回首頁 登入/註冊 刊登徵才

南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

搜尋結果:

月薪40000 職缺共 筆

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市美濃區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 領導所有工作人員,執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練,風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效,評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 領導所有工作人員,執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練,風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效,評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 2年工作經驗 4天前更新
    1. 領導所有工作人員,執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練,風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效,評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金三節獎金
  • 月薪40000元 高雄市小港區 1年工作經驗 19天前更新
    1.現場工地職業安全衛生工作監督,並以書面紀錄存查 2.施工人員安全衛生訓練,並以書面紀錄存查 3.推動職業安全衛生管理工作 4.工作區域及暫存區管理 5.工表單申請、工安文件編制及管理、各類機具設備檢點作業 6. 其他主管交辦事項
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 2年工作經驗 8天前更新
    【加入五福國旅團隊,主管職優勢】 ✔ 主管級保障底薪+線控專屬獎金:月薪 $40,000 起(保障底薪,依資歷經驗另議),另依公司規定發給優渥線控獎金!產品越熱銷、營運績效越佳,你的獎金回饋就越高,多勞多得! ✔ 主管級戰略授權與發揮舞台:擺脫舊有框架!從南部市場定位分析、新景點開發、特色體驗包裝到營運策略推動,給予你充分的自主管理與決策空間。 ✔ 知名上市集團資源後盾:五福旅遊深耕全台國旅市場多年,手握強大飯店、交通(巴士/鐵道/離島航線)與景點元件採購資源,讓你戰略佈局時手握最強籌碼! ✔ 穩定成長的職涯環境:老牌上市旅遊集團的健全福利、明確升遷管道與熱情融洽的團隊氣氛。 【你的主要職責】 ▸國旅市場定位與策略規劃:負責高雄及南部國旅市場定位分析,制定產品策略、銷售目標並推動部門業績成長。 ▸行程研發、規劃與精準報價:負責國內團體旅遊行程設計、創意包裝、成本試算與產品精準報價。 ▸散客市場開發與成本控管:針對國內團體散客(FIT / Mini Tour)市場設計熱銷行程,進行嚴謹的成本分析與毛利控管。 ▸景點開發與元件採購談判:開發台灣在地新興景點、特色體驗,並與飯店、車公司等元件供應商進行商務談判與採購。 ▸團務營運督導與主管交辦:掌控國內團體實際運作品質、協助處理突發狀況與主管交辦事項。 【我們在尋找這樣的你】 ✦ 具備 2 年以上旅遊業經驗:熟悉旅行社營運流程、國旅市場特性與南部客群需求。 ✦ 具備市場分析與戰略思維:能進行國旅市場定位分析,具備推動團隊業績成長的營運規劃能力。 ✦ 成本敏銳與邏輯縝密:對數字、元件成本與毛利控管具備高度敏銳度,思考邏輯清晰,反應迅速。 ✦ 具備優秀談判溝通能力:善於與飯店、車公司等供應商談判溝通,為公司爭取最佳採購資源與合作條件。 歡迎熱愛國旅、具備戰略思維與成本敏銳度的同業菁英加入五福國旅團隊,一起挑戰高薪與事業高峰!
    展開
    年節獎金尾牙年終獎金績效獎金三節獎金
  • 月薪40000~50000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新
    1、於貨櫃船上,開工前,進行作業環境的巡檢。 2、於貨櫃船上,指揮引導橋式機司機操作車機,順利完成裝卸貨櫃作業。 3、須具備吊掛執照。有固定式起重機執照者,尤佳。 4、有相關經驗者,優先錄用。
    展開
    有合作托兒中心年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 10年工作經驗 1天前更新
    1.最少四大會計事務所三年經驗。 2.最少財務或會計理級以上主管5年經驗。 3.與銀行界有人脈關係。 4.其餘工作面議。
    展開
    國內旅遊員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 5年工作經驗 1天前更新
    1.協助處理建設公司各項管理。 2.協助處理各項建設新案場工作事項。
    展開
    國內旅遊員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 工作經歷不拘 5天前更新
    財富管理業務經營及客戶開發 ※工作地點:台中、台南、高雄
    展開
    按摩室尾牙家庭日員工結婚補助生育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 1年工作經驗 4天前更新
    水電消防空調系統施作 工作地點:南部地區工地 ※可配合外調者優先錄取(公司提供宿舍)
    展開
    年終獎金週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    【我們提供】 1.完整的管理培訓與升遷機會。 2.穩定的工作環境與制度健全的團隊。 3.優質福利:享勞健保、勞退提撥、年節獎金、進修補助。 4.重視專業發展,提供進修與教育訓練資源。 【工作內容】 1.統籌管理客服與會計相關業務,確保作業流程順暢與服務品質穩定。 2.督導住民接待、訪視與入住流程,處理重要或特殊個案問題。 3.規劃並優化電話接聽、對外聯繫及客戶關係管理機制。 4.建立並落實標準作業流程(SOP),提升團隊服務效率與一致性。 5.審核銷貨單據、收款入帳及零用金收付作業,確保帳務正確與內控落實。 6.管理機構行政作業,統籌並執行總公司交辦事項。 7.協助人員教育訓練與工作指導,培養團隊專業能力。 8.定期彙整相關報表,進行分析並提出改善建議。
    展開
    全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新營區 2年工作經驗 1天前更新
    1.每日定期設備維護、保養及維修(目前有熔煉設備、天車;壓縮機等) 2.遇有臨時機械故障可排除維修 3.一般水電問題維修排除 目前有資深的老前輩可教導一些廠內用電及機械設備維修觀念,若有一些水電基礎觀念及有維修經驗可較快上手,公司也願意提供在職外訓,且周休二日(除臨時緊急狀況需加班),另外我們公司均有供餐,非常人性化,也有人情味,歡迎各位不吝投履歷來試試看。
    展開
    員工結婚補助生育補助員工手機配發或補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 5年工作經驗 4天前更新
    1、帶領團隊進行產品機構設計與改良。 2、主導產品送測策略或預測模擬計畫。 3、研讀相關法規,解析設計重點。 4、制定研發計劃與專案推動進程。 5、支援組裝、生產到測試階段中,設計優化或技術支援。 6、培訓部門工程師技術應用與設計職能提升(管理人數3-5人)。 7、關注市場趨勢與應用,提出改良或創新開發。 ※研發主管需具備之技術※ 1、具備機構設計3-5年相關經驗。 2、曾參與產品從設計開發至量產階段之完整流程。 3、熟悉金屬加工製造知識。 4、有相關模具金屬鑄造經驗者。 5、具備基本電學相關知識。
    展開
    員工團保員工聚餐尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【職缺名稱】:工作人員(配合政府標案) 工作內容:協助禮儀公司遺體進出作業.遺體及家屬身份核對 文件或資料輸入電腦建檔處理,協助屍盤清潔 工作性質:全職 休假制度:依公司規定 條件要求:工作熱忱,具溝通及誠懇協調能力,不得遲到早退,擅離工作崗位
    展開
    年終獎金績效獎金激勵獎金員工聚餐國內旅遊
  • 停車場管理員38K