裝置及結果判讀 3.非侵襲性陽壓呼吸器(連續正壓呼吸器,雙陽壓呼吸器)壓力調整 4.執行多次入睡睡眠生理檢查裝置及結果判讀 5.病患相關問題回答與衛教(包括呼吸器的設定與衛教) 6.居家睡眠儀器寄送,資料下載及結果判讀 7協助衛教教材製作 8睡眠相關問題評估 9.協助掛號完成 10.管路清洗及消毒器具 11. 評鑑資料準備 12.其他臨時交辦事項。 上班時間:8:00-17:00、21:30-7:30 (需輪班) 月薪(護理師)41355~50355元;(呼吸治療師、醫檢師)40355~46355元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異);除固定薪資外,另依本院相關規定核給困難加給、紅利績效獎金、晚(夜)班費、留任(辛勞)獎勵、三節獎金、生日及節令禮金、旅遊補助、年終獎金及考績獎金、提供員工宿舍(戶籍在新竹縣市以外)等。
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    良好升遷制度員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪29500~35000元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 3天前
    1.每日領用品之撿貨、核對、打包及籠車綑綁作業。 2.每日進行藥品與衛材之分裝及相關前置作業。 3.負責各單位藥品、衛材的運送、進貨與上架。 4.現場各項檢核表之點檢。 5.協助每月盤點及抽盤作業。 6.辦理全院非庫存品項的採購、驗收、請款及數量統計。 7.配合院內各項政策與教育訓練課程。 兼職時薪196元/小時
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    就業保險全勤獎金產假產檢假安胎假
  • 月薪42500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前
    1.定期電訪租用呼吸器的病患,增加病患使用接受度及購買率。 2.呼吸器資料下載,登錄個案管理系統,追蹤病患呼吸器長期使用狀況。 3.RedCap問卷設計,資料庫維持 4.居家睡眠儀器寄送,資料下載 5.協助衛教教材製作 6.病患相關問題回答與衛教(包括呼吸器的設定與衛教) 7.協助掛號完成 8.睡眠相關問題評估 9.管路清洗及消毒器具 10.評鑑資料準備 11.協助租用呼吸器 12.聯絡病人睡眠檢查 13.其他臨時交辦事項。 上班時間:7:00-16:00 (不需輪班) 月薪42500(通過試用期)~50500元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異);除固定薪資外,另依本院相關規定核給困難加給、紅利績效獎金、留任(辛勞)獎勵、三節獎金、生日及節令禮金、旅遊補助、年終獎金及考績獎金、提供員工宿舍(戶籍在新竹縣市以外)等。
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    良好升遷制度員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪49000~49500元 台北市中山區 工作經歷不拘 11天前
    1. 主要負責深耕計畫「體外細胞精準用藥評估平台導入與建置業務」。包括: (1)腫瘤樣本處理與前處理。 (2)癌組織來源球體(CTOS)的建立。 (3)藥物敏感性與功能測試。 (4)資料整理與報告支援。 (5)實驗室管理與行政協助。 2. 依主管安排進行人力調度。
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  • 月薪29500~35000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 2天前
    一、 個人特質 • 誠信正直: 卓越品德操守、具備高度保密意識。 • 細心嚴謹: 具備數據比對與微小異常(如人資考勤、財會憑證、付款延宕)之發現能力。 二、 專業知識 • 財會背景: 熟悉一般公認會計原則 (GAAP) 與商業會計法。 • 法律法規: 具政府採購法、基本法律及醫療管理知識。 • 合規審核: SOP 合規性檢視、資訊安全管理基本認知。 三、 行政管理 • 邏輯分析: 協助定義業務中「大額」與「異常」標準。 標準化作業: 具備 3-5 年以上撰寫與優化 SOP 之能力者佳。
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪32450元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 3天前
    1.供應室器械清洗管理及相關業務。 2.其他臨時交辦事項。 福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗,email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 1.學歷: (1)專科以上學校畢業(如未提供,視為缺件) (2)高中(職)畢業後,從事行政工作一年以上有證明文件者。(如未提供,視為缺件) 2.證照:具備第一種壓力容器操作人員訓練證書尤佳。 ****本職缺為定期缺,自到職日期為期一年**** 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會隨即時安排面試,故職缺數會隨錄取數異動,職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式: 1.登入存檔成功,系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-約用行政助理(供應室洗器械人員)」。 2.登入步驟:https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html->我要應徵(畫面右方)->填寫線上履歷(應徵)->招募職缺應徵(畫面上方)->點選職缺->我要應徵(畫面右方)->存檔成功->履歷送件。 3.如遇系統無法使用,請使用本院約用人員資績簡述表word檔(下載路徑:上述連結網址->資料下載->約用人員簡述表),檔名為「OOO(姓名)應徵-約用行政助理(手術室洗器械人員)」。 4.無法登入系統履歷或email者,亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者,由本院擇優通知面試,錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者,應予撤銷錄用資格,並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內,商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日,應向本院職業安全衛生室繳交體檢表,未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者,得延長之。體檢報告經本院審查不合格者,不予錄取。審查合格者,應依本院人事室通知日期準時報到,無故逾期未報到者,視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查:依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定, 本院新進人員於錄取通知後,應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表,體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者,不得辦理報到,必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢,不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員,有下列情形之一者,為體格檢查不合格: a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病,經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病,無法治癒,經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務,得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者,不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院,與國立陽明交通大學共享教育研究資源,目前為區域教學醫院,配合新建二期工程,朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心,生活機能便利及交通發達: (1)食: 蘭陽院區:院內設有全家便利商店,正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區:正門旁設有全家、7-11便利商店,遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣:醫護人員依本院規定提供制服 (3)住:醫護人員、未設籍宜蘭縣者,依本院規定申請宿舍 (4)行: ●本院設有汽車、機車停車場,員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班),免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育: ●新民院區:本院圖書館,與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區:鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心,另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂:宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
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    員工宿舍員工生日禮金產假績效獎金年終獎金
  • 無經驗!跳槽職缺大放送!