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中華電信擴大招考368人 薪35-37K

中華電信擴大招考368人 薪35-37K

中華電信為拓展業務,今(106)年下半年預計招募基層員工368人,報名從即日起至29日,7月29日第一試(筆試,分台北、台中、高雄三個考區同時舉辦),薪35,625 元至37,625 元。

中華電信為拓展業務,今(106)年下半年預計招募基層員工368人,報名從即日起至29日,7月29日第一試(筆試,分台北、台中、高雄三個考區同時舉辦),薪35,625 元至37,625 元。

招多類職缺
中華電信表示,此次遴選類別包括線路維運、電信網路規劃設計、電信網路維運、傳輸網路規劃維運、行動通信網路維運、網際網路規劃維運、電力空調維運管理、資訊系統開發及維運、企業客戶服務及行銷等多項職缺。

歡迎畢業生報考
其筆試考普通科目(英文)及專業科目(依各類科不同)。第一試合格另安排第二試(口試,於台北舉辦),中華電信歡迎應屆畢業生報名參加。
應考人請先詳閱報名簡章,僅可擇一類組報考,請慎重考慮後再報名,於報名截止日期(6月29日)後不得以任何理由要求退還報名費或變更遴選類組。
中華電信表示,106年要招1600人,包括整個中華電信集團,有固網寬頻、行動上網等核心業務;及IDC雲端、MOD、OTT、IOT、資安等新興業務,估計將進用700人,轉投資公司包括宏華國際、神腦國際、中華黃頁、中華精測科技、中華立鼎、中華系統整合、是方電訊、智趣王等公司,在通路、網路、資訊、研發等業務,亦估計將徵才約850人,中華電信集團106年估計將對外徵才約1600人。

6月起招考機會多
為搶優秀人才,6月畢業季國營企業、銀行、公家等多單位陸續釋出各項招考訊息。1111人力銀行總經理劉美葵表示,國營事業、銀行、公家等單位一直是許多求職者趨之若鶩的工作。但這些招考往往競爭激烈,為了能知己知彼百戰百勝提早做好準備,建議有意報考者可上1111進修網、1111職場新聞網查詢,以掌握最新消息。

資料來源:【1111通訊社記者林育如6月20日報導】2017/6/20