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高雄工作列表高雄市

高雄工作列表-1111南台灣提供高雄工作資訊與職缺介紹,讓想在高雄工作的您能夠快速且有效率地找到理想工作。高雄找工作快上1111南台灣專區。

高雄市 職缺共

  • 部分工時(月薪)12000~16000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀,並整理現金收據 ※在 校 生 亦 可~
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    意外險績效獎金勞保健保
  • 部分工時(月薪)12000~16000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 門市接待及管理 2. 茶飲調理及架茶 3. 附屬食材烹調 4. 設備定期保養清潔 5. 飲品外送(需備駕照)
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    意外險績效獎金勞保健保
  • 月薪24000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 業務擴展能力 2. 開發客戶,銷售消費金融產品,負責銀行或個人往來、處理融資業務
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    員工團保伙食津貼國內旅遊員工聚餐尾牙
  • 月薪35000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 3天前更新
    錄用起薪33,000元起,月休8-10天。 通過三個月考核期者月薪35,000元起 ※展店前須於玉豆腐成功店培訓職能 ※須具備學習熱忱、抗壓性高 ※須可配合兩頭班 ※錄取後需繳交供膳人員(合格)體檢證明 以下優先錄取: 1.想挑戰管理職位者 2.抗壓性強 3.願接受培訓 4.具學習熱忱
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪30000~40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    上班地點:高雄 工作類型: 1.執行專案計畫、編撰環保書件。 2.撰寫環保許可文件(固定污染源、水措許可、廢清書等)。 3.協助蒐集彙整分析各式環境資料。
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    產假年節獎金年終獎金三節獎金意外險
  • 論件計酬20000~80000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.規劃網站內容及產品網路品牌推廣活動 2.網站照片上傳及資料更新
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    勞保健保
  • 時薪160元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.倉庫貨品入庫及整倉 5.顧客服務 6.上班時間:早班:0800-1800/晚班:1400-2300(含休息時間1-2小時) 7.配合輪早晚班 8.定期契約聘僱
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    意外險員工團保
  • 1111南台灣職場小語

    二度就業,創造事業第二春!<點我>

  • 月薪25200元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.需基本整型,分切及拌麵團等 2.有烘焙基礎佳 3.顧客服務 4.協助過磅&貼標 5.定期契約聘僱
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    意外險員工團保
  • 月薪25200元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 商品上架陳列 2. 商品排面整理 3. 賣場環境管理及清潔 4. 商品喊賣銷售 5. 顧客服務 6. 麵包過磅 7. 需配合輪早晚班:早班:0700-1600 & 晚班1500-0000(含休息時間) 8.需具丙級烘焙證照 9.定期契約聘僱
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    意外險員工團保
  • 月薪60000~60000元 高雄市仁武區 2年工作經驗 3天前更新
    徵駐場改櫃聯結車駕駛員: 加入強本聯盟,生活更美好,伴侶永相隨 1.主要負責駐場改櫃 2.必須具備【職業聯結車】駕駛執照 兩年以上實際駕駛經驗者。
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    年終獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保
  • 月薪26000~39000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 5天前更新
    ***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎儲備幹部: 營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖, 公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標;未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管, 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 職務說明: 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間:1年~2年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員–副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容: ◎推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助 ◎店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營 ◎透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 ◎店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效 ●薪資 起薪29,340元,通過試用後可調薪至30,240元 (經任用訓練第一年,年薪約45~55萬元;通過內部培訓及認證考核, 晉升為店長後年薪可達60~70萬,後續隨職位快速晉升再行調整) ◎儲備店長: 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 職務說明: 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員–副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容: ◎提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效 ◎店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈 ◎保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構 ◎訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效 ◎店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 ●薪資 起薪27,000~28,000元,通過試用後可調薪至28,000~29,000元 能配合支援調店者,另有津貼加給; (經任用訓練第一年,年薪約40~50萬元;通過內部培訓及認證考核, 晉升為店長後年薪可達50~60萬,後續隨職位快速晉升再行調整) ◎門市人員: 歡迎自認對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練, 工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔, 可依意願選擇適合工作時段、工作地點;未來依表現、績效能力未來可培訓成為營業店長。 ●門市人員薪資 薪資26,000~28,000元,能配合輪班、調店者,另有津貼加給; 經任用滿半年起,有年度工作考績獎金、年節獎金。 ◎工作地點: 分發店舖就依自選培訓區域分發 ◎休假制度: 輪假制,月休8~9日 ◎員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ◎教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練; 2.各類通識選修課程、專業證照津貼; 3.全家數位學習平台、全家企業大學; 4.暢通的晉昇管道
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    年節獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙
  • 月薪26000~39000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 5天前更新
    ***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎儲備幹部: 營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖, 公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標;未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管, 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 職務說明: 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間:1年~2年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員–副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容: ◎推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助 ◎店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營 ◎透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 ◎店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效 ●薪資 起薪29,340元,通過試用後可調薪至30,240元 (經任用訓練第一年,年薪約45~55萬元;通過內部培訓及認證考核, 晉升為店長後年薪可達60~70萬,後續隨職位快速晉升再行調整) ◎儲備店長: 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 職務說明: 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員–副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容: ◎提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效 ◎店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈 ◎保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構 ◎訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效 ◎店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 ●薪資 起薪27,000~28,000元,通過試用後可調薪至28,000~29,000元 能配合支援調店者,另有津貼加給; (經任用訓練第一年,年薪約40~50萬元;通過內部培訓及認證考核, 晉升為店長後年薪可達50~60萬,後續隨職位快速晉升再行調整) ◎門市人員: 歡迎自認對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練, 工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔, 可依意願選擇適合工作時段、工作地點;未來依表現、績效能力未來可培訓成為營業店長。 ●門市人員薪資 薪資26,000~28,000元,能配合輪班、調店者,另有津貼加給; 經任用滿半年起,有年度工作考績獎金、年節獎金。 ◎工作地點: 分發店舖就依自選培訓區域分發 ◎休假制度: 輪假制,月休8~9日 ◎員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ◎教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練; 2.各類通識選修課程、專業證照津貼; 3.全家數位學習平台、全家企業大學; 4.暢通的晉昇管道
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    年節獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙
  • 月薪35000~35000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 5天前更新
    **本職缺會先由總公司人資部初試,通過後會再分配上班店舖** ◎支援大夜 工作內容:負責店舖基本工作事項~~收銀結帳、顧客服務、商品整理、店舖及機台清潔、商品進貨整理及店舖主管交辦之事項。 (需配合營業主管指派至需支援的店舖上班,每日工作時間23:00~07:00) 薪資:月薪35,000元,需配合至各店支援,契約期滿有約滿獎金,約滿後如經主管同意續約,另有續約獎金。 工作內容: 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長交辦事項。 大夜班:23:00~07:00
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    年節獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙
  • 月薪35000~35000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 5天前更新
    **本職缺會先由總公司人資部初試,通過後會再分配上班店舖** ◎支援大夜 工作內容:負責店舖基本工作事項~~收銀結帳、顧客服務、商品整理、店舖及機台清潔、商品進貨整理及店舖主管交辦之事項。 (需配合營業主管指派至需支援的店舖上班,每日工作時間23:00~07:00) 薪資:月薪35,000元,需配合至各店支援,契約期滿有約滿獎金,約滿後如經主管同意續約,另有續約獎金。 工作內容: 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長交辦事項。 大夜班:23:00~07:00
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    年節獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙
  • 周休二日 無經驗工作也可以!