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南部工作機會月薪32530以上

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  • 月薪38000元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    可純白班,休假可談 班全職護理師/護士 具備護理專業知識與臨床照護能力,能提供住民完善且安全的護理服務。熟悉生命徵象測量、給藥、傷口照護、鼻胃管、導尿管及其他基本護理技術,並依醫囑執行各項護理工作。 能與醫師、照服員及其他醫療團隊保持良好溝通與合作,協助住民健康評估、護理紀錄撰寫、家屬衛教及健康促進工作。具耐心、責任感及同理心,重視住民照護品質,能配合機構作業流程,維持安全舒適的照護環境。 期望加入永新護理之家,發揮護理專業,提供住民優質、溫暖且細心的照護服務,並持續精進專業能力,與團隊共同提升照護品質。
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    員工生日禮金三節獎金禮品員工國內、外進修補助員工在職教育訓練
  • 月薪55000~120000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新
    【您是產業界的主管,現在想找不同的人生跑道嗎?】 如果您曾經在健身產業中擔任主管、帶過團隊、熟悉管理與營運, 而現在的您,正在思考 是否能換一個有影響力、更具規模發展潛力的新舞台? 那麼我們正在找您 【薪資福利】: *面試詳談。 *完整升遷制度:主管職升遷通道,挑戰更高職涯舞台 *免費健身房使用權與定期員工訓練 *正職勞健保、年假、三節禮金、生日禮金、員工聚餐 我們是【威豪健身】,目前正在招募: *有管理經驗,想轉換跑道的主管級人才 *願意重新投入學習、挑戰不同營運模式的夥伴 *對服務文化與團隊文化有想法者 【工作內容】: * 協助場館營運管理,規劃並執行 * 教練級業務團隊的招募、培訓與督導,提升整體服務品質 * 協助安排團隊資源分配、團隊溝通與協調 * 提升會員運動體驗,與現場部門串連合作提升會員滿意度 【我們希望您】: * 擁有2年以上營運級別主管工作經驗,並具備現場帶團隊及管理經驗者佳 * 具有高度責任感與細心 * 理解健身產業經營邏輯,能有效平衡教練部及業務部與公司經營 * 具備溝通、協調、團隊激勵與執行公司文化目標的能力 * 對服務與經營有熱忱,願意成為團隊與公司的助力 【我們相信】: 您的經驗,不會浪費。 這裡不是從零開始,而是從「您最擅長的管理能力」出發, 與我們團隊一起成長。 讓健身產業更有溫度,歡迎與我們聊聊。
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    全勤獎金年節獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪45000~68000元 台東縣台東市 2年工作經驗 3天前更新
    威豪健身|推廣部主管夥伴|加入我們,打造有溫度的經營團隊 【您是產業界的主管,正在尋找下一個舞台嗎?】 如果您曾在健身或相關服務產業中,帶領過行銷/業務團隊,熟悉品牌推廣與營運管理》 而現在的您,正在思考: 是否能換一個更具挑戰性、更具發展性的舞台, 帶領團隊創造影響力? 那麼我們正在找您。 【薪資福利】 *保障底薪 $45,000 元(視經歷與能力調整) *團隊獎金( $5000 -$25.000元) *完整升遷制度:主管職升遷通道,挑戰更高職涯舞台 *免費健身房使用與定期員工訓練 *正職勞健保、年假、三節禮金、員工聚餐等 【員工福利制度】 * 完整休假制度:年假、特休、生理假、病假等,皆依勞基法保障 * 三節獎金:端午、中秋、春節 * 員工關懷:定期員工聚餐、員工旅遊、團康活動 * 健康照護:免費健身房使用 【我們正在招募】 *有管理經驗,想挑戰不同營運模式的主管級人才 *具備業務推廣/行銷企劃/銷售管理背景者佳 *對品牌經營與市場推廣有想法,願意與團隊一起打造影響力 【工作內容】 *負責推廣部營運與會員關係維護。 *帶領團隊執行健身房會籍業務推廣,督導並優化團隊績效 *負責會員開發、續約轉換率、活動企劃與執行追蹤 *部門人員招募、培訓與督導,提升整體推廣部門專業度 *跨部門合作,整合資源,提升品牌曝光與會員滿意度 *定期與經營團隊檢討績效,提出優化策略 【我們希望您】 *擁有 2 年以上業務或團隊管理經驗 *熟悉銷售流程、數據分析與績效追蹤 *具備團隊激勵與溝通協調能力 *理解健身產業或服務業邏輯,能有效平衡推廣績效與品牌經營 *對行銷與推廣有熱情,願意成為團隊與公司的驅動力 【我們相信】 您的專業,不會浪費。 這裡不是從零開始,而是從「您最擅長的管理與推廣能力」出發。 與我們團隊一起成長。 讓健身產業更有溫度。 歡迎與我們聊聊,一起創造美好的未來。
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    全勤獎金年節獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪65000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新
    【威豪健身|教練部主管夥伴|加入我們,打造有溫度的經營團隊】 【您是產業界的主管,現在想找不同的人生跑道嗎?】 如果您曾經在健身產業中擔任主管、帶過團隊、熟悉管理與營運, 而現在的您,正在思考 是否能換一個有影響力、更具規模發展潛力的新舞台? 那麼我們正在找您 【薪資福利】: *保障底薪 $65000 元以上(視經歷與能力調整) *月團隊績效獎金($30,000 元以上) *完整升遷制度:主管職升遷通道,挑戰更高職涯舞台 *免費健身房使用權與定期員工訓練 *正職勞健保、年假、三節禮金、生日禮金、員工聚餐 我們是【威豪健身】,目前正在招募: *有管理經驗,想轉換跑道的主管級人才 *願意重新投入學習、挑戰不同營運模式的夥伴 *對服務文化與團隊文化有想法者 【工作內容】: * 協助教練團隊營運管理,規劃並執行 * 教練團隊的招募、培訓與督導,提升整體服務品質 * 協助安排教練團隊資源分配、團隊溝通與協調 * 提升會員運動體驗,與現場部門串連合作提升會員滿意度 * 與總教官/經營團隊定期討論教練部成效與優化 【我們希望您】: * 擁有2年以上教練部主管工作經驗,並具備現場帶團隊及管理經驗者佳 * 具有高度責任感與細心 * 理解健身產業經營邏輯,能有效平衡教練部與公司經營 * 具備溝通、協調、團隊激勵與執行公司文化目標的能力 * 對服務與經營有熱忱,願意成為教練團隊與公司的助力 【我們相信】: 您的經驗,不會浪費。 這裡不是從零開始,而是從「您最擅長的管理能力」出發, 與我們團隊一起成長。 讓健身產業更有溫度,歡迎與我們聊聊。
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    全勤獎金年節獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業
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    三節獎金意外險員工團保員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)眷屬團保
  • 月薪38000元 台南市仁德區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.領導部屬進行鍋爐、空壓機與再生爐相關設備日常操作與異常處置。 2.日常操作表單紀錄審核與成本掌控。 3.相關設備定期保養安全檢查規劃及執行。 4.需有乙級鍋爐操作證照。 5.主管交辦事項及跨部門協作
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金伙食津貼
  • 月薪50800~70000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.產品開發-執行工程活動MAP產出需求 2.異常處理-調查MAP異常原因及執行異常處置 3.異常處理-提出MAP異常原因及解決方案 4.生產-執行生產批INK DIE 需求
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    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 月薪40700~55000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.建檔-PDM/MK/Map/ERP產品資訊建立 2.建檔-Q-time/ Material self life time 設定 (AB only) 3.PDM/MK/Map/ERP 產品資訊變更維護
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    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 月薪49200~69000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新
    此角色需與多單位協作支援整體運作,適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1.外來文件檢討與SPEC修訂(Map/ MK/ Label) 2.客戶需求格式導入(Map/ MK/ Label) 3.解決產線之PDM作業系統異常反應
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    有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 3年工作經驗 4天前更新
    1. 確保宴會訂席單BEO所有細節,於現場落實。 2. 餐宴、會議之服務、流程掌控。 3. 現場服務品質及出菜品質管理。 4. 兼職人力運用、教育訓練與規劃。 5. 現場突發狀況處理。 6. 跨部門/單位溝通協調。 7. 協助宴會廳 經理現場管理與運營。
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    免費供餐有休息寢室員工餐廳春酒哺乳室
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 5年工作經驗 4天前更新
    1. 熟悉宴會、婚宴與MICE工作流程,以及前置作業安排與規劃。 2. 確保同仁按照標準與流程完成任務。 3. 軟硬體設備、設施,維護與清潔。 4. 正職人力運用、教育訓練與規劃。 5. 與宴會廚、訂席業務建立良好溝通,並偕同運營。 6. 了解費用並進行控管。 7. 顧客關係建立與維護。 8. 現場突發、緊急狀況處理。 9. 協助宴會廳 協理,管理宴會廳日常運營。
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    免費供餐有休息寢室員工餐廳春酒哺乳室
  • 月薪34000~37000元 高雄市大寮區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 進/銷貨單據登打與管理 2. 庫存管理 3. 負責產銷協調、出貨管理統計 4. 整理分析生產記錄報告,並對進度加以催查及管制 5. 主管交辦事項處理
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪39000元 台南市北區 工作經歷不拘 3天前更新
    【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。 7. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 8. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 9. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與環境整理。 10. 負責結帳、收銀之工作。 11. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 12. 現場顧客服務。 13. 工作區域和設備的清潔以及保養。 14. 完成主管交辦事項,並願遵守公司規定。 15.如有輪班另有補貼,須配合加班、調班。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天,不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道:定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度,歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市仁武區 5年工作經驗 4天前更新
    工作內容 🌟【產品業務主管】閃亮職缺等你來挑戰!🌟 你有熱情、有活力,對市場拓展和客戶關係遊刃有餘嗎?來加入我們的業務界搖滾團,開創你的職涯高峰吧! 🎯 你的任務: 1. 規劃與執行團隊的月、季、年度目標,領導團隊成功達成業績並管理單位成員績效! 2. 全方位掌握工程專案進度及訂單流程,確保每一步都準確無誤。 3. 彙整客戶需求和產品資訊,同時帶領團隊抓住市場的脈動,定位重心方向。 4. 分析競爭對手的業務策略,善用內外資源,與技術團隊和成本部門緊密合作,提升競爭實力! 5. 協助業務同仁協調工廠排程,確保客戶需求被完美滿足,同時支持成本中心尋找外部資源。 6. 督導業務團隊建立並維護良好客戶關係,掌握訂單專案進度,與產品經理合作完成專案審核與報告。 7. 擔任跨部門溝通橋梁,促使團隊協作一氣呵成,成就公司最佳效益。 💎 我們需要的你: 1. 五年相關工作經驗,能帶隊又能親自上陣,穩扎穩打迎接挑戰! 2. 英語溝通能力流暢,與國內外夥伴合作無間。 3. 熟悉閥門相關知識,了解產品技術細節。 4. 擁有電廠、煉油廠、化學或電子廠的閥門銷售經驗更棒喔! 🔥 其他條件: - 能適應國內外出差,帶著熱情探索市場新天地! - 願意至高雄總公司完成6-9個月的培訓(時間依個人需求可調整)。 - 我們提供公務車、租屋、油資補助,助你全力展現專業。 🚀 如果你願意加入我們,挑戰極限、突破自我,這將是你最好的舞台!準備好了嗎?🎉
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