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高雄市 職缺共

  • 時薪200~230元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    ◇想利用六日、下班、下課或其他工作安排打工嗎? ◇無經驗可,大戶屋完整教育訓練讓您不緊張漸進式學習成長! 『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』 大戶屋以父母的心意,細心做出為身體著想的暖心料理,堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材,超過30道定食,每天都可以吃到不一樣的口味 『內場工作內容』 1.擺台:餐點擺盤、蔬果處理 2.備料:洗、削、剝、切各種食材,烹飪前置作業 3.餐點:各項日式定食料理製作、出餐 『工作時間』 ☆應徵時段:早班、晚班、假日班、全天班 ☆彈性排班時段: 09:00-22:00(時間可與主管討論)⇒平衡生活!! 『各項福利』 ☆職涯發展:計時轉正(年資保留) ☆優渥獎金:遇國定假日出勤雙倍薪資、高工時津貼、職能津貼、學期獎學金、推薦獎金、證照獎金 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中,職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值
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    年節獎金國外旅遊員工聚餐伙食津貼房屋(租賃)補助
  • 時薪200~230元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    ◇想利用六日、下班、下課或其他工作安排打工嗎? ◇無經驗可,大戶屋完整教育訓練讓您不緊張漸進式學習成長! 『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』 大戶屋以父母的心意,細心做出為身體著想的暖心料理,堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材,超過30道定食,每天都可以吃到不一樣的口味 『外場工作內容』 1.服務:訂位帶客及客席服務 2.酒水:飲料與甜點製作 3.出餐:確認餐點品質 『工作時間』 ☆應徵時段:早班、晚班、假日班、全天班 ☆彈性排班時段: 09:00-22:00(時間可與主管討論)⇒平衡生活!! 『各項福利』 ☆職涯發展:計時轉正(年資保留) ☆優渥獎金:遇國定假日出勤雙倍薪資、高工時津貼、職能津貼、學期獎學金、推薦獎金、證照獎金 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中,職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值
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    年節獎金國外旅遊員工聚餐伙食津貼房屋(租賃)補助
  • 時薪205~235元 高雄市前金區 工作經歷不拘 4天前更新
    ◇想利用六日、下班、下課或其他工作安排打工嗎? ◇無經驗可,大戶屋完整教育訓練讓您不緊張漸進式學習成長! 『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』 大戶屋以父母的心意,細心做出為身體著想的暖心料理,堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材,超過30道定食,每天都可以吃到不一樣的口味 『外場工作內容』 1.服務:訂位帶客及客席服務 2.酒水:飲料與甜點製作 3.出餐:確認餐點品質 『工作時間』 ☆應徵時段:早班、晚班、假日班、全天班 ☆彈性排班時段: 09:00-22:00(時間可與主管討論)⇒平衡生活!! 『各項福利』 ☆職涯發展:計時轉正(年資保留) ☆優渥獎金:遇國定假日出勤雙倍薪資、高工時津貼、職能津貼、學期獎學金、推薦獎金、證照獎金 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中,職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值
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    年節獎金國外旅遊員工聚餐伙食津貼房屋(租賃)補助
  • 時薪205~235元 高雄市前金區 工作經歷不拘 4天前更新
    ◇想利用六日、下班、下課或其他工作安排打工嗎? ◇無經驗可,大戶屋完整教育訓練讓您不緊張漸進式學習成長! 『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』 大戶屋以父母的心意,細心做出為身體著想的暖心料理,堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材,超過30道定食,每天都可以吃到不一樣的口味 『內場工作內容』 1.擺台:餐點擺盤、蔬果處理 2.備料:洗、削、剝、切各種食材,烹飪前置作業 3.餐點:各項日式定食料理製作、出餐 『工作時間』 ☆應徵時段:早班、晚班、假日班、全天班 ☆彈性排班時段: 09:00-22:00(時間可與主管討論)⇒平衡生活!! 『各項福利』 ☆職涯發展:計時轉正(年資保留) ☆優渥獎金:遇國定假日出勤雙倍薪資、高工時津貼、職能津貼、學期獎學金、推薦獎金、證照獎金 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中,職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值
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    年節獎金國外旅遊員工聚餐伙食津貼房屋(租賃)補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 工作經歷不拘 239天前更新
    職責要求 1.開發與維護以PHP/Javascript 為主的IPTV 系統與相關API 2.建立與管理MongoDB Cluster, Elasticsearch 資料搜尋與同步流程 3.管理與優化前端UI與後端CMS之整合 4.監控與除錯伺服器、應用程式與網路連線問題,確保系統穩定運行 5.協助產品架構設計、效能調校與安全性強化 任職資格 必要條件: 1.熟悉前端HTML/CSS/Javascript, 後端PHP等程式語言 2.具備MongoDB使用經驗與SQL 3.熟悉 Linux 系統操作、網路協定、shell script 加分條件: 1.具備酒店或飯店業系統整合經驗(PMS、Room Control)者優先 2.Github/Git使用經驗, MacOS使用經驗
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪38000~42000元 高雄市旗津區 工作經歷不拘 4天前更新
    無經驗可,有維修貨櫃經驗者尤佳 經一個月訓練期後,表現優異可再次加薪 (以上薪資尚未含加班費) 供午餐 職務: 1.海運貨櫃維修/清潔 2.需對體力有自信 3.需與同事能良好溝通,團隊合作。 4.其他交辦事項。
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    員工在職教育訓練
  • 時薪220~240元 高雄市鳳山區 1年工作經驗 今天剛更新
    訂定資料使用之程序及資料使用人資格條件 資料庫維護(MS-SQL) 、定期備份資料庫中的資料以備不時之需 管理網路之檢查、修理、維護、開放及關閉,以維持資訊之順暢與安全 輸入品項/價格/單位
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    全勤獎金年節獎金績效獎金週休二日
  • 月薪31000~35600元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.協助一般病房、綜合病房、呼吸照護病房照顧服務業務 2.依不同單位,分列如下: 2.1 8小時制(一般病房): 月薪31000 2.2 8+2小時制(綜合病房、呼吸照護病房): 月薪35600 另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金
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  • 月薪47000~72000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    病房病人護理照護工作 另加值班夜點費、三節獎金、績效獎金、年終獎金 <試用期薪資> 大學護理師$37,400 專科護士 $34,900 <試用期通過後薪資> 大學護理師$38,400 專科護士 $35,900 <試用期通過後可簽包班專案契約> 護理師  ★白班 $47,000  ★小夜 $63,000  ★大夜 $72,000 護士  ★白班 $46,100  ★小夜 $62,100  ★大夜 $71,100 (註:專案每月另加簽約獎金$1,000)
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  • 月薪40000~50000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 教授學生數學課程。 2. 準備課程教材與資料,包括製作模擬試題及統整歷屆考題,幫助學生掌握重點內容。 3. 負責學生學習進度評估,包含批改數學作業、模擬測驗及成績檢核,提供個別學習改進建議。 4. 引導學生掌握解題技巧與應試策略,靈活運用教學方法激發學生對數學學科的學習興趣。 5. 定期與家長溝通,回饋學生課堂表現及進步情況,提供升學規劃建議與指導。 6. 更新教學方法並持續提升自身專業能力,協助維持教學品質。 7. 協助教室的招生活動及班務工作。 8. 配合主管完成工作及活動。 期待對數學教學充滿熱忱的你加入我們的團隊,實現學生升學夢想,創造更多學習成就!立即投遞履歷,成為我們的一員!
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  • 部分工時(月薪)20600元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.準備食材 2.現場幫客人打包餐點 3.配合店內指揮
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    全勤獎金績效獎金員工團保伙食津貼員工聚餐
  • 月薪29500~33590元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 13天前更新
    🧭【工作內容 — 詳細說明】 📣 一、廣告名單+介紹人名單+開發 • 優質名單提供: 公司主動提供廣告洽詢名單、舊客戶轉介紹及合作管道,讓您入職即有客群。 • 個人品牌經營: 鼓勵運用公司提供的行銷素材,自由發揮創意經營個人流量(如:社群、自媒體),打造個人專業形象。 ☎️ 二、了解客戶狀況與需求 •與客戶電話溝通,了解其資金需求、收入、負債、信用狀況。 •以親切、專業的方式建立信任關係,為後續評估打下基礎。 📄 三、資料蒐集與初步評估 •電話或LINE引導客戶準備申辦文件 •根據不同條件,主管會全方位評估適合的金融產品類型 💬 四、方案說明與客戶溝通 •根據評估結果,告知客戶方案內容。 •說明不同方案的優缺點,協助客戶辦理,選擇最合適的方案。 •維護良好客戶關係,確保後續滿意度與轉介紹。
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    員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪51000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.推展現場施工進度 2.工程品質監督 3.督管作業場所之安全、衛生 4.協調施工介面整合 5.配合業主及監造單位之查驗會同 6.執行現場施工管理之責任 7.進場材料之用量管控 8.施工項目之檢驗 9.施工項目之品質及錯誤之掌控 10.施工項目之報表填寫整理 11.施工項目之工作進度追蹤 12.業主與承包商之協調配合 13.施工數量計算
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金三節獎金禮品
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