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高雄市 職缺共

  • 月薪30000~40000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 6天前更新
    🚀 成為光電產業中的業務推手! 你想要參與科技產業快速發展的浪潮嗎? 在這裡,你將協助業務團隊,與客戶共創合作價值! 📋 你的工作內容包括: 1. 管理客戶資料與文件,讓一切都井然有序 2. 支援業務行政需求,協助籌備商業活動並現場參與 3. 製作簡報PPT及企劃書,提供分析數據以支持決策 4.協助業務電話客戶拜訪 🌟 說的就是你! 如果你擁有良好的時間管理能力,擅長解決問題,並對光電產業充滿好奇, 加入我們,一同在尖端產業中發光發熱吧! #無經驗者投遞履歷 薪資3萬起薪,通過考核期 後續會視能力給予調整薪資機會
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    年終獎金三節獎金員工團保上下班車資補助國內旅遊
  • 時薪190~190元 高雄市前金區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.主管交辦事項處理。 2.需能配合偶爾外出收件。 3.Key in及文書資料處理。 4.以電話進行客戶廠商資料校對整理(電話、傳真、地址)。 5.協助處理內勤行政文書事項。 **如果你無法接受幾乎一成不變的日常生活,建議可以再看看我們網站上其他的工作唷,不要互相勉強嘿~
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大樹區 3年工作經驗 2天前更新
    概述: 顧客助理經理支持管理團隊創造積極的店鋪工作環境,確保內部及外部員工滿意度,生產力最大化及推動業績。為顧客提供最佳購物體驗是我們的第一重點,並同時落實員工培訓、輔導和管理。 主要職責: 1. 業務戰略 • 促成並帶領團隊在門店實現業務戰略。 • 通過提高總銷售和管理可控利潤,實現門店總體收益。 2.顧客互動 • 維護公司標準,確保樓面、收銀台、試衣間區域整潔、乾淨、井井有條;確保顧客及員工有安全的店鋪環境。 • 通過評估樓面及試衣間顧客互動,提供出色的顧客店鋪體驗,推動品牌忠誠度。 • 落實公司顧客服務策略,並根據顧客體驗調查(CES)結果評估並執行行動計劃。 • 擔當值班經理LOD支持業務需要。 3. 日常運營 • 通過HR-One日常排班系統,確保賣場人員安排最優;通過每小時銷售數據,了解每小時銷售額、每單買貨件數、平均交易額以及成交率趨勢,將銷售機會最大化,並確保遵守公司政策。 • 管理團隊,確保高效的貨品處理,即收貨、做貨、陳列和補貨。 • 運用有效方法,支持確保店鋪通過合規審計,確保店舖的運營及整潔;支持各項防損部門相關項目的培訓與執行,以及庫存盤點準備。 4. 人才管理 • 安排並執行針對所有員工的培訓,並提供員工表現反饋。 • 運用招聘系統和工具建立招聘人才庫並加強雇主品牌建設。
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    年節獎金員工生日禮金禮品意外險員工結婚補助
  • 時薪195~195元 高雄市楠梓區 2年工作經驗 2天前更新
    1.出車前車輛及餐點準備及檢查 2.將央廚產出餐盒及餐桶送至客戶指定位置 3.收回用餐完之空桶回央廚 4. 執行使用車輛及設備之每日簡易保養、清潔及檢查作業 5. 其他主管指派工作(協助中央廚房廚務) ※需有手排汽車駕照 ※需先在米香楠梓廠做教育訓練,後移調至岡山廠。
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    員工聚餐慶生會尾牙分紅入股年終獎金
  • 月薪45000~50000元 高雄市大寮區 2年工作經驗 3天前更新
    1.指揮並協調工廠整理運作,確保生產和行政部門運作 2.生產流程順暢,實施和監督生產計畫,達成目標 3.生產設備維護和保護,確保設備正常運作,減少機械故障和停機時間 4.規劃與管理產線作業,以提升產能並降低成本 5.管理、指導、培訓及評估員工,確保團隊合作與人員激勵 6.確保品品質,提升生產效率
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大樹區 2年工作經驗 2天前更新
    概述: 店鋪主管負責執行店舖管理組制定的日常業務計劃,打造積極的工作環境,確保內外部顧客滿意,締造銷售業績。該主管需負責推動公司策略的有效執行,並協助開展團隊培訓工作、向管理組提供有關員工發展的反饋。此外,為顧客提供最佳的購物體驗是我們的第一重點。 1.日常運營 o協助管理團隊,確保高效的收貨、做貨、陳列和補貨。 o和店舖管理團隊合作,共同實現業務目標。 o激勵員工支持高效工作環境。 o支持管理組團隊,達到並維護店鋪合規審計標準;確保店舖的運營及整潔。 o幫助店鋪推動所有管理組制定的KPI指標,以身作則,實現業績目標。 2.顧客互動 o參與並支持社區公益活動,促進顧客的品牌忠誠度及認知度。 o根據政策與程序處理顧客問題。 o監督非營業時間樓面人員安排以確保完成所有工作,並確保遵守用餐及休息政策。 o擔當值班經理LOD支持業務需要。 3.人才管理 o協助並支持店舖管理團隊對店鋪員工進行良好培訓。
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    年節獎金員工生日禮金禮品意外險員工結婚補助
  • 月薪35000~40000元 高雄市鼓山區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 開發潛在客戶,丈量客戶現場尺寸並製作報單提案 2. 維繫客戶關係並提供專業的產品諮詢與技術支援。 3. 熟練使用 Microsoft Office 工具 4. 達成年度業績目標,確保訂單處理及帳款回收流程順暢。 歡迎對銷售及市場拓展具備熱情並熟悉廚具產業的你,加入我們的團隊!立即投遞履歷,成為我們的一員!
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    良好升遷制度意外險員工團保全勤獎金年節獎金
  • 月薪50000~60000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.撰寫書狀、回答客戶法律問題、開庭等,一般民事、刑事、行政案件均有,審閱契約等。 😊【薪資範圍】 五萬元至六萬元起/月 💖視工作能力年資都可以薪資,歡迎求職者面議討論溝偷喔💖 😊【具備條件】 高考律師執照 😊【公司福利】 年終獎金、不定期發放獎金 😊【特別條件】 能於今年年末至明年農曆過年前到職者尤佳,適合想於明年初初入或轉換職場環境者。 😊【聯絡人/連絡方式】 請將履歷註明【應徵受雇律師】
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    年節獎金年終獎金激勵獎金績效獎金尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大樹區 3年工作經驗 2天前更新
    主要職責 : 1. 業務戰略 o 促成並帶領團隊在門店實現業務戰略。 o 通過提高總銷售和管理可控利潤,實現門店總體收益。 2. 顧客互動 o 定期作為值班經理展現品牌服務標準及部門銷售行為。 o 分析及利用值班經理追蹤表格,最大化每小時業績。 o 維護公司標準,確保樓面、收銀臺、試衣間區域整潔、幹凈、井井有條;確保顧客及員工有安全的店鋪環境。 o 通過評估樓面及試衣間顧客互動,提供出色的顧客店鋪體驗,推動品牌忠誠度。 o 每日、每周、每月監督並推動業績表現及相關關鍵業務指標。 o 追蹤店員生產力表現,確保團隊生產力達到公司標準。 o 通過有重點、可行動的計畫,激勵及啟發團隊。 o 執行顧客互動策略。 o 根據顧客體驗調查結果評估並執行行動計劃。 o 通過社交媒體及顧客信息採集, 帶領店鋪顧客團隊並以身作則展現建立顧客忠誠度的行為。 o 帶領參與社區活動促進品牌認知度及忠誠度。 o 建立並領導通過店鋪活動增長市場份額並推動客流的戰略。 o 擔當值班經理LOD支持業務需要。 3. 日常運營 o 支持並執行基於顧客體驗調查結果的行動計劃。 o 與門市主管分享顧客反饋,提升總體顧客體驗。 o 在活動方面達到店經理的期望 。 o 培訓員工,使其了解Gap服務模塊,CES,和其他顧客經理分配的顧客體驗相關任務。 4. 人才管理 o 提供員工表現反饋。 o 支持店員年度評估流程。 o 運用招聘系統和工具建立招聘人才庫並加強雇主品牌建設。
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    年節獎金員工生日禮金禮品意外險員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大樹區 5年工作經驗 2天前更新
    概述: 門市總經理負責一家 Gap 門市的業務戰略、顧客互動、運營、人員管理和陳列。 能夠在制定、執行與溝通符合公司和品牌戰略的業務計畫過程中做出獨立判斷與考量。 同時,負責營造一個積極的工作環境,確保店內和店外的顧客滿意度,實現效率和利潤最大化。 並從產品陳列和顧客體驗的角度,做好門市體驗。 總經理還需要和同事、店鋪上級管理層以及跨職能部門工作夥伴協同合作。 主要職責: 1.業務戰略 o 通過呈現有吸引力的願景和方向,啟發和激勵他人。 o 制定門市業務戰略,包括反映門市銷售趨勢和預估風險的銷售預測,以此提高銷售。 o 對門市 P&L 全權負責。 確定、制定並管理門市業務計畫,推動KPI資料達成,最大化利用業務機會。 o 制定行動計畫,監督計畫執行,提高關鍵效能指標,最大化利用業務機會。 o 培訓和發展團隊的商業頭腦,提升業績。 利用巡店的機會,突出這一優勢和門市業績。 o 通過提升總銷售和管理可控利潤,提高門市整體收益。 o 主持每週管理組會議,確保會議內容符合且能推動業務戰略。 2. 顧客互動 o 為所有員工營造並維持一個積極的工作環境。 o 負責處理顧客情況。 o 制定損耗行動計畫,監督計畫執行,與管理組一起確保損失最小化,並達成損耗目標。 o 與管理組一起領導制定 CES 策略,實現公司及門市目標。 o 擁有良好的防損意識,使用防損技能、實踐和資料。 o 通過引領和示範優異的店內店外顧客體驗,提高品牌忠誠度。 o 積極融入社區,提升品牌意識和忠誠度。 o 通過提供良好的店內體驗,使用社交媒體,建立顧客忠誠度。 3. 人才管理 o 招聘、培訓、發展和領導管理組;提供適當的績效回饋,提高其自信和能力。 o 制定符合業務和門市具體需求的招聘計畫,包括一個豐富的招聘人才庫。 o 積極建立符合要求的內外部人才網。 o 通過對團隊的認可和獎勵以及創造積極的工作環境,引領並激發顧客為中心的文化。 o 制定繼任計畫,保證每個員工擁有職業發展路徑;鼓勵員工爭取內部晉升機會。 o 輔導管理組當班經理技能、工作職責和能力,並對他們問責。 o 根據需要,分配及指導管理組和其他員工工作。 o 促進和協調門市內部溝通,同時負責與門市上級管理層溝通。
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    年節獎金員工生日禮金禮品意外險員工結婚補助
  • 月薪30000~35000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 熟練使用設計軟體 2. 具備色彩搭配和美學鑑賞能力,能協助設計具有吸引力的廚具配置 3. 協助完成客戶報單,訂貨細項等 4. 細心完成交辦事宜 5. 具備時間管理與多任務處理能力,能有效協助專案進度安排與執行 歡迎具有設計熱情及創意的您加入我們的團隊,成就更多精彩作品!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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    良好升遷制度意外險員工團保全勤獎金年節獎金
  • 月薪35000~40000元 高雄市鼓山區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 負責開發並拓展進口廚具潛在客戶市場,建立與維繫客戶關係 2. 提供客戶廚具設計建議,量身訂製專屬解決方案 3. 進行產品介紹與技術資詢,清晰說明產品特色與功能 4. 處理客戶訂單、產品報價及相關文件作業,協助完成交易流程 5. 配合公司推廣進口廚具新產品,協助達成既定業績目標 歡迎您加入我們的團隊,一起為客戶打造更美好的家庭使用空間!立即投遞履歷,我們期待與您攜手共創佳績!
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    良好升遷制度意外險員工團保全勤獎金年節獎金
  • 部分工時(月薪)18000~21000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.擬訂學生教學計畫和教案 2.選擇、準備及組織教材 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略,指導學生學習
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 部分工時(月薪)18000~21000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新
    指導學生完成學校作業 學生課業輔導加強 教導學生日常生活中常規 完成功課後安排適當之活動(陪伴閱讀、智能遊戲、手工藝勞作、桌遊啟發、戶外活動)
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    禮品激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 停車場管理員招募!