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南部工作機會月薪46570以上

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市官田區 3年工作經驗 3天前更新
    本職務負責動物用藥產品之策略規劃與生命週期管理,透過市場分析、產品定位與跨部門協作,推動產品開發與上市,提升產品競爭力與市場表現。 【主要工作內容】 1.規劃與執行產品策略,包含市場定位、目標客群及產品發展方向。 2.負責產品生命週期管理(新品評估、上市規劃、優化與退場管理)。 3.分析市場趨勢、競品資訊與客戶需求,制定產品與行銷策略。 4.評估新產品代理機會,進行市場潛力與商業可行性分析。 5.跨部門協作(研發、法規、製造、業務),推動產品開發與上市時程。 6.規劃產品推廣策略與相關素材(如產品訓練內容、行銷資料)。 7.協助業務團隊進行產品教育訓練,提升市場推廣與銷售成效。 8.追蹤產品績效(銷售、毛利、市占等),持續優化產品組合。 9.其他主管交辦事項。
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    員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 熟悉應用系統開發和即時操作系統原理,負責開發與維護相關自動控制系統程序。 2. 使用PLC程式設計與HMI規劃,包含控制系統的測試與調試工作。 3. 具備數據分析及控制演算法設計與優化能力,提升控制系統效能。 4. 進行系統架構設計與硬體兼容性確保,負責自動化設備的系統整合及測試。 5. 熟悉通訊協議與API整合,進行自動控制系統介面設計和開發。 6. 負責技術文檔的撰寫與規格設計,包含關鍵技術的研究成果整理。 7. 提供客戶技術支援並參與團隊合作,適時執行技術培訓及問題解決。 歡迎您加入我們的自動化技術研發團隊,投遞履歷成為我們的一份子,與我們一同創造自動控制領域的嶄新未來!
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    年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金旅遊假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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    國內旅遊國外旅遊尾牙員工生日禮金年終獎金
  • 月薪65000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.根據醫療處方內容,提供患者最佳的藥學服務 提供安全高效的藥師服務(諮詢&配藥)服務,確保按照處方和法律調劑藥品 2.藥局的日常運作及一般保健商品銷售,如果對銷售沒有興趣也有助理可以協助處理,藥師只要把藥師的責任義務處理完畢即可 3.需要執照掛在藥局,非僅僅是報備支援 4.要有責任心熱忱處理事務 5.目前藥局輪班藥師多,可以保 有良好的生活品質,意思是如 果要出國遊玩彈性很大 6.工作上也有藥師助理協助相關 事務處理,不會有單獨上班忙 到沒人幫忙的窘況發生 7.蠻適合要照顧家庭但是又不想跟社會脈絡脫節的藥師來投遞履歷 歡迎符合藥師證照資格之人士投遞履歷表以及相關證照文件。
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    年終獎金激勵獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 2年工作經驗 3天前更新
    職務說明 1. 主要工作地點: 台南 , 能配合出差。 2. 精通CAD及Solidworks或是Creo之2D/3D繪圖能力。 3. 研發工程文件管理維護。 4. 熟悉產品從設計、打樣、測試、模具開發到量產流程。 5. 具機構相關知識、圖面識別比對能力、具汽機車零配件產品開發經驗1~3年以上。 6. 有鐵、鋁合金零件鍛造成型、機加工知識。 7. 具PPAP / APQP經驗佳。 8. 完成主管交辦事項。 9. 具備英語溝通能力者佳。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 1年工作經驗 2天前更新
    1.具有胸腔科專科醫師證照
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    員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    儲值卡系統開發及維運: 1. 熟悉 C# 或 Java 程式語言,擅長使用相關開發工具和環境。 2. 熟悉 Web 開發相關技術,例如 HTML、CSS、JavaScript、AJAX 等。 3. 了解資料庫相關技術,例如 SQL 語言、資料庫設計與管理等。 4. 具備程式設計與維護的經驗,能夠進行程式碼檢視、問題排除與修正。 5. 具備軟體系統架構設計能力,能夠設計高效率、可擴充性的系統架構。 6. 具備系統監控、問題排除與解決的經驗,能夠有效地應對系統問題。 7. 具備團隊合作與溝通的能力,能夠與其他團隊成員協調工作,解決問題。 8. 了解常見的開發流程、版本控制工具等相關工具,例如 Git、SVN 等。 9. 有良好的自我學習能力,能夠不斷學習新技術和知識,保持技術競爭力。 10. 熟悉AI並具備利用AI工具解決問題。
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    有合作托兒中心員工停車位或停車補助全勤獎金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 2天前更新
    1.制定產品開發計畫,撰寫產品需求規格書與相關文件,與UI/UX設計師以及研發團隊緊密合作,確保產品開發進度和品質。 2.對產品的使用情境進行分析,包括使用者數據分析、用戶反饋分析、市場趨勢分析等,並持續優化產品使用者體驗。 3.跨部門橫向溝通與協調,負責產品開發項目管理,包括效益評估、資源分配、進度管理、風險管理等,以確保產品開發順利進行。 4.制定專案計畫與追蹤專案進度,及時發現偏差,採取相應措施、調整進度,確保專案實施過程可以順利進行。 5.依據公司戰略目標規劃制定產品Roadmap,並負責評估與安排產品開發優先順序。
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    有合作托兒中心員工停車位或停車補助全勤獎金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 2天前更新
    1.制定產品開發計畫,撰寫產品需求規格書與相關文件,與UI/UX設計師以及研發團隊緊密合作,確保產品開發進度和品質。 2.對產品的使用情境進行分析,包括使用者數據分析、用戶反饋分析、市場趨勢分析等,並持續優化產品使用者體驗。 3.跨部門橫向溝通與協調,負責產品開發項目管理,包括效益評估、資源分配、進度管理、風險管理等,以確保產品開發順利進行。 4.制定專案計畫與追蹤專案進度,及時發現偏差,採取相應措施、調整進度,確保專案實施過程可以順利進行。 5.依據公司戰略目標規劃制定產品Roadmap,並負責評估與安排產品開發優先順序。
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    有合作托兒中心員工停車位或停車補助全勤獎金年終獎金績效獎金
  • 月薪52000~58000元 屏東縣滿州鄉 工作經歷不拘 3天前更新
    錄取後依考生學經歷、專長、個人特質賦予以下一 或多項工作: 1.69kV特高壓變電站留值及維護保養工作。 2.淨水廠留值及維護保養工作。 3.院區館舍及設施水電系統建置及維護等相關工作。 4.高低壓配電盤巡檢及保養、變壓器油位及溫升 檢查 。 (161kv/345kv 變壓器、 GIS/AIS 開關設備 5.特高壓設備維護檢修、特高壓設備緊急異常故障排除作業。 6.保護系統維護 (ABB 、 Schneider 保護電驛測試、過電流 過低壓保護設定、跳脫異常分析 。 7.須配合工作進行假日出差加班及輪值、緊急召回。 8.進駐單位 20 萬元以下工程監工及驗結。 9.辦理 臨時交辦事項。
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    年終獎金三節獎金禮品員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 1年工作經驗 26天前更新
    職位定位 負責公司與旗下品牌的社群平台經營、數位內容發布、粉絲互動與品牌形象維護。此角色需要熟悉自行車產業與車友文化,能主動取得產品、活動、車店、車友與品牌資源,並透過 LINE、Facebook、Instagram 等平台,持續提升品牌曝光、互動與信任感。 This role manages social media and digital communication for the company and its brands. The person should understand cycling culture, collect useful resources, and operate LINE, Facebook, Instagram and other platforms to strengthen brand image and engagement. ⸻ 主要職責 1. 經營公司與品牌社群平台,包括 LINE、Facebook、Instagram、YouTube、Threads 等。 2. 規劃並執行日常社群內容,包括產品介紹、活動報導、車友故事、門市資訊、品牌新聞與產業趨勢。 3. 主動向內部品牌、業務、門市、活動團隊與經銷商取得素材與資訊。 4. 協助維護公司及代理品牌的專業形象,確保內容風格一致、資訊正確。 5. 提升社群互動,包括留言回覆、私訊初步應對、粉絲關係維繫與社群討論參與。 6. 協助 LINE 官方帳號經營,包括推播、分眾訊息、活動通知、會員互動與名單累積。 7. 協助 Facebook / Instagram 內容排程、短影音、限動、貼文與活動宣傳。 8. 配合新品上市、展會、試乘活動、經銷商活動,製作社群宣傳內容。 9. 追蹤社群數據,包括觸及、互動、粉絲成長、點擊、詢問數與活動導流成效。 10. 將社群經營轉化為品牌聲量、客戶互動與銷售支持。 ⸻ 必備條件 1. 熟悉自行車產業、車友文化或運動生活風格市場。 2. 熟悉 LINE、Facebook、Instagram 等社群平台操作。 3. 具備基本文案撰寫、內容整理與社群溝通能力。 4. 能主動蒐集素材,不只是等待指派。 5. 對產品、品牌、活動與車友故事有敏感度。 6. 具備良好溝通能力,可與業務、門市、品牌、經銷商及活動團隊合作。 7. 做事細心,能確保品牌名稱、產品資訊、活動資訊與圖片素材正確。 8. 能穩定執行內容排程,並持續優化社群成效。 ⸻ 加分條件 1. 本身有騎車習慣,熟悉公路車、登山車、Gravel、鐵人三項或電輔車。 2. 有自行車品牌、車店、運動品牌或生活風格品牌社群經驗。 3. 具備簡單攝影、短影音剪輯、Canva、CapCut 或基礎設計能力。 4. 熟悉 KOL、車隊、車友社團、地方車店或自行車活動資源。 5. 有廣告投放、Meta Business Suite、LINE OA、GA4 或 SEO 基礎經驗。 6. 具備英文閱讀能力,可整理國際品牌素材與產品資訊。 ⸻ 期待成果 1. 讓公司社群不只是發文,而是形成穩定的品牌溝通系統。 2. 提升 LINE、Facebook、Instagram 的粉絲互動與品牌黏著度。 3. 讓公司與代理品牌形象更專業、更活躍、更有溫度。 4. 將產品、活動、門市、經銷商與車友資源轉化為可持續的內容資產。 5. 協助行銷主管與活動行銷,把策略與活動落實到日常社群經營。
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    三節獎金員工聚餐國內旅遊員工生日禮金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 1年工作經驗 26天前更新
    職位定位 負責公司整體品牌行銷策略、媒體公關、官網與社群平台經營,並能統籌多品牌、多通路、多平台的行銷方向。此角色不只是負責發文或產出圖片,而是要能建立清楚的行銷管理制度,帶領團隊產生實際市場影響力與商業成果。 This role leads the company’s overall marketing direction, PR communication, website and social media strategy. It is not only about posting content or creating visuals, but about building a clear marketing system that delivers real brand influence and business results. 主要職責 1. 制定年度與季度行銷策略,配合公司品牌、產品、銷售與通路目標。 2. 管理公司官網、社群平台、EDM、媒體露出與品牌內容方向。 3. 統籌多品牌行銷節奏,確保各品牌定位清楚、內容一致、溝通有效。 4. 建立社群與數位平台的營運目標,包括流量、互動、轉換、名單收集與品牌聲量。 5. 負責媒體、公關、KOL、產業意見領袖與合作夥伴關係經營。 6. 規劃新品上市、品牌活動、產品故事與市場溝通主軸。 7. 管理內部設計、內容、社群、影像與外部供應商合作。 8. 定期檢視行銷數據與成效,提出優化方案。 9. 與業務、產品、門市、經銷商及海外品牌總部協作,確保行銷支援銷售。 10. 建立團隊工作流程、內容排程、專案追蹤與成果回報制度。 必備條件 1. 具備品牌行銷、公關、數位行銷或整合行銷管理經驗。 2. 有能力管理多個平台,包括官網、Facebook、Instagram、YouTube、LINE、EDM、小紅書或其他社群。 3. 具備清楚的策略思考能力,能從公司目標拆解成行銷計畫。 4. 具備良好的文字、溝通、簡報與跨部門協調能力。 5. 熟悉內容行銷、社群經營、媒體合作與品牌公關操作。 6. 能管理專案、時間、預算與外部合作資源。 7. 有團隊管理經驗,能帶領設計、社群、內容或外包單位完成任務。 8. 對自行車、運動、戶外、生活風格或高端消費品有興趣者佳。 加分條件 1. 曾操作自行車、運動品牌、戶外品牌、汽車、精品或消費性品牌。 2. 具備媒體、KOL、車友社群或產業人脈。 3. 具備英文溝通能力,可與國際品牌總部協作。 4. 有官網改版、SEO、廣告投放、CRM 或會員經營經驗。 5. 有大型活動、新品發表會或展會整合經驗。 期待成果 1. 建立公司行銷管理系統,而不是單點式發文。 2. 讓品牌溝通更一致、更專業、更有影響力。 3. 提升社群聲量、官網流量、媒體曝光與市場信任度。 4. 讓行銷真正支援銷售、通路與品牌長期價值。
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    三節獎金員工聚餐國內旅遊員工生日禮金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣長治鄉 5年工作經驗 2天前更新
    1. 熟悉商品開發流程及量產導入。 2. 進行食品原料蒐集、分析等工作,並建立資料庫。 3. 確保工廠在大量製造時的品質穩定度。 4.專案與流程管理,研發流程優化 5.部門預算編列與成本管控 6.團隊管理經驗與跨部門協調, 團隊領導與人才培育、培訓 7.主管經驗有5年以上
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    員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服交誼廳伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 工作經歷不拘 15天前更新
    1.審核各項營業單據、發票,並執行日常傳票登錄與關係人對帳 2.分析食材成本、人力配置與各項營業費用,協助管理層做出定價與展店決策 3.熟悉會計/稅務相關作業流程及法規。 3.辦理營業税申報、各類扣繳,並配合會計師進行年度查帳與稅務申報 4.商工登記申請作業 5.月結對帳、報表彙整、傳票製作 6.配合及協助各項帳務處理事宜與推動各項會計專案 7.其他主管交辦事項
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    生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 停車場管理員招募!