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南部工作機會月薪30000|週休二日

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  • 月薪35000~50000元 高雄市茄萣區 1年工作經驗 今天剛更新
    依求職居住地點發放至各站 工作地點:茄定站
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大社區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 需具備機械繪圖、拆圖、零件圖面管理能力。 2. 須具備Cad、Solid Edge ST9、 Solidworks 2024 、Solidworks inspection 2024機械繪圖軟體技能。 3. 繪製模治具設計發包及檢討。 4. 新產品開發專案與進度追蹤管控。 5. MOT製作與維護。 6. 品號、BOM、途程建立與維護。 7. 主管交辦事宜。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪38000~55000元 台南市仁德區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 櫥櫃.電器用品,安裝、清潔、收尾、維修、回報。 2. 良好溝通.現場協調能力。 2. 2年以上廚具.系統櫃安裝經驗,可獨立帶學徒安裝。 3. 依案件大小及安裝能力抽成。 4. 需行駛手牌貨車。
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪32000~36000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 8天前更新
    1.簡易設計平面文宣及海報(如:AI或CANVA) 2.公司臉書、Line、IG及社團管理、維護與執行。 3.負責網路平台訂單管理及出貨與網路客服聯繫處理。 4.行銷活動提案、整合與執行、創意與文案發想 。 5.協助賣場檔期活動布置及陳列。 6.喜歡運動用品。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪38898~45898元 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.提供目睹暴力兒少及其家長處遇服務(如:個案輔導、親職教育、資源連結等)。 2.規劃及辦理目睹暴力兒少團體、親子活動。 3.執行業務相關教育宣導及專講。 4.支援基金會或分所活動。 5.其他行政事務或交辦事項(如:工作報表、成果、財務請款、相關會議參與等)。
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    年終獎金激勵獎金員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助
  • 月薪32000~32000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.公司文件檔案的建立及管理 2.負責辦公室用品採購發放 3.維護辦公室環境與設備之整潔 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項
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    員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 2年工作經驗 2天前更新
    我們是專注於頭皮毛髮健康管理的專業機構,致力於提供高品質的產品與服務,以滿足愛美人士及注重健康的消費者需求。我們的服務對象涵蓋各年齡層,專注於解決頭皮健康、美容保養和壓力紓解等問題。 1. 提供客戶專業的頭皮健康諮詢,針對其需求推薦適合的療程並進行銷售支持。 2. 主動推廣公司頭皮養護品牌的專屬產品,掌握必要產品知識以解答客戶疑問。 3. 以專業知識為基礎,向客戶傳遞美容保養、壓力紓解及身體健康管理相關的資訊。 5. 協助執行公司制定的營運目標及推廣計劃,定期提交營運進展報告。 我們邀請熱情且具專業知識的您,加入我們的團隊,一起實現促進健康與美麗的共同目標!期待您的加入,立即投遞履歷!
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪36640~36640元 高雄市岡山區 1年工作經驗 今天剛更新
    勞動部勞動力發展署高屏澎東分署設立「人才資源發展中心 (Talent Development Center, TDC)」, 以永續人才發展的觀點,提供勞工職涯發展諮詢、企業人力資源制度建構與產業人才資源交流等面向之服務,引領企業與勞工於競爭激烈的產業環境與快速變化的職場中脫穎而出。 加入我們的團隊,您將與熱情且專業的夥伴一起,為TDC的使命而努力,共同推動轄區企業與勞動力的成長與卓越!✨🌟 工作職責包括: 1. 執行TDC中心的各項服務 (含開發轄區中小企業需求及拜訪、勞工職涯發展簡易諮詢服務、規劃人資管理制度輔導服務、導入並有效連結勞動部相關資源) ,綜合管控整體計畫執行進度,落實績效目標達成。 2. 針對產業社群關注之趨勢議題,規劃辦理企業與勞工社群交流活動,藉此強化人才投資與職能加值的重視。 3. 撰寫及編排相關文案、彙整報告,熟悉運用 Word、Excel 與 PowerPoint 等工具。 4. 進行資料建置及整理,確保數據完整性與準確性。 5. 支持團隊完成其他交辦事項,成為解決問題的關鍵助力。
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    年終獎金激勵獎金績效獎金意外險年節獎金
  • 月薪32000~36000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.協助巡檢、維修建築物之電線管路與用電設備。 2.協助安裝、維修及配置照明設備。 3.日常巡檢、保養及異常緊急處理。 4.協助維修建築物或室外之給水與排水系統。 5.完成主管交辦事項。
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    員工結婚補助三節獎金國內旅遊員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 工程開發階段新產品測試治具與測試站的開發、製作與驗證(DC電壓的電子電路)。 2. 生產線測試問題的分析與處理。 3. 生產線測試設備的維護(電子基礎量測儀器,如電源供應器、資料收集器...等)。 4. 熟悉烙鐵、熱風槍、示波器等電子相關工具。
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    員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 工程開發階段新產品測試治具與測試站的開發、製作與驗證(DC電壓的電子電路)。 2. 生產線測試問題的分析與處理。 3. 生產線測試設備的維護(電子基礎量測儀器,如電源供應器、資料收集器...等)。 4. 熟悉烙鐵、熱風槍、示波器等電子相關工具。
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    員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪40000~40000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 4天前更新
    資格條件: 1. 國內外公私立大學、專科(以上)畢業。 2. 熟悉Office 文書軟體操作且具電腦行政文書處理能力。 3. 具備網路連線異常排除相關經驗及網路相關證照者尤佳。 4. 主動積極,良好之溝通協調能力,具服務熱忱,團隊合作精神。 工作項目: 1. 積極辦理網路管理、維運與醫院資安政策推動之相關業務。 2. 辦理 ISO 文件,帳號權限控管。 3. 負責資訊服務諮詢、聯繫。 4. 辦理資訊室行政事務工作。 5. 系統管理相關工作。 6. 協助文件管理及其他文書處理工作等。 7. 其他臨時交辦事項。 薪資福利: (一) 月薪:40,000元(另有獎勵金) (二) 每年年終考核A等者,年終考核獎金一個半月,並晉薪級一級。 (三) 院區環境優美,位居恆春鎮內,交通便利,生活機能佳。 (四) 依勞基法及兩性平等法給假。 (五) 合理的退休制度。 (六) 為恆春半島旅遊核心地區,下班時間各式大自然活動近在呎尺,享受生活無價。 報名方式: 採網路報名並請以附件檔案方式檢附學經歷證明、專業證書、考試及格證書等證明文件影本。 線上投擲履歷檢附學經歷證明等證明文件影本或以紙本掛號郵寄屏東縣恆春鎮恆南路188號 本院人事室簡先生收,電話08-8892704轉1021,並於封面註明應徵之職務。(不符合者,不另行通知及退件。) 電子郵件請投遞至:person@hcth.mohw.gov.tw 書面資料篩選合格後,將以電子郵件及電話聯絡通知面試時間。未獲得面試通知者,履歷表於一個月內銷毀,以維護個資安全。面試時請攜身分證以便審查。 甄選日期時間:請於通知指定之面試日期及時間至面試地點報到。
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    績效獎金需穿著員工制服
  • 月薪35000~56000元 台南市新營區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.三人一組到長照個案家協助沐浴 2.到案家三人一起將器材架設 3.沐浴前量測長輩生命徵象、包紮傷口(防水)、包紮管路(防水),評估沐浴合宜性 4.三人一組移位個案 5.護理師負責洗頭及維護沐浴安全(管路) 6.沐浴後量測長輩生命徵象,協助家屬傷口換藥,給予相關護理衛教 7.協助收拾剩下的器材 8.行政方面須書寫護理紀錄、衛服部系統登打 9.需與家屬溝通協調、回應案家需求 10.服務一位長輩約60分鐘。 *工作內容單純,不須提供侵入性治療。 *工作非常需要體力活,但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作,請假須提前告知調動人力。 目前福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學),教導正確觀念及工作姿勢,並配給護具使用,保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金,每天服務85人次以上(平均每天約3.8位),每多一位+300元,每天服務5位(110人/月),薪資約$42500,服務不滿85位仍給予保障底薪不倒扣。 4.開案獎金每位長輩$900-$2000元(視長照等級),須依KPI規定執行。 5.相關責任險、機車強制險。 6.服務用品提供(口罩、手套....等)。 7.其餘員工權益,依勞基法執行。 *其餘工作細節,歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫到宅沐浴車、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係,我們只是單純服務長輩的到宅沐浴車協會。
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    意外險員工團保員工聚餐尾牙春酒
  • 月薪32000~56000元 台南市新營區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.三人一組到長照個案家協助沐浴。 2.到案家三人一起將器材架設。 3.沐浴前器材總檢查、調水溫。 4.三人一組移位個案。 5.協助沐浴。 6.沐浴後清消器材。 7.三人一組收拾器材。 8.沐浴行程結束回公司曬布、補耗材及準備隔天所需用品。 9.服務一位長輩約60分鐘,平均每天服務7-8位。 *工作內容單純,僅有一項BA09或BA09a服務,每車配有一位護理師,可即時處理緊急狀況。 *工作真的很需要體力活,但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作,請假須提前告知調動人力。 目前制度福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學),教導正確觀念及工作姿勢,並配給護具使用,保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金,每天服務85人次以上(平均每天約3.8位),每多一位+300元,每天服務5位(110人/月),薪資約$39,500,服務不滿85位仍給予保障底薪不倒扣,但須利用時間開案且紀錄。 4.開案獎金每位長輩$900-$2,000元(視長照等級),會制定KPI須執行。 5.年終獎金視營運狀況發放。 6.服務用品提供(口罩、手套....等。) 7.其餘員工權益,依勞基法執行。 *其餘工作細節,歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫協會、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係,我們只是單純服務長輩的沐浴車協會。
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    意外險員工團保員工聚餐尾牙春酒
  • 時薪250兼職打工!