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南部打工兼職南台灣|打工+兼職

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  • 月薪30000~35000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 協助生產主管製作以及管理所有文件 2. 量測以及紀錄產品尺寸 3. 叮嚀相關工作人員日常作業 4. 協助主管管理倉庫 5. 完成主管交辦事宜
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    週休二日日班
  • 月薪36000~42000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 6天前更新
    【加入 Q Burger,開啟你的職涯新起點!】 不論你是想轉職、挑戰管理職,還是剛踏入職場的社會新鮮人,Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度,陪你穩定成長,打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度|固定班別,生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪|領薪更有彈性,收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天|工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓|無經驗也能安心學習,逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時(工作待遇含出勤日加班費)。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷,發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才,讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作,現在就加入 Q Burger,和我們一起成長! ※ 符合專案資格者,可享轉職津貼;詳細內容依公司公告為準。
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    排休中班
  • 月薪37000~45000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.水電及其他工程之工作圖繪製 ( 熟悉CAD佳 ) 2.操作電腦輔助設備繪製技術說明圖 3.文書處理 4.現場協助
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    日班
  • 月薪29500~35000元 屏東縣內埔鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間11:30-21:30 2.如有加班,加班費另計 3.排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+各種獎金 5.獎金項目: 三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.員工享有勞健保 (額外加保團體保險) 2.員工購物優惠 3.員工聚餐 4.生日禮金 5.三節獎金 6.尾牙活動抽現金 7.旅遊津貼 8.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪+獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試
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    排休日班
  • 論件計酬10000元 台南市東區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.不動產買賣/租賃仲介服務 2.不動產市價評估 3.不動產投資理財諮詢 4.不動產電腦行情查詢 5.成交客戶售後服務 ★★幸福家不動產 敬邀您加入★★ ◆幸福家不動產在廣告方面是業界少有的優勢,廣告量大、成交快速、廣告版面、DM海報無限量供應,為您建構最佳優勢環境。 ◆本公司福利佳,每季皆獎勵公司同仁國內旅遊/年度國外旅遊。 ◆公司持續擴點中,因此,急需優秀人才加入我們的團隊,  成為未來的幹部,歡迎有志菁英共同打拼。  ★★凡對房地產有興趣者歡迎您加入我們-幸福家不動產加盟店★★ ◆本公司團隊 房地產買賣的金額,從數百萬到上億,佣收報酬亦相當驚人!只要您願意努力打拼,決不輸自己創業。我們需要好人才,建立精英團隊。
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    輪休日班
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新
    康是美藥妝招募藥師(全區) 1.工作內容: *顧客服務:了解需求,完整搭配建議 *店務營運:讓你了解整家店運作模式,如何經營及管理,培養未來的管理者 *銷售經營:運用整體行銷資源及藥師優勢創造效益 2. 工作要求: *藥師執照 *兩年調劑資歷(可擔任負責藥師) 3.薪資待遇:  基本+津貼月薪 6~8.7 萬 元起 (配合不同專案、職位、地區,獎金另計)  法定工時人性化,依勞基法規定,週排班,輪班輪休,月休8~13日。 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。  優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 4.優惠福利:  繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班充電補學分。  全額補助入會費及年費。  免費藥師制服提供,合宜專業形象。  超過百家合作企業優惠購物。  員工持股優惠信託基金。 5.學習發展多元~ 職涯發展多面向,多元學習 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 | Pharmixpe
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    輪休假日班
  • 月薪32000元 高雄市前金區 無工作經驗 今天剛更新
    1.認識、學習操作及維修牙醫器材設備 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.協助牙醫師看診與檢驗 4.器械消毒、清潔及準備 5.櫃台行政 ***有經驗或相關護理系***薪資可議
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    排休
  • 論件計酬6000~300000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    上班薪水太低,想兼差? 學費太貴,想要打工賺取學費? 想創業,沒資金、沒一技之長? 帶小孩,不能上班,又想增加收入? 房屋貸款業務推廣(需外出) 只要有心,公司提供免費金融專業訓練 只要有心/來電開啟你的斜槓人生
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    週休二日日班
  • 論件計酬2000~50000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    公司簡介:我們是一家充滿熱情的金融貸款服務公司,專注於提供汽車、機車貸款方案,解決客戶資金周轉需求!如果你希望透過工作與客戶建立有深度的信任並提供真正的幫助,我們非常歡迎你加入!🎉 🚗 【汽車、機車貸款顧問】火熱招募中! 你對金融有興趣,溝通無障礙且學習能力滿點嗎?來和我們一起,變身資金解決達人,協助客戶完成夢想吧! 📌 你的日常任務: 1. 透過電話了解潛在客戶的貸款需求,提供最合適的貸款解決方案 2. 協助客戶完成貸款申請流程,包括資料核對和文件整理 3. 耐心為客戶解釋貸款產品的細節、利率與付款方式 4. 熟練掌握公司提供的貸款產品,提供專業且貼心的建議 5. 與團隊合作無間,隨時跟進每筆貸款案件進度,確保流程順暢 6. 維持與既有客戶的良好關係,主動進行回訪並提供持續服務 7. 掌握市場趨勢,分析潛在客戶需求,協助公司優化推廣策略 8. 善用公司提供的CRM系統,精準記錄和分析客戶互動資料 👋 無論你是新手還是高手,重點是你的熱情! 這麼有挑戰的工作內容等著你來挑戰!趕快加入,讓你的才華在這裡發光吧!💼 準備好傳遞專業與熱情,迎接每天不一樣的挑戰了嗎? 🎯 立即投遞履歷,我們期待與你攜手開創更美好的未來!
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    週休二日日班
  • 月薪40000~41000元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.郵件收發 2.訪客接待 3.監控巡邏 4.公共安全與安寧維護 5.緊急狀況及突發事件處理 6.月休10天
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    排休晚班
  • 月薪38000~39000元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.郵件收發 2.訪客接待 3.監控巡邏 4.公共安全與安寧維護 5.緊急狀況及突發事件處理 6.略懂電腦 7.週休二日
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    週休二日日班
  • 月薪35000~50000元 金門縣金城鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    我們是一家專注於建築工程領域的公司,主要服務對象為住宅與商業建築案場的業主及合作廠商,提供從施工管理、品質管控到工程協調等專業服務。 工作內容: 1. 協助工地主任或工程師進行工地現場巡查,追蹤並記錄工程進度。 2. 協助監督施工品質與安全措施落實,簡易異常狀況可即時通報與處理。 3. 協助整理、彙整與歸檔工地相關文件,如施工日報、照片紀錄、驗收紀錄等。 4. 協助聯繫與協調現場廠商進場時間、施工順序及基本物料需求。 5. 協助簡易工程估驗、數量核對及相關行政事務。 歡迎對建築工程與現場管理有興趣的你加入我們,一起參與實際工地運作與工程推動。即使相關經驗尚淺,只要具備負責任的態度與學習意願,公司都非常期待你的加入並與我們一同成長。 *如果會開車或使用工地簡易工具優先錄取
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    日班
  • 月薪29500~30000元 台南市東區 工作經歷不拘 9天前更新
    收銀結帳、進貨驗收、上架補貨 07:00-15:00 15:00-23:00 學生可依下課時間調整
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    排休中班
  • 月薪36000~70000元 台南市新營區 無工作經驗 8天前更新
    💼 【工作內容:從職人到數位經營者的全面養成】 在小紅堂,您不只是被交辦任務,您是參與一場「門店創業實錄」: 全方位技能解鎖: 掌握 10 大核心職能(包含內場灶台技術、備料管理、外場品牌溝通與櫃檯營運)。 數位經營管理: 學習解讀「季度考核成績單」與「職能雷達圖」,培養數據化經營思維,而不僅是體力勞動。 高品質營運落實: 透過 SOP 標準化流程,確保門店在高峰期仍能維持餐點與服務的頂尖品質。 團隊領導與人才培育: 當您成為管理職,您將負責帶領新進夥伴,學習如何建立具備競爭力的工作團隊。
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    輪休排休
  • 停車場管理員招募!